招聘前厅经理，薪资为5000元以上/月。岗位职责包括确保前厅部高效运转，为客人提供优质服务，并为酒店创造收益。具体负责部门运营管理，统筹前厅部的全面工作，确保接待、问询、预订、结账等各项服务流程顺畅。负责团队建设与培训，包括前厅团队的组建，并对员工进行服务标准、操作流程等方面的培训和督导，以提升团队整体服务水平。独立、有效地处理各类宾客投诉和意见，并按照酒店应急预案，及时处理突发事件。通过管理房态、督导销售，努力提高客房入住率和酒店收入，并与销售部门协作推广酒店产品。与客房部、餐饮部等其他部门保持密切沟通与合作，确保酒店整体服务连贯性。任职要求包括具备2-3年及以上同岗位酒店前厅管理工作经验。学历要求为高中或大专及以上，酒店管理相关专业更受青睐。需具备出色的沟通协调、团队管理能力，能熟练操作酒店前台管理系统，并拥有独立处理投诉和突发问题的能力。

招聘前台主管1名。岗位职责包括：负责前台日常运营管理，统筹接待服务工作；监督并优化宾客入住、离店及问询服务流程；协调与其他部门的工作衔接，确保服务质量与客户满意度；指导和培训前台员工，提升团队专业能力与服务标准。薪资为5500-6500元/月。工作地址为深圳市福田区莲花街道景田路70号雅枫国际酒店。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

岗位职责： 统筹会所日整体营运，对接老板/核心会员，维护高端圈层资源，安排服务人员并规范服务标准；巡检场地设施、管控酒水耗材损耗，核对消费单据。跟进VIP客户接待，维护会员客情，妥善处理客诉与现场突发问题，每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。

招聘： 湘菜馆，大堂经理 要求， 有多年相关工作经验 工资：7000+提成 包吃住，一个月休2天，要求有责任心，形象气质较佳，沟通应变能力强，会协调，对接，安排，落实，服从安排 工作地点：深圳市盐田区 联系电话，朱

招聘前台主管1名。要求有酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识。熟悉XMS系统操作。熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题。工作地址为深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。联系方式为廖女士、刘女士、麻先生及邮箱。

宾客关系主任1.要求1–2年酒店前厅/宾客关系/行政楼层经验；2.举止得体。负责酒店VIP与在店宾客全周期体验，处理咨询、投诉与个性化需求，维护宾客关系、提升满意度。薪资福利:面议学历要求：职业高中工作地址:深圳市

招聘前厅副经理。工作地址位于世界级深圳湾商圈核心，距离深圳湾万象城咫尺之遥。

罗湖君悦酒店招聘管事部白班小时工。提供工作餐。

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深圳市龙岗区招打孔

非暑假工的小龄工也可以，不用流水，必须有无犯罪记录证明+银行卡征信报告才能安排面试 6月29号[玫瑰][玫瑰][玫瑰]【龙华+观澜恒博安保】 龙华+观澜厂区同步招聘 190元/天+提供吃住+做事轻松 190元/天+提供吃住+做事轻松 一、简介：龙华富士康电子厂安检员、协管员，两班倒。五休二 /六休一（吃饭时间都算上岗时间）白班，07:00-19:00。夜班，19:00-07:00。通过本公司入职不会被企业拉入黑名单。 二、【招聘要求】 1.年龄18-35周岁之间，男女不限 男净身高170cm以上、女净身高158cm以上 3.当天安排面试、宿舍、体检、4.无明显纹身烟疤 需提供无犯罪证明，银行征信记录 三、薪资待遇： 190元/天，工期要求1个月以上，上满一周，每周三可申请借支300-500元，周五统一放款，每月15号，发放上月薪资，离职需正常办理离职手续 1.岗前带薪培训100元/天，培训1-3天。 2.上岗后工资按190元/天计算。 四、食宿：吃饭自理（企业有各色各样的饭菜），包住，水电费用113元/月。

外卖店招聘切菜，打菜打包杂工小时工

深圳市宝安区招防水工

会骑三轮车，做事积极，能吃苦耐劳，有快递工作经验优先

招聘前厅经理1名。要求大专学历，专业为酒店管理。薪资范围为5000-6000元以上。福利待遇包括节假日3倍工资、工龄奖、食宿全包、五险和全勤奖。工作地址为维也纳智好酒店。

北京环影嘉年华酒店管理有限公司招聘酒店管理相关岗位若干名。工作地点位于通州区梨园镇荟萃南路群芳二园东区丽柏酒店。薪资待遇面议。联系人胡老师。

招聘宾客维护经理。要求熟悉高端酒店服务流程，具备3年以上宴会或客户关系管理经验。需具备优秀的沟通协调能力、客户洞察力及数据分析能力。擅长团队管理与客户资源整合，能适应高强度工作。负责酒店包厢区域的整体运营管理，确保服务流程标准化、高效化，提升宾客满意度。监督包厢预订、接待、用餐、结账等全流程服务，协调前厅部、餐饮部、宴会部等部门资源，确保无缝衔接。制定并优化包厢服务标准（SOP），定期检查设施设备、环境卫生、摆台布置等细节，确保符合酒店品质要求。分析包厢使用率、翻台率及客户消费数据，提出改进建议以提升营收和资源利用率。建立并维护VIP客户、协议客户及常客档案，定期回访并了解需求，提供个性化服务方案。主动收集宾客反馈，及时处理投诉或突发事件，制定补救措施并跟进后续改进。策划并执行客户维护活动，提升客户忠诚度和复购率。协助市场部开发高价值客户资源，通过精准营销拓展包厢业务。负责包厢服务团队的招聘、培训、考核及日常管理，培养员工服务意识和应急处理能力。定期组织服务技能培训，提升团队专业素养。制定绩效考核标准，激励团队成员达成服务质量和销售目标。薪资为10000-15000元。工作地址为浙江省杭州市钱塘区下沙街道5号大街297号杭州盛泰开元名都大酒店。

招聘前台经理一名，地址青年路英协路电话号码：

招聘经理一名。薪资福利为工资面议。每周假期两天。工作地址位于珠江路与归德路交叉口维也纳酒店4楼。

◆深圳连锁潮汕牛肉火锅品牌【招聘】岗位概述·职位名称：前厅主管1名·工作类型：协助店长店里前厅工作开展·薪资结构：底薪5500+岗位绩效400+全勤200综合6000+员工福利·包吃包住(宿舍家电齐全)·每月休息4天(每周休一天)·法定节假日+1天假期·工龄奖第一年每半年加100·购买社保·每天工作10小时（包含三餐吃饭时间）工作地点:深圳市福田区东海缤纷天地负一楼·联系电话:

招聘楼层领班1名。岗位职责包括：负责客房楼层的日常管理工作，确保服务流程顺畅及服务质量达标；协调班组人员工作安排，监督操作规范执行，提升团队工作效率；检查客房清洁状况、设施设备运行及安全卫生标准落实情况；处理住客在住宿过程中提出的需求与反馈，提升客户满意度。薪资范围为4500-5500元每月。工作地址为深圳市福田区莲花街道景田路70号雅枫国际酒店。

招全职服务员，月休四天，包吃包住，薪资4000+

大米先生连锁餐饮招聘以下人员：外招厨师长：50名工资面谈外招高级厨师:100名(6000~7000）想稳定，想晋升就来加入我们肯学习，勤快，有湘川菜经验的优先晋升空间大无限大职级通过公司考核晋升福利和工资①公司买社保②包吃包住，宿舍有空调洗衣机③月休4天，满一年年假5天国家法定节假日带薪休假上班三薪。过年有红包。④不会的有人带，培训员专人培训带新人。每个月有团建工作地点：深圳，东莞财富密码：欧老师年龄：20—40谢谢工资打银行卡，银行卡不能使用的无法入职

一、岗位要求 1、服务员、传菜员年龄18-27岁，无纹身，无亮色染发 形象端正 二、工作内容 1、服务员主要负责收台，摆台，看台，上菜等工作 2、传菜员主要负责传菜 三、工资待遇 底薪4000-5000/月，包吃包住/月休四天 四、工作时间 具体上班时间以门店为准，8-9小时制 五’、工资发放 15号结清工资

深圳宝安区西乡招店长，门店做干锅、香锅类，要求店长有通岗的能力。工资6000-7000，加门店分红。联系电话：

形象好气质佳，18-35岁有经验优先

岗位职责 - 熟练掌握面案工作，擅长包饺子； - 负责日常菜品制作、口味把控； - 保持厨房卫生，遵守操作规范，责任心强。 - 有餐饮后厨工作经验，会高频菜制作，善于创新； - 身体健康，干活麻利，服从管理；踏实稳定，做事认真，有品牌意识； - 有厨师证优先。 薪资待遇 - 薪资面议，能力定薪，待遇优厚； 管理人性化；随公司发展，善于学习，个人有晋升规划，公司有长期发展空间广阔。 应聘方式 有意者可直接联系面试。

深圳宝安西乡ikKTV包厢管家 工作内容：帮忙点歌，保持包厢干净整洁。 薪资待遇：底薪6 K＋业绩提成10%+管家费=综合工资10000-20000 18-25,163 体重标准 原标题：《包厢服务员》

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病