
青旅运营主管(底薪7000 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖)
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理
负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。
2. 线上运营 & 营收提升
精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。
3. 团队管理与人员培训
负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。
4. 成本与物资管控
负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。
5. 日常风控与安全管理
落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。
6. 数据复盘与优化
每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。
任职要求
1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快;
2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销;
3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队;
4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题;
5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程;
6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。
薪资待遇
- 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖
- 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶
- 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松
- 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利
我们希望的你
不是只会看店的普通店员,
是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。
如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
广东深圳招聘酒店队长一名1、年龄要求25-36周岁;身高1.75以上;2、责任心强、沟通能
5800-6200元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店队长一名1、年龄要求25-36周岁;身高1.75以上;2、责任心强、沟通能力良好,能够与客户单位维护良好关系;3、大专以上学历;4、身体健康无违法犯罪记录及其它不良嗜好;5、有团队管理经验及退伍军录用;6、工资5800-6200元/月,包吃住,月休四天,购买社会职工保险;7、提供服装,自备黑色皮鞋,需持有保安员证、健康证;有意向或符合条件着请联系:邓先生
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府相关部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
高端青旅酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 做事负责,具备高度责任心。接受应届生或者转行人员,但需要具备管理岗的工作或实践经验
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.具备餐饮店长管理经验优先。
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘:
湘菜馆,大堂经理
要求, 有多年相关工作经验
工资:7000+提成
包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排
工作地点:深圳市盐田区
联系电话,朱
前厅经理/店助
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职管理经验
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
服务员
4000-5000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1.年龄18-25周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.热爱服务行业,具备良好沟通能力与团队协作意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写能力及简单计算能力
洗碗工
4000-5000元/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
柴火 生活 不在別處
时光印象餐厅
招聘
合适你就来
愿您的加入给我们带来新的活力
楼面经理 主任
5800-8000— 4700-6000
服务员 迎宾
4300-5000 4300-5000
收银 传菜员
4300-5000/ 4300-5000
洗碗工 配菜/明档
4000-4200 /3600-5000
临时工 上班时间:周一到周五晚上6-10点
18元/小时 周六周日全天
福利待遇
1.食宿:包吃包住、宿舍免费提供热水器、空调、洗衣机、无线网。
2.带薪假期:月休四天,法定假1天、工龄工资、年假、节日福利,商业保险。
3.快速的晋升空间,每年4次晋升机会。
4.优秀的伙伴可以成为公司合伙人
刘小姐:门店电话
电工1-2个月电工证
电工大工,4下午13:3043元/小时,2个月实报个税能看懂电路图,会配盘,会走工位能看懂电路图,会配盘,会走工位,接触过桁架、接驳台、机器人、滚筒线,上班需要带工具45岁以内,需要电工证
钳工1-2个月
钳中大工,4下午13:3034元/小时(有登高证额外加2元/小时),2个月实报个税会打表,会看3D图纸会打表,会看3D图纸,接触过桁架、接驳台、滚筒线,上班需要带工具45岁以内,需要登高证
水电大工每周可预支45,一个月以上依法纳税满月,面试不过自带工具及本人身份证23-45岁
水电工15-30天
水电大工每周可预支45,一个月以上依法纳税满月,面试不过自带工具及本人身份证23-45岁
深圳宝安项目电工47元/H包住不包吃,工期两个月左右,现场面试要试工4小时,
47元/时
电工1-2个月完工结算
深圳宝安项目电工47元/H包住不包吃,工期两个月左右,现场面试要试工4小时,
大堂经理
郑经理地址:永清别古庄镇4.招聘:大堂经理要求:,要求有相关经验,形象好。工作时间12小时,公休两天。薪资:5300+200全勤+提成地电话:
服务员
阜新招聘酒店人员1.招服务员工资4500十加瓶盖。工作时间早9晚9,包吃包住,每月公休2天2.招聘主管一名工资5500+提成,工作时间早9晚9,每月两天公休。请注意!无诚意者勿扰。不能常干的,请勿扰。以上人员不招新手。联系人
物业经理保安开荒保洁保洁酒店前台
站前某酒店诚聘前台服务员前台经理夜班保安工资面议湖南物业诚聘物业经理保安保洁客服维修师傅具体条件联系电话
酒店经理酒店前台
上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理:6500-7000高级前台:5000-6000有华住经验优先[庆祝]法定节假日三薪[庆祝]月度奖金,年终奖[庆祝]包食宿地址:上海市浦东新区申江路5800号,联系电话:
酒店经理酒店前台
招聘前台主管,负责酒店接待与运营工作。薪资为3000元至4000元。招聘人数为2名。工作地址位于孔子博物馆西100米,时庄。
餐饮服务员
5000-6000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实防疫及消防安全要求
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神与基本应变能力
5. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
服务员
4000-5000元/月
服务员包住1-2人月结全职
【招聘岗位】门店服务员
【上班时间】早上9:30—晚上21:30
【任职要求】
1. 会讲白话,沟通流利;
2. 勤快肯干,负责店内日常打扫卫生、整理桌椅;
3. 性格开朗外向,懂得主动招客、接待顾客;
4. 做事认真负责,服从安排,有无经验均可,可带薪培训。
【薪资福利】
薪资面议,每月准时发薪,氛围轻松好相处,长期稳定优先。
客房服务员
5000-8000元/月
客房服务员月结全职酒店 包吃住 五险一金 绩效奖金环境好
1.有酒店客房岗位工作经验;
2. 能够服从工作安排,接受岗位调配;
3. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守。
服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
职位详情
小吃店服务员饭补包吃包住
4000-5000元/月
无学历要求
1年以下
深圳龙岗陕十味手工烧面(腾昌一路)
职位详情
无经验要求
小吃/快餐店
全职
薪资月结
【岗位职责】
- 负责餐厅日常服务工作,包括打包、点餐、上菜、收银等;
- 保持就餐区域整洁,及时清理桌面与餐具;
- 配合厨房出餐,确保顾客用餐体验顺畅。
【职位要求】 男女不限
- 不限经验,无学历要求,1年以下工作经验即可;
- 能吃苦耐劳,有服务意识,服从管理。
【工作时间】
- 白班、夜班多个班次可选,具体时间面议。
【薪资福利】
- 基础薪资4200元/月,综合薪资4000-5000元;
- 绩效奖金,月结发放;
- 包住:两人间,配备淋浴、空调、洗衣机、WiFi;
- 包吃+饭补,工作餐免费提供。
员工关系和谐,工作轻松
招中餐厅服务员/传菜员包吃包住
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
前厅工作内容:
服务员:主要负责收台,摆台,看台,上菜等工作
迎宾:欢迎客人,指引方向,提供服务等。
收银:负责结账,收款。
职位要求:
1、17-27岁
2、有相关经验的优先
工作时间:每天排班9小时左右,具体时间餐厅安排,月休4
薪资待遇:包吃住,薪资4000-5000,次月15号发工资
深圳光明区大围惠佳乐超市附近,美食街抢占鲜鸡创新土鸡火锅,招聘服务员1名,年龄20到30岁:联系电话
4000-5000元/月
服务员1-2人
大围惠佳乐超市附近,美食街抢占鲜鸡创新土鸡火锅,招聘服务员1名,年龄20到30岁:联系电话
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职服从管理工资4000一5000
服务员岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动了解顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理
任职要求:
1.年龄18-55岁,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制工作,服从门店排班安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
餐饮服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结兼职全职
餐厅服务员多名
月薪4000到4500
包吃包住,月休四天
上班含吃饭九个小时
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供深圳酒店大堂经理招人240一天在线招聘信息,主要招聘深圳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。