1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班、现场接待，保障门店出品、服务、卫生标准落地执行。 2. 管理前厅团队，负责员工招聘、培训、日常考核、排班调度，带动团队士气，做好员工关系管理。 3. 把控门店服务品质，处理客户投诉与突发客诉，维护顾客口碑，提升到店客户体验与复购。 4. 配合后厨做好前后厅协同，管控物料消耗、酒水菜品损耗，控制门店运营成本。 5. 落实门店卫生、消防安全、食品安全管理制度，定期巡检，规避安全风险。 6. 落实线上平台（美团等）运营维护，跟进评价回复，配合门店营销活动落地；完成上级下达的经营指标。 7. 做好每日营业数据核对、交接班管理，定期做门店复盘，优化门店流程。 任职要求 1. 年龄28‑48岁，身体健康，持有有效健康证。 2. 2年以上铜锅涮肉/中餐火锅类餐饮门店全盘管理经验，熟悉老北京涮肉优先。 3. 具备完整前厅管理能力，懂人员培训、排班、客诉处理，有带团队经验。 4. 抗压能力强，能接受餐饮轮班、晚班、周末节假日上班。 5. 做事严谨，有成本意识，重视食品安全与服务品质，稳定性强，有较强责任心。 6. 善于沟通协调，具备较强的执行力，能够独立操盘门店。 员工福利 包吃，提供员工宿舍 门店业绩提成、全勤奖、节日福利 免费工装，团建聚餐 完善晋升体系，优秀者可参与新店管理 员工就餐折扣

招聘经理 有1-3年以上清真餐厅或同类快餐/正餐门店管理经验，懂线上平台（美团/饿了么）运营规则。工资8k-1.2w

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与安全规范 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储与后厨协作，确保食材品质、出品效率与食品安全合规 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析与改进方案 4. 服务意识强，注重细节，认同“以客为尊”的经营理念 5. 身体健康，能适应轮班制工作安排，无不良从业记录

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 1.职位详情 任职资格：20-35周岁，大专及以上学历 工作时间：上六休一，早中晚班倒班（7-8小时/班） 工作地点：就近安排工作 员工福利：免费工作餐(不提供住宿) 晋升渠道：见习经理-助理经理-餐厅经理 (7K-12K) 福利保险：提供五险，签订国家正规劳动合同，并具有良好职业发展空间 行业经验：有餐饮服务，管理经验者优先，接受无经验 责任心强，具备团队管理经验与服务意识

京宛宾馆项目地区：北京市丰台区岗位：领班2人人员要求：男女不限，做过社会餐饮，可独立完成包间及零点餐饮服务工作时间：10：30-14：0017：00-21：30上六休一薪资福利：5k-5.5k左右，条件优异者可给领班主管岗位其他待遇：包吃包住

北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住

33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及必要从业资质者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

招聘信息 通州宋庄招聘主管一名男女不限 年龄40岁以下 要求2年以上工作经验 懂得服务管理的方式和方法 形象好气质佳。能够和员工沟通交流顺畅。有自己对餐饮的独特理解。 待遇月休息四天底薪5500-6000看能力有晋升空间。需要的速速联系哦

负责收银，接待，前厅管理

岗位要求: 年龄45岁以下，无不良嗜好 薪资待遇： 每个班次在岗时间12小时 中间有一小时吃饭时间 工作11小时 合计每天工资200元+饭补20元综合工资220元每天。上六休一加班有加班工资。 公司提供住宿4-6人间有厨房卫生间，可以洗澡，可以做饭。 每月15号按时发工资可微信，可打卡。 。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 3.有制造业普工/操作工经验者优先 4. 无学历硬性要求 5.接受无经验，耐心即可 6.长期短期都可 岗位福利:日结180-190 长期短期都可 包一顿饭

阮老师急招：不住家女保姆怀柔桥梓附近给一家人做饭卫生打扫卫生，4500/4天假，八点到六点。随时上岗

养老院急招：服务员怀柔城边上养老院招护理人员2名，保底+绩效工资+奖金，根据自己的能力多劳多得，4500～6000左右，每月2天假，试用期30天，试用期工资4800.

24号晚招聘小时工，工作时间为18点至22点，共4小时，薪资180元日结，超时按加班计算，每小时40元。要求员工年龄50岁以下，工作内容为抬玻璃，干活有劲、稳重者优先。工作地点在怀柔，17点发车。有意者可报名。

招聘：经理<div>黄石阳新东景城招经理一名工资6000加提成</div>

福州中海凯骊酒店招聘管事工包工作餐

招聘招聘位置：沈阳市苏家屯区洗浴岗位：大堂副理一名年龄：25岁-40岁要求：有同行业经验，或足浴，酒店管理经验薪资：综合工资5000左右咨询电话：

酒店前台招聘陶溪川陶公寓酒店招聘前台接待/主管数名【任职要求】1、年龄20–35岁，形象得体，普通话流利；2、会基础电脑操作，有无经验均可；3、有酒店前台经验优先。【薪资福利】薪资面议月休6天包工作餐节假日三薪福利待遇优良，有意者可联系联系电话：联系人：胡女士

城际上海北外滩酒店招聘前台：5000-7000宾客经理：6300-7500住宿好，包吃住，法定节假日三薪，入职缴纳五险一金，团队氛围门店地址：上海市虹口区海门路636号联系方式：（同）

麗枫酒店•北京怀柔雁栖湖店招聘前台客房服务员多名，综合工资4500至5500上不封顶，一个月四天休节假日三薪，工作氛围好无压力，有无工作经验都可以帮忙介绍地址：北京市怀柔区雁栖湖路33号院6号楼联系电话：

麗枫酒店•北京怀柔雁栖湖店招聘前台客房服务员多名，综合工资4500至5500上不封顶，一个月四天休节假日三薪，工作氛围好无压力，有无工作经验都可以帮忙介绍地址：北京市怀柔区雁栖湖路33号院6号楼联系电话：

前台男，55岁以下，女，50岁以下，身体健康。有经验优先。负责酒店巡逻、前台会议接待、客房打扫、换布草、房间清洁薪资福利:兼职，时间可协商，薪资面议，工资按时结算。电话未接请备注工种。工作地址:怀柔庙城镇附近

我们希望你： -对民宿有发自内心的热爱与情怀，懂生活、有审美，能读懂侘寂风里的质朴与宁静； -擅长网络营销，能玩转各大平台，让小院的美好被更多人看见； -会拍照、能剪辑视频，用镜头捕捉小院的晨昏四季与烟火日常； -有创业想法和冲劲，愿意为这份事业投入热情与精力，一起把小院经营得更出彩。

热烹厨师长3年以上厨房热烹班组管理经验，会操作炒菜机器人、批量热烹设备；学历：中专/高中，烹饪专业优先。热烹班组人员调度，菜品质量管控，生产记录填报，分餐产能平衡，自动化设备带教新员工。薪资福利:5000-10000元/月简历投递邮箱：（投递简历请备注应聘岗位）工作地址:北京市怀柔区

准备早餐，收拾厨房餐厅，打扫客房。200一天，下班就结账

怀柔火锅店招聘店长2名工资7000-8000元前厅主管1名工资6000-7000元配菜2名4000-5000元面点1名4000-5000元服务员2名4500-5500元以上岗位一年涨200元，管吃住，需要长期工，每月3天休假电话

国庆节期间1号～6号需要三位保洁，有工作经验者优先。

同-----------------招聘:北京怀柔招聘主厨工资6500-7000厨师工资6000切配干零活3800-4000面食大工5500-6000面食中工5000面食大工替班220一天厨师长

同-----------------招聘:北京怀柔招聘主厨工资6500-7000厨师工资6000切配干零活3800-4000面食大工5500-6000面食中工5000面食大工替班220一天厨师长