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客房经理酒店经理酒店前台酒店迎宾员
上海长风商务区桔子水晶酒店【直营】 招聘 值班经理:1名 客房主管:1 名 前台接待:3 名 (有华住经验优先,职级可谈) 工作地点:上海市普陀区泸定路46弄2号 法定节假日三倍,五险一金,年终奖 ☎ 范:()
上海 普陀区
2月23日 22:28拨打电话
客房经理酒店经理酒店前台酒店迎宾员
上海长风商务区桔子水晶酒店【直营】 招聘 值班经理:1名 客房主管:1 名 前台接待:3 名 (有华住经验优先,职级可谈) 工作地点:上海市普陀区泸定路46弄2号 法定节假日三倍,五险一金,年终奖 ☎ 范:()
上海 普陀区
2月23日 09:16拨打电话
前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
招聘前台接待2名,做六休一,基础工资4600+全勤奖100+提成。另有餐补,综合薪资4700-6000,包住
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
前台接待员
5000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃包住交社保
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮等咨询, 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业操守,尊重客户隐私,具备团队协作意识与服务热情
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
浦东机场遨途酒店招聘前台接待、餐厅服务员,薪资4700-5000,前台接待白夜班上二休二排班12小时制,餐厅服务员上五休二排班8小时,全职缴纳五险一金。同岗位招聘实习生工资3000。提供工作餐,宿舍需通勤公交车45分钟,宿舍水电费平摊,法定节假日加班三薪,员工聚餐,节日大礼包,发薪次月7日,有意向交换电话联系,酒店人力资源部直招,非诚勿扰。
前台管家
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.需要有经验的民宿前台管家,负责接待客人,在店内服务客人,必须有经验,有服务意识。性格开朗随机应变能力强。 2.每天需要查房,阿姨打扫好的房间需要仔细检查后才可以交房给客人。 3.动手能力要强,需要会铺床,旺季需要配合阿姨给阿姨帮忙铺几张床。 4.包住不包吃,自己一个人一个房间,早餐可以包,中餐晚餐自己做,提供厨房使用
客房领班
5000-10000元/月
客房经理月结全职
处理新开业酒店的客房事务,按酒店操作流程培训新员工使其适应酒店工作,招聘新员工培训。负责区域酒店外包事宜
酒店前台工作轻松
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台办理入住退房 收银 工作简单轻松
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
有华住经验优先 上班时间:早8到晚20,晚20到早8,做二休二,白夜休休 1、具备酒店前台相关经验,熟悉酒店前台工作流程和操作规范 2、熟练使用电脑进行房态和房量管理,能够准确控制房务 3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客人进行有效的沟通和交流 4、具备较强的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 5、具备良好的形象和气质,能够代表酒店的专业形 象 6、具备较强的执行力和责任心,能够按时完成工作任务 7、具备良好的问题解决能力,能够处理好客人投诉和相关问题
上海普陀区青浦区重固招指挥年龄55之内5300/20。生活区工地在一块
5300元/月
指挥工月结
青浦区重固招指挥年龄55之内5300/20。生活区工地在一块
上海 普陀区
2月26日 23:03拨打电话
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补20人以上月结全职
新店开业:负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资:13000 工作时间:9:00~20:00八小时排班 住宿:4-5人公寓住宅无需押金当天入住宿舍配备:空调,热水器,洗衣机。 吃饭:可提供食堂中午和晚上俩餐发薪日:25日中途可以预支休息:调休制周一至周四调休 交通工具:俩轮车不需要驾照不通过劳务,直聘年龄要求:18~51 注意事项:有案底入不了职 期望:您踏实肯干,诚实守信。有赚钱欲望欢迎加入
上海普陀区急招冷菜中大工一名8000在
8000元/月
冷菜1-2人月结
急招冷菜中大工一名8000在普陀区
上海 普陀区
2月26日 22:42拨打电话
新年礼盒卸车,350一天能做到过年
300-400元/天
装卸工包住餐补免费培训20人以上日结兼职
各种礼盒包装盒整箱卸车五六十斤左右招聘18/55岁工资可日结400一天
骑手
1-1.5万元/月
专送外卖骑手包住20人以上周结可周结可月结,提供住宿。
兼职或者全职都行,专送瑞幸咖啡单子非常好送,单子也多,每天基本上都是50-100单左右。
酒店经理1-2人月结
望京附近酒店招管事部管理人员一人,50岁左右男女均可,要求有管理经验,无不良嗜好,无犯罪记录,薪资5500元上五险一金,双休 联系电话
北京
2月27日 00:05拨打电话
榆林神木市大堂吧领班工作地址:金澜国际酒店工资4950——5500+全勤奖200
餐厅领班酒店经理
大堂吧领班 工作地址:神木金澜国际酒店 工资4950——5500+全勤奖200
榆林 神木市
2月26日 23:39拨打电话
榆林神木市经理工作地址:金澜国际酒店工资面议
酒店经理月结
经理 工作地址:神木金澜国际酒店 工资面议
榆林 神木市
2月26日 23:39拨打电话
榆林神木市领班工作地址:金澜国际酒店工资4680——5200+全勤奖200
餐厅领班酒店经理
领班 工作地址:神木金澜国际酒店 工资4680——5200+全勤奖200
榆林 神木市
2月26日 23:39拨打电话
榆林神木市前厅主管/副理工作地址:金澜国际酒店工资6000——7000+全勤奖200
6000-7000元/月
酒店经理月结
前厅主管/副理 工作地址:神木金澜国际酒店 工资6000——7000+全勤奖200
榆林 神木市
2月26日 23:39拨打电话
前台,收银
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容: 1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。 5.处理好前台账务问题,有效完成门店所布置的任务及指标。 任职要求: 1.年龄20-35岁 2.有工作经验者优先考虑 3.有较强的服务意识,有一定的电脑基础 4.形象端正,举止得体,具备良好的职业道德,工作细致,有耐心,具备较强的应变能力和团队合作精神 5.能够适应轮班工作,包括夜班和节假日 薪资待遇: 综合薪资五千左右,包住宿,提供厨房,卫浴,洗衣机,冰箱等。 工作环境良好,氛围融洽,同事有耐心性格好,期待你的加入!
酒店前台月结全职
硬性要求: 身高182以上,168以上,大专以上学历,形象气质佳,服务意识强。 一、福利待遇: 1.包吃住,每餐三菜一汤,宿舍设施设备齐全,不用交水电费。 2.门店直招,入职不用任何费用。 3.生活便利,工装有阿姨洗。 4.月带薪休假4天,在这边过年给带薪年假。 二、补贴 化妆补贴:每月额外300 高温补贴:个别岗位200-500 学历补贴:大专200每月、本科500每月。 保险补贴:。 三、岗位要求: 1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。 2、服务意思强,做事认真,有责任感,服从公司安排。 3、接受交手机,接受夜班,接受站岗 4、身体健康,能吃苦; 工作时间: 早班8:00到20:00 夜班20:00到8:00 四、薪资工龄制(工龄越长薪资越高,平均三个月 涨一次):底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。 晋升空间大,员工升级快,满一年月工资可拿8500+ 面试时间:14:00一17:00
夜班前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
负责接待客人办理入住退房管理好平台OTA后台系统完成领导安排的工作
酒店前台月结全职
嘉定马陆镇客房酒店前台一名,缴社保,包吃住,两班制,年假节假日都有工资5000-5500,早上8:00—20:00;20:00—8:00)
诚聘酒店前台接待
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
上班时间:做二休二 白班08:00-20:00夜班20:00-08:00 综合薪资:4800-7800 任职年龄:19-26之间 工作职责:前台办理入住、退房及对客服务,每日完成经理下发销售数据售卖会员及好评指标(都有提成) 个人加分项:性格乐观,情绪稳定,不玻璃心 (超雄犟驴勿扰,谢谢)
酒店前台
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范安全 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态更新与跨部门沟通协作 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日排班 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快者更佳 5. 遵守职业操守,具备服务意识与团队协作精神
酒店前台
酒店前台
需要有酒店前台经验,熟练使用电脑办公
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展; 2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报; 5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。 6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格: 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇; 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力; 3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1、负责OTA平台接单并安排好客人入住的房间; 2、帮客人办理入住手续; 3、统计并整理表格:包括但不限于每天入住率及客房保洁间数等; 4、服务好入住的客人,并能仔细认真完成客人的需求以争取续住率;
酒店运营管理
酒店经理
酒店运营管理人员,每天办理客人入住信息登记,处理客房客人需要的事情,工作要认真细致,有服务精神
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