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酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验 2. 具有较强的统筹协调、数据分析与决策执行能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力,抗压能力强 4.持有酒店管理类职业资格证书者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、合规整改及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂运营问题 3.有成本意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件 4.责任心强,注重细节,具备服务意识与团队领导力 5. 持有健康证,无食品卫生不良记录
餐饮主管
岗位职责: 1. 协助餐厅经理打理门店日常,保障服务正常运行 2. 管理前厅员工,落实各项服务标准和操作流程 3. 协调前厅和后厨对接,提升出餐与运营效率 4. 处理客诉以及现场突发问题,维护就餐环境 5. 抓好服务品质,配合完成门店营业目标 6.每周开展门店质检,发现问题跟进整改闭环 岗位要求: 1. 有中餐现场管理经验,熟悉中餐厅运作 2. 遇事可以灵活应急处理 3. 服务意识强,能接受轮班,适应餐饮高强度工作 4. 沟通协调好,能推动各岗位配合 5. 做事认真细心,善于发现问题、优化管理
餐饮主管
岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。 4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。 -素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4. 处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报 5. 核查餐品出品质量、环境卫生及设备运行状态 任职要求: 1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,能适应快节奏、高标准的工作环境 4. 具备基础食品安全与消防知识,持健康证上岗 5. 学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
包吃住,踏实认真。
餐饮主管
长期工,有职业道德,长期从事餐饮者。
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强 5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐厅领班月结全职
工作内容 1、全面管理门店前厅日常工作,负责员工排班、人员调度,管好前厅团队; 2、抓服务质量,培训服务员,处理客人投诉,维护好顾客体验; 3、协调前厅后厨配合,高峰期把控客流,提高翻台; 4、检查门店卫生、物料盘点,落实店里各项规章制度; 5、完成门店经营相关工作。 任职要求 1、有2年以上中餐/湘菜馆前厅管理经验,能独立带队; 2、会做人员管理、员工培训,遇事能扛事,善于处理客诉; 3、能接受餐饮上班时间,吃苦耐劳,责任心强; 4、年龄28‑45岁,踏实肯干,愿意长期干。 备注 门店是市井湘菜馆,发展中,团队简单,没有复杂内耗,有晋升空间。 有意者直接联系,欢迎过来面谈。
陕西咸阳空港新城阳光里北杜小区招聘水电工、木工、打杂工、家具安装工
家具安装工地小工/杂工水电1-2人
陕西咸阳空港新城阳光里北杜小区招聘水电工、木工、打杂工、家具安装工,有意者可报名。
咸阳
11月5日 15:57拨打电话
玩具厂包吃保险社保五险五险一金包住20人以上日结
厂区诚招!入职零费用! 工资高,活稳,米饭面条厂里管饱! ------人走账清,可预支------- ★薪资320/天!工资保底8500/月! (打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】 三餐管饱+预支2000! 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住的,(提供一日三餐) 【2】外租补贴500一个月/1人。 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放(节假日会提前发放)不拖欠不压工资!工作地址:咸阳
咸阳三原县招外墙漆/真石漆、抹灰
300-400元/天
外墙漆真石漆抹灰
咸阳市三原县招外墙漆/真石漆、抹灰
咸阳 三原县
11月5日 15:53拨打电话
陕西咸阳招工地小工/杂工、强电
1-1.1万/月
小工强电工长期3-5人完工结算点工
咸阳市招工地小工/杂工、强电
咸阳
11月5日 15:52拨打电话
咸阳秦都区现在找一个专业混凝土修补的二把刀不专业的勿扰,招泥瓦工、抹灰
200-300元/天
砼工泥瓦工抹灰
现在找一个专业混凝土修补的临时活,二把刀不专业的勿扰,咸阳市秦都区招泥瓦工、抹灰
咸阳 秦都区
11月5日 15:50拨打电话
酒店经理酒店前台
厦门国际会议中心诺富特酒店招聘宾客服务经理2名前台名薪资待遇华住最新标准,吃住在店里节假日三薪月休(4~~6天)绩效奖,工龄奖,年终奖联系电话同步
厦门
11月5日 15:42拨打电话
酒店经理酒店前台
蔚徕酒店宁波江北奥体中心店招聘:前台主管,做6休1,包吃住,缴纳社保,综合薪资底薪+提成,有意向者可联系哦!联系电话:地址:宁波江北区洪塘街道江北大道1228号
宁波 江北区
11月5日 14:50拨打电话
会所管家
8千-1.3万/月
大堂经理1-2人月结全职管理管家
【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议,无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪14800-20000元 · 基础薪资14800元/月 · 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
河北衡水城际酒店招服务员,领班,工资待遇面谈。城投控股旗下的,联系电话,
服务员
衡水城际酒店招服务员,领班,工资待遇面谈。城投控股旗下的,联系电话,
衡水
11月5日 14:09拨打电话
重庆礼嘉附近,养老院需要一个经理,做过酒店主管的,会管理的,工资6000+买五险一金,能来
酒店经理1-2人月结
礼嘉附近,养老院需要一个经理,做过酒店主管的,会管理的,工资6000+买五险一金,能来的报名
重庆
11月5日 14:03拨打电话
咸阳秦都区汉庭福园巷子酒店招聘客房经理1名年龄不超过45岁联系电话:
4-5千/月
客房经理月结全职
汉庭咸阳福园巷子酒店招聘 客房经理1名 年龄不超过45岁 联系电话:
咸阳礼泉县酒店招聘两位员工,一名前台,一名打扫客房,工资面谈
酒店前台月结全职工资面
酒店招聘两位员工,一名前台,一名打扫客房,工资面谈
咸阳礼泉县九嵕大酒店招聘客房服务员2名,电话曹
客房服务员
礼泉九嵕大酒店招聘客房服务员2名,电话曹
咸阳 礼泉县
10月30日 10:13拨打电话
酒店前台月结全职
客人接待:热情迎接每一位客人,准确无误地办理入住和退房手续,确保客人体验到高效、便捷的服务。 与客人建立良好的关系,关注他们的需求和反馈,及时处理投诉与建议,提升客户满意度。 仪容仪表规定 上班时化淡妆。 保持头发整齐、光泽,勤洗头;不得佩戴款式夸张的首饰、挂饰、耳饰穿工作服
餐厅领班月结全职餐饮行业
陕西,咸阳人民西路店 招人了 ,招人了, , 前厅主管2名,4000-6000元, 传菜员,2800-3600元, 吧台,3500-4500元,服务员2800-4000元, 洗碗工2800-3500元,厨房帮厨2800-3500元,钟点工一小时15元 月休4天,包吃包住[微笑]靳先生
陕西咸阳九嵕大酒店招聘客房服务员,工资面议。电话
客房服务员月结
九嵕大酒店招聘客房服务员,工资面议。电话
咸阳
10月28日 09:54拨打电话
酒店前台月结
招聘:前台接待可接受倒班制,长期稳定。岗位福利待遇:底薪+全勤+提成,前台月综合薪资2900-3500+元,客房月综合薪资2500-3800+元,月休四天(法定假另有补休)+工作餐+宿舍+团队聚餐+节日福利
咸阳
11月5日 15:15拨打电话
酒店前台月结全职
负责酒店客人的接待及服务并客房状态管理和基础财务操作,在为客人提供一流入住体验的同时并达到公司月度运营收入目标
客房服务员
2-3千/月
客房服务员月结全职
1、年龄40-50周岁之间,身体健康,能适应体力劳动(如整理床铺、清洁卫生等)。 2、具备基本的清洁技能,能熟练使用清洁工具和清洁剂,按标准完成客房清扫、换布草、补充物品等工作。 ​3、有责任心,注重细节,确保客房卫生达标、物品摆放规范。 4、具备一定的沟通能力,能礼貌回应客人需求,及时反馈客房问题。
客房经理月结全职
汉庭咸阳福园巷子酒店招聘: 客房经理1名,年龄45岁以下, 地址,咸阳市秦都区福园巷子对面汉庭酒店 联系电话:
前厅主管
4-6千/月
餐厅领班月结全职热情开朗活泼女生
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐厅领班月结全职
华跃·长安酒店|招聘启事热招岗位中餐领班:5k‑5.5k|3名工作地点:曲江新区岗位要求中餐领班:20‑40岁,男女不限,有相关岗位工作经验优先,形象良好,善于沟通,性格开朗。【员工宿舍福利】曲江独栋别墅星级员工宿舍5分钟步行到岗,通勤零压力康乃馨五星床品,拎包入住分层分区,私密性强24小时安保、无烟住宿环境全屋全景采光,每层独立卫浴【岗位待遇】每日8小时工作制每月月休5天,享有5天年假、法定节假日包食宿,免费发放工作制服年终奖金、生日福利忠诚同事奖励:工龄满1年每月补贴100元,最高连续享受5年完善专业在职培训薪资每月准时发放,不拖欠!有意向欢迎私聊咨询联系人:雷女士联系电话:()
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