武汉恒信摩尔酒店管理有限公司汉阳威斯汀酒店分公司招聘万豪管事部白班人员。

泛海酒店投资管理有限公司武汉费尔蒙酒店招聘雅高Stewarding管事员（员工27天）包工作餐

武汉恒信摩尔酒店管理有限公司汉阳威斯汀酒店分公司招聘万豪管事部白班人员。提供工作餐。

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

招聘酒店前台服务经理。薪资为4000-6000。岗位职责包括：负责宾客服务的整体协调与管理，提升客户体验与满意度；组织并监督服务流程的执行，确保服务标准的统一与高效；处理客户反馈与投诉，及时优化服务方案。任职要求包括：具备优秀的沟通能力和服务意识，能够妥善应对各类客户需求；有较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境；拥有良好的团队管理能力，能有效协调团队成员完成工作目标；需具备三年同岗位工作经验，具有筹备工作经验者优先。

江夏禧福宴酒店招店长多名，有工作经验的优先，有业务提成和年终奖，包吃包住、年龄不超过45岁，月休4天，工资面议，联系电话邓总

1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作 2. 热情接待到店与咨询客人，解答房型、价格、设施、周边出行等问题 3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记，保障数据准确无误 4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务 5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录，配合客房、安保等部门协作 6. 严格遵守酒店规章制度，妥善保管前台钱款、证件及办公物资

客房前台2名，会基本电脑操作 上班时间： 早班8:00～17:30 晚班17:00～8:30 （晚上可睡觉） 待遇：面议 地址：点军科目三考场旁边（布耐德）酒店 电话： 李女士

岗位职责： 1.负责行政楼层宾客接待与入住/退房办理，提供高效、温馨的前台服务 2. 承担下午茶及酒水简餐的备餐、补给与基础服务，保障品质与及时性 3. 妥善处理宾客咨询、需求响应及简单事务协调，维持高满意度服务体验 4. 保持前台区域整洁有序，规范管理钥匙、单据及基础物资 5.协助完成日常行政支持类工作，如电话转接、邮件收发、访客登记等 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应轻节奏但高标准的服务环境 3.具备基础办公软件操作能力，有酒店前台经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，提供带教培训 5.遵守职业规范，无不良从业记录，能适应轮班安排

工作认真，勤快

免费体检 免费体检 蔡甸汽车座椅264一天 纯工价24/小时 18-41岁，入职简单 11小时计薪15号发工资 每月️多次预支 24×11×26=6864 24×11×28=7392

需要一名持有安全员证的师傅去客户现场当安全员，8月3日需1天。

武汉这边要家装油漆工两9小时350加班两小时100电话，能干20天

武昌需要焊工有证多名、工地小工多名、住工地集装箱、有空调、室内做肖

销售型助理岗位。 【岗位职责】 1、通过小红书、美团、微信群等各种渠道寻找潜在租赁商户，邀请商户添加微信，并录入系统； 2、配合招商经理勘察商铺，拍摄照片视频，并将图文整理成微信笔记； 3、配合招商经理带客户看铺。 4、配合招商经理拍摄商铺短视频，通过新媒体营销拓客； 【任职要求】 拥有商铺中介，或招商、销售、物业、客服等相关岗位的工作经验，善于与人沟通和共情。 【岗位福利】 1、无责底薪4000元+拓客绩效1000元+成单奖金（200-500元/单）+五险+节日福利 2、工作时间8:30-18:00（午休1.5小时）；周末双休+法定节假日。 【晋升通道】 招商助理 - 招商专员 - 招商主管 - 招商经理。 期待你的加入，与我们一起深耕”城市更新“的蓝海市场！

榆中县大型酒店招聘优秀主管3人，需要在大型酒店同等职位两年以上工作经验，以前厅管理能力为主，能够吃苦耐劳，性格开朗，抗压力强，薪资面议收银员1名，需要在餐饮同等岗位1年以上工作经验，心细，有责任心3600-4000服务员5名，能够吃苦耐劳，3500-4000洗碗工2名，能够吃苦耐劳传菜员2名，能够吃苦耐劳以上岗位月休三天联系电话：欧总

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

裕民县酒店正在筹备中，即将开业。现公开招聘各岗位工作人员，要求身体健康，无不良嗜好，品行端正，服从管理，热爱服务行业，有良好的服务意识与团队精神。酒店前台经理1名：负责管理门店日常运营、管理员工团队、处理顾客问题、运营线上订单。酒店客房部经理1名：负责管理日常消耗品、布草数量、卫生质量。安保人员2名：要求身体健康，持有保安证。客房保洁2名：要求身体健康，干活细心，听从指挥。请在正常工作时间联系。工作地点位于新疆塔城。

招聘：酒店经理薪资：5000-12000元/月具备极强的的服务意识、亲和力、执行力、有担当、责任心、与职业操守，思想敏捷，处事沉稳，能快速处置各类现场问题。具体薪资待遇联系。。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行经营计划与预算管理，完成营收及利润目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与声誉 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉前厅运营管理全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 服务意识强，具备应对突发状况的应变能力 5. 具备基本办公软件操作能力，有商务、连锁酒店管理经验者优先

某大学食堂自营档口招聘厨师长一名，薪资8500-9000元。工作地点位于武汉江夏区某大学食堂内。负责档口整体运营，包括日常菜品制作与出品管理，带领并培训后厨团队，提升整体业务水平。独立制定菜单，合理规划菜品结构，确保菜品品质与口味稳定。具备基础财务意识，能进行成本核算与控制，合理把控毛利空间。熟悉一菜一价运营模式，确保价格与品质匹配。公司提供包吃包住福利，月休四天。联系电话：郭经理。

汉南某大型工厂食堂招项目经理一名，工资1万+，要求：有2000人大型食堂工作经验，懂技术，善管理，能合理安排各岗位工作，语言表达能力强，和甲方有效沟通，电话，同步

郭想林汉西一酒店招收银员一名。4000至5000，联系电话，

招聘信息，黎黄陂路美仑招客房领班一名，熟手优先，薪资待遇3800-4200联系电话:方店长发一个招聘信息谢谢[玫瑰][玫瑰][玫瑰]及推荐

招聘食堂前厅主管（酒店餐厅前厅经理）及团膳餐饮前厅主管。负责日常管理工作，包括开餐前后的准备工作和场地收拾。与厨房保持密切联系，确保服务质量，并与甲方进行有效对接。需具备检查设备和餐具数量及卫生的能力，同时监督员工的仪容仪表。试用期工资为人民币4000元，转正后待遇为人民币5000元，并享受社保五险、意外险福利、高温补贴、节日福利、工龄工资以及生日礼物。

招聘：后厨主管门店：小美与大壮东北烤肉薪资：7000-8000元，包吃住，准时发薪岗位职责：负责后厨人员安排、食材备货、出品管控、卫生及库存管理。任职要求：做事严谨，执行力强，服从门店工作安排，有烤肉后厨管理经验优先。联系方式：地址：李晓倩

新世纪酒店招聘客房前台一名，要求为长期工。薪资范围为3000-3500，具体工资和上班时间需面议。有意者请致电：。

客房主管，28小时工资4000至5000每月入职交社保，有年终奖48岁以内

山城老泡鲜切牛肉串串黄陂店（木兰夜市）招聘一名前厅主管（男女均可）5000-5500,月休4.节假日补休，电话庞

武汉江夏区某大学食堂，公司自营档口，招厨师长一名，工资8500-9000元，月休四天，包吃包住，会管理团队，会开菜单，会成本核算，会把控毛利，做一菜一价。联系电话：郭经理