
前厅主管
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
1. 负责前厅整体运营管理,把控餐前准备、餐中服务、餐后收尾全程工作,保障门店正常营业。
2. 管理前厅员工排班、纪律、仪容仪表,培训服务流程,合理分工、调动人手,稳定团队。
3. 把控高峰期客流、翻台节奏,衔接前厅后厨,跟进出餐速度,减少漏单、错单、退单。
4. 负责店内客诉、突发问题的快速处理,维护门店口碑,避免差评与纠纷。
5. 监督前厅环境卫生、餐具整洁、物料库存、设备正常使用,及时报备维修、补货。
6. 管控前厅收银、账单、折扣、赠送规范,杜绝跑单、私单、违规操作。
7. 配合店长落实门店制度、活动执行、日常盘点与营业复盘。
二、任职要求
1. 有1年以上餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮运营流程。
2. 会带团队、懂服务、会控场,能抗压、适应早晚班。
3. 沟通顺畅,责任心强,服务意识好,能妥善处理客诉。
4. 品行端正,执行力强,服从门店管理。
前厅主管,和服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
火锅店主管
任职要求
1.年龄28‑48岁,有1‑3年餐饮前厅管理经验。
2.执行力强,脾气稳重,会带人,能长期干,早晚轮班。
薪资:底薪+全勤+绩效提成
服务员
任职要求
1.22‑50岁,手脚勤快,服从管理,有无经验均可。
2.踏实长期干,轮班,服从主管安排。
福利待遇:包吃住,月休四天,不休息工资当天加班费
餐厅领班月结全职
招聘鼓楼单位职工食堂招主管1名,38岁以内,形象好、不怕吃苦,灵活无经验可带教,有住宿交保险双休,法定节假日休息,福利好有年假,有意者面议,地址:南京鼓楼地铁站附近,联系电话
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1. 管理前厅日常服务,合理安排员工工作
2. 维护现场卫生与服务规范,巡查前厅运营
3. 处理顾客投诉,协调后厨对接餐品问题
4. 管理前厅物资,配合店长完成门店工作
任职要求
1. 有餐饮服务经验
2. 善于沟通,会处理客诉
3. 吃苦耐劳,适应餐饮排班
4. 有责任心,有带队管理能力
焊工1-2人
黑龙江大兴安岭有没有能去大兴安岭焊果仁厂,烘干室的焊工还缺一人自带焊机350一天10个小时活有能干了的联系,只要不漏水,验收合格就行,电话
技术员3-6个月
招技术员,高标准农田建设项目,主要以过水路面为主,方涵和格宾石笼为辅,工期三个月,格宾石笼工期1—2个月,要求熟练掌握电脑操作和adk,具有现场管理经验在加格达奇工作非诚勿扰,联系方式
黑龙江大兴安岭招聘杂工两名。薪资为每月4500元,满勤奖励200元。若工作满一年,每月额外
4500元/月
小工1-2人月结
招聘杂工两名。薪资为每月4500元,满勤奖励200元。若工作满一年,每月额外补贴500元。
黑龙江大兴安岭招聘杂工两名。薪资为每月4500元,满勤奖200元。以上工种干满一年后,每月
小工长期1-2人
招聘杂工两名。薪资为每月4500元,满勤奖200元。以上工种干满一年后,每月额外补贴500元。
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理1名。年龄要求为20至35岁,形象气质良好,举止端庄,亲和力强,沟通能力强。技能要求熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),能够独立完成文档编辑、数据统计、表格制作,具备基础公文写作能力。有相关前台、行政工作经验者优先录用。岗位职责包括负责宾客的接待、引导、茶水接待工作,礼貌热情,树立公司良好的对外形象。接听、转接公司来电,记录来电信息,解答基础咨询,及时反馈重要信息至对应部门及负责人。管理前台公共区域环境卫生、绿植养护,维护前台办公区域整洁有序。完成公司制度落地、日常台账统计、报表整理等其他行政主管交办的临时性工作。薪资为5000+元每月,根据个人能力及工作经验可面议。员工福利包括节日福利、定期团建、生日福利、年终奖、全勤奖、工龄奖。工作地址为炊烟柏香。
云南昆明高级值班经理工作地址:龙泉路中天龙泉湾A栋4000-6000协助店长完成日常门店管
4000-6000元/月
酒店经理月结
高级值班经理工作地址:龙泉路中天龙泉湾A栋4000-6000协助店长完成日常门店管理工作和团队管理,以及公司的各项任务指标有管理经验,有连锁酒店工作经验者优先25-35岁以下
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理主管各一名,李沧区店面800平方,9包房,10卡座,有较强的责任心,有营销经验和能力,能灵活优质处理客诉,能带领前厅共同学习,有短视频出镜的经验。能持续维护客户,月休息3天,薪资面谈。电话同步
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名。要求有酒店经验者优先,具备责任心和管理能力。负责酒店整体运营及管理。薪资为5000元。提供食宿。面试地点与工作地址均为红阳广告有限公司(圈楼北门交通岗成之梦美发2楼)。
酒店经理
招聘前台经理,年龄要求28至40岁。岗位职责包括:全面负责前厅日常运营、人员排班、服务质量管理;统筹入住、退房、预订等前厅全流程工作,规范岗位操作;独立处理客诉及突发情况,维护门店口碑;负责前台员工带教、培训、考勤管理,完成门店经营相关工作。工作时间为早八点至晚六点。实习期为1个月。工作地址为锦绣园小区底商锦江之星。
客房服务员
招聘房嫂岗位,要求工作稳定,不采山者优先考虑,非长期工作者请勿联系。每天工作八小时,提供员工餐,薪资面议。
客房服务员月结
加格达奇区时代枫桦宾馆招聘客房服务员,要求50岁以下,身体健康,干活干净利索,沟通能力强,上一天一宿歇一天一宿,工资2200+200满勤+200伙食补助,有意者联系
客房服务员月结
宾馆招聘房嫂若干名。工作地点为漠河城区宾馆。薪资面议。工作时间为8:00至11:30以及13:00至17:00。工作内容事少轻松。
客房服务员
招聘客房房嫂,负责客房服务工作。薪资福利方面,一经录用将缴纳五险一金,福利待遇良好,住宿条件优越,年节期间有福利发放。计划招聘两名人员。
客房服务员
招聘房嫂。要求身体健康,干净利索,眼里有活,有责任心,不采山。上班时间为上午8:00至11:30,下午1:00至5:00。宾馆事少,活好干。
服务员
如家精选-大兴安岭加格达奇店招聘前台服务员(40周岁以下):底薪满勤补助销售提成班次ABO:第一天A班:8:00-17:00第二天B班:17:00-8:00第三天O班:休息任职要求1热爱服务行业,愿意在酒店行业发展2具有良好的服务意识和健康的体质3热情,开朗沟通能力强,有无经验均可提供专业技能培训,晋升空间清晰明确[庆祝]联系人:兰女士地址:红旗大街112号(兴安家园1期原蓝莓小镇)
客房服务员
~加区时代枫桦宾馆,现急需招聘客房服务员3名,倒班,月工资底薪2200+200满勤+200伙食补助共2600元,旺季有200-400奖励。要求50岁以下,勤快干净利落,沟通能力强,有工作经验者优先,有意者电话联系面谈
客房服务员
招聘房嫂岗位。要求工作稳定,不采山者优先考虑,不长期工作者请勿联系。薪资福利为工资面议。每天工作八小时,并提供员工餐。
黑龙江大兴安岭宾馆招聘前台一名,,会电脑,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先,联系电话
酒店前台
宾馆招聘前台一名,,会电脑,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先,联系电话:
栏目概述
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