1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

店内日常工作

本店的日常工作

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

30-45岁，工作经验五年以上

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

雇人上山干活350一天要求会开农用车的趟地.两个人.有干活的，请给我打电话非诚勿扰

加格达奇日丰管水暖商店诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]店内销售要求20-50岁之间，性格好，沟通能力强，有无经验匀可，懂水暖常识有工作经验的优先.薪资待遇面谈，面试电话

用一个瓦匠在塔河这边干活，砌砖打地面联系电话

来两个打桩机引孔司机加格达奇附近干活能保养车的成手司机

勾机司机来一个长期，替班都行

【招聘大堂经理】汾阳鼓楼底诚聘，大堂经理两名，工作氛围轻松，发展空间大，薪资待遇丰厚，联系电话：

招聘酒店店长一名。岗位要求：1.有星级酒店店长或门店管理经验，熟悉酒店全套运营流程。2.懂OTA运营、品质管控、团队管理，执行力强。3.责任心强、沟通能力好，能单独带队、单独操盘门店。4.形象端正，职业素养良好，能适应酒店工作节奏。岗位职责：1.负责酒店整体经营管理，完成门店营收及运营目标。2.统筹前厅、客房、后勤等日常管理，把控服务品质、卫生、安全。3.负责团队管理、培训、排班及绩效考核。4.优化线上线下客源，维护门店口碑，处理日常客诉及突发情况。5.管控运营成本，保障门店高效、稳定运营。薪资福利为6000–8000元/月，能力优秀可上浮，包含包吃、月休可调、节日福利、绩效奖励、晋升空间稳定。工作地址为元江宝丽国际酒店。

招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000，转正10000，有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。

星程乌鲁木齐中营工地铁站医科大学酒店招聘岗位：前台接待、（）前台经理（要求有经验着优先）薪资待遇：薪资面议，只要你有能力，薪资不是问题！工作地点：星程乌鲁木齐中营工地铁站医科大学酒店福利待遇：、包吃住，交社保，法定节假日三倍工资，工作环境：舒适的工作环境，和谐的团队氛围。联系方式：夜间勿扰

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘（汉庭酒店加格达奇店）招聘岗位客房服务员4人保安2人任职要求1热爱服务行业，愿意在酒店行业发展2具有良好的服务意识和健康的体质3热情，开朗沟通能力强，有无经验均可福利待遇优基本保障:提供⼯作餐+夜班补助+提成培训发展:专业技能培训，提供晋升发展平台联系方式李女士：地址：加格达奇前进路9号（原迎宾宾馆）

招聘宾馆客房服务员三名年龄55岁以下，打扫房间卫生，对待工作认真负责，听从管理，工作时间上一天休息一天，工资2600元—3200元工作地点：加格达奇联系电话：

华驿智旅酒店招聘一名客房服务员，有意者联系

长期招聘：[庆祝]优秀前台收银员、客房服务员[爆竹]待遇优厚[爆竹]工龄工资[爆竹]包吃包住联系电话：

招聘宾馆客房服务员三名年龄55岁以下，打扫房间卫生，对待工作认真负责，听从管理，工作时间上一天休息一天，工资2800元—3200元工作地点：加格达奇联系电话：

招聘房嫂岗位。要求工作稳定，不采山者优先考虑，不长期工作者请勿联系。薪资福利为工资面议。每天工作八小时，并提供员工餐。

招聘客房兼职人员。兼职日期为20号。工作地点位于凤仪山谷文博宫附近。薪资为15元每间，工资于下班时结算。联系电话为。

招聘（汉庭酒店加格达奇店）招聘岗位客房服务员4人保安2人任职要求1热爱服务行业，愿意在酒店行业发展2具有良好的服务意识和健康的体质3热情，开朗沟通能力强，有无经验均可福利待遇优基本保障:提供⼯作餐+夜班补助+提成培训发展:专业技能培训，提供晋升发展平台联系方式李女士：地址：加格达奇前进路9号（原迎宾宾馆）

酒店招前台上一休一有经验优先

招聘客房服务员。年龄要求50岁以下，有无工作经验均可。