前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务，提升客户满意度
3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调相关部门妥善解决
4. 管理客房状态，实时更新房态系统，确保信息准确无误
5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与交接班记录
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神
前厅收银员
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供热情专业的服务
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及贵重物品寄存，确保账实相符、操作规范安全
5.协助完成日结报表、房态更新及部门间信息同步，支持运营顺畅开展
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排
5. 遵守职业规范，认同服务行业价值观，具备团队协作意识
前台
3-6千/月
酒店前台
岗位职责：
1. 负责前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成前台的基础工作，如来宾登记、
3. 维持前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好品牌形象。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客人需求。
2. 熟悉酒店前台工作流程，有基本的办公软件操作能力。
3.18-30周岁，形象气质佳
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1. 负责宾客入住、退房办理、收银、押金收取、对账等全套前台接待工作，熟练操作 PMS 酒店管理系统，把控房态信息准确无误
2. 接听酒店来电，做好咨询、预订转接、留言登记，主动推介客房、会议、餐饮等产品
3. 礼貌接待到店客人，及时响应宾客需求，妥善处理宾客咨询、简单客诉，做好记录上报
4. 做好前台区域卫生、单据整理、交接班台账，保管前台备用金、房卡、发票等物资
5. 严格遵守酒店财务、安防、客史信息保密制度，配合安保、客房等部门协同工作
任职要求
1. 必须有 1 年及以上星级酒店前台接待经验，熟悉前台全流程，会操作 PMS 系统
2. 高中 / 中专及以上学历，形象端庄大方，普通话标准，沟通有亲和力；基础英语优先
3. 细心严谨、有服务意识，会处理客诉，具备良好应变能力与情绪管理能力
4. 能接受酒店倒班制（早 / 中 / 夜班），服从排班安排，有责任心、诚信稳定
5. 熟练基础电脑办公（Excel、Word），无不良记录
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；
2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；
3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力较好的经济效益；
4、熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务；
5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；
6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；
7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；
8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
岗位要求
1、大专以上文化程度；
2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；
3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务流程。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订变更、投诉反馈等日常运营事务
4. 保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与优质服务水准
5. 配合销售、客房及安保等部门，保障酒店整体运营顺畅
任职要求：
1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 具备基本交流能力，能熟练使用办公软件
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况
开荒保洁保洁酒店前台
招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台（收银员40周岁以下）3600-5000（ABO班）酒店保洁（55周岁以下），薪资5000-6000报名电话：
酒店经理
查看详情：井号:///公司名称：广西福满家食品有限公司职位名称：酒店经理/客房部经理薪资待遇：3000-5000元/月联系方式：
酒店经理1-2人月结
店值经理有酒店餐饮类工作经验者优先薪资福利:6000+，可上五险招工人数:1人电话咨询时间：周一至周日上午8点-11点下午1点-5点工作地址:北京市平谷区峪口镇峰云街5号（官庄路口西北角）
楼面管理，管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店迎宾员
贵州省·毕节市酒店接待招聘：报酬详谈，五险一金、节日福利，可预支。与同事协作推进进度，能长期做优先，不缺活，按流程规范作业
贵州毕节泊灵大酒店招聘收银员，要求懂电脑基本操作，有工作经验者优先，薪资高于2600元。
酒店前台月结
泊灵大酒店招聘收银员，要求懂电脑基本操作，有工作经验者优先，薪资高于2600元。
服务员酒店前台
岗位名称：前台接待员；酒店服务员。岗位要求：1.大专及以上学历。2.形象气质好，有酒店前台工作经验者优先。3.热情大方，有较好的服务意识、处事应变能力。普通话标准，会电脑。薪资待遇：各个岗位待遇面议，一经录用，包吃包住，享受多项福利包括但不限于满勤奖、绩效奖、年终奖等。
贵州毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30男女不限薪资待遇3000+联系电话
酒店前台酒店迎宾员
毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30男女不限薪资待遇3000+联系电话：
服务员
二华全羊馆诚聘经理一名要求:同岗位工作经验3年以上、具备餐饮赋能条件、语言表达能力强、懂得线上运营者优先（工资面谈）服务员3名薪资待遇：底薪3600元＋满勤奖300+提成岗位要求：1.表达沟通能力强，待人热情大方，善于和顾客交流；2.吃苦耐劳，干活麻利，有服务意识；3.能够长期稳定工作4.有餐饮经验优先，无经验肯学也可。5.青岗找火锅青菜一名没做过也能干，3200+300满勤，酒店福利好待遇高老店新气象给你家一般的温暖，联系电话：
客房服务员月结
客房阿姨干净利落，热情大方，善于沟通，吃苦耐劳服从安排，有责任心！招长期阿姨，短期勿扰年龄25-55薪资福利:5000元满勤200元
贵州毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30男女不限薪资待遇3000+联系电话
酒店前台酒店迎宾员
毕节新一中拓海美悦酒店招聘前台接待一名年龄18-30男女不限薪资待遇3000+联系电话：
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职包吃包住上四休二
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询及酒店服务的相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台月结兼职全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符
5.协助维护大堂区域整洁与秩序，能及时做好突发事件初步应对
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识
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