岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行经营计划、预算 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及基础财务分析能力者优先 5. 学历不限，有酒店集团管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作 2.制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及营收水平 3.建立并优化服务标准与流程，确保服务质量符合品牌及行业规范 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 3. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析逻辑 4.具备较强的服务意识与客户导向思维 5.学历不限，有连锁酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

过年需要上班 岗位职责： 负责酒店前台的收银工作，确保现金、信用卡等支付方式的准确性和安全性； 负责处理客人的结账、退款、找零等业务，并及时记录相关信息； 协助客人解决支付过程中的问题，提供优质的服务； 负责管理酒店前台的现金、银行卡等支付工具，确保其安全性和完整性； 协助前台经理完成其他相关工作。 任职要求： 有无经验均可，具有酒店前台收银工作经验优先，熟悉收银流程和相关操作； 具有良好的沟通能力和服务意识，能够与客人进行有效的沟通和交流； 具有较强的责任心和团队合作精神，能够积极配合其他部门的工作； 熟练掌握计算机操作技能，能够熟练使用收银软件和办公软件； 具有良好的职业操守和道德素质，能够严格遵守酒店的相关规定和制度。 工作时间及薪资待遇： 8小时工作制三班倒，早中班站岗，夜班可坐，底薪3k+提成，早班8：00-16：00，中班16：00-24：00，夜班24：00-8：00，包吃住，月休4天+法定假。

负责筹备酒店，管理酒店， 开拓酒店。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，中专及以上学历优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生

梅州市力勋网络科技有限公司科润电竞连锁20间分店高薪诚聘↓↓1、网咖收银员晚班4k+2、电竞酒店前台3.8K+3、电工4.5K+分店工作地址：万象江山/锦发店/嘉大店/万象店/万达店/南门店联系电话：杨女士（）面试地址：梅江区金燕大道万象汇商业街力勋科技

招聘岗位及要求 岗位一：前台接待 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供热情、周到的服务； 2. 办理客人入住登记、退房结算等手续，确保流程顺畅； 3. 接听电话，解答客人咨询，处理预订相关事宜； 4. 查看交班记录，了解上一班的移交事项并负责处理； 5. 熟悉预订资料，了解客情，尤其记住即将来店的贵宾、常客的姓名； 6. 维护前台秩序，妥善处理客人投诉及突发事件； 7. 完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历； 2. 酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 3. 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 熟练掌握办公软件； 5. 有酒店前台接待工作经验者优先； 6. 具备良好的应变能力和团队协作精神。 岗位二：客房服务员 岗位职责： 1. 负责客房的清洁、整理、消毒及保养工作； 2. 按标准更换床单、被罩、枕套等布草，补充客用消耗品； 3. 检查客房内设施设备，及时报修异常情况； 4. 负责客房及公共区域的清洁，确保符合酒店卫生与服务标准； 5. 及时处理客人需求，提高客人满意度； 6. 配合客房主管完成日常巡检及计划性清洁任务； 7. 完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1. 初中及以上学历； 2. 身体健康，持有有效健康证明，能胜任体力劳动； 3. 具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致； 4. 能适应轮班工作制； 5. 有酒店客房服务工作经验者优先； 6. 具备基本的沟通能力和团队协作

东莞市招工地小工/杂工

生鲜菜市的所有岗位都熟悉，只要是猪肉和营销这两大块

招聘混凝土搅拌车司机，工作地点位于广东省东莞市清溪镇。

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询3

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。5

西乌旗连锁酒店-招聘：酒店经理；负责运营及管理，有经验者优先，薪资面议前台接待♀，蒙汉兼通优先长期工！薪资待遇优厚，详情请咨询。联系电话：

景县怡悦居酒店招聘：1.招聘前厅经理一名！工资面议2.招服务员五名，工资3000元-4500元3.招厨师一名，工资面议4.招配菜工一名，帮厨大姐两名，工资面议联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先

招聘酒店管理人员月薪，3500，要求年龄在，18至45岁，有合适的帮忙推荐一下邓总

自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆，生意稳定、客源优质、工作环境顶级！招聘岗位：前厅管家岗位优势：轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗，一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限，年龄适配前厅服务岗位，形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌，沟通顺畅，服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用，无经验优秀者也可培养！工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位，档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试，简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址：重庆南岸区曼庚公馆联系方式：童靠谱高端好岗，名额有限，招满即止！

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

我们酒店现招3名打扫客房服务员，全职工作，月薪4000-6000元，工作时间为08:00-18:00。提供餐补和全勤奖，欢迎18-60岁的朋友加入。主要工作内容包括酒店保洁、酒店客房服务和餐具消毒。我们希望你普通话标准，能为酒店提供优质的服务。不限工作经验和学历，只要你细心负责，欢迎前来应聘。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及前台收银工作，确保账务准确无误 2. 提供咨询接待、行李寄存、叫车等基础服务，提升客户满意度 3.协调客房、餐饮、保洁等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.维护前台区域整洁有序，保管好钥匙、单据及办公设备 5.准确录入系统信息，完成每日营业报表及交接班记录 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应二班倒及12小时工作制 3.具备基本电脑操作能力，有酒店前台经验者优先 4. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神 5.公司提供食宿，薪资结构为底薪+绩效提成

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务，提升宾客满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日排班 5. 遵守职业操守，无不良从业记录，认同服务行业价值观

岗位职责： 1.负责餐厅日常管理工作，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同服务价值

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门跟进解决 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 5. 配合完成夜班交接、报表统计及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善应对突发情况 4. 有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验可带教 5.身体健康，能适应轮班制工作安排

正宗滇味云南米线餐厅 【岗位职责】 1. 负责后厨全流程出品，保证正宗滇味米线口味稳定、标准化出餐 2. 独立完成自制酸浆米线、高汤熬制、核心酱料配料制作、菜品设计等 3. 负责食材备货、盘点与成本管控，把控后厨卫生与食品安全 【任职要求】 1. 2年以上云南米线主厨经验，能独立掌勺全流程 2. 会手工酸浆米线制作、原汤熬制，出品稳定 3. 身体健康，持有效健康证，责任心强，做事踏实靠谱。 【薪资福利】 1.月薪7000+ 2.包三餐+免费住宿 具体面议

多年餐饮管理经验

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，热情迎送宾客，准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态信息，确保数据准确无误 3.协助处理客人投诉与特殊需求，主动提供本地旅游、交通等咨询服务 4. 维护前台区域整洁有序，保障办公设备正常运行，配合完成日常报表统计 5. 与客房、餐饮、安保等部门高效协作，提升整体宾客满意度 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前厅或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用Office办公软件 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

1.餐厅楼面点菜 2.熟手优先 3.25至40岁