岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题 5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁与安全维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的计算机操作能力 4.适应轮班工作制，能承受一定工作压力，责任心强 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的职业素养

负责日常客人预约，收银，维护温泉日常卫生配合同事之间的工作。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉及突发情况，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁与秩序，确保工作环境专业有序 4.协同各部门做好信息传递与协调工作，保障酒店运营顺畅 5.准确录入和管理客户信息，严格遵守数据保密规定 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统，打字速度快 3.工作细致耐心，具备较强的责任心和应变能力 4.能适应轮班制工作安排，遵守酒店服务规范 5.有酒店前台工作经验者优先，学历不限

负责酒店接待工作，销售客房，办理客户入住，退房。

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 5.系统全酒店行业最简单易上手，工作轻松，同事年轻工作氛围好

办理退房入住，熟悉酒店前台操作系统。有一年以上工作经验，良好的应变沟通能力。

不包吃不包住，能接受长白班或者长夜班，年龄在30岁以内，25岁左右的，工资4千，一个月休一天

办理酒店入住登记

任职要求 1.18-35岁，中专及以上学历，形象气质佳，普通话流利。 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与应变能力，有耐心和责任心。 3.熟悉电脑基本操作，有酒店前台、收银相关工作经验者优先，无经验可带薪培训。 4.严格遵守酒店规章制度，执行实名登记制度，保护宾客隐私。

接打电话 安排客人入住 处理客诉

导购兼职 有健康证，有促销经验，积极主动。盒马熟食柜台促销 薪资福利:180元/天，周结 报名时请备注‘北京’，并截图岗位，便于交流和录取 工作地址:北京天津盒马鲜生南开大悦城店；北京石家庄盒马鲜生勒泰中心店；北京盒马鲜生旧宫万科广场店；北京盒马鲜生房山天街店；北京唐山盒马鲜生唐山爱琴海店；北京盒马鲜生西北旺店；北京盒马鲜生北清路大悦城店；北京盒马鲜生立汤路龙德广场店；北京顺义店；北京盒马鲜生西三旗万象汇店；北京盒马鲜生安贞北投购物公园店；北京盒马鲜生望京广顺北大街店；北京盒马鲜生龙湖天街丽泽店；北京盒马鲜生东大桥店；北京百荣世贸店；北京十里堡店；北京盒马鲜生大郊亭店；北京乐成店；北京小营店；北京西直门店；北京盒马鲜生西单北大街店；北京盒马鲜生门头沟新桥大街店；北京盒马鲜生通州新华东街店；北京西二旗万科店

日常工作做好车辆登记，防止老人丢失

岗位职责： 1.负责日常设施设备的巡检、维护和故障处理，确保运行正常 3.及时响应并解决突发性设备故障，保障生产或办公环境稳定 4.做好维修记录及备件使用登记，协助优化维护流程 5.遵守安全操作规程，配合完成各类安全检查与整改任务 任职要求： 1.具备相关维修工作经验，熟悉常用设备维护流程 2.具备独立作业能力 3.能适应轮班或应急加班安排，责任心强、服务意识好 4.具备基础识图能力，了解水电暖通等系统原理优先 5.初中及以上学历，身体健康，无不良记录

B2司机 工作地址:房山 上五休二 工资6000元 开车送药，活轻松 25--45岁

北京市房山区招工地小工/杂工、幕墙安装工20人，年龄53岁以下，夸年工程，（招长期工，干一半个月的免谈），能提供政审，（干活为人踏实，可以长年跟着做！

四川恒工建设公司 一、酒店前台接待：3名 高中、中专以上学历。 工资待遇：3500-5000元/月 二、客房服务员：2名 会智能手机操作，基本识字能力，能够适应快节奏的工作环境。 工资待遇：4000-5000元/月 三、酒店值班经理：1名 中专及以上学历 工资待遇：4000-5000元/月 联系方式：人事部 单位地址：广汉市汉州街道广东路一段166号（美庐酒店） ❗联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢!

前台经理 懂酒店运营 薪资福利:底薪+满勤+工龄+提成+加养老 到期时间2026年1月19日

收益及预订经理 大专以上学历；3年以上高星级相应岗位工作经验。以实现酒店收入最大化为目标，兼顾利润最大化；通过收益管理流程的建立和规范，以数据分析为基础，在酒店客房出租率的预测、价格决策、房量管理、渠道管理等方面制定正确的策略，促进酒店收益管理文化的建立；协助市场销售总监制定价格政策和销售策略，控制酒店价格政策的执行，进行监测和评估；按照管理公司要求完成既定的工作任务 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:深圳市大鹏新区葵涌街道坝光社区海潮路9号绿岛国际D栋

酒店店长 1、大专以上学历，酒店管理、旅游管理专业优先，有酒店或民宿服务经验优先；2、热情主动，吃苦耐劳，热爱服务业，有服务意识和团队精神。3、需要对、小红书、微博等营销的掌控和熟悉。1、熟悉掌握酒店的产品知识及服务标准；2、负责宾客从入住到退房的全程贴心服务，包括客房服务、餐饮服务、宾客活动等；3、解决OTA流量问题，实现最大营收；4、提升酒店设施与服务品质：关注酒店设施的维护和升级，确保设施完好、功能齐全；5、根据市场变化，制定灵活多样的市场营销推广方案，并组织实施；6、统筹协调各部门，提供优质管家服务。 薪资福利:薪资范围8000 - 12000元/月 招工人数:1名 工作地址:深圳市大鹏新区南澳街道双拥码头

前台主管 1、有酒店行业相关经验，熟悉前厅专业知识；2、熟悉XMS系统操作；3、熟悉前厅日常管理工作，可协助处理客诉问题 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:深圳大鹏新区南澳街道新东路88号

五星级酒店礼宾室内站坐自由12小时管吃住月休四天吃住特别好工资可以面议，岗上可以玩手机，170以上25周岁以下要求无纹身。

招聘：海龙e时代电宾馆前台 薪资：3000-4500 岗位描述： 海龙e时代电竞主题宾馆”坐落于房山区良乡中心卫星城最繁华地段，宾馆周边100米范围内，大型商场、超市、医院、歌舞厅、影剧院、台球厅、咖啡厅、肯德基、大中小型饭店等配套设施齐全，宾馆内设有豪华间、双人间和标准间等，客房内均配有双人电脑、网络电视、歌华有线、百兆宽带、无线wifi、冷暖空调、卫生间、淋浴、24小时热水等配套设施一应俱全，是您上网、娱乐、休闲的最佳住所。 前台主要职责:主要负责客人入住登记工作；协助做好客房保洁等工作。 保洁员主要职责：主要负责“海龙网咖营业场所”及“海龙e时代宾馆房间”的卫生保洁工作。 相关要求： 前台基本要求：男女不限，年龄55岁以下，工作时间:两班或三班倒（上1休1或上1休2）薪资:4000+/月。三班倒(上1休2）薪资:3000+/月。有酒店、宾馆工作经验优先考虑。 保洁员基本要求：工作时间:8:00-5:00,薪资待遇:3000-3500/月，其他面议。 应聘电话:（王经理）、（窦经理） 注:因不能保证长期在线，请直接电话联系面试。 “海龙e时代宾馆”期待您的加入！

房山五星级酒店前台月薪4500管吃住，吃住特别好，白夜休休的班次，一个月上半月班、有保险、节日上班补休，身高160以上年龄30周岁以下，会基本的计算机知识。

1负责团队管理与培训 2服务流程监督 3跨部门协作 4客户关系维护 5VIP客户服务与拓展

岗位职责： 1、负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住及退房手续，提供热情周到的客户服务； 2、准确完成收银结算、发票开具及相关系统录入，确保账目清晰无误； 3、维护前台区域环境卫生，保持整洁有序，营造良好的第一印象； 4、积极解答客人咨询，妥善处理投诉与突发情况，提升客户满意度； 5、配合团队完成交接班工作，确保运营流程顺畅连续。 任职要求： 1、年龄20-45岁，身体健康，形象气质佳，性格开朗外向，具备良好服务意识； 2、沟通表达能力强，善于与人交流，能适应轮班制（含夜班）； 3、有酒店或服务业相关工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗； 4、熟练使用基础办公软件和酒店管理系统者优先； 5、品行端正，无不良嗜好，具备一定抗压能力，团队协作意识强。 特殊要求:春节期间需要上班，后期调休。

招聘25-40年龄的前台有工作经验的优先

要求有前台经验，有责任心，阳光开朗

作为店长的核心助手，统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营，协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本，高效处理客户需求及突发事件，保障酒店运营顺畅，助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划，分解经营指标，监督各部门工作落地，确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作，跟进工作衔接进度，及时解决流程堵点，提升运营效率。 3. 负责服务质量管控，定期巡查客房、公共区域及服务环节，核对清洁标准、设施状态，收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求，接待VIP客户及处理特殊预订，快速响应并妥善解决客诉与突发问题（如设备故障、行程变更等），维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理，包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合，组织内部沟通会议，传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制，管理客房耗材、办公用品等物资库存，监控采购与损耗情况，协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理，统计每日入住率、营收、客户满意度等数据，生成报表并提供分析建议，为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理，检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况，协助处理紧急事件（如火灾、医疗协助），降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广，维护OTA平台信息与客户评价，协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动，提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上酒店行业工作经验，有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力：熟悉酒店各部门运作流程与服务标准，熟练使用办公软件（Word、Excel）及酒店管理系统（如Opera），具备基础数据分析能力。 4. 综合能力：具备优秀的沟通协调与问题解决能力，能快速响应突发情况；服务意识强、耐心细致，有良好的团队协作与执行力；能适应弹性工作时间及节假日值守，抗压能力突出。 5. 其他要求：了解酒店行业相关法律法规与安全规范，形象气质良好。

工作认真负责 有团队精神 善于与人沟通 年龄在20-40之间

接打电话，协助客人办理入住