作业帮学习机招聘营业员/店长底薪2500+高阶提成工作地点：西双版纳爱琴海商场有意向直接私信/电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹菜品出品质量与出餐效率，确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时 3.管理库存与成本控制，合理订货、减少损耗，保障食材新鲜与供应顺畅 4.带领团队完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 5.营造积极融洽的团队氛围，做好员工培训与绩效反馈 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验者优先，熟悉中餐（尤其炒菜类）运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、抗压能力好 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同轻松务实的工作氛围 4. 具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用常用办公工具 5.认可企业价值观，愿与团队长期稳定发展

本店写真旅拍正在筹备阶段，招1至2名懂实店经验的店长

勐泐非遗小寨招聘：运营店长一名。薪资待遇5000-10000联系人：瑶瑶（同步）

招聘店长。薪资福利为提成30%-50%。工作地址在景洪市广电路4号城市车迷汽车生活馆。

招聘店长。薪资为4000-8000元/月，具体面议。工作内容包括：负责门店管理，完成经营计划并落地执行，达成门店经营目标；管控运营标准、成本支出，提升营运效益；负责商品选品、陈列、库存及防损管理；负责门店人员管理、培训、绩效考核，营造良好团队氛围；处理门店突发事件和顾客投诉，维护门店形象。岗位要求：服务意识强，沟通表达清晰，细心耐心；具有良好的沟通能力和团队管理能力。

招聘全职店长1名。工作地址位于曼弄枫榕林时光二期别墅26栋2601。岗位要求：具备较强的团队管理与组织协调能力，能有效激励员工；有良好的沟通能力和服务意识，能够应对各类客户场景；责任心强，能适应快节奏的门店工作环境；对茶饮行业有热情，认同企业文化与品牌理念。岗位职责：负责门店日常运营管理工作，确保服务流程规范、高效；带领团队完成销售目标，提升门店经营业绩；监督商品陈列、库存管理及店面形象维护，保障顾客体验；处理客户咨询与反馈，提升客户满意度与品牌口碑。薪资福利：薪资为3k-8k元/月，另有销售提成、团建聚会、节日福利、全勤奖。

万悦城简餐招聘店长一名。工作地点位于曹娥街道，要求有3-5年工作经验，学历不限。店长薪资面议。岗位要求为简餐店长，需具备相关工作经验。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.持有健康证者优先，无不良从业记录

薪资待遇（实打实，不画饼） 试用期（1个月）：4500元/月 正式入职：5300元/月 半年后：薪资上调350元（即5650元/月） 年后：薪资再上调700元（即6000元/月） 额外福利：包住 + 餐补（解决吃住，到手工资更实在） 我们要找什么样的人 经验不限：没有便利店经验完全没关系，我们有完善的培训体系，老板亲自带教，从收银、理货、订货到门店管理，手把手教你。 人品第一：为人踏实、诚实守信，做事有责任心，不耍小聪明。 会沟通、情商在线：能耐心对待顾客，能和同事、老板顺畅沟通，遇到事情不抱怨、能主动解决。 愿意从基层做起：便利店工作琐碎但踏实，希望你不怕吃苦，有长期在零售行业发展的意愿。

飞机场要小工电话

西双版纳傣族自治州景洪市招吊顶

焊工，陆定国，电话,地点：宇航车间，时间：

西双版纳傣族自治州景洪市招腻子/大白/墙漆5到6人自己带工具包工

西双版纳傣族自治州景洪市招腻子/大白/墙漆

新开青州特色美食丁家牛肉馅饼找寻（有创业梦想合伙人）另聘店长，（有餐饮工作经验)4点到下午两点，工资4500-6000！收银员，打饼工，包饼工，5点到下午两点，年龄不限，工资3600-4500！一店东方路老潍县美食街二店四平路苇湾小区安康门电话

马仙奴招聘地点：杉杉岗位：店长、高销导购1:执行力强。较强的沟通能力，工作责任性强，有销售经验。长期稳定，性格开朗活波，工作态度积极，有一定的抗压能力，做事负责，团队协作年龄：33-40岁薪资：底薪+提成+工龄工资+节假日福利带薪年假（有能力，高薪不是梦）详情请：（）

诚聘店长:8000-12000绩效分红工作地址:石家庄，保定、定州备注:免费提供住宿，宿舍有空调、洗衣机、热水器，每月公休四天，工资准时发放。联系人:（同步）

深圳超市招聘蔬菜主管1名工资（8000-9000）+提成要求:责任心强，懂销售，毛利，品质把控，有同等主管职位3年以上。蔬菜领班1名工资(5000-6000)+提成要求：有责任心、勤快，工作有效率、服从安排管理、眼中有活、有经验男女均可，懒散人、打酱油者勿扰！以上职位是底薪另外加高提成，包吃包住，月休二天，9.5小时工作地点：深圳/坪山电话:

【招聘店长】半天妖烤鱼入驻清河北国金街现招聘店长一名，年龄25—38周岁，有意可联系

俊都蔬菜批发市场胜利干货批发部招聘工作人员。薪资5000，月休两天。有三轮车驾照者优先。工作地点在云南西双版纳。

水果店招聘工人2名，有经验者优先。薪资4000元每月，若担任店长另有奖金。地址位于江北水果批发市场1门面。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

岗位职责： 1.负责门店日常接待、项目介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉项目信息，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换项目及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新项目与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

店员。薪资4000起，具体面谈。月休四天，试岗3天。要求长期工作。地址：景洪铂金广场。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

招聘导购2名。要求大方得体，善于沟通，有服务意识，吃苦耐劳，有销售经验者优先。薪资为2500元/月加提成，包两顿饭。工作地址在勐腊辉煌广场。

密拉美容店招聘储备店长。薪资为10000-30000元/月。岗位职责包括：协助门店日常运营及管理工作，如顾客接待、服务流程执行；参与门店销售目标制定与达成，推动业绩提升；配合完成门店团队建设与员工培训工作。任职要求：具备良好的服务意识与沟通能力；有责任心，能适应门店工作节奏及环境；学习能力强，有上进心，愿意从基层岗位做起；能接受门店排班及工作强度安排；年龄**岁以上，有3-5年同行管理经验。提供免费培训，不收任何，培训期间有工资，包吃，有经验者入职有保底，缴纳五险。

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