负责上酒 客离打扫包厢 月休四天 包吃包住

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，持续提升酒店盈利能力 3. 带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设，提升客户满意度与复购率 4. 落实安全管理制度，保障宾客与员工人身财产安全，合规处理突发事件 5. 指导、培训及考核管理团队，营造积极向上的组织氛围，推动人才梯队建设 任职要求： 1. 具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，具备独立操盘单体酒店或中型连锁酒店经历者优先 3. 熟悉酒店运营全流程，精通PMS系统及基础财务分析，具备较强的经营决策与跨部门协调能力 4. 具备优秀的服务意识、领导力与抗压能力，善于沟通激励，认同 hospitality 行业价值观 5. 持有酒店职业资格证书（如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE、CETTIC酒店管理师等）者优先

松江百仕达园区食堂招聘食堂服务员（可全职、可兼职） 岗位工作：食堂打餐/洗碗/保洁/配菜 一、工作内容： 1、负责食堂日常食材清洗与简单预处理工作； 2、负责开餐时间的打餐工作； 3、负责餐后碗筷清洗、消毒、归类摆放； 4、负责食堂各个区域卫生清洁工作。 二、任职要求： 1、身体健康，无不良病史； 2、做事勤快麻利、踏实稳重、能吃苦耐劳、服从管理； 3、有食堂工作经验者优先考虑，无经验只要肯学均可面试！ 三、薪资待遇：（真实靠谱、每月15号准时发工资） 1、兼职小时工：25 元 / 小时（11:00-14:00）； 2、全职员工：底薪 4800 元 + 全勤奖 200 元，奖金另算； 3、工作时间：07:30-19:30，下午有休息时间，做六休一； 4、福利：包食宿。 四、工作地址： 松江区新桥镇新飞路 961 号 百仕达园区食堂 五、联系方式： 王经理（微信同号，直接来电咨询、可随时面试）

餐饮直招台州菜招聘，传菜员服务员薪资5000+月休四天包吃包住地址上海静安区南京西路太古汇有人欢迎推荐～年龄28以下男女不限需求25+联系门店直招（陶）欢迎推荐～

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成餐厅日常运营支持工作，如餐具整理、物料补充等 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，善于沟通 2.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务礼仪

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或突发情况 4. 配合店长完成日常盘点、交接班及基础运营支持工作 5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与仪容仪表要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作与应变能力 4. 无经验者可提供带薪岗前培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并执行

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 3.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机完成基础操作

岗位职责：（暑假工勿扰） 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管人员 5.配合完成日常营业准备、收尾及团队协作任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

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需要搬仓库小工一个，需要自己有电动车，从老仓库上车，然后车拉到新仓库卸下来，新仓库离老仓库有两公里中间需要自己骑电动车过去，时间早上八点前必须到，八点开始上车，从八点开始算，25一个小时，包水饭，干得好后面经常叫，混时间的就别来了混时间的中途结账走人，谢谢

明天松江佘山植物园需要一名防水大工，工作8个点，薪资现结。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

酒店前厅部部长1.形象气质良好，谈吐得体，服务意识强；2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；3.三年以上星级酒店前厅工作经验，至少2年前厅主管/领班同等管理经验；4.熟悉酒店前台接待、入住退房、收银、预订、门禁、客史管理全套流程；5.熟练操作酒店PMS酒店管理系统、收银系统。1.全面负责酒店前厅部日常运营管理工作，制定部门工作计划并落地执行；2.统筹前厅员工的排班、培训、考核及日常管理，规范服务流程；3.负责宾客接待、疑难客诉处理，维护良好的宾客关系；4.对接客房、餐饮、安保等各部门，做好工作协同配合；5.把控前厅服务质量，落实酒店各项服务标准与管理制度，持续提升前厅服务水平。薪资福利:1.综合薪资8-10万元/年；2.缴纳社会保险和公积金。招工人数:1人工作地址:日照市岚山区玉泉二路99号（岚山区中小企业公共服务中心308）

前台领班拥有丰富的酒店管理经验，熟悉运营全流程，具备出色的团队领导力与客户服务意识，能够独当一面，带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议

专业酒店经理拥有丰富的酒店管理经验，熟悉运营全流程，具备出色的团队领导力与客户服务意识，能够独当一面，带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.服务意识强，注重细节，认同标准化与品质化管理理念 5. 身体健康，可适应轮班及节假日工作安排

上海松江汉庭4.0店招聘客房经理1名薪资待遇华住最新标准，吃住在店里节假日三薪月休（4～～6天）绩效奖，工龄奖，年终奖联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先 5. 形象端正，身体健康，无不良从业记录

工作内容 - 接引客户 - 出送餐品 - 打扫包厢 岗位要求 - 会说礼貌用语 - 阳光开朗 -对工作有上进心 薪资待遇: 1:实习期7天 - 每天120元 - - 实习期工资按照老员工薪资发放 - - 2:底薪4500 - 满勤奖300 - 餐饮补助500 3:每天10小时 - 月休四天 - 提供宿舍

备餐打包，餐饮外卖，活比较简单，

岗位职责： 1.负责酒吧日常迎宾、点单、上酒及顾客服务工作，确保服务流程顺畅 2. 主动介绍酒水产品，合理推荐搭配，提升顾客消费体验 3.保持吧台及用餐区域整洁有序，及时补充物料并做好基础清洁 4.配合团队完成营业前准备与营业后收尾工作，遵守安全与卫生规范 5. 妥善处理顾客咨询与反馈，及时向上级汇报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，形象端正，举止得体，具备良好服务意识 2. 具备基本沟通表达能力与应变能力，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮或酒吧服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.吃苦耐劳，责任心强，服从排班安排，具备团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

出餐，打包外卖，核销订单，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，提升客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备基本应变能力 4. 身体健康，能适应轮班及站立工作节奏 5.遵守职业规范，服从管理，具有团队协作精神

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 5. 遵守食品安全与服务规范，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

职位：星级酒店餐厅服务员 工作内容：负责酒店早餐厅和中餐厅相关服务 工作时间：做六休一 工作班次： 06:00-22:00，中午休息3-4小时 条件： 1) 需要有餐厅服务员经验优先； 2) 35岁以下； 薪资：每月5500元； 备注： 1、酒店包吃包住，无住宿费，水电费均摊； 2、宿舍就在酒店里，中午休息可以回宿舍休息； 3、需要有星级酒店工作餐厅服务经验