
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
酒店前台周结全职
招聘岗位:公寓前台工作地点:上海市静安区恒丰北路100号工作内容:核实入住人员身份信息,完成公安住宿登记系统的入住、退房操作,工作内容简单轻松任职要求:男女不限,做事细心,会基础电脑操作,有相关经验优先联系人:雷女士联系电话:
酒店前台五险一金
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
5.上班时间:做一休一24小时,包住
6.底薪5000+提成,综合薪资5000-7000
酒店前台
7千-1.2万/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1. 负责宾客入住、退房、登记及收银结算,办理房卡
2. 接待客人咨询,解答酒店设施、预订相关问题,及时处理客人需求
3. 核对订单,维护房态,做好前台接听电话、留言登记
4. 妥善处理宾客简单投诉,协调各部门解决问题
5. 做好交接班,保持前台整洁,遵守酒店仪容仪表规范
任职要求
1. 大专及以上学历,有五星 / 豪华酒店前台经验优先,优秀应届生可考虑
2. 形象气质良好,普通话标准,会基础英语口语优先
3. 会电脑操作,细心有责任心,有服务意识
4. 能接受轮班、夜班,抗压能力好
上海闵行区宾馆,前台或者管理1名,25到35之间,工资4500-6500,包吃住
4-7千/月
酒店前台月结全职
宾馆,前台或者管理1名,25到35之间,工资4500-6500,包吃住
酒店前厅
4-5千/月
酒店前台月结全职酒店会务场地租赁会务服务
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含晚班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
前台
5-9千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供问询服务,解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保对客服务形象专业友善
5.配合财务完成日结账务,确保现金与系统数据一致
任职要求:
1. 学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带教
3.普通话标准,具备基础英语对话能力
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳
酒店前台月结全职前台接待
工作内容
- 负责接待客人,提供优质的前台服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 协助客人解答问题,提供相关信息和建议
任职要求
- 具备良好的服务意识和团队合作精神
- 能够熟练使用前台系统和办公软件
- 具备良好的沟通能力和应变能力
酒店经理
1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展;
2、负责相关物业信息,包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等,并调研周边酒店相关经营信息,出具项目报告
3、负责与业主和投资人谈判,把控物业租金,匹配合适的投资人;并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求,按流程要求推进项目签约;对接业主,完成签约后项目付款、进场等后续事宜;对特殊项目的及时反馈需求与沟通,寻求支持
4、熟练使用办公及工作软件,及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报;
5、维护和投资人的关系;保持与投资人的粘性,针对已落地项目,帮助投资人协调在施,在营工作中的问题;针对短期未落地项目,积极联系,掌握实时动态。
6、主动参与培训,及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。
任职资格:
1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验,有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇;
2、良好的表达沟通能力与问题解决能力;
3、能够吃苦耐劳,富有激情,勇于挑战压力和高薪。
松江区汽车西站附近物流园区招聘保安一名,年龄50-60周岁,工资170一天电话:
170元/天
保安1-2人
松江区汽车西站附近物流园区招聘保安一名,年龄50-60周岁,工资170一天电话:
快递员
1-1.3万/月
快递员1-2人全职
岗位职责:
1.负责区域内快件的收派、分拣、装卸及信息录入工作
2. 按时完成每日派送任务,确保快件准确、安全、及时送达
3. 主动联系客户,做好收派件沟通与服务,提升客户满意度
4. 规范使用配送工具(如电动车、手持终端等),定期维护保养
5. 遵守交通法规及公司操作规范,保障作业安全与服务质量
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的服务意识和沟通能力,责任心强
3. 能适应户外作业及灵活排班,吃苦耐劳
4.会骑电动车并持有有效身份证件,有快递行业经验者优先
5. 学历不限,能熟练使用智能手机及基础APP操作
物业经理包住
【招聘物业管理人员】任职要求:员工,25-40岁,持有驾驶证,会开车,有物业管理相关经验优先,踏实肯干,服从安排薪资待遇:试用期1个月,试用期工资3000元,转正后4000元食宿:管住,不管吃工作地址:郑州中牟联系电话:,有意直接打电话咨询
医院物业项目经理
4-5千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2. 统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作,监督执行质量与响应时效
3. 编制并控制年度预算,审核各项费用支出,提升运营成本管控能力
4. 处理业主/租户投诉与重大突发事件,建立高效沟通与应急处置机制
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉医院物业项目管理流程
2. 熟悉《物业管理条例》及相关政策法规,具备基础法律风险防范意识
3. 具备良好的组织协调能力、客户服务意识和团队管理经验
4. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性加班与现场巡查需求
物业经理
5千-1万/月
物业经理包住餐补社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责小区物业项目的日常运营管理,统筹客服、工程、秩序、环境等各条线工作;
2、制定并执行年度经营计划,监控项目成本与收入,确保项目达成既定经营指标;
3、负责业主/住户关系的维护与沟任职要求:
1、具备物业管理、房地产或相关专业背景,持有物业管理师资格证书者优先;
2、拥有三年以上住宅小区物业管理经验,其中至少一年同岗位管理经验;
3、熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备较强的现场问题解决能力;
4、具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能够妥善处理复杂的人际关系及突发状况;
5、具备较强的团队领导力和服务意识,认同企业文化,愿意在物业管理行业长期发展。通,妥善处理客户投诉及突发事件,提升客户满意度;
4、组织策划社区文化活动,增强业主归属感,营造和谐的社区氛围;
5、负责项目团队的建设与管理,包括人员招聘、培训、考核及绩效评估。
物业经理
4-7千/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与应急处置能力
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识
4.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
5.责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作
客房服务员
6-7千/月
客房服务员月结
多劳多得岗位月薪过万
月薪6500-8500不封顶
急招酒店客房保洁(服务员)免费吃住,包吃三餐
上班时间:8:00-17:00/六休一
工作内容:客房铺床,更换被褥,房间卫生打扫等
要求:55周岁以内,有无经验都可以
客房服务员
6-8千/月
客房服务员月结全职勤劳肯干,能吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
酒店客房服务员
7-8千/月
客房服务员月结全职早八晚五,管吃管住,做六休一,买社保
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内日用品及消耗品
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2.有酒店或物业类服务经验者优先,无经验者可带薪培训
综合维修工包住包吃月结
上海市松江区生产企业公开招聘综合维修岗位(计时或计件任选),名额有限,招满即止。:上海市上海市松江区新桥镇新格路68号,厂区内部作业,交通方便。薪资标准:310-390元/天,月结,遇节假日顺延。任职要求:掌握设备日常保养与点检流程;持有本工种相应操作证书,熟练使用常用设备与工具;具备一年以上同岗位经验,能独立上岗作业。其他福利:工龄工资逐年递增、带薪培训与技能提升、包工作餐与住宿。
综合维修工月结
【上海市急聘】综合维修(7000-8000元/月)工作地址:上海市上海市松江区新桥镇新格路68号岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。应聘条件:持有本工种相应操作证书,熟练使用常用设备与工具;会使用常用量具与辅具,能看懂简单作业图纸;熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品。薪资福利:7000-8000元/月,月结,可预支生活费;另享高温补贴与夜班津贴、缴纳五险一金。
酒店客房服务员
6-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
客房服务员
7-8千/月
客房服务员月结全职有无经验均可
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
客房服务员月结全职
客房服务员招聘
薪资:试用期底薪4000元,转正后底薪4200元。每天12间保底,超出退房12元每间,续住10元每间
要求:熟手,干活利索
地址:松江区九亭镇九泾路18号希尔顿欢朋酒店。
有意者请联系:石经理,电话:
客房服务员月结全职酒店前台
客房服务员主要就是以打扫卫生,换床单,换被罩,补充一下房间的消耗品,比如说浴巾,毛巾地巾,牙刷牙膏等等之类的。客人退房过之后把垃圾清理出去。
综合维修工
1、兼职维修工要求:58岁以下,有高低压证,办公楼经验,有强弱电实际操作经验班次:8:00-20:00,本月双号白班薪资:6000,法假加班另算地址:松江区石湖荡镇双金公路2、全职技术员要求:45岁以下,办公楼工程运维经验,有外企总部办公或甲级写字楼经验者优先,持证高压/低压电工操作证;持有暖通、电梯、消防、弱电等相关证书者加分班次:8:30-17:00周末双休,周末根据现场情况可能加班薪资:税前6500,交五险一金,加班另算地址:长宁区临虹路联系人黄女士()
栏目概述
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