招聘：大堂副理/前台接待（锦江丽亭酒店/地...薪资：3000-5000元岗位职责：1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；4.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。任职要求：1.中专以上文化程度，英语口语流利者优先考虑；2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。公司:常州锦江丽亭酒店地址:常州市新北区通江中路599号电话:/联系人:贾女士福利：免费住宿/工作餐/五项社会保险/住房公积金/带薪年假/年终奖/免费培训/有晋升空间/节日礼物

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招聘：酒店店助薪资：5000-7000元岗位职责：1.前厅客房管理统筹前台接待、收银、房态管控及客房清扫工作，处理宾客投诉与现场突发问题；负责客房布草、易耗品申领、分配与管控，严控客房运营成本。2.班组管理负责前台、客房人员排班、工作督查，组织班组培训与工作复盘。3.流程优化规范前厅、客房标准化作业，优化服务与物资管控流程，提升服务质量与成本管控能力。任职要求：1.年龄25-35岁，高中及以上学历，有酒店前台、客房管理经验优先；2.1年以上酒店前厅或客房管理经验，熟悉房态管理、账务操作及客房服务标准；3.擅长班组管理、客诉处理，具备流程优化及人员统筹能力；4.服务意识强，工作细致，具备良好沟通及现场管控能力。工作时间排班做六休一

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协助店长日常运营

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岗位职责] ·负责酒店前台接待、登记入住及退房手续·协助处理客房预订与客户咨询 ·完成日常对客服务及相关行政事务 [职位要求] ·有酒店前台经验优先，无经验可接受培训.普通话标准，能适应夜班安排[工作时间] 具体时间班次面议[薪资福利] ·薪资3500-4500元/月，支持日结或月结·提供加班补助与饭补

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力 4. 具备良好的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5.

展柜木工，长期或临时包活。提供整套图纸，完成任务。

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岗位职责： 1. 负责汽车座椅面料的精准缝纫与拼接，确保线迹均匀、牢固、美观 2. 按照工艺图纸和生产指令完成裁片缝合、包边、压线等工序 3. 配合质检人员进行自检与互检，及时发现并修正缝制偏差 4. 保持工作台面整洁，规范使用缝纫设备及辅助工具 5. 参与班组日常生产协作，服从生产调度安排 任职要求： 2. 动手能力强，眼手协调性好 3. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任意识 4. 身体健康，能胜任坐姿长时间作业 5. 包吃住，欢迎踏实肯干的求职者加入

常州市武进区招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera）及基础财务分析能力 5. 有高端酒店或连锁品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：客房服务员薪资：4千-6千岗位职责范围与目的：<br/>在楼层主管的指导下共同建立酒店、客房部的政策和流程，维持清洁保养、井然有序的状态，包括公共区域，服务区域，工作间和储藏室，电梯间和后通道。<br/>岗位概述：确保对所指定的客房及走廊提供高标准清洁及服务<br/>岗位要求:<br/>专业及技能:<br/>1)相关工作经验<br/>2)良好的人际关系和解决问题的能力。<br/>3)工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。<br/>4)能够与客人建立良好的客户关系。有能力辨认客人并记住他们的喜好<br/>教育水平：<br/>初中及以上。<br/>工作经验：<br/>一年以上相关工作经验<br/>其它技能要求：<br/>1)解决问题<br/>2)团队合作<br/>3)注重宾客服务<br/>4)交流能力<br/>5)聆听能力<br/>6)诚信<br/>7)积极的工作态度<br/>8)独立<br/>9)注重细节<br/>10)时间管理<br/>11)管理机密信息<br/>是否要求轮班：根据工作需要适时轮班

小新桥，新店中餐招经理一名，领班2，工资面议，电话吴

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

日日春庄园招聘：前台1名工资面议无夜班客房服务员3名工资面议无夜班联系人：

连锁餐饮店长1、管理餐厅的日常营运，保证餐厅在有序、稳定的状态下运行；2、监控餐厅的预估，达到资源的合理利用，控制餐厅成本；3、领导餐厅员工完成各项运营指标和任务，达成销售指标；4、确保餐厅设施设备的保养和现场的卫生、安全工作；5、按时分析餐厅的经营状况并及时向上级领导汇报；6、负责餐厅人员招聘与岗位的分配，做到人员的合理配置；7、负责餐厅员工的培训；8、负责餐厅团队建设；薪资福利:综合薪资8k-11k招工人数:5名工作地址:常州市范围内，录用者会就近安排

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4.及时响应并妥善解决客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 保持前台区域整洁有序，确保办公设备及宣传物料完好可用 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

双休，工资5000-6000（根据管理能力），缴纳社保，三节福利1800（端午、中秋、春节各600），寒假工资根据实际出勤天数计算，暑假每月补贴500元，工作时间上午7点至下午2点。周末双休。要有责任心，会现场管理和烧菜，会学校食堂管理工作，联系人，胡总：

任职要求：年龄30-45岁，持有效健康证；5年以上厨房工作经验，3年以上厨师长或副厨管理经验；熟悉后厨排班考勤管理，有团队带教能力；有新店菜单拟定及菜品定价实操经验；具备成本管控及毛利核算能力；能独立完成应季菜品开发与菜单迭代；责任心强，抗压能力好，有职业资格证优先。工作地点：常州连锁店招聘厨师长一名，薪资1w5-2w（包食宿）联系电话：

招聘：酒店前台接待薪资：5000-6000元岗位职责：作为酒店前台，将负责接待每一位来访的客人，确保他们获得高效、友好的入住体验。主要职责包括但不限于：处理客人入住、退房手续；解答客人关于酒店设施、周边环境及服务的咨询；熟练操作客房管理系统和收银系统，确保账单准确无误；协助解决客人在住宿期间遇到的问题，提升客户满意度。任职要求：-学历：大专及以上学历，具备良好的沟通能力和客户服务意识。-技能：熟悉前台接待流程，具备基本的计算机操作能力，能够快速上手客房管理系统和收银系统。-经验：有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先。-性格：具有良好的人际交往能力，耐心细致，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。

慈溪白沙大食堂诚聘带班一名，薪资待遇350元/天，工作地点位于省常州市。岗位主要负责协助店长进行日常运营管理，包括人员调度、出品质量把控、前厅后厨协调及客户接待服务等。要求具备良好的沟通能力与团队协作意识，有相关餐饮管理工作经验者优先。我们提供良好的工作氛围和发展空间，欢迎热爱餐饮行业的你加入我们的团队，联系电话：。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。