
大堂经理
招聘:大堂经理(月子中心包吃住)薪资:面议岗位职责:1、检查大堂内环境是否整洁,迎接和接待客户,来访者做登记等2、处理紧急突发事件,减少客户投诉3、配合院长和销售经理工作岗位要求:1、身高不低于175CM,年龄35岁以内2、为人诚实,沟通能力强,有服务意识此岗位包吃住,上班时间9-19点,每周调休一天年龄要求:20-35岁职能类别:酒店大堂经理关键字:接待指引登记服务意识
苏州吴中区大堂副理大专以上学历,形象良好,沟通能力强,责任心强。熟悉宾客接待与关系维护;善
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结
大堂副理大专以上学历,形象良好,沟通能力强,责任心强。熟悉宾客接待与关系维护;善于处理宾客投诉与问题协调;乐于对宾客关怀、发现并解决问题能力较强,注重宾客关系维护的建立。薪资福利:3000—4000元/月招工人数:1名工作地址:苏州市吴中区东山镇启园路46号
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
|**
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责农家大院日常运营管理,统筹大堂服务、人员调度与客户接待工作
2. 制定并落实服务质量标准,监督服务员执行规范,提升顾客满意度
3.协调厨房、前厅及后勤部门协作,保障运营顺畅与食品安全
4.负责员工排班、培训与绩效反馈,营造积极向上的团队氛围
5.处理客户投诉与突发情况,及时向上级汇报重大事项
任职要求:
1.性别不限(原“”已按法规优化,确保公平招聘)
2. 年龄50周岁以下,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
3.有餐饮行业管理经验者优先,熟悉农家院/农家乐运营模式更佳
4. 具备基础财务意识与成本管控意识,责任心强、抗压能力好
5.最低学历不限,热爱服务行业,认同裕康源农家大院经营理念
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
苏州相城区全屋定制招聘安装师傅3名,学徒工2名,工资面议,联系电话,位于内。
300-400元/天
全屋定制工地学徒工1-2人月结
全屋定制招聘安装师傅1名,学徒工2名,工资面议,联系电话,位于苏州市内。
服从工作安排
江苏苏州剧院舞台日结,现在店里集合2⃣0⃣0⃣/13小时,日结下班发!18-48岁报名电话
舞台搭建1-4天日结
剧院舞台日结,现在店里集合
2⃣0⃣0⃣/13 小时,日结下班发!18-48岁
报名电话
酒店经理酒店前台
曼居酒店招聘前台主管1名,工资4000-4300包吃住,月休四天,司机1名4400元+夜班补贴月休二天(年龄20-40)节假日三倍工资联系人:罗
眉山彭山区城家宴中心招聘宴会酒店经理5名以上均月休4天年龄45岁以下工资面议联系电话:
酒店经理3-5人月结
彭山城家宴中心招聘
宴会酒店经理5名
以上均月休4天
年龄45岁以下
工资面议
联系电话:
酒店经理月结
内蒙古白桦林生态旅游有限公司,酒店经理,大专学历,有至少5年的酒店工作经验,具备相关专业技能与经验,薪资面议,缴纳五险一金,王丽君,,内蒙古乌兰察布市
保安酒店前台
歆北国际大酒店
诚挚招聘
酒店主管1名
(4500底薪➕提成)
酒店前台2名
4000(工资待遇:4000底薪➕提成)包吃包住)
客房保洁3名
3500(工资待遇:3500底薪任务房13间,包吃包住)
保安人员2名
3000(工资待遇:3000底薪包吃不包住)
(:,)
✔ 晋升空间大
✔ 提供培训学习
✔ 带薪调休
✔ 团建活动
地址:霍尔果斯市东风路
联系电话:
五星级酒店项目驻场经理
6000-7000元/月
酒店经理月结
岗位职责:
1.驻场统筹酒店客房清洁项目全流程,包括清洁标准制定、人员排班、现场作业管控,对清洁质量、效率、成本及安全负责。
2.对接酒店方、清洁团队、物料供应商,协调解决现场清洁难题,推动项目高效落地及日常运营。
3.搭建客房清洁团队,开展岗前培训、落实清洁SOP,管控物料消耗与人力成本,处理清洁相关客诉及突发情况。
任职要求:
1.;
2.持有驾照能够自驾,优先考虑自带车辆(按实际行驶里程报销);
3.具备酒店驻场经理相关工作经验;
4.能独立协调处理项目现场各项日常事务,具备良好的沟通协调能力与应急问题处理能力,能承受驻场工作强度,服从项目现场工作安排。
5.有相关从业经验者可适当放宽上述要求。
薪资待遇:
熟练工:底薪4.5-5k+项目提成,综合薪资6.5-7k左右
新手:底薪4k+项目提成,综合薪资6.5-7k左右
餐饮店长
求职:餐饮店长一名薪资12000,前厅经理一名工资8000合作共赢:提成奖金老板有实力,备注:用人不疑,疑人不用,没有诚意勿扰。工资能够按时发放长期合作,从事餐饮13年。火锅店店长五年,中餐店店长五年,新店筹备,门店管理,菜单设计,报表分析,成本核算。服务质量,员工培训。美团好评。店面管理,现场管理,销售:口才不错。善于与人沟通责任感强营运管理,现场管理,培训各岗位员工。中餐店,汉餐和清餐大型宴会厅,火锅店,烧烤店大型酒店餐饮管理经验丰富,员工招聘工作安排。全疆都可以去随时到岗,节假日不休息直播经受过系统培训,直播间氛围感好,销售套餐也很优质!电话
餐厅领班服务员
【园区月光码头招聘】诚聘前厅领班、服务员数名,加入我们充满活力的餐饮团队!工作地点位于省苏州市,环境优美,交通便利。岗位主要负责前厅日常运营管理、客户接待与服务工作,带领团队提升服务质量与顾客满意度。薪资待遇优厚,具体面议,提供住宿,欢迎有相关经验、具备良好服务意识和沟通能力的候选人加入。尹店,期待你的来电!苏州
民宿管家月结
民宿管家男女不限,服务态度好,有亲和力,积极向上善于学习薪资福利:月薪3000+售房提成,月休4天工作地址:龙脊景区平安寨
管吃,月休四天
3000-6000元/月
客房服务员月结
职位:客房保洁
职位性质:全职
薪资:4000-6000元/月,固定底薪4000元/月
招聘人数:2人
发薪日期:次月15号
工作时间:做六休一,长白班,08:00-17:00
工作福利:环境好
工作内容:主要负责客房清扫,打扫房间,保持客房整洁。
招聘要求:不限工作经验和学历,年龄18-50岁。工作认真负责,身体健康,有良好的卫生习惯。
兼职临时工酒店前台洗碗工
五一兼职140-200/天太仓雪场五天兼职18-40岁男女不限太仓冰雪世界大量招聘雪世界招聘岗位:岗位;:巡逻救护员;安全引导员,接待;零售;租赁;餐饮;保洁:洗碗工:酒店前台:客房:票务等岗位酒店岗位:西餐、宴会、客房送物、厨房配菜等岗位 岗位要求:1、男女不限,专业不限,形象端正,服务意识强2、年龄:18-40周岁,男女不限 工作时间:18元/时,工作餐免费,5.1-5号五天需要做完。没有住宿,.4.27-30号开始面试,面试通过1号直接上班,,。电话
苏州吴中区客房服务员身体健康,能适应倒班;品行端正,责任心强,吃苦耐劳,服从管理;有酒店客
3000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员身体健康,能适应倒班;品行端正,责任心强,吃苦耐劳,服从管理;有酒店客房服务经验优先,无经验可培训;熟悉客房清洁、铺床、物品摆放等基本流程;工作细致,有服务意识,注重卫生与安全。负责客房清洁、铺床、物品摆放等工作薪资福利:3000—4000元/月招工人数:5名工作地址:苏州市吴中区东山镇启园路46号
火锅店后厨主管
7000-8000元/月
厨师长月结全职
责任心强:工作细致严谨,对食品安全和菜品质量有极高的标准。执行力强:能有效管理团队,坚决执行公司的各项规章制度。沟通协调:具备良好的沟通能力和团队合作精神。协调后厨与前厅之间的沟通与协作,确保出餐效率,并及时处理顾客关于菜品的反馈与投诉。
江苏苏州招前台主管一名要求有管理能力最好可以带几个服务员,店在花桥,工资待遇面谈,同步
服务员
招前台主管一名要求有管理能力最好可以带几个服务员,店在苏州花桥,工资待遇面谈,同步
服务员
快餐公司招聘
一、现场领班1名(50--55岁左右有配送经验)薪资4800--5000。满勤28天。
二、长工服务员3名58岁以下(最好有配送经验)上班时间早6--19:00。
1、满勤28天,4400元一个月。
包吃住,有意向者请联系:
(同步)
地址:虎丘区苏州高新区前桥路2号
苏州吴江区工资:前台2500/月地址:盛泽南麻华杰宾馆招聘:打包分捡工电话:
酒店前台
工资:前台2500/月地址:苏州吴江盛泽南麻华杰宾馆招聘:打包分捡工电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州酒店大堂经理招人4000一月在线招聘信息,主要招聘苏州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。