
酒店经理
一、运营管理
制定与执行制度
制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程,并监督实施13。
优化部门组织架构及规章制度,确保高效运转1。
现场督导与问题处理
实时巡查服务现场,及时纠正服务问题,保障服务质量14。
处理突发状况及客人投诉,维护客户满意度145。
设备与物资管理
检查工作设备(如POS系统、打印机、通讯设备)状态,确保正常运作2。
负责部门财产管理,定期盘点物资,控制物料损耗及费用支出14。
二、团队管理
人员调配与考核
负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。
实施员工绩效考核,协助开展培训计划145。
团队建设
召开班前例会和周例会,分配任务并传达工作要求34。
关注员工思想动态,加强沟通与思想教育1。
三、客户关系维护
建立客户档案,定期拜访重要客户,深化客情关系1。
收集并反馈客人对服务、产品的意见(如向厨师长传递菜品反馈)4。
管理线上舆情,提升品牌形象2。
四、收益与协作管理
收益优化
在酒店场景中,需管理房态、房价策略,分析营业报表25。
跨部门协作
协调后厨、销售等部门,确保服务衔接顺畅15。
协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。
酒店前台
招聘:酒店前台领班薪资:2200元以上/月统筹前台班组排班与日常工作,督导员工办理入住退房,处理宾客投诉与突发问题,衔接客房与后勤部分等工作。
高端青旅酒店店长
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 做事负责,具备高度责任心。接受应届生或者转行人员,但需要具备管理岗的工作或实践经验
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.具备餐饮店长管理经验优先。
前厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常管理工作,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务价值
广东东莞东城粤菜招部长两名4500一个月,月休4天,上班时长9个钟,上白班,电话
餐厅领班月结全职
东莞东城粤菜招部长两名4500一个月,月休4天,上班时长9个钟,上白班,电话
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 协同采购、市场等部门,推动新品推广、活动落地及客户关系维护
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,经验要求:3-5年(含门店主管或副经理以上岗位经历)
2. 学历要求:不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先
3. 熟悉后厨动线、前厅服务流程及POS系统操作,具备基础财务分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
5.工作地点适配性强,能接受连锁门店轮岗或区域调动
注意!注意!注意:目前全职兼职都在招,值班经理5800以上。初级员工也在招,薪资在5000-6500元,包吃住。兼职20-24元一个小时。
餐饮主管
学校食堂招聘:
食堂主管1名
要求:20-45岁,有责任心,会写记录表,反应能力强,不会可学
薪资面议
工作地点:普宁市占陇镇
联系电话可谈
餐饮主管
餐厅经理(需会俄语或英语)
工作地点:广东佛山
全职|单休|试用期1个月
核心要求
必须具备俄语或英语日常口语沟通能力,至少掌握其中一门语言。
需有餐饮行业管理经验,能够独立负责餐厅日常运营和团队管理。
岗位职责
负责餐厅整体运营,协调前厅、厨房、酒吧及后勤工作;
负责员工招聘、培训、排班、纪律及团队管理;
监督服务质量、卫生环境及日常运营标准;
关注营业额、客流、客单价、人工成本等经营数据;
处理客诉及现场突发问题,并推动问题及时解决;
关注美团、大众点评等平台评价及经营情况;
定期向投资人汇报经营结果、问题及改进计划。
任职要求
有餐厅经理、餐饮店长或类似管理岗位经验;
俄语或英语口语良好,可进行日常工作沟通;
有团队管理、培训及现场协调能力;
有基本经营意识,能够看懂营业额、成本、人效等数据;
责任心强,执行力强,能够独立解决问题;
熟悉美团、大众点评等平台者优先;
有与外国团队、俄罗斯客户或国际餐饮项目合作经验者优先;
可长期稳定在佛山工作。
薪资福利
试用期1个月:7000元/月;
转正后:8000元/月 + KPI绩效奖金;
完成KPI后综合月收入10000元起;
餐饮补贴 / 工作餐;
住房补贴;
长期稳定合作;
表现优秀者有更大的管理和发展空间。
我们更看重实际餐饮管理经验、沟通能力和工作结果,不单看学历。
餐厅领班
6-7千/月
餐厅领班月结全职有领班经验
【佛山顶尖日本料理店】【楼面服务领班】
1. 需要有领班经验。
2. 有管理人员经验。
3. 做事有责任心。
4. 能与客人沟通。
【工作时间】:下午4-凌晨1点,5-2,6-3(轮班)
【薪资】:底薪5300+,每月奖金(数百)=共5900~6000
包吃包住。社保。过年正常营业调休。
清远清城区BIVP安装光伏板安装.学校楼面.一米多一点.…23块钱一张
300-310元/天
光伏安装6-10人完工结算
BIVP安装光伏板安装.学校楼面.一米多一点.
…
23块钱一张
小工包住1-2人月结
招聘杂工一名,主要负责清理破碎机废料,筛网堵塞时敲筛网。工作轻松,设备无废料时可在厂内休息。工资4500元,包住不包吃。
酒店经理1-2人
【高薪招聘】金寨正和一中酒店诚聘酒店店长1名45岁以下,有酒店门店管理工作经验者优先岗位职责:负责酒店整体运营、日常管理、员工统筹、客户维护等相关工作待遇优厚,面谈从优,欢迎有能力、有责任心的精英加入!有意者欢迎私信咨询!
酒店经理月结
桔子酒店-庄河店,值班经理,工资5000+,35岁以下,有工作经验优先,8小时工作制,奖金、提成、五险、节假三薪、生日福利,电话,地址新华街道疏港路303号(天外斜对面)
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
厨工客房服务员
【紧急招聘】中凯华府假日酒店&希尔顿欢朋酒店招聘以下岗位:招聘:宾客关系主任1人[福]薪资:4000-5000元招聘:饭堂厨工1人[福]薪资:2500-3000元招聘:客房服务员1人[福]薪资:4000-8000元[烟花]福利:食宿全包,8小时工作制,社保+免费培训+生日福利+节日福利+带薪福利假+员工生日聚会[烟花]坐标:清远市清新区希尔顿欢朋酒店联系人手机:梁女士人才固话:
客房服务员月结
招聘:客房实习生薪资:2千-3千岗位职责:<br/>1、协助客房经理,处理部门工作报表及仓库物资登记盘点;<br/>2、协助做好客房用品补充及设备检查;<br/>3、客房查退房及简单对客工作;<br/>4、领导交办的其他事项。<br/>任职要求:<br/>1、会简单的办公软件,热爱服务行业,服从安排;<br/>2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;<br/>3、善于沟通,按时完成上级交办的工作;<br/>4、该岗位需要实习至少半年。
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品,及时更换布草与垃圾
3.检查客房设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修并记录
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提升客户满意度
5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心,形象端正,身体健康
2.无经验要求,接受岗前培训,具备良好沟通能力与团队协作精神
3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排
4.有酒店客房服务经验者优先,持有健康证者优先
5. 遵纪守法,无不良从业记录
客房服务员绿化种植服务员
招聘以下岗位:
1. 家政合伙人:1名,要求有家政育婴师板块多年经验,有资源者优先,待遇面议。
2. 川菜炒锅师傅:1名,要求有川菜炒锅3年以上经验者优先。
3. 餐厅收银员:1名,要求20-35岁,有收银经验者优先。
4. 母婴顾问:1名,要求有销售经验2年以上者优先。
5. 客房服务员:1名,要求有酒店客房经验者优先。
6. 园林工:1名,要求会虫害治理,会配药,能在养护中预防花草虫害,懂得养护经验者优先。
7. 育婴师、月嫂、母婴护理师:5名,要求持有育婴师、月嫂、母婴护理证,新手熟手均可,待遇优厚。
工作地点位于清远石角美林湖摩天轮附近。有意者可报名。
民宿管家
3-4千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责民宿日常接待与入住登记,提供热情、细致的宾客服务
2.管理客房状态,协调清洁与布草更换,确保房间整洁舒适
3.处理客人咨询、投诉及个性化需求,提升住宿体验与满意度
4. 维护公共区域秩序与安全,协助处理突发事件
5.配合业主完成物资管理、账务记录及基础运营支持
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有民宿、酒店或旅游行业前台/管家经验者优先
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用常用办公软件
4. 责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理多任务
5.学历不限,热爱生活,认同民宿文化与人文情怀
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员办理入住退房,待客热情,会基本电脑操作薪资福利:2800+奖金200+提成朱小姐福利:月休3天
客房服务员绿化种植服务员
招聘以下岗位:
1. 家政合伙人:1名,要求有家政育婴师板块多年经验,有资源者优先,待遇面议。
2. 川菜炒锅师傅:1名,要求有川菜炒锅3年以上经验者优先。
3. 餐厅收银员:1名,年龄20-35岁,有收银经验者优先。
4. 母婴顾问:1名,要求有销售经验2年以上者优先。
5. 客房服务员:1名,有酒店客房经验者优先。
6. 园林工:1名,会虫害治理,会配药,能在养护中预防花草虫害,有养护经验者优先。
7. 育婴师、月嫂、母婴护理师:5名,持有育婴师、月嫂、母婴护理证,新手熟手均可,待遇优厚。
工作地点位于清远石角美林湖摩天轮附近。有意者可报名。
客房服务员
岗位名称:客房服务员;客房管理助理;前台接待员。岗位要求:1.年龄:25-45岁。2.个人素质:诚实敬业,责任心强,乐观积极向上,善于沟通。3.学历:不限。薪资待遇:薪资包括基本工资、提成工资、月度奖金、年度奖金以及社保。提供食宿,综合收入在2000-3500元。
栏目概述
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