
生鲜综合超市运营店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责生鲜综合超市日常运营管理,包括商品陈列、库存管控、损耗控制及现场服务标准执行
2. 制定并落实销售目标与经营计划,分析经营数据,优化品类结构与动销策略
3. 管理门店团队(含收银、理货、生鲜加工等),开展培训、排班与绩效辅导,提升服务质量和人效
4. 维护顾客关系,及时处理客诉与突发情况,保障门店安全与合规运营
5. 对接总部职能部门,落实促销活动、系统操作及各项管理制度要求
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉生鲜零售行业运作逻辑
2. 有较强的数据分析能力与成本意识,能独立统筹多模块工作
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,抗压能力强
4. 责任心强,注重细节,认同生鲜高频、高质、高服务的经营理念
5. 学历不限,有连锁商超店长经验者优先
汽修店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职完全听从安排必须有亲和力
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业价值观
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街西北旺万象汇五棵松万达东直们信达购物招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有无销售经验都可以,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐,联系电话。
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街西北旺万象汇五棵松万达东直们信达购物招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有销售经验,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐联系电话。
店长6-10人
招聘!
店员薪资:4k-6k 元,年龄18-35周岁,负责门店日常收银,理货
工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业工作经验优先
副店长 薪资:5k-6k 协助店长带教员工及处理日常事务 年龄20-38周岁,负责门店日常收银,理货, 品推荐
工作认真负责,有零售行业1年以上工作经验优先
店长薪资:5k-7k年龄25-35周岁,负责门店日常经营及员工管理
工作认真负责,吃苦耐劳,有零售行业店长经验优先,工作地点北京市通州区鑫隆百货市场
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
北京通州区3套防火门门禁安装,布线安装调试,打标签,全部搞定。做人工,做完结清
门禁安装1-4天1-2人完工结算
3套防火门门禁安装,布线安装调试,打标签,全部搞定。做人工,做完结清
北京通州区招管道安装/维修、水暖安装/维修,镀锌管套丝接机房管道。需要大工,二把刀别来。
300-400元/天
管道安装水暖工
北京市通州区招管道安装/维修、水暖安装/维修,镀锌管套丝接机房管道。需要大工,二把刀别来。
厨师长月结
北京市通州区中小学招聘厨师长1名,要求做过中小学学生餐,有相关从业经验,健康证,无犯罪记录证明。工资9000-10000元。联系人:王经理电话:
店长包住免费培训月结
长期招店长,地点浙江省金华市,工资面议,按月打卡。按时保质完成分配任务,住宿有空调,服从安排,经验不限,免费工装,提供住宿
店长包住月结
招店长(省·扬州市):工资面议,高温补贴,现金结算;做好现场交底与安全确认;能适应加班;负责日常安装与维护,包住,买工伤险
店长店员
招店长、店员(广东省):月到手5800-7000,有伙食补助,日结;按图纸要求施工;有一两年经验。常年有量;负责日常安装与维护
店长包吃全勤奖周结
诚聘上海市的店长岗位,薪资面议,周结,包吃。保证作业面整洁有序,年龄18-50岁;五险一金;持证上岗;全勤奖;按要求填写施工记录
店长夜班补贴
吉林省通化市店长招聘:待遇面谈,提供工具、有夜班补贴,完工即结。听从现场负责人安排,服从安排,节日福利,有责任心,常年有量
台球厅店员
2-3千/月
店员有提成1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1、热情接待顾客,提供专业台球服务,确保顾客体验优质。
2、负责台球厅的日常清洁与维护,保持环境整洁和器材良好运作。
3、处理顾客咨询与投诉,及时解决问题,提升顾客满意度。
4、协助组织台球比赛或相关活动,增强顾客互动和参与度。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
2、热爱台球运动,对台球有一定的了解和热情,愿意与顾客分享。
3、具有基本的沟通技巧,能够与顾客建立良好关系。
4、有责任心,能够自主完成分配的任务,并对工作细节保持关注。
店员/营业员
6-8千/月
营业员店员包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,了解需求并提供专业推荐与咨询服务
3.熟练操作收银系统,准确完成销售结算、开票及售后服务
4. 协助开展促销活动,及时反馈顾客意见与市场信息
5. 配合店长完成盘点、报表填写及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作认真负责,具备基本的数字计算与电脑操作能力
4.能适应轮班制,服从门店统一安排
5. 无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
店长
MOFAN摩凡诚聘导购两名、店长两名招聘条件35周岁以下,气质得体,喜欢女装穿搭吃苦耐劳,热情外向,擅长客户沟通搭配服从门店管理,接受轮班、节假日在岗有服装销售经验优先,无经验带薪培训薪资福利底薪+高额提成+全勤奖+月度销冠奖金综合月薪7000-15000,上不封顶月休4天|新品穿搭培训|表现优异可晋升店长工作地点:西三旗万象汇,君太百货,通州万达广场,朝阳合生汇应聘方式咨询电话():
理货员1-2人
会修电动工具,会缠线圈,对各种机械有所了解,对待工作必须要认真,踏实,肯干,同时招聘2名五金店理货,调货员,
酸奶店店员
10-20元/时
店员免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 协助完成收银结算、票据开具及基础账务核对工作
4. 参与促销活动执行,主动推荐活动商品并反馈顾客需求
5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正,沟通表达清晰
2. 无经验要求,接受应届毕业生及转行人员,提供带教培训
3. 工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 有零售行业经验或客户服务背景者优先
营业员有提成1-2人月结全职
不要暑假工岗位职责: 1. 负责店铺日常运营,包括商品陈列、补货及库存管理 2. 为顾客提供热情专业的服务,解答产品相关咨询 3. 维护店面整洁与展示环境,营造良好的购物氛围 4. 协助执行门店促销活动,提升顾客参与度与满意度任职要求: 1. 善于沟通,能按时完成上级交付的任务 2. 具备良好的团队合作精神,能快速融入工作环境 3. 有学习意愿,能够持续优化服务与工作流程 4. 具备较强的服务意识,适应门店运营节奏
北京通州区北马庄翠福园超市蔬菜组招聘一名35到50左右有经验者优先电话7
5-6千/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
北马庄翠福园超市蔬菜组招聘一名35到50左右有经验者优先电话7
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通州区超市店长找工作4800一月在线招聘信息,主要招聘通州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。