招聘：大堂副理 薪资：5500元以上/月 掌握当日客情及餐饮活动参与各项前台的工作，发现并上报工作中出现的问题，掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客，在宾客到店之前准备号登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜好，协助宾客解决拧难事宜，做好每日对住宾客的电话拜访工作，收集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映，在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住店的宾客，协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。

招聘：前台主管 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、负责前台日常工作和员工管理，确保服务质量符合酒店标准。2、管理前台团队，分配工作任务并监督执行。3、处理客户投诉及特殊需求，提升客户满意度。4、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。5、定期培训前台员工，提升团队专业能力。岗位要求：1、具备1年以上前厅管理经验。2、良好的沟通能力和服务意识。3、熟悉酒店前台操作系统者优先。

前厅主管/前厅接待 18 - 32岁 薪资福利:5000 - 6000，包吃包住有wifi，月休4天，享有法定假，购买社保 工作地址:东莞莞城运河东三路1号（维纳斯皇家酒店可园店）

负责跟进快餐区域正常营运，称重系统正常使用，负责跟检查各档口的人员安排，卫生检查，日常物品的补充和把控，协助餐厅经理管理整个餐厅，为包房顾客提供的优质服务。

性格开朗，仪表端庄，善于与人沟通，懂电脑基本操作，25—40岁，有工作经验者优先

从事会所服务管理工作，有酒水销售或餐饮管理经验优先

岗位职责： 1.全面负责酒店公寓的日常运营管理，确保服务品质和客户满意度达到高标准 2.制定并执行运营计划，优化工作流程，提升团队工作效率与服务质量 3.负责员工培训、绩效考核及团队建设，打造专业高效的运营团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店良好声誉，提升客户忠诚度 5.分析经营数据，定期汇报运营情况，提出改进方案并推动落地实施 任职要求： 1.大专学历，会英语，具备良好的沟通能力和职业素养 2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先，熟悉行业运营模式 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 4.热爱服务行业，责任心强，能承受一定工作压力，致力于长期发展

酒店前台接待，

我们正在寻找三名全职的前厅接待，薪资范围4000至¥6000每月，月休四天，实行三班倒工作。要求年龄在20至35岁之间，普通话标准，不限学历和工作经验。岗位提供社保，还有全勤奖绩效奖金和年终奖，工作内容包括收银服务，入住管理和预订管理服务，需要熟悉收银系统和办公软件，有连锁酒店或快捷酒店前台接待和前台收银经验者优先考虑，期待你的加入哦！（加微信联系）

岗位职责 1. 负责客人入住、退房手续办理，准确核对信息并录入系统，妥善保管房卡与。 2. 热情解答客人咨询，提供酒店服务指引（如餐饮、设施位置、周边交通等），及时处理客人需求与简单投诉。 3. 做好每日客房状态核对、入住数据统计，协助交接班工作，确保账目清晰。 4. 维护前台区域整洁，保障电话、电脑等设备正常运行，遇故障及时上报。 任职要求 • 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识。 • 能熟练操作电脑及基础办公软件，有酒店前台或服务行业经验者优先。 • 可适应轮班制（含早/中/晚班），工作认真细致，有责任心，抗压能力强。 • 具备基本英语沟通能力者（日常接待用语）优先考虑。 薪资福利 • 提供员工宿舍（配备空调、热水器），缴纳五险。 • 享受春节三倍工资 • 完善的岗前培训与晋升体系，表现优秀者可晋升前台主管。

东莞招3人超市日结，420一天，下班秒结，不拖不欠

招聘：本厂系自产自销，快时尚网单定单一条龙生产，现生产需要急招： 1，缝盘粗细针熟手多名（半厂半内质量，打出价钱做货，工资月结。：工资奖金：5000至6999元奖金300元，7000至8999元奖金400元，9000元以上奖金500元。外住补助100元/月，做满一年的补助500车费）。 2，版房吓数师傅一名，(专做大码女装，有看图打版经验，善于沟通，有责任心） 地址:大朗镇黎贝岭文化广场对面贝丽路19号星晟服饰 电话：

柏惠信子诚聘： 尾部查货： 5500-6500/月 剪版临工：26元/小时 欢迎拨打以下联系电话或直接到公司面试： 电话：陈女士 地址：虎门镇九门寨环岛路17号1栋201（滨江花园对面）

刘先生 地址:白沙大路中加宝楼五楼贤睿服饰 ————————— 招纸样师傅一名， 有丰富的外贸时装款经验 做事细心，有耐心 待遇从优，有意者面聊 地址：博美莱茵酒店附近 联系电话：

【急招】 公司自有成熟服装帐号，货源稳定，特寻行业精英。 1⃣ 跟单：1名 ：35-45岁，5年+工作经验； 2⃣ 纸样师傅：3名 ：48岁以下，10年+相关经验 3⃣ 车板师傅：4名 ：45岁以下，10年+工作经验 4⃣ 采购：2名 ：5年+经验，熟悉虎门/广州/柯桥面辅料市场 联系电话： 公司地址：虎门赤岗美林产业园9楼

御厨缘酒店过年期间诚招假期大学生数名！待遇优厚，联系电话另招聘前厅主管1名，工资面议，

乐山华美达酒店 诚聘职位 聘 酒店人事行政经理 1名 (7K14K) 任职要求： 1，行政管理，人力资源管理等相关专业；2，全日制大专及以上学历，；3,5年以上酒店行业人力行政工作经验；4，具备较强的沟通能力；5，具备一定的管理能力； 6，责任心强，有较强的抗压能力；7，执行力强，有较强的时间观念。 酒店前台接待 5名(3K5K) 任职要求： 男女不限，形象气质佳；服从管理，有亲和力； 有同岗位二年经验者优先。 宾客关系主任 3名 (4K6K) 1。学历：统招大专及以上学历； 2。专业：旅游，酒店管理相关专业；3。经验：3年以上酒店工作经验；4。技能：熟悉办公自动化软件；5。年龄：35岁以下。福利政策 购买五险 工龄奖 生日福利 节日福利 包吃住 晋升机会 绩效奖励 业绩提成 地址：乐山。市中区。白燕路 华美达酒店 联系方式：蒲女士：()

招聘岗位人员如下，酒店前厅销售经理3名，大堂经理2名，，能吃苦，长做，有责任心强，有过酒店多年工作经验，优先，有诚意的加我私聊，闹眼子无打扰我，年底比较忙，工资待遇及休息，私聊。号梅先生！

通州区7000平温泉酒店招聘 岗位如下: 带班经理2名(男女不限)工资8000+提成 销售6名底薪3500+提成 前台收银员若干底薪4200+满勤300+提成 区域服务员若干底薪4200+满勤300+提成 应聘电话:

金华望湖开元名都酒店诚聘 1⃣ 前厅接待 双休 4000-4500元/月 要求：18-35周岁 有酒店工作经验优先； 2⃣ 客房领班 双休 4400-4800元/月 3⃣ 餐饮部经理 单休 10000-13000元/月 社保入职交 包吃住 节假日福利等 ☎丁女士

明天开始连续3天，东莞凤岗酒店15.5/间，包吃住，每天分22个—27个房.

广东东莞虎门星级酒店招聘 ADD厨房副厨长8000-9000（热厨出身，需要简单试菜） 西厨冷菜主管7000-8000 西厨冷菜一级厨师6000-7000 西厨热菜一级厨师6000-7000 西厨冷热菜三级厨师4000-5000 五险一金月休5天几步路宿舍 联系电话韩总（同步可先发简历）

东莞清溪医院招聘： 1、主管或厨师长1名 年龄48岁以下，初中或以上文化，懂电脑，能吃苦耐劳，懂炒菜会管理厨师。待遇：试用期7000-8000元+绩效。 2、服务员1名 ，45岁以下，做事认真，会电脑。待遇4500元左右。 3、厨师2名（南北菜式） 年龄50岁以下，人品好、身体健康。6500-7000元。 4、厨工5名 年龄55岁以下，人品好、身体健康。 待遇：4000-4500元。 工作地址：东莞清溪 联系人：吴小姐

1、过年单，做满工期❗ 东莞凤岗酒店（在深圳龙岗旁边），年初二至年初七需要6个需要熟手帮工，34元/间分房13-20间，房间简单好做。包吃包住。 2、深圳蛇口小酒店，需要一位客房主管（留年），要求有经验会电脑简单操作，男女不限55岁以内，5-5.5k底薪，月休四天，做房另算提成，综合工资8—8.5k，有季度奖金。 3、深圳蛇口小酒店，需要一位长期中班客房熟手，包吃包住。 上班时间：12点到十一点半 工作内容：做房，部分公区卫生，跑服务 底薪：3200，每天有分10-15间房，月综合工资6500-8000不等 联系我：

招聘：西餐主管 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、全面负责西餐厅日常运营管理工作，确保服务流程标准化、规范化执行。2、督导服务员工作表现，定期组织专业技能培训，提升团队服务水平。3、处理客人投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户满意度。4、监督餐厅卫生清洁及餐具维护情况，符合食品安全与卫生标准。5、协调厨房与前场工作衔接，优化出餐流程与用餐体验。6、负责营业数据统计与分析，制定并落实业绩提升方案。7、管理餐厅物资设备，控制运营成本与损耗。岗位要求：1、具备1年以上西餐厅管理经验，熟悉西餐服务流程及礼仪规范。2、掌握餐饮服务专业知识，了解酒水搭配及西餐文化。3、具备优秀的团队管理能力，能有效调动员工积极性。4、具备较强的应变能力与服务意识，能妥善处理各类突发事件。5、适应早晚班及节假日轮班工作制。

东莞谢岗工厂食堂招聘 1-现场主管1名：8000-9000 有至少3年以上团餐管理经验（50岁以内） 2-仓管文员1名：5000-5500（45岁以内）会做报表考勤等基础的办公表格制作 2-厨工2名：4000-4500，做事勤快，执行力强！ 3-厨师2名：7000-7500，手艺好，经验足，（半桶水勿扰） 以上一经录用，待遇从优，购买社保，包吃包住，宿舍有洗衣机，空调，热水器环境好！过年有放假！！！ 联系方式：（）

招聘：业务部 薪资：6000元以上/月 身体健康，吃苦耐劳，服从管理

岗位职责： 1.全面负责厨房的组织与运行管理工作，制定并执行菜品研发计划，确保出品质量稳定且富有创新性 2.组织制定和完善厨房各项操作流程与卫生标准，监督落实食品安全规范，保障厨房高效安全运转 3.负责厨师团队的日常管理、技能培训与绩效考核，提升团队专业水平与协作效率 4.控制食材成本与厨房运营费用，定期分析成本数据，优化菜单结构与原料使用方案 5.协同前厅与采购部门沟通协作，处理客户反馈意见，持续提升整体用餐体验 任职要求： 1.具备五年以上大型餐饮单位行政总厨工作经验，有星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先 2.精通中餐菜品制作工艺，熟悉不同菜系特点，具有较强的菜品研发与创新能力 3.熟悉食品安全法规与厨房6T/5S管理规范，具备良好的成本控制与团队管理能力 4.持有健康证及相关职业资格证书，能适应高强度工作环境，责任心强、作风严谨 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

要求30岁到45岁，有没有烘培经验都没有关系，主要是有责任心，能吃苦，性格开朗，人积极向上，上班时间，下午1点到晚上九点，工资面谈，

有管理经验 包吃住，月休3天