
济南章丘区工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,
8000-11000元/月
工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修,精通各工种工艺,具备一定管理能力,能全国出发,年龄30-50岁,基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
工长
济南市历城区招工长/工程师岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
济南市中区市招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长月结兼职
济南市市中区招工长/工程师
家装公司招聘
只做家装!只做家装!
1、年龄在25-55岁之间,至少3-5年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干点小活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
山东济南单位食堂招聘小时工一名,上班时间上午9点~下午3点,时薪18元,双休节假日放假,电
工长工程师上什
单位食堂招聘小时工一名,上班时间上午9点~下午3点,时薪18元,双休节假日放假,电话:
济南章丘区室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。
8000-11000元/月
装修工长月结
室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。年龄30-50岁,待遇底薪绩效12000~20000元
济南济阳区招工长/工程师、安全员/安全负责人熟知钢结构吊装、幕墙安装,有五年以上工作经验,做安全资料
7000-11000元/月
工长安全员安全负责人月结
济南市济阳区招工长/工程师、安全员/安全负责人 熟知钢结构吊装、幕墙安装,有五年以上工作经验,做安全资料
工长全职
招聘工长,家装工长,只做家装!只做家装
1、年龄在30-50岁之间,家装5-10年从业经验。
2、服从公司管理,有服务意识,管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅,确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准,有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累,抗压能力强,能亲自上手干活的优先,只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正,诚实正直,有责任心,无违法违纪。
济南章丘区铆工2人,要求有焊工证,会看简单图纸,吃苦耐劳
1-1.5万元/月
铆工长期1-2人月结包工二把刀勿扰吃苦耐劳
铆工2人,要求有焊工证,会看简单图纸,吃苦耐劳
要三个人干杂活,320一天,工资不拖欠,有空的直接联系 免费聊报名
300-320元/天
新能源厂免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新能源厂区主要是生产新能源汽车的 芜湖包吃包住 月保底8500-9000 年龄16-55岁不限经验,320一天
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山东德州招一名工长,懂图纸责任心强,主要和甲方对图纸分配工作,1万一个月有干的联系
10000元/月
工长月结
招一名工长,懂图纸责任心强,主要和甲方对图纸分配工作,1万一个月有干的联系
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用s
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
招聘大型餐饮企业生产主管
5000-9000元/月
车间主任3-5年大专团队管理食品/饮料
岗位职责:爱岗敬业行业经验:善于沟通能力岗位经验:能熟练掌握管理车间整体工作
食品生产工厂 负责人
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责豆制品工厂的日常运作与整体管理,建立健全科学、规范的内部管理体系及运营流程;
2. 全程监督生产流程并持续优化,确保各环节按标准工艺执行,保障产品品质稳定达标;
3. 统筹各部门工作推进,监控执行效率,及时分析并解决运行中的问题,保障职能系统高效运转;
4. 搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制,推动工艺方案落地实施,并持续监督优化;
5. 管控生产计划、进度安排与质量控制,确保生产任务按时保质完成,维持供产销协同顺畅;
6. 统领团队建设与日常管理,协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门协同运作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2. 抗压能力强,能确保各项工作在时限内有序推进
3. 具备团队协作意识,适应力强,能快速融入新团队并发挥作用
岗位经验:
需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔化工生物制药服装生产食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产现场人员的统筹调配,依据实际生产任务合理分配工作内容;监督现场管理人员执行劳动纪律,确保生产效率达到最优水平;
2. 每日巡查员工工作状态,检查毛发粘滚落实情况,工装穿着规范性,以及是否存在违规携带物品进入车间的情况;
3. 按照部门计划组织开展班组内部培训,完整填写培训记录;注重人才梯队建设,结合生产实际培养人员,优化班组结构,激发团队活力;
4. 每日带领代理班组长对生产区域设备进行点检,提前识别潜在隐患;跟进异常设备维修进展,避免因设备故障影响产能;
5. 跟进设备改善项目进度,汇总现场需优化的设备问题;复核设备点检报表,确认设备保养计划并协调落实;
6. 核查生产现场物料标识及记录完整性;生产前确认物料信息、批次状况和产品状态,并完成相关记录填报;
7. 跟踪班组劳保用品使用情况,及时发起采购流程;监督6S定置管理执行,指导工器具规范摆放与使用;
8. 监督员工在车间内的行为规范与工作纪律;建立并完善班组内部检查标准与操作流程;
9. 处理现场突发问题,主导异常事项的排查与闭环解决;
10. 组织开展班组企业文化落地活动,监督读书分享与打卡执行;负责班组看板的内容策划、更新维护及素材补充;
*****,具备1-3年食品车间管理经验,思维灵活开放,有强烈自我提升意愿,学习与动手能力强。身体健康,家庭情况稳定,能全身心投入工作。认同公司企业文化
肉食生产管培生(8K起,不封厂)
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的统筹管理,协调现场设备、人力及物料资源,实现生产目标、质量达标、成本控制与效率提升;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备较强的目标导向意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力
研发助理【6-8K】
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科研发嵌入式硬件研发嵌入式软件研发医疗电子产品
岗位职责:
1. 审核并校对产品投产相关文档,根据投产资料编制面向营销、生产等职能部门的培训材料;
2. 负责产品资质申报过程中的实验执行及技术资料整理工作;
3. 根据产品设计规划,完成基础PCB布局及程序代码编写任务;
4. 对小批量或量产产品实施批次环境测试,收集问题并推动闭环处理,参与产品定制化开发;
5. 定期组织研讨模块化电路设计方案,推进专利撰写与知识产权申报工作,参与行业新技术、新规范的技术交流;
6. 按要求完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1. 计算机软件、通信工程、电子、电力电子、电气自动化等相关专业,本科及以上学历;
2. 掌握C语言编程,熟悉STM32、MSP430等主流单片机应用,熟练操作电烙铁、万用表、示波器等常用电子工具;
3. 具备模拟电路与数字电路的基本理论知识;
4. 思维条理清晰,工作认真负责,具备工业仪表设计或使用相关经验者优先;
5. 性格外向,具备良好的沟通协调能力,能适应短期外出差旅;
CAD设计/绘图
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验精益生产AutoCAD质量管理经验自动化设备经验精益改善经验
协助主案设计师完成深化设计任务,负责全套施工图纸的绘制工作
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科CAD机械设备仪器仪表液压工程师
职责:
l负责零部件结构设计,编制并输出相关明细清单;
l修正图纸中存在的问题或遗漏内容,同步更新明细清单;
l构建常用零部件的三维模型,维护标准图纸、物料清单及技术文档(含旧图纸优化升级);
l承担订单产品的液压系统方案细化与优化工作,完成具体液压系统的设计任务;
资格:
l大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景;
l具备1年以上试验设备或机械设备行业工作经验,年龄不超过40岁;
l具备良好职业操守,熟练掌握CAXA、Solidworks、Pro-E等设计工具;
l接受公司工作调配,善于协作,具备较强的团队意识;
l身体状况良好,能适应频繁出差,持有工程师职称者优先考虑;
生产设备管理员月结5-10年本科维修保养设备管理
岗位职责:
1、承担生产设备的日常巡检、故障诊断与性能优化,保障设备高效运转;建立并完善设备管理规范,统筹备品备件的库存管控;
2、提供生产过程技术支持与质量保障,组织车间设备的调试、安装及验收工作,参与设备选型评估与技术升级;实时监控设备运行状况,及时处置生产中出现的设备异常,降低停机频率;
3、负责公用系统的稳定运行,确保符合国内外相关法规标准,配合内外部审计并落实整改措施;应对突发运行事件;统筹生产基地的能源使用与管理;
4、带领设备运维团队开展工作,合理分配任务并跟踪执行进度,开展技术培训与能力培养;编写维护技术资料,持续改进维护作业流程。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景,具有5年以上设备运维管理工作经历,其中至少2年团队管理经验,有制药企业生产背景者优先;
2、掌握公用系统维护要点,具备应急问题处理能力,能高效协同完成设备安装调试,满足连续化生产需求;
3、具备设备管理制度建设及预防性维护计划落地实施经验,拥有良好的问题分析与解决能力,以及对突发故障的快速响应能力;
4、熟悉安全环保相关法律法规,具备风险隐患识别与整改落实的能力;
5、能够分析设备运行数据,提出节能优化或技术改进方案,制定并推动降本增效措施的实施。
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验非标设备经验
车间主任
岗位职责:
1、负责生产现场管理、6S推行、生产设备维护、安全生产监督及仓储运作等日常管理工作;
2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产任务的执行,保障生产流程顺畅;
3、开展生产线产能评估,科学制定并优化生产计划,提升资源利用率;
4、组织实施生产任务下达,合理安排作业排程,把控生产进度;
5、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况,确保按时交付;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出改进措施;
7、参与推动生产效率提升与质量改善项目,并落实相关实施方案;
8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持现场整洁与安全作业环境;
9、牵头开展生产设备的日常巡检、维护调度及资源调配工作。
岗位要求:
1、具备5年以上机械制造领域生产现场管理经验;
2、掌握企业管理、生产运营、质量控制、设备维护等相关专业理论知识;
3、熟悉生产计划编制、生产调度、数据统计等业务流程,具有良好的沟通与协作能力;
4、拥有较强的逻辑分析、应急处理及决策能力,同时具备扎实的管理技巧与人际交往能力;
栏目概述
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