工长工程师月结全职
工作履历做过连锁品牌门店装修，精通各工种工艺，具备一定管理能力，能全国出发，年龄30-50岁，基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月
工长全职
招聘工长，家装工长，只做家装！只做家装
1、年龄在30-50岁之间，家装5-10年从业经验。
2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。
济南市中区市招工长/工程师
1-1.5万/月
工长月结兼职
济南市市中区招工长/工程师
家装公司招聘
只做家装！只做家装！
1、年龄在25-55岁之间，至少3-5年从业经验。
2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。
3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。
4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。
5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干点小活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。
6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。
山东济南招聘助理工程师，薪资为3000元以上/月。要求有1年或以上相关工作经验，工作细心。
工长工程师月结
招聘助理工程师，薪资为3000元以上/月。要求有1年或以上相关工作经验，工作细心。
装修工长月结
室内装修工长，要求能全国出发，有连锁品牌店施工管理经验，具备一定管理能力，精通各班组工艺。年龄30-50岁，待遇底薪绩效12000～20000元
NPI工程师
8千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科SMT工艺装配工艺焊接工艺工艺设计
岗位职责：
1、产品导入与规划：主导新产品导入工作，制定导入方案，保障产品从研发设计到批量生产的平稳衔接；
2、工装夹具设计与验证：负责生产所需工艺装备的设计与优化，完成工装夹具的验证及持续改进，确保符合制造要求；
3、跨部门协作：协同生产、研发、采购、质量等团队，推动新产品在各阶段高效落地；
4、工艺流程优化：持续改善生产工艺，提升产线效率，控制并降低制造成本；
5、问题解决：及时处理新产品导入期间出现的技术与生产异常，保障产品质量稳定；
6、培训与支持：为生产人员提供必要的技术指导和操作培训，确保工艺要求准确执行；
7、参与产品设计与开发环节，从制造角度提出优化建议，提升产品可生产性与品质水平。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、掌握研发、制造、品质、测试、包装、物流等相关领域知识，能有效评估产品开发与试产的实施条件；
3、了解电子类产品SMT、波峰焊、功能测试等核心工艺流程；
4、熟练操作CAD、AD等常用设计软件；
5、熟悉PLM、EAS等信息化管理系统操作。
铆工/钣金工电焊
济南市章丘区招聘钢结构铆工和焊工。铆工需要4人，要求有通廊工作经验，薪资450元至月底，人走账清。技术不熟练者勿扰。
铆工/钣金工3-5人月结
济南市章丘区招聘车间钢结构制作铆工，共需4人，要求有通廊制作经验。薪资为450元，结算至月底，人走账清。技术不熟练者请勿联系。
工长装修木工长期1-2人月结
室内装修（家装）工长 1名
招应城本地或者可以长住应城的
外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭）
本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰）
本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多
如果想长期稳定发展，
只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！
工长（带班）入职要求：
1.以做家装为主（至少连续5年木工经验，吊顶，柜子）
2.懂各工种的基本施工流程和工艺
3.善于发现施工现场问题
4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题
5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排
6.认识每个工种的施工工具和施工材料
7.动手能力强，能主动干活
8.自己单独接过家装全包的活
10.身体健康
综合要求：
1.能吃苦耐劳
2.懂得使用各种工具来提高工作效率
3.喜欢喝酒的不要
4.不服从管理的不要
5.做事怕麻烦的不要
6.嘴欠的不要
7.不思进取的不要
8.品德差的不要
9.做事毛燥的不要
10.没有身体缺陷或病史
年龄30～47岁之间
工作地址：应城城区
如果你想长期发展，可培养其他工作技能，薪资待遇比你自己单独做工要好很多且稳定！公司业绩越好，薪资越高，如果你有长远眼光，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
工长月结
北京市昌平区招工长/工程师，月薪一万，不管吃，要求:有基坑施工经验，懂水电，能看懂图纸，能领着工人施工。
工长
长春南关招工长/民宿酒店装修团队/公司
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！
我们在做什么：
长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。
方式（核心）：
· ；
· ；
· 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作：
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。
④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求：
有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。
厂长/主管5-10年本科市场准入医保局集采挂网
岗位职责：
1、跟踪国家及地方药品集中采购相关政策，并推进政策的实施与执行；
2、推动核心产品进入国家医保、基本药物目录及地方各类药品目录；
3、负责新上市药品在省级平台的挂网准入及相关价格事务处理；
4、维护药品价格体系，应对价格联动机制及信用评价风险；
5、整理集采挂网相关材料，维护信息系统并提供数据支持；
6、解读行业政策、开展数据分析，维护政府合作关系，处理申诉与舆情应对。
任职要求：
1、本科及以上学历
2、具备3年以上市场准入领域工作经验
福利待遇：
薪资面议，双休，早8:30晚5:00；午餐补贴、通讯补贴、五险一金
其他生产营运人员经验不限本科新药注册进口药品注册生物制品
岗位职责：
1. 新兴市场注册策略规划
1）系统分析生物制品在新兴市场的法规环境、注册标准及操作流程，结合公司产品特点与市场定位，设计科学合理、合规高效的注册实施方案，明确关键步骤与时间节点，确保注册工作有序开展。
2）持续跟踪新兴市场法规更新情况，动态优化注册策略，及时应对政策变动，保障注册工作的合规性与时效性。
2. 注册材料组织与审核
1）负责收集、整理并核查产品注册所需的技术文件，如研发数据、临床研究报告、质量控制文件、产品说明书等，确保资料完整、准确且符合规范要求。
2）协同研发、临床、质量等内部团队，协调解决资料准备中的各类问题，确保各环节资料按时交付，满足注册申报需求。
3. 注册申报执行与对接
1）依据目标市场的注册程序和具体要求，完成资料提交、申报递交及进度跟进，及时响应申报过程中监管机构的问询与反馈。
2）与新兴市场客户及监管部门保持有效沟通，积极参与相关会议与培训活动，回应技术咨询，促进公司与监管方的良性互动。
4. 市场准入协作支持
1）为产品进入新兴市场提供注册技术支持，配合市场与销售团队掌握当地准入规则，提供注册相关信息与专业建议，推动产品商业化落地。
2）参与新药研发项目的前期调研工作，从注册合规角度输出目标市场的法规要求与技术指标，辅助产品研发策略制定，确保早期研发符合未来注册预期。
5. 文件体系管理与维护
1）建立健全的产品注册文档管理体系，对注册全过程产生的文件进行分类归档与妥善保管，保障资料的可追溯性与安全性。
2）定期更新注册档案信息，监控产品在各新兴市场的注册状态，确保注册证书持续有效，并按规完成续证、变更等相关手续。
任职要求：
1. 专业背景：本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学或相关领域专业。
2. 注册知识：了解欧美及新兴市场注册相关的法律法规、技术指南、申报流程及资料规范，有生物制品注册实践者优先考虑。
3. 项目经历：曾在欧美、东南亚、中东、北非、拉美、俄罗斯等地区成功推进人用注射剂注册项目，具备生物制品注册经验者更优。
4. 英语水平：具备良好的英语听说能力。
5. 综合素质：拥有较强的沟通协调能力、项目推进能力以及问题分析与解决能力，工作细致严谨，责任心强。
配置管理工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科软件配置SVNGitJira配置管理体系搭建跨部门配置管控基线与变更管理
工作职责：
1. 搭建并持续优化产品全生命周期的配置管理机制，涵盖基线设定、版本管理及变更流程的规范设计。
2. 主导配置项的识别、归类与状态监控，确保研发各阶段配置数据的准确性和统一性。
3. 推进配置管理工具的实际应用，提升团队协作效能与文档管理标准化水平。
4. 参与跨部门项目中的配置管理工作，协调处理版本差异、基线偏差等问题，保障项目交付品质。
任职要求：
1. 本科及以上学历，计算机、机械工程或相关专业优先。
2. 具备3年以上在装备制造或高科技领域从事配置管理工作的经验，熟练掌握配置管理流程及相关工具（如SVN、Git、Jira等）。
3. 具有良好的逻辑思维能力和跨团队沟通协作能力，能独立完成配置管理方案的设计与实施推进。
4. 熟悉产品研发流程（如IPD），具备复杂产品基线管理或变更控制实践经验者优先。
原料药生产仓储主管 (MJ016893)
1-2万/月
厂长/主管5-10年本科仓储供应链管理
岗位职责：
1、负责原料药工厂仓库的日常运营统筹，合理安排仓内人员分工与协作，确保各项工作任务高效、高质量完成。
2、保证仓储作业符合国家及行业相关法规标准，持续优化仓储管理体系与操作流程，主导制度文件的编制、更新与审核。
3、保障仓库运行规范高效，全面管理物资的计划、收发、库存及账务处理，为研发、生产与销售提供有力的物料支持。
4、定期整理分析仓储运营数据，输出分析报告，为管理决策提供依据，推动流程改进与人效提升。
5、落实仓库GMP与EHS专业管理要求，开展指导、检查与考核，组织定期培训，提升团队专业技术水平与职业素养。
6、掌握原料药企业涉及的危险化学品储存与使用的法律法规及相关安全管理规定。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，仓储物流类相关专业，具备5年以上医药行业仓储管理经验。
2、精通仓储管理所需的仓储实务、财务知识、GMP、EHS、GSP以及物流自动化与信息化等专业知识，有PMC工作经验者优先。
3、曾参与原料药工厂新建项目，且在新厂仓储区域的设计与建设过程中发挥主导作用并深度参与。
4、熟练操作ERP、WMS系统及常用办公软件，具备良好的文档撰写能力。
5、具备优良的职业操守，执行力强，沟通协调能力出色，富有团队协作精神和组织协调能力。
生产助理
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专仓管物流经验不需要出差室外运动瑜伽服跟单经验AutoCAD电商经验女装室内瑜伽ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验五险
具体工作内容:(这个是我们整个生产部的工作内容，每个人只需要负责其中一项)；
一、审单：
1.审核订单：五点前的订单当天发货，反馈与跟进商品异常问题，并时刻关注订单异常，发现问题及时反馈处理。无编码订单，发给运营及时对接处理。处理并退回修改有差错的订单，并安排再次重审配货。
2.审核退换订单，及时更新修改订单状态，并负责物流发货的跟进。
3.数据采集与录入：负责的所有数据问题与相关部门的沟通和对接，对相关数据进行采集与录入。同步各仓库最新信息，并配合完成备案，调拨，补货单创建和跟进。
4.和外部供应商对接和反馈，第三方物流、仓储往来关系，负责月度供应商货款和快递物流费的核对。
5.需要的订单，及时记录表格，对于skc较多的，及时反馈给采购。已经采购完成的skc，库存不足及时反馈给采购。
6.保证订单质量，准确无误。
7.编码缺失：需发给运营助理，必须按照运营助理提供编码进行审单。
二、打包工管理协同：
1.根据包裹数及人效，安排打包工排班、休班，合理控制人工成本。
2.包裹数多，通过人效核算，包不完，安排打包工加班、熨烫工辅助加班。
3.安排补货，有问题及时沟通。
三、熨烫工管理协同：
1.安排熨烫工排班、休班，合理控制人工成本。
2.及时关注销退仓，根据数量较多时，通过人效核算，安排熨烫工加班、打包工辅助加班。
四、排版:
1.根据打版师的模板进行排版：大裁床排版、小裁床排版。
2.核对样衣和裁片，包括布纹、配搭码数、避色差、套排、边排等各种排法省布料，确保每一道工序都符合质量标准。
3.精确核算成本，节省用料：根据各种款式和不同要求的排版以及面料的缩水加效等情况，精确核算成本，节省用料。
4.及时将耗料的数据记录，提供给相关负责人。
5.研究面料、排料、断料规律，注意边中差、段差的不良面料记录，并及时与面料采购联系。
6.RDWorksV8、PrintSystem、boke、超级排料四个软件的熟练使用。
7.各款纸样存档留底，以备查询。
五、裁剪工管理协同：
1.安排裁剪工排班、休班，合理控制人工成本。
2.裁剪计划多或者又加急的版，需要安排裁剪工当天加班。
六、样衣工管理协同：
1.安排样衣工排班、休班，合理控制人工成本。
2.对于加急的衣服，可以安排样衣工先做或者加班做加急的。
七、裁片运送对接：
1.送货明细要和裁剪明细核对无误后，提前给到工厂。
2.运输裁片：根据实际裁片数量匹配适合的车辆，控制运输成本。
3.到货时间保证中午十二点之前、下午6点之前，避免休息时间到货。
4.裁片到货后，跟踪工厂核对结果，确保数量准确。
5.辅料：计算好所用辅料，配备齐全。
八、工厂对接：
1.负责跟进工厂的生产进度和品质情况，以确保订单能够按时交货。
2.根据销售变化及时调整生产顺序，反馈给工厂，按照生产要求进行调整生产顺序。
3.根据工厂生产过程中出现的问题，及时解决和配合。
4.安排仓库质检、对于质量不过关的，联系工厂安排返修。
九、生产计划
1.根据运营部提供的销量，核算备货计划，下达生产计划和任务，合理组织生产。
2.结合工厂实际情况和销售变化及时调整。
十、裁剪计划：
1.根据生产计划，核算并安排裁剪数量和计划：如缺货订单安排裁剪数量，一件生产和大货数量。
2.结合工厂实际情况和销售变化及时调整。
十一、采购计划：
1.面料采购：根据销售情况进行合理采购，不断货也不积压。
2.辅料采购：根据款的要求采购对应的辅料，价低质优。
3.与供应商治谈款式、价格、交货日期、付款方式等。
4.跟进面料辅料订单的生产、出货、到货，确保到货时间跟品质。
5.统计订货明细、到货数量，记录存档。
6.记录各个供应商账单，并进行月底汇总。
7.协同仓库盘点面料库存，根据生产计划对面料进行合理采购。
8.根据销售情况让商家备货胸垫，仓库不多的时候可以及时关注，并发货。
焊接车间副主任
7-8千/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验工装设备经验焊接工艺经验冲压工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责：
1. 协助车间主任负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务，监控进度与产能，确保按时保质交付
3. 指导并监督班组执行标准作业流程（SOP），持续优化生产效率
4. 负责车间人员管理，包括排班、培训、绩效考核与团队建设
5. 推动现场6S管理及安全生产责任制落地，及时排查整改隐患
任职要求：
1. 具备制造业车间管理经验，熟悉焊接生产全流程运作
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规者优先
5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责：
1，制定并落实生产计划
2，监督生产流程运作
3，把控产品质量标准
4，实施成本管控措施
5，负责设备运行维护
6，组织人员调配与培训
7，落实安全生产规范
任职要求：
大专及以上学历，具备5年以上生产制造行业工作经验，品行端正，具备创新意识
岗位福利：
工资+绩效，交通补助，免费食宿
科研助理
7-8千/月
其他生产营运人员1年以下硕士
1. 根据上级的项目安排，查阅文献，合理设计实验并实施；
2. 独立承担课题任务，按时完成课题任务；
3. 解决小试到工艺放大过程中出现的技术问题；
4. 解决工艺关键步骤杂质分析和杂质控制等技术问题。
【岗位要求】
1. 化学、有机合成、药物化学相关专业应往届毕业生、有工作经验的硕士。
2. 根据公司要求，及时地总结工作，书写立项申请和结题报告；
3. 具有较强的安全意识与良好的实验习惯。
【福利待遇】
研究生底薪8000+五险一金，大小周轮休。
济南历城区招强电、弱电电工师傅，要求有电工证，工期2个月左右，工资40/时
30-40元/时
强电工弱电工1-2个月1-2人月结点工电工证专业师傅
济南市历城区招强电、弱电电工师傅，要求有电工证，工期2个月左右，工资40/时
车间主任
1-1.5万/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验涂料/油漆经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患
任职要求：
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业从业背景者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南工程师最新招工在线招聘信息，主要招聘济南工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
