劳资员，长存项目者优先

岗位职责： 1.负责工人日常考勤登记、核对与异常处理，确保数据准确及时 2.编制月度工资表，完成金额核算、复核及项目部对接申报工作 3. 协同项目部落实工资发放流程，跟进发放结果并归档相关凭证 4. 维护劳务人员基础信息台账，配合完成劳务实名制管理要求 5.协助处理劳资相关咨询与基础纠纷协调，保障用工合规性 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、劳动关系、财务或相关专业优先 2. 具备劳务管理或薪酬核算相关经验者优先，熟悉建筑行业劳务流程更佳 3.熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据处理与核对能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5. 遵守劳动法律法规，认同企业用工合规管理理念

核心职责： 分包与人员准入管理：负责审核分包单位资质及进场人员花名册、劳动合同、身份证、技能证书等资料，建立分包人员档案。 实名制系统管理：全面负责项目现场工人实名制管理，包括信息录入、人脸识别考勤设备维护、日常考勤监督，确保实名制平台数据实时、准确，符合政府监管要求。 用工过程监管：监督并指导分包单位与工人签订规范的劳动合同。按月收集、审核分包队伍报送的工人考勤表与工资表。 工资保障：核对工资数额，办理发放手续，确保农民工工资按时足额支付，化解劳资纠纷风险。 台账与报表：建立完善的工人动态管理、考勤、工资支付等各类台账，按时向上级部门报送相关报表。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、法律等相关专业优先。 经验与知识：5年以上建筑项目劳资管理或劳务管理经验，熟悉国家及项目所在地关于农民工工资支付、实名制管理的各项政策法规。 技能素质：原则性强，耐心细致，沟通能力好。熟练操作办公软件及各类实名制管理平台。具备基础的数据处理能力。

招二次结构现场管理一名。要求精通图纸，沟通能力强。2-3个月的时间。工资8000-9000每个月。混日子的请绕道。

1. 开工前期统筹 1. 图纸会审：对接设计师、业主、工长核对施工图、水电图、吊顶图，提前发现尺寸冲突、承重拆改、管线矛盾，避免返工。 2. 手续办理：协助办理小区物业开工证、拆墙审批、垃圾清运手续，确认小区施工时间、电梯使用规则。 3. 开工交底：组织业主、设计师、瓦木油水电工长现场交底，明确工期、工艺标准、主材型号、增减项规则，建立专属沟通群。 4. 编制工期计划表：拆分拆除→水电→泥工→木工→油漆→安装全流程节点，确定各工序进场时间。 5. 建立项目档案：合同、图纸、预算、材料单、验收单、沟通记录全部存档。 2. 施工现场进度管理 1. 每日/隔日上门巡检工地，对照工期表核对进度，工序滞后及时协调工长加派人手、调整工期。 2. 同步业主群更新施工照片、视频，每周播报进度、下周施工安排，减少业主跑工地频次。 3. 协调各工种错峰进场，避免瓦工、木工同时施工造成场地冲突、工期拖延。 4. 工期延误复盘：材料缺货、工人调配、业主改方案等问题及时上报，给出赶工方案。 3. 施工质量管控（核心职责） 1. 材料进场验收：主材、辅材到场核对品牌、型号、规格、环保检测报告，业主确认签字才能使用；假冒、破损材料拒收退换，建立材料台账。 2. 节点验收（强制把关） - 隐蔽工程：水电管线、防水闭水试验，拍照留存，不合格强制返工； - 泥木阶段：墙面找平、瓷砖铺贴、吊顶龙骨、柜体框架验收； - 油漆、安装中期验收； - 整体竣工全屋验收。 3. 按《建筑装饰装修工程质量验收标准》检查工艺，墙面空鼓、瓷砖不平、防水渗漏、电线不套管等问题下发整改通知，复查合格再进入下一工序。 4. 安全、工地环境管理 1. 每日检查工地安全：临时用电规范、灭火器配备、高空作业防护，禁止违规拆承重墙、燃气管道。 2. 工地标准化管理：材料分区堆放、每日垃圾清理、成品保护（门窗、瓷砖、地板保护膜）。 3. 监督工人规范作业，杜绝明火吸烟、噪音扰民、乱堆建筑垃圾，规避物业处罚。 5. 材料、成本与增项管控 1. 跟进主材、辅材送货周期，提前对接商家，防止断料停工。 2. 管控预算：业主变更方案产生增减项，提前出具报价，业主签字确认后再施工，杜绝完工加价纠纷。 3. 统计材料损耗，避免工长浪费材料造成公司成本超标。 6. 客户沟通与售后协调 1. 24小时响应业主疑问、投诉，协调设计师、工长、材料商解决分歧。 2. 提前通知业主到场节点：选材、材料验收、闭水试验、各阶段验收、全屋竣工验收。 3. 竣工交付：整理竣工图纸、水电走向图、材料质保卡，讲解家电、五金使用保养； 4. 质保期跟进：完工后回访，处理墙面开裂、漏水、五金故障等售后维修，协调工人上门维保。 7. 多方协调 对接设计师、施工工长、水电工、主材供应商、物业、售后维修人员，解决工地所有交叉问题。 二、物业小区·装修管理员（小区物业岗，管控全体业主装修）

龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

负责现场

待遇电联

昌平百善招劳务员质检员工资面议有意者请联系

工程管理名，有经验优先，党员优先，薪资面谈。

武汉市青山区招砌砖/石 有18平米墙，12的墙体。 需要砌墙 你报材料，我去买，你来施工。 装修公司长期合作，需要联系。 施工时间8月15号。

空调车间，包吃5餐，休息放假也包吃 ，零费用入职 ，白班204/天 ，夜班216元/天 ，15号发新 ，[红包]月工资5500~6500元 招聘年龄：18-45岁男女不限，看着年轻可以放宽到48岁。 [礼物]企业岗位优势： ️包三餐包住宿，连休息都包吃饭 ️宿舍在厂区，全下铺环境好 ️不用体检，入职成本底 ️都是手工活，大部分坐着搞，很轻松易上手 ️工时充足，算工资 【薪资待遇】 [礼物]白班204元/天，夜班216元/天，每月15号发工资 【工作岗位】 注塑修毛边，剪水口 【招聘要求】 18-45岁，男女不限，有经验可以放宽到48岁 【吃住情况】 包吃三餐休息也包吃，住宿离得近4-6人间全部睡下铺。 【接待时间地址】 统一接待时间下午14点。 [庆祝]接待地址一：汉南通航大道 [庆祝]接待地址二：蔡甸人民汽车城专车送到厂区

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

武汉找个挖机师傅打电话给我，老康

武汉市武昌区招电焊 学校内施工，十天一结算。350可以没证，手艺要好。

招聘施工员（栋号长），负责房建项目。要求熟悉广联达建模算量、Word、CAD等软件。薪资福利：包吃住，月薪8K+，能力高者可加薪。招聘人数：多名。工作地址：贵州遵义。

总包直营单位招聘。浙江上虞项目招聘栋号长，需负责放线和楼栋管理，年龄40岁以下；安全员岗位，年龄45岁以下；驻项目行政，年龄50岁以下。浙江宁波项目招聘栋号长，需会放线并负责放线和楼栋管理，年龄40岁以下。以上项目均为住宅项目，要求有住宅项目相关工作经验，有绿城、万科、华润项目经验者优先。有意者请联系，电话较多，请尽量联系。

能独立完成测量放线，协调进度及质量，

工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。

工程招聘信息：职位：栋号长工作内容：总承包住宅楼工程，刚开工，负责挖土、测量放线、楼栋质量全过程管理薪资：8k+工作地点：莱山区泰和府4期（烟台文登整骨医院正南面）联系电话：

招聘施工员，要求持有二级房建证书及B证。提供住宿，可在食堂就餐。工作地点位于湖北武汉的厂房。

湖北武汉招聘工程管理岗位。月薪5000-7000元。有经验者优先。

钢结构施工员，负责现场调节，放线，协助设计完成图纸深化

电力通信施工，报风控系统，现场施工 有C1驾照，电力高压证优先，一线施工人员。

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与协调，确保施工进度、质量与安全符合规范要求 2. 参与PC（预制混凝土）构件的吊装、定位、校正及节点连接等关键工序实施与监督 3. 编制并落实施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，确保可追溯性 4.配合BIM或深化设计团队完成PC构件安装方案优化与现场问题反馈 5.组织班组开展安全教育与技术交底，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1. 熟悉装配式建筑施工流程，具备PC构件现场安装与管理实操经验 2.了解国家及地方装配式建筑相关规范、标准与验收要求 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 能适应工地环境，服从项目统一调度与管理 5.持有施工员证或安全员C证者优先

武汉青山区2026.07.13招聘建筑或市政施工员1名，项目地址：武汉市青山区化工区，工期2个月，联系电话：王任职要求：1、大专及以上学历，土木工程相关专业毕业，3年以上工程经验，熟悉场平工程施工；2、有建造师证、安全员C证优先；3、熟练使用水准仪、RTK测量放线，精通市政道路、场平工艺；4、熟练使用CAD、办公软件；5、熟悉建筑、市政施工规范、安全文明施工；6、吃苦耐劳，工作认真，责任心强，适应工地驻场、户外作业，有C1驾照优先。

湖北武汉招聘矿山管培生。薪资7000元以上。完成日常工作内容，岗位职责明确，无领导压力。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量、放线、标高控制及工序交接验收工作 2.监督施工进度与质量，及时发现并反馈现场问题，协助整改落实 3.编制施工日志、技术交底记录及现场资料，确保过程可追溯 4. 协调各工种作业，保障施工安全、文明与规范有序 5.配合项目经理完成进度计划执行、材料进场核验及现场协调管理 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生亦可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家/行业施工规范，掌握CAD等基础绘图工具 4. 具备较强责任心、沟通协调能力及吃苦耐劳精神 5.持有施工员岗位证书或正在考取者优先

1.施工放线 2.标高测量 3.GPS使用定位 4.市政管网，园建绿化

湖北武汉招聘工程综合岗。月薪超过3000元。主要职责包括协助上级管理项目基础、收集整理资料、登记项目人材机进出场等。