
店长月结
好想来零食店招聘店长。主要负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及顾客服务,确保门店运营顺畅。同时协助总部完成销售目标,维护良好的客户关系。任职要求:具备基本的沟通能力和团队协作精神,能适应轮班制工作安排。薪资待遇:5000以上,详情面议。
店长店员
招聘店员数名(有相关经验优先)综合薪资:3000-8000元(底薪+津贴+提成+奖金+福利)店长数名(有相关经验优先)综合薪资:5000-12000元(底薪+津贴+补贴+提成+奖金+福利)26-50岁,性格外向、沟通能力强有责任心,能够长期稳定上班,热爱健康行业,从事过养生、健康、化妆品、鞋服、家电、卫浴等行业销售者优先。重庆各区县能够调派者可包住宿,一经录用,将提供带薪培训以及良好的学习平台和晋升机会。地址:久恒大道127号美的斜对面【金匮全科】联系人:刘老师电话:
店长
招聘岗位:店长一名、导购数名岗位要求:1、年龄20–38岁,形象干净大方,亲和力强,有服务意识2、有童装/母婴/服装零售经验优先3、能接受轮班、节假日上班,工作认真负责薪资待遇:•底薪+提成+任务奖金+工龄工资•月休10天,法定节假日补贴•带薪培训联系人:何经理联系电话:工作地点:永川万达广场二楼咕洛米童装
开县招聘:经理(奖金+五险)薪资:3800-12000元/月1、有管理经验2、学历高中以上
3800-12000元/月
店长月结
招聘:经理(奖金+五险)薪资:3800-12000元/月1、有管理经验2、学历高中以上3、懂电脑4、有上进心,谦卑不傲慢经理底薪3800+提成+奖金+五险本公司为全国连锁店,预计在2026年年底前会在全国开设200家门店,每个门店都需要人才,所以现在筹备中,需要大量的能人志士加入我们这个大家庭。
开县招聘店长,共5人。薪资为4000-10000元/月。工作地点在州。岗位要求具备店面管理
4000-10000元/月
店长3-5人月结
招聘店长,共5人。薪资为4000-10000元/月。工作地点在开州。岗位要求具备店面管理经验,熟悉零售或服务行业运作流程;持有相关从业资格证书(如食品、健康等),具备基本的法律法规意识;具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励员工;熟悉顾客服务标准,有较强的服务意识与问题处理能力。工作内容包括负责门店日常运营管理,确保经营目标的达成与服务质量的提升;统筹团队管理,合理安排人员排班,提升员工工作效率与满意度;建立并维护良好的客户关系,提升客户粘性与复购率。
两江新区店长原材出入库,协助打餐,配餐,收银,账务管理。原材出入库,协助打餐,配餐,收银,
3500-4500元/月
店长1-2人月结
店长原材出入库,协助打餐,配餐,收银,账务管理。原材出入库,协助打餐,配餐,收银,账务管理。薪资福利:3500-4500元/月工作待遇:生日、节假日福利等。招工人数:1人工作地址:两江新区汽博中心阿维塔中心旗舰店
重庆巴南区生鲜店长25-50岁。负责按要求完成生鲜超市的管理工作及销售任务薪资福利:300
3000-4000元/月
店长1-2人月结
生鲜店长25-50岁。负责按要求完成生鲜超市的管理工作及销售任务薪资福利:3000-4000元/月以上岗位提供:五险、工龄奖招工人数:2人工作地址:重庆市巴南区
门店店长
1-1.5万元/月
店长1-2人月结全职店长经验销售能力强
岗位职责:
1.团队管理:负责团队成员的招募,制定并执行培养计划,采用有效激励措施,打造高绩效团队。
2.目标管理:带领门店团队达成销售目标,推动业务持续增长。
3.店面管理:样品管理、店面陈列布局,销售数据分析,营造良好店面氛围,提升店铺形象与竞争力。
4.客户管理:意向顾客管理、成交客户管理,确保客户满意度提升成交率与复购率。
5.销售现场支持:参与一线销售,协助销售顾问成交。
6.促销活动执行:负责门店落地活动执行,达成活动目标。
7.市场洞察反馈:及时反馈市场情况,并提出切实可行的应对方案。
任职要求:
1.28-45岁,高中及以上学历。
2.普通话标准流利,具备良好的语言及文字表达能力。
3.具备2年以上中高端家具、建材、家电等行业零售管理经验。
4.销售能力出色,沟通协调能力强,有较强的学习能力和抗压能力。
5.具备良好的职业操守,有强烈的工作责任心、目标意识、团队意识。
薪 资:底薪+绩效+提成+激励奖金;
福 利:五险一金+年度奖金+年度分红(无风险创业)+带薪年假+工龄工资等;
月均收入:15K-30K;
晋升通道:店长-运营经理/区域经理-品牌负责人(品牌操盘手);
工作地点:重庆市区内的红星美凯龙│居然之家等高端家居商场内,可就近安排。
重庆招聘店长,薪资为3000-10000元/月,薪资构成包括底薪、提成、加班补助和奖金。岗
3000-10000元/月
店长月结
招聘店长,薪资为3000-10000元/月,薪资构成包括底薪、提成、加班补助和奖金。岗位职责包括:全面统筹管辖分校的整体运营工作,严格执行集团的制度与标准化流程;依据集团及分校的整体发展战略,精心制定校区年度、季度、月度工作计划及预算;结合市场业绩目标与利润目标,制定切实可行的达成方案,确保销售目标顺利完成;严格落实集团各项政策制度,有效控制市场整体运作成本及各项销售;实时掌握校区人员工作状态,及时疏导不良心态,保障团队健康稳定发展;负责妥善处理各项突发事件,积极维护公司对外关系,做好协调工作;根据集团战略规划,适时调整发展规划与团队配置,推动管辖分校高速发展。任职要求包括:具备出色的营运管理能力,熟悉教育行业相关流程与标准;拥有较强的战略规划与目标制定能力;具备良好的成本控制意识,可有效管理各项支出;拥有优秀的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队活力;具备较强的应变能力,能妥善处理各类突发事件;认同集团发展战略,有较强的执行力与调整适应能力。
店长
店长/销售精英面议轻春赋专注非医疗健康养生服务,一站式家庭健康管理中心,围绕亚健康管理、体质养护,为社区客户提供健康咨询、体质评估、养生管理服务。现面向社会招聘热爱大健康行业的伙伴,有无经验均可,门店提供全套岗前培训。1.接待到店客户,沟通客户身体情况,采集信息,建立客户健康档案,做体质评估(舌象、症状问诊)2.根据客户体质,搭配适合的健康养护方案、产品与管理项目,清晰讲解方案,解答客户健康疑问3.跟进客户管理周期,回访客户,记录身体改善情况,维护老客户,做好客情,引导转介绍4.参与门店健康沙龙、社区地推活动,邀约新客户体验,配合门店完成活动执行1.25-52岁,有无经验均可,有美容、理疗、养生行业经验优先2.手部力度适,细心、有耐心,尊重客户,注重服务细节3.学习能力强,服从门店安排,热爱养生行业
重庆渝北区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、砼工班长、地坪/自流平/固化
200-300元/天
砼工砼工班长振捣工地坪自流平打灰固化浇筑1-2人
重庆市渝北区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、砼工班长、地坪/自流平/固化
店长
快时尚女装新店筹备中,南京,昆山,扬州多地现诚聘店长,店助,导购数名,薪资如下:店长/底薪3000+个提6%+店提+补贴1000综合薪资1.5W-1.8W店助/底薪2400+个提6%+补贴1000综合薪资1W-1.2W导购/底薪2000+个提6%+补贴1000综合薪资8K-1W赖小姐:()
店长店员保洁
轮台县~~今日招聘信息~~温馨提示:所有信息请您谨慎添加,,,都是骗子!私下交易造成损失,平台不负任何法律责任【轮台四个好友自助KTV|高薪招人】招聘岗位:店员/门店店长/保洁阿姨上班时长:12小时班次(排班制)我们希望你:会基础短视频直播,懂销售,门店新店开业,晋升空间大!待遇面议联系人:徐女士应聘电话:
店长
【招聘岗位】护理师店长【岗位待遇】年薪7万-10万待遇优厚产品知识、手法、仪器包教会【岗位要求】①热爱化妆品行业(聪明)有能力②有良好的沟通力和行动力③有团结协作精神和干成事的决心(有美容业经验优先)【工作地址】樊文花金沙商业广场店联系人:邹女士【联系电话】
店长服务员烧烤
泰兴市吾悦状元坊烧烤酒馆招服务员4,烧烤师傅1,助烤师傅1,驻唱2,店长1,工作时间从下午4点到零晨2点左右,要长期稳定的做,有需求的可以私聊,电话
重庆璧山区从事过现浇箱梁作业的:木工2人、钢筋工3人!有证的电焊工2人工!300至320一天!工资次月打卡
建筑木工电焊钢筋工
从事过现浇箱梁作业的:木工2人、钢筋工3人!有证的电焊工2人工!300至320一天!工资次月打卡
重庆江津区招木工学徒要求年龄20-50岁能吃苦想学手艺的就来不压工资
5000-8000元/月
木工学徒3-5人
重庆市江津区招木工学徒 要求年龄20-50岁 能吃苦想学手艺的就来 不压工资
重庆潼南县,最好本地人,外地工人不方便安排住宿,招木模、建筑木工
200-220元/天
建筑木工木模1-2人
,最好潼南本地人,外地工人不方便安排住宿,招木模、建筑木工
重庆招聘KTV店长和商务总监。提供食宿、年底双薪和加班补助。薪资为6000-12000元/
6000-12000元/月
店长月结
招聘KTV店长和商务总监。提供食宿、年底双薪和加班补助。薪资为6000-12000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理,确保服务标准执行;策划并执行促销活动,提升客户满意度与消费转化;协调各部门工作,优化团队协作效率。任职要求:熟悉商务管理流程,具备良好沟通与协调能力;有KTV或相关行业运营经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔江区建筑木工班长招聘信息附近在线招聘信息,主要招聘重庆建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。