求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

需要上面推销沟通

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

1.本公司是做光伏新能源 2.该岗位招收杭州临安区业务员 3.该岗位工作地点在杭州临安区 4..该岗位属于外勤，需在外跑业务 5.会话优势考虑 6.按板结算，一张板可得200元-500元收入

市场信息业务调研工作，

要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供有效建议 4.参与团队协作，配合相关部门推进销售流程和客户服务工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有团队合作精神，愿意接受新知识和新挑战 4.学历和经验不限，公司将为您提供必要的培训与成长支持

长白班 两班倒 自由选择 工厂直聘 24-30块一个小时 年龄16-53周岁，男女不限，不限学历 工作简单 无需经验 吃饭免费(中 晚) 免费住宿(卫浴独立，空调，热水器，洗衣机等设施齐全） 工资待遇 小时工28-30块钱一个小时 月薪8000＋ 正式工学综合工资8500左右 可预支工资

有大理石贴膜的师傅，二把手勿扰，电话:

厂区直招 主要招聘组装 包装 品质检验 测试 贴标 扫码 仓库 物料等基础性的岗位 现在入职工价 28元一小时 长白班夜班均可自由选择 夜班津贴30元 包吃包住 不需要自己花钱 吃饭都是标准餐 吃多少打多少 不浪费即可 宿舍都是公寓 标准4-6人间 每个宿舍有独立卫生间 热水器 水电费平摊 每月10号工资发放 入职满一个星期 可预支工资1000元 不压工资 人走账清 综合工资8000-10000元每月 加班自愿 有加班费 法定假日3 倍 职位要求16-50周岁之间 男女不限 入职当天入住 宿舍位于厂区附近 上下班方便

招工 整件梭织车位工20 名 整件针织车位工10 名 意法网店半精品质量 主做衬衫外套裤子半裙 T恤 许巷海王村许家埭52 号

杭州市萧山区招叉车工

招聘：商城运营 薪资：面议 1.?市场与渠道执行 ? - 负责团长/合伙人的招募落地、日常维护与培训执行，跟进准入、签约、赋能全流程，确保合规履约。 ? - 执行线上线下获客计划，包括平台店铺运营、行业展会地推、社群/私域触达，收集B端客户需求与反馈。 ? - 维护核心商户关系，协同解决货源、价格、物流履约问题，提升复购率与转介绍率。 ? 2.?活动与商品运营 ? - 策划并执行平台营销活动（采购节、品类促销、新客首单、阶梯满减），联动采销、仓储确保库存与配送支撑。 ? - 优化B端商品上架、详情页（突出资质/参数/履约能力）、起批量与定价策略，支撑工业品、建材等品类的转化。 ? 3.?数据与反馈 ? - 每日监控核心数据（曝光、询盘、支付买家、客单价、复购率、团长活跃度），输出日报/周报。 ? - 收集竞品动态与商户痛点，形成需求清单，协同产品部优化平台功能（如批量采购、对账工具）。 ? 4.?其他 ? - 配合品牌推广物料制作与投放执行，参与廉洁合规宣导，确保业务流程合规。

分部名称：千米宇星 工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：13:30-17:30 【公司福利：工作餐，生日礼金，8小时工作制※】 【岗位要求：有上进心，积极主动，工作负责◇】 工作内容： 1.维护好，手机微信上的老客户（有老手机） 2.开发家具新客户 3.月休4天（包中餐） 底薪加提成加奖金加出库奖励 公司有非常大的上升空间，无限可能等你来挑战。

1.市场开拓与客户开发 2.执行公司销售计划 3.客户关系维护 4.数据管理与分析 5.内部协作与合规

京东外卖业务员 工作地址:武汉乐盛达电商科技有限公司 面议

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

公司简介: 海鸟国际位于上有天堂下有苏杭的杭州，在跨境物流行业持续深耕十一年有余，总部在美国。国内在杭州、苏州、上海、无锡均设有子公司。 承接海运、陆运等多式国际联运服务，聚焦美国专业清关领域，努力＂让货通全球更简单！＂ 因业务蓬勃发展，现诚邀志同道合的您加入我们的团队！ ………………………… 岗位职责： 1.客户开发与维护:通过线上线下多渠道开发进出口企业客户;通过电销、陌拜、参展等开拓及维护客户； 2.制定物流方案:向目标客户提供有针对性的最优航线； 3.询价与促成:快速响应客户询价并精准报价。维护、巩固、提升与客户的关系，达成客户与公司间的长期稳定合作; 任职要求: 1、全日制大专以上学历，至少一年B端销售经验。对销售工作有较高的热情，有电销、面销经验;有同行业经验优先； 2、抗压能力强，有较好的学习能力，愿意为自我的提升付出努力； 3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4、具有良好的职业道德。 公司支持: 培训体系:新人享有行业知识+销售技巧+物流系统操作+经理陪访的师徒制全流程带教。 资源赋能:提供海关数据、外贸企业名录等降低拓客成本。 薪资福利： 底薪+高提成+不加班+双休+入职交五险，每月生日会，每两个月团建，不定期聚餐，各种零食小吃。年薪30万以上，上不封顶！

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过一对一沟通方式，为客户提供专业且高效的全流程售后支持服务； 2、熟练掌握公司各类产品信息，主动了解客户需求，及时匹配相应产品方案，并落实售后服务与客户关系维护； 3、可面向个人及企业客户，提供包括保险产品、银行信贷（信用贷、车抵贷、房抵贷）、信用卡申请、银行理财等在内的综合金融服务； 4、具备团队协作意识与组织管理能力，能够协助公司引进优秀人才并承担带教培养职责； 5、配合上级主管优化部门管理制度、业务流程及相关操作规范。 任职要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专学历； 2、年龄25周岁以上，具备2年以上工作经验，有团队管理经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调能力，责任心强，富有团队合作精神，对实现个人成功有强烈追求； 4、渴望挑战高收入，性格坚韧，思维灵活，拥有良好的适应能力与抗压素质。 补充说明： 1、薪资待遇：有责底薪＋销售提成＋人才引进补贴＋管理津贴＋多项福利补贴；（平均参考值：菁英计划初期8-10万年薪，初阶主管40万年薪，中阶主管100万年薪，高阶主管200万年薪。） 2、晋升机制：公开透明，完全依据个人能力与工作绩效评定； 3、培训体系：系统化标准培训与创新性非标准化培训双轨并行； 4、定期组织旅游、团队建设活动，工作时间相对灵活自主，投入越多回报越高。

1、入职即安排住宿，环境干净整洁，宿舍与公司相距仅5分钟步行路程，配备24小时热水，洗漱用品及床上用品均由公司免费提供 2、薪资待遇：无责任底薪4000＋绩效2000＋提成（支持日结工资） 3、每位新员工拥有专属二维码，通过线上订单可获得额外提成奖励 4、免费培训支持：公司为新人提供专业产品知识与销售技能系统培训，持续开展老员工成长课程，表现优异者可选派至西安总部学院进修，所有费用由公司承担 5、节庆活动：五一、八一、十一等节日，公司将组织员工自驾出游 我们的晋升理念如下 所有管理岗位及部门经理均从内部选拔晋升，不对外招聘 每日设日奖，每周设周奖，每月设月奖，每季度设季度奖，年终还有年终奖，奖励丰富，不怕拿不到，只怕你不够积极！ 我们希望你能够完成以下工作 1、维护现有客户关系，同时开发新客户资源 2、定期与客户保持沟通，建立稳定持久的合作纽带 3、两人成组协作，依据市场营销方案，达成团队销售目标 4、拓展新兴市场，挖掘潜在客户，扩大产品销售区域覆盖 5、负责所在销售区域内的营销活动策划与落地执行 公司直招，应聘全程无需支付任何费用！

面试可报销10元交通费，入职满一周额外奖励100元 面试可报销10元交通费，入职满一周额外奖励100元 面试可报销10元交通费，入职满一周额外奖励100元 优先考虑目前位于杭州的求职者 无责底薪7500元+提成，月综合收入10000-15000元 写字楼办公环境，每日提供下午茶，午休时长2小时 公司福利丰富，工作内容简单易上手，专人带教 不设过高要求，无需经验出众，同样有机会获得高薪 节假日享受带薪休假，晋升通道畅通，发展空间广阔 每年组织国内外团建旅游，老板亲和，团队氛围轻松融洽 遵守国家法定节假日安排，正常休息 无硬性业绩指标，工作压力小，节奏舒适 目前不接受兼职人员，请知悉 感谢各位正在找工作的朋友关注！ 有意向可私信详聊，没兴趣也欢迎聊五块钱的~~

负责和电商公司对接业务，吃苦耐劳精神，无底薪成就高提成

岗位职责： 1.负责拓展跨境电商卖家使用公司提供的跨境物流小包、大包、零担、整柜服务，以及海外仓和清关派送产品，通过多渠道推广并挖掘业务机会； 2.围绕目标管理，重点开发AE、ozon等平台类跨境电商客户、独立站卖家或第三方货代，推动其使用公司服务体系，达成既定销售任务； 3.运用线上营销、电话沟通、线下展会、活动推广及实地拜访等方式获取潜在客户，按照线索跟进、建立联系、促成转化及交叉销售的流程推进客户开发； 4.以客户需求为导向，提供标准化或个性化解决方案，独立完成咨询答疑、沟通协调、商务洽谈；收集整理客户资料与需求，协商报价及合同细节，完成协议签署； 5.做好客户关系维护，定期开展回访与复盘工作，增强客户粘性，建立长期稳定的合作关系； 6.持续关注跨境电商领域发展趋势，掌握市场变化，配合落实市场部制定的营销策略，并能总结实践经验，积极进行内部分享； 7.完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、有销售工作经验或从事过同类物流产品销售者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧，执行力强，富有进取意识； 4、心理素质良好，能承受工作压力，学习能力强，具有团队协作精神。

能吃苦，有团队协作精神，愿意挑战高薪

招业务员

一、薪资待遇 1、试用期薪资全额发放+带薪培训+5000底薪+奖金+五险+提成+成长机会。 2、入职前3个月综合收入7K-10K，熟练后月入10K-30K，每月15日准时发薪，节假日提前发放；前2个月设新人保护期，配备导师一对一指导，充分保障学习时间！ 3、公司及部门每月设有现金激励奖励 4、每月为员工缴纳社保，定期安排团队聚餐、生日会、国内及海外团建旅游活动， 5、纯室内办公，无需外勤，办公环境舒适安静，空调全天开放。 6、零经验者享受公司系统带薪培训，专属导师全程辅导。岗位实行朝九晚六制，法定节假日正常休息。 8、职业发展路径：招商专员→招商主管→招商经理→招商总监→分公司负责人（晋升通道畅通，能力决定舞台）！ 二、团队优势 1、专人带教，入门无忧，客户资源精准，每位客户均有明确需求 2、业绩累积效应显著：从业时间越长，客户积累越多，业绩与收入同步提升 3、高额提成机制，用心做月收入可达2W-3W，上不封顶 4、成长速度远超传统行业，业绩潜力领先 5、晋升机制公开透明，后期可根据个人发展意愿灵活选择方向 三、工作内容 1、依托公司提供的高质量客户资源，通过线上方式开展开发与维护工作，全程室内办公 2、负责客户关系管理及长期合作方案的推进落实 3、主要通过线上沟通或电话运营等方式，推广公司产品，初期以电话销售为主 4、工作时间：上午9:00至下午6:30，中午休息1.5小时，大小周休息

初创公司，招小白，不承诺年薪百万，老板也是00后，行业属于目前风口行业，目前跟着老板得几位小兄弟月薪2-3w能赚的到，不画饼，目前老板自己也没稳定年薪百万，时代的红利还能跟得上脚，比较适合没工作经验学历不高，来杭州想闯一闯的同僚，想赚多少钱看你个人上限。