岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

端午假期兼职，盒马501大厦店（端午节3天）19、20、21■上班时间:13:00~21:00（中间吃饭一个小时）■关于薪资:170/天+提成■要求：①需要健康证，需要办入场，主要工作内容是喊话术端盘试吃，有售卖经验最好。②鸽子勿扰，能够坚持做完的优先，。③需穿工服工帽，培训上岗，有话术要求，接受端盘试吃。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，推广公司产品或服务，完成销售目标 2.与客户保持沟通，了解客户需求，提供合适的产品解决方案 3.维护客户关系，定期跟进客户反馈，提升客户满意度 4.协助公司完成销售数据记录与客户信息更新 5.遵守公司规范，积极维护企业形象与商业信誉 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够独立开展销售工作 2.有较强的目标感和抗压能力，愿意接受灵活的工作安排 3.对销售工作感兴趣，具备一定的市场敏感度 4.有销售经验的优先，无经验的可以提供培训

真诚招人，没有kpi!! 欢迎来投!!! 福利待遇: 1.综合薪资8~12k; 2.免费提供住宿，水电费公司出; 3.定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等); 4.端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放; 5.公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖; 6.为员工提供良好的职业发展平台 岗位职责: 1.省内产品的拓展及推广，传播公司品牌产品; 2.陪同经理进行周边市场商户的开拓与维护，建立良好的客户关系; 3.负责出差人员的管理以及日常会议 任职要求: 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情; 2.热爱人际交往，敢于挑战自我; 3.沟通能力强，接受能力强; 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神;5.有耐心、有理想、有责任感 郑重承诺:公司直招，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

会销店18到30岁左右，每天的工作主要以接待客人为主，客人平均年龄50到70左右

【00后友好团队｜拒绝狼性PUA｜薪资透明｜晋升不靠关系】 同事全是95/00后，氛围轻松不内卷，老板好沟通，不搞职场套路、不画虚无大饼。 不用自己跑地推、不用陌生陌拜、不用无脑骚扰打电话，公司精准客源直接分配，只管安心聊单搞钱！ 岗位职责 1. 负责线上微信/网络对接意向客户，沟通产品、解答疑问，促成成交 2. 维护老客户，做好日常跟进，复购转介绍有额外奖励 3. 全程办公室坐班，室内办公，不用日晒雨淋，不用外出跑业务 4. 新人有老员工一对一带，流程话术全套给到，上手超快 任职要求 1. 年龄18–32岁，00后应届生、无经验都可以 2. 性格开朗会聊天，想踏实赚钱、不想混日子就行 3. 不用高学历、不用销售经验，肯学愿意沟通就够 4. 拒绝摆烂，想挣高薪、想靠自己能力升职加薪 薪资福利（全部写死，不玩面议） 无责底薪 + 高额提成 + 开单奖 + 月度冠军奖 综合月薪 8000–20000，能力强月入过万很常态，上不封顶 作息人性化：不强制加班，想多赚就多跟进，不想卷准时下班 固定节日福利、定期团建、生日福利、每月现金奖励 晋升透明：业务员→组长→主管→经理，能者上位，不靠资历不靠拍马屁 办公环境舒服，年轻化团队，上班轻松没压力，只搞钱不搞内耗

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

1、：微信卖香水！80元/瓶提成 提成升级：单瓶80元+复购10瓶以上额外奖励10元/瓶！ 2、零门槛：无需押金，无需备货，公司发货 3、时间自由：白天晚上都可，无需固定时间 4、要求：只要你有微信，会发小红书，会发朋友圈即可 5、全国各地均可兼职 分享：宝妈兼职月销50瓶，收入4000+！ 有兴趣可祥聊～

线上来订单分拣打包 全天，时段都可以 每个月10号发工资 可以就近安排 月休4天

【钱塘零跑汽车】当天面试当天安排住宿叉车工暂时满了军训一小时，附近租房超级便宜，周边消费低。免费停车，打卡7天可预支零花钱，宿舍距离厂区900米，上下班坐厂车3分钟【招聘要求】要求：服从管理，有责任心，无不良记录，能应适两班倒，有文化基础。基本包进！【上班时间】9:30-21:30或21:30-9:30普工薪资：23/小时包吃住厂区伙食特别好综合薪资5500-9000之间。【其他福利】:住宿4人间，空调，免费WlFl，独立卫浴，热水器，洗衣机，均有，住宿免费，水费电平摊，厂内提供食堂免费吃，绩效奖奖罚100-400元。钱塘零跑目前岗位只要，岗位已满，免费豪华宿舍四-六人间

招聘临时手工高地工业园

诗凡黎标记招聘啦~！任职要求：20-40周岁。工作时间：做一休一薪资福利：1.薪资范围（底薪提成节假日补贴）2.五险年假联系方式：地址：上城区奥特莱斯衣之家百货

工作内容： -接待客人，指导客人游戏体验! -维护店内秩序，确保游戏体验的良好环境! -给客人讲解游戏，提供情绪价值，增加回头客! 岗位要求： -情商高，会聊天，年龄18-24周岁 -颜值高，气质佳，主动热情，有亲和力-接受小白，面试通过当天可培训上岗 -有直播，表演，cosplay经验者优先，会唱歌，跳舞，乐器等才艺加分 薪资待遇： -综合工资1.5w~3w，条件优秀可提供1w保底-支持弹性排班 -不定期下午茶聚餐团建，团队氛围轻松-长期稳定工作可提供住宿 ps：工作环境舒适，经营稳定，上班轻松，边玩边赚钱。有意向咨询了解后，安排上岗 员工福利 有无线网 员工旅游 底薪加提成 保底工资 五险一金

拱墅万达木花巷高薪诚聘店员店长；1；店员职位要求；有女装销售经验，会拍摄，会基础修图视频，好学，能吃苦，身材匀称，年龄23-37岁，底薪5000提成，（年薪不低于8.5万）2；店长职位要求；会整体门店管理，高销，懂陈列，会拍摄，修图修视频，情绪稳定，年龄23-40岁，底薪6000-8000提成，优秀保底8000，合适可以做合伙人（年薪不会低于12万）3，临时工，每天8小时，150/天，5个点提成（不会低于200一天），女装销售经验1年以上，无年龄限制。联系电话；

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应业务场景 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.诚信踏实，目标感强，认同长期职业发展路径

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 无不良征信记录，能接受规范化的销售流程培训

小区交付，地推成交客户，前期开发小区，建群

岗位职责： 1. 销量达成：负责公司产品的市场推广、客户开发与维护，完成年度销量预算目标。 2. 渠道开发：根据公司年度经营计划，进行空白渠道的招商和原有渠道的维护和提升； 3.市场调研： 市场信息、客户需求及竞品动态，及时反馈并优化销售策略。 4.终端网点：了解经销商的终端网点数量及相关情况，帮扶经销商分析和拓展终端网点布局，提升其终端网点的控制能力和服务能力。 5.基础工作： 1、 跟进客户订单、报价、洽谈及签约，做好售后跟进服务。 2、 维护老客户关系，提升客户满意度与复购率，拓展新客户资源。 3、定期下到各个渠道商铺货，整顿，监督（产品主要为品牌的饮料酒水）； 4、检查好渠道商是否串货等； 5、参加公司组织的旬会，月度会并提交 ppt 汇报资料。 6、完成每日工作日报总结和计划，按时按标准提交相关内容。 7、执行公司安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、性格外向，团队意识强，愿意尝试挑战性的工作； 2、一年以上销售经验，面销优先，快消品行业经验优先，执行力强，较好的沟通和人际交往能力； 3、抗压能力强，好高骛远的请别考虑； 4、熟悉【台州、绍兴】区域，负责区域客户，有自驾车； 5、年龄要求：20-40岁。

懂电脑网购、熟悉推销经验的优先

【任职要求】 1、大专以上学历：经验不限（入职即有老带新的岗前培训）； 2、热爱销售：方向确定，意志坚定； 3、品行良好：工作认真仔细，较强责任心，有一定抗压能力； 4、有做过知识产权、科技项目、电话销售的经验者优先。 【薪资待遇】 1.薪资待遇底薪+提成+奖金+社会保险; 2. 晋升通道:凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。多数管理岗位均从内部员工提拔产生。 工作时间，8:30-17:30，双休，午休2个，法定节假日按国家规定同步休息。

岗位职责（有全屋定制行业销售经验优先）： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.负责公司区域市场的客户跟踪，分析，招投标等工作（电气专业教学仪器设备、软件）； 2.大专及以上学历，热爱销售，电子，机械，电气，机电相关专业优先； 3.底薪4000+2000（考核工资）+提成+奖金。 4.提供丰富的岗位空间。 ※福利待遇：五险，8：00-17：00，缴纳社保，生日津贴、住房补贴、餐补、高温补贴、丰厚的年终奖，可商定保底年薪。

岗位职责： 1.搜集客户信息，与客户进行沟通，介绍公司相关情况 2.有效进行目标新客户开发和老客户维护，确保销售任务完成。 任职要求： 1.大专以上学历，能力优秀者可放宽。 2.有销售行业经验。 3.五官端正，接受出差，执行力强，吃苦耐劳，想赚钱！ 4.稳定性强，能长期坚守岗位。 5.熟悉商务接待，具备较强的应酬与沟通能力。 备注： 喜百年集团公司为国内能源行业最顶尖的物流运输公司，分公司十几家。 公司总部的销售人员工作2年以上年，40%年收入在在30-90万； 公司会提供相关资源，入职前会有培训和学习，后期有师傅带。 年龄：20-40岁

任职要求： 1.不惧怕陌拜，不内耗 2.想做良性美业，想一起改变美容行业 3.能够接受出差 岗位福利： 1.门店后续业绩与收入直接挂钩，长期绑定 2.业绩突出者直接给予期权或股份 3.无硬性考勤制度，只看结果 4.后续美业新模式先入局机会（商业模式已完成验证）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉团队协作与目标分解 2.具备良好的沟通表达、谈判能力及抗压能力 3.逻辑清晰，具备数据分析与市场洞察力 4. 有行业资源或成功带团经验者优先 5.责任心强，结果导向，认同长期价值发展