岗位：桌游执裁专员（全职） 岗位职责 1、按照桌游标准流程，完成洗牌、发牌，把控游戏节奏，保障对局公平流畅； 2、给新手顾客讲解桌游规则，解答玩法疑问，维护桌面秩序； 3、管理牌具、道具、记分筹码，每日清点物料，保持桌面整洁； 4、配合门店运营，做好顾客接待，协同吧台完成酒水补给； 5、严格执行门店制度，杜绝任何现金博弈行为，遇到异常及时上报店长。 任职要求 1、18周岁以上，口齿清晰，细心专注，数字概念好； 2、有无相关经验均可，门店提供带薪岗前培训； 3、性格温和，服务意识强，能处理桌面小纠纷，不与客人争执； 4、能接受晚班、周末轮班（酒馆营业时间多为18:00‑凌晨2点）。 薪资福利 底薪+全勤+绩效提成，月综合5000‑8000；带薪培训、节日福利、团建，环境年轻化。

岗位职责： 1. 负责超市商品的接收、清点、上架及日常理货工作，确保货架陈列整齐、标签清晰、价签准确 2. 按订单完成拣货、配货及发货操作，确保出库商品数量与单据一致、包装规范 3. 定期盘点库存，及时反馈缺货、临期及滞销商品信息，协助优化补货计划 4. 维护责任区域卫生与安全，及时清理破损商品及杂物，保障顾客购物环境整洁有序 5. 配合门店促销活动，完成堆头布置、价签更换及现场引导等支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或快消行业理货/分拣经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力，能适应早晚轮班制 3. 动手能力强，熟悉常见商品分类及基本仓储作业流程 4. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 提供住宿，工资按时足额发放，欢迎踏实肯干的求职者加入

职位详情店长1名工资面议 不需要出差 需要门店店长有经验 岗位职责： 1。负责线上超市的日常运营与管理，提升店铺整体业绩 2。执行线上营销活动，优化用户购物体验 3，合理快速解决售后客诉问题 任职要求：店员2名 1。善于沟通，按时完成上级交给的工作 2。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4，有一定的仓储思维逻辑与经验

清美超市～永庆路店 招聘全职员工3名 岗位职责： 上货理货、卖货、收银、查商品保质期、挑拣烂菜烂果、随手清洁卫生 店长安排的其他临时性工作 工作时间： 每天工作10小时-两头班，月休四天 岗位职责要求： 有生鲜超市工作经验优先； 能吃苦耐劳，认真细心，责任心和服务意识强。 工资待遇：4500～5000 联系人：吴经理 地址：清美超市永庆路店

接待客户

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、销售接待及顾客咨询，提升客户购物体验 2. 开展家电产品讲解与推荐，精准匹配客户需求，促成销售转化 3.主动外出拓展周边社区、企事业单位等潜在客户资源，开发新客源 4.及时反馈市场信息与客户建议，协助优化销售策略与服务流程 薪资待遇：底薪+提成+奖励 上班时间：上六休一 两班轮换 早上10点-下午五点半 晚班 两点半-晚上10点 任职要求： 1.年龄20-38周岁，性别不限，形象端正，沟通表达良好 2.有家电销售经验者优先，无经验者提供系统带教与产品培训 3.具备较强服务意识与责任心，能适应灵活排班及适度外勤工作 4. 学历不限，具备基本读写算能力及智能手机操作能力 5.积极主动，有团队协作精神和持续学习意愿

负责团购产品收，发，核销，维护客情，做好门店日常工作。

高薪娉请金牌销售南城三楼要求：1、身高160至165，皮肤白能穿版身材比例好能独立完成开单2、性格开朗，善于沟通，能很好的维护工作；不允许档口化妆3、3年以上工作经验熟手，小白勿扰，4、薪资面议

招聘！成品仓库进仓1名，能熟练操作站立式电叉车朱

市政排水运维专员当月发薪缴纳五险一金【薪资待遇】税前60000-90000元/年，薪资稳定，31号发当月工资。缴纳五险一金。【上班时间】8-12点、13-17点，做六休一，正常白班，按需值班应急。工作内容：1.日常巡检隐患排查：负责市政管网、检查井、泵站、箱涵等排水设施日常巡查，排查堵塞、破损、积水、沉降等隐患，做好记录、上报及整改配合工作。2.设施养护作业：按规范开展管网疏通、管道清淤、泵站及配套设备日常维保养护，保障排水设施正常运行。3.安全规范作业：遵守现场安全制度，规范佩戴防护用品，做好现场清理疏导，文明施工、安全作业。4.设备运维管理：熟练操作各类养护设备，做好设备日常使用、清洁与保养工作。5.应急值守抢险：服从调度，负责日常及节假日、极端天气值班，参与防汛排涝、设备抢修、积水处置、安全演练等应急工作。岗位要求：1.有市政排水、管网养护、泵站运维相关经验或市政相关专业优先，能独立完成巡检、疏通、维保基础作业。2.工作认真负责、细心严谨，熟练完成巡检记录、问题上报及整改跟进。3.遵守安全规章制度，服从工作安排，具备基础应急处置能力，可配合各类抢险工作。4.实操经验丰富者，年龄可适当放宽。工作地点：留下附近联系方式：（）

招聘水利监理员1名，薪资为3千至4千。另招聘水利监理员2名，实习人员亦可。岗位要求：大专以上学历，水利相关专业；持有相关证书者优先。薪资为3至4千每月，具体待遇面议。

杭州市招电焊、气割

现在柳州天山路招一个卖包子的(30一一44岁)，4点到12点，15元一个小时，月底结工资，做包子卖包子，生手可以学，月请假不能超过4天

《李时珍耳鼻堂》 高薪诚聘招聘店员2名，底薪+提成+绩效+带薪培训，月薪5000-8000元。理疗，护理等相关经验者优先。每月公休四天。年龄25-45岁石河子市三小区东环路19号(天富饭店向南50米)李时珍耳鼻堂电话:

————————————【五河赵一鸣店】招聘：店员1名薪资：3000元/月联系电话：

德凤轩烤鸭店招聘【岗位名称】鸭子加工操作工【岗位职责】负责涮鸭、挂鸭、捅鸭、腌制鸭，顺带做杂活、打扫操作间卫生【岗位要求】能吃苦耐劳，服从安排【上班时间】上午8点半至11点半下午14:30‑18:30，活干完即可下班【薪资待遇】3000元月休两天（周一至周四）【岗位名称】店员全白班【岗位职责】负责烤鸭店日常门店运营工作【岗位要求】工作踏实认真、干净麻利肯干【上班时间】上午8点半-下午5点半【薪资待遇】3000元+饭补300元月休2天（周一至周四）【工作地址】文明路雪松路东北角往东10米路北【联系电话】（同号）点击查看：========================｜商家入驻、号码查询一站式搞定！各类便民信息，找商家、查电话，点进来全都有井号/subPack/merchant/merchantIndex发布信息点击：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责: 1.通过公司分配的资源，联系沟通客户促进后期成交。 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有积极的工作态度 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作 薪资：底薪6500+提成 上班时间：9：00—12:00,13:00—18:00，周日休息 节假日放假 只要你想赚钱，有沟通销售能力你就来！

1，出租办公室 2，地址挂靠 3，工商注册，银行开户，政府柜台等业务 4，众创空间，OPC社区运营 5，电话销售 6，可以只满足单一要求，也可以有综合能力 刚进入成都市场，计划复制

负责平常收货，拣货，打包等事物，工作很清闲，有活就干，没活就玩。 我们是做成人用品外卖店的，平常一天二三十单，前期需要跟着筹备一下自己店铺。 薪资结构：底薪4000200全勤800绩效 工作时间下午三点到晚上三点 感兴趣可以聊一下

1、薪资：入职起薪3000~4000元+高提成45-65%+团队奖（行业独有奖项），月平均收入7000～10000元，众多销售人员月收入在10000元-20000元；（招募年龄19-40周岁） 2、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假，部分区域可安排员工宿舍； 3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，旅游地点遍布东南亚）； 4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制； 5、晋升：每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过50人，区经理超过200人，业务主任与店长超过1200人。 6、资源：浙江省行业第一品牌，连续9年市场占有率排第一，杭州400多家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司，以爱家赢营造的良好工作氛围，自由选择工作地点（400家直营销售网点遍布杭州各区，可近距离上下班）； 7、金鹰汇：优秀销售人员最高荣誉，参加全国大型会议，接受培训、分享、接受集团高管颁发荣誉证书与奖品。 -------------------------------------------------------------------------------- 您的工作： 1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2.根据公司现行渠道开发客户与房源； 3.了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易（面试通过后，将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作），并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1.在和恩文化旗下大健康领域开展私域销售活动 2.与客户建立并维护良好的关系，推广产品与服务 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立操作，具有较强的市场分析能力 3.团队合作精神佳，能够与团队成员共同推进销售目标

J101NS0004 岗位职责： 收银员：为顾客提供快速、优质的结算服务，防止商品从收银通道流失； 分拣员：按照订单需求进行分拣、打包，含其他辅助性工作，如：打包箱整理、工作区域清洁、支援盘点等； 理货员：货品的摆放和上架，对于现有库存的盘点与整理记录，负责相关区域的卫生以及整洁工作； 烘焙员：熟悉门店各类产品，制作和烘焙面包，厨具清洁与归类保存、确保后厨清洁卫生，协助门店产品销售； 快餐销售员：接待顾客，引导并了解顾客的需求并达成销售订单，负责做好货品的验收，上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常工作； 肉类操作员：规范使用肉课专业设备，将每日肉类原料分割成所需单品，做好肉类产品储存、复称、分割、陈列、售卖等流程。 任职要求： 年龄：20-55（部分门店：25-40）学历不限； 持食品健康证上岗； 服从各门店的安排和调动。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制； 综合月薪：5000+ 福利：员工商业险。

福利大家乐购超市面包房急招：晚班卖货一名下午两点到闭店，底薪1200+2%提成联系电话：。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成销售目标与促销活动执行 5.遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

岗位职责: 1.负责线上私域toB业务渠道商务工作，包括平台团购、快团团、群接龙、公众号等有私域流量变现需求的群体渠道的新拓与维护。 2.能够清晰了解渠道用户画像，能够精准开发优质B端客户，维护渠道客情关系销售公司产品。能熟悉掌握公司产品并进行分析，优化商品选品机制，整理开团产品素材。 3.不定期拜访核心渠道、参加线下展会/见面活动，维护渠道关系，进一步加深合作。 4.强结果导向、强销售要性、懂得把握商务洽谈痛点和节奏，有能力对自己的KPI和收入负责。 职位要求： 1.有3年以上的线上私域客户开发经验。 2.有食品类目工作经验，有0-1开拓的能力，对过往成绩能融合成自身的理解力并获得结果。 3.有快团团/群接龙/微店/团购等相关团长资源为佳。

招聘营业员薪资4000~6000两班倒 可小白

1.市场营销或有实际销售工作经验者优先。 2.有责任心，学习能力强，良好的市场开拓能力和谈判能力。 3.促单成交，负责与客户进行价格谈判、积极进行重点客户跟进。 4.订单执行，对报价后，确认订单的客户进行发货细节确认，及时解决客户的问题和关注客户的反馈信息。 5.配合生产部对订单的进度、产品质量及交货期进行跟进与协调。 6.负责客户打样要求跟进和寄送样品，过滤客户的打样需求。 7.按要求出货、对账、催款。 8.维护客户关系，提供优质的产品和服务，确保客户满意度，与合作客户保持长期的沟通。 9.协助领导处理其他日常工作事务。 岗位需求：经验不限，学历不限，有经验者优先。 薪资待遇：初期工资2300管吃管住，后期根据业绩，上不封顶(目前在职工作1年以上工资普遍在8000-16000之间) 工作时间:每天大致工作8小时，根据客户要求可酌情调整

岗位职责: 1.负责日常店内运营管理，确保服务质量 2.参与制定店铺营销策略，提升品牌影响力 3.监督并优化店内工作流程，提高效率任职要求: 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够有效管理店铺运营，具备一定的营销能力 3.对工作细致认真，有较强的责任心和执行力 4.具有积极的工作态度，愿意接受挑战并不断学习 5.可以吃苦耐劳，服从管理 岗位内容:主要负责备货或者做餐门店的店长或者师傅会一对一培训都有sop标准化，学习起来轻松 岗位福利:基础工资+全勤+房补+饭补+岗位升职+提成有较大的晋升空间