1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等

*该岗位可base全国范围 工作职责: 1、核心企业开发： 负责在全国范围内拓展具备典型供应链特征的核心企业，签署总对总合作协议并推动完成试点订单。协同供应链客户团队开展合作，助力实现公司年度经营目标。 2、战略研发： 整合内外部信息来源与研究资源；通过收集行业与市场数据，开展商业模式分析，为管理层提供战略决策依据；参与公司战略的规划、拆解与评估工作；主导客户开拓、市场运营及业务推进相关事务。 3、业务宣导： 在核心企业完成试单后，负责在所属区域开展推广宣讲与培训工作，解读合作协议内容及产品架构。 任职资格: 1、本科及以上学历，统计学、法学等相关专业背景，具备2年相关工作经验； 2、拥有投行研究或行业研究经历，具备较强的数据分析能力，对数据敏感；或具有商业保理、融资租赁、银行对公业务经验者优先考虑。 1）专业基础扎实，具备与业务相关的知识体系及持续学习能力。 2）具备良好的行业理解力，掌握基本金融与财务知识，风险意识强。 3）出色的市场营销能力与区域市场运营管理能力。 4）熟悉商业保理业务，对供应链金融领域有浓厚兴趣。 5）责任心强，诚信可靠，具备较强的自我驱动力与自我管理能力。

岗位说明： 1负责上门勘察业主防水问题，并给出修理方案，施工流程和价格。 2负责签署合同，配合业主支付款项。 3负责把已签署的合同，移交给工队，并说明施工流程。 4完工通知，收取尾款。 5订单拜访，增加自引单获客渠道。

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

岗位职责： 1.品德优良，具备责任感，渴望通过努力实现高收入； 2.具备团队协作精神，能承受工作压力，积极进取，认同公司价值观； 3.拥有销售相关经验者优先。 薪资标准： 试用期无责任底薪5500元+高额提成+绩效奖金（500-10000元）+年终奖+额外激励+后期收益分成； 工作时间： 9:00-18:00，享受国家法定节假日休假，带薪年假。节日期间公司统一安排庆祝活动，年度大会、员工生日均配备礼品，定期开展团队建设活动，日常提供零食与下午茶。 公司优势： 1.提供系统化专业培训，对表现突出的员工给予表彰奖励，新人享有完整培养机制，晋升通道清晰透明； 2.丰富的文化生活，包含部门聚餐、户外拓展、节日关怀、生日会及茶歇等多样化员工活动； 3.公司配备充足客户资源，无需个人开拓，入职即享带薪培训，新人一对一帮扶，助力快速创收； 4.倡导公开、公平、公正的工作环境，团队年轻化，氛围轻松活跃，办公场所舒适现代，成员多为90后优秀青年，期待你的加入！

岗位职责: 1.提供专业化的就业咨询服务，协助客户掌握央流程及相关标准 2.运用销售策略推广相关产品与服务，达成既定业绩指标 3.持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户认可度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及销售能力，能高效开展客户交流 2.拥有团队协作意识，可迅速融入团队并发挥积极作用 3.热爱本职工作，具备主动学习和不断提升自我的进取心态

岗位职责： 负责企业开发项目拓展工作，北京地区旧城改造、老旧小区停车改造、政府机关单位停车场建设的项目的市场开拓工作。 1、负责区域内的市场开发，推广宣传以及客户信息收集 2、区域内代理商开发、关系维护以及销售支持。 3、负责区域内直销项目的客户关系维护，项目推进以及履约配合。 4、对所辖项目执行情况以及售后服务状况的监督及反馈。 岗位要求： 有街道社区物业渠道资源

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有销售经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

7小时210现在集合 现在集合 马驹桥附近 下班结账 11:00-6：00 711便利店一车货， 卸完下班 就要3人 抓紧报名 众信浩远 集合 ：

北京韩餐店招聘；汤炒两名，5500~7000，3天休息，管吃住，55岁以下，年后上班，事多者绕行，联系电话

北京市顺义区招贴砖

内装木工，吊顶，隔墙板用6人，北京丰台丰体路

电话销售 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备

招聘：IDCC专员 薪资：3000.0-5000.0元/月 职位详情： 岗位要求： 1、 一年以上电销/网销/客服/销售相关经验； 2、 熟练基础电脑办公软件操作； 3、 普通话标准，沟通表达流畅，抗压能力强，能有耐心，有良好的客户服务意识； 岗位职责： 1、线索管理与跟进、 2、 线上客户邀约、 3、 数据分析与反馈、 4、 客户关系维护、

瓜子二手车 拍卖商务专业招聘 【岗位职责】: 1、拜访、开拓当地二手车市场的车商，发展更多商户入驻车速拍平台； 2、维护合作商户，不断促成拍卖成交，达成新商首成、成熟商户转化和服务费的营收目标 3、通过长期维护，保证商户粘性，形成拍卖平台的规模化覆盖。 【任职要求】: 1、3年以上的工作经验，大专及以上学历，市场营销、汽车相关专业优先，有大型互联网平台及车商资源优先考虑。 2、具备足够的二手车专业知识，从事过二手车销售、地推、BD相关工作。 3、具有较强的服务意识，有要性能抗压，优秀的拓商能力，且良好的沟通技巧。 【岗位亮点】: 1、核心业部、快速扩张期，有大量的机会与上升空间； 2、完善的员工福利：社保公积金+意外保险、弹性工作、节日福利、定期团建、定期体检； 3、公司拥有完善的培训体系和转岗、晋升机制。 【工作地点】：哈尔滨 长春 大连 沈阳 北京 唐山 漳州泉州 上海 宁波 潮州 东莞 佛山 广州 惠州 深圳 防城港 惠州 南京 济南 长沙 青岛 兰州 阿克苏 德阳 昆明 宿州 【联系方式】：

专柜柜台活动 引流入店、扫码注册派发小样 ⭐必须大胆主动积极的，黑色深色头无纹身无美甲 9⃣礼-2名185+ .08.09(3天)4.5必须要连档 工作地点：华强北茂业 11:00-20:00或12:00-21:00 （每天要提前30分钟上岗（时间暂定，仅一餐点） 自备：黑色西装、黑色领带、黑色皮鞋

有销售经验优先选择

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

公司高薪诚聘，有拼劲的你或许只差一个优质舞台！ 零基础也不用怕，全程导师手把手带教！ 岗位职责： 1、通过微信渠道为客户提供咨询服务，解答疑问并推动成交；（客户资源由公司精准提供，源自抖音直播间，无需自主拓客） 2、落实上级安排的各项任务，完成月度业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，有销售背景者优先，同样欢迎应届毕业生及无经验新人加入（无需担忧行业知识空白，入职即享系统化培训，部门主管一对一辅导，只要你愿进步，必有人全力支持）； 2、做事认真细致，责任心强，具备团队协作意识；（我们共同打造） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会用到） 4、持有证券从业资格证书者优先考虑 薪资福利待遇： 1、无责任底薪5500元+提成+现金奖+礼品奖励…本岗位人均综合收入超15K，70%销售人员月入突破15k，客户质量高，多数人当月即可出单； 2、五险一金齐全，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假全部到位； 3、办公环境舒适，团队氛围轻松愉悦，同事颜值在线，生日福利、下午茶、水果零食不断，丰富培训课程持续开放，国内外团建旅游说走就走～ 晋升空间： 1、初级员工—高级员工—团队经理—营销总监—营销副总—分公司负责人—公司合伙人（全部内部提拔，不空降、不外招） 2、投教专员、专业投教、股票分析师方向发展 晋升不看年限看实力，平均每三个月就有一次晋升机会，大量岗位虚位以待，期待你来引领团队～

岗位职责： 1、负责现有代理商的日常维护及深度开发，并提供后续支持服务。 2、负责签单相关数据的整理、收集与分析工作。 3、处理客户投诉问题，进行原因分析并落实退费流程。 4、开拓新代理商或终端客户资源，完成销售签约及回款目标。 5、开展社群运营，持续维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、工作认真负责，具备责任心和耐心，大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求。 2、擅长与客户沟通交流，能够有效解决客户问题。 3、具备较强的执行力。 4、有教育行业销售、学习顾问或招生顾问相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、向来访客人、预约客人等进行健身项目介绍，并带领客人进行参观及完成会员卡营销 2、会员开发与维护。收集客户资源，为客户介绍场馆项目优势 任职要求： 1、形象气质好，口齿清晰、普通话标准，18岁到35岁 2、善于沟通、有亲和力具备较强的服务意识和语言表达能力。 3、热爱销售工作，思维敏捷，性格坚韧，适应力强，具有一定的抗压、排压能力。 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；有团队协作精神，善于挑战。 5、愿意吃苦耐劳。学历经验不限。喜欢从事销售工作。免费健身，定期团建 6、团队平均薪资6千-3万不等，五险，提供住宿

【核心福利】 餐饮：免费员工餐，无需为通勤用餐烦恼 交通：北京市内下班滴滴企业报销（月上限1200元）+ 每月100元交通补贴 保障：入职即缴纳五险一金（每月15号为办理节点） 激励：项目红包 + 业绩提奖 关怀：生日礼金 + 元宵、端午、中秋、教师节等节日福利及主题活动 积分：每月固定发放积分，可兑换零食、小家电、生活用品等 培训：无试岗期！入职即享带薪系统化培训，配备专属导师全程指导 假期：享受法定节假日 + 带薪年假 / 病假 / 婚产假等完整带薪休假 【岗位职责】 1、通过电话与微信联系线上意向客户，了解学生学习情况，精准推荐匹配课程 2、协助家长与学员完成线上报名及平台操作，确保服务流程顺畅 3、对客户进行分类管理，及时答疑解惑、处理异议，推动成交转化 4、接受工作安排，积极达成月度销售任务目标 5、每日复盘总结，整理输出高质量客户线索信息 【任职要求】 1、大专及以上学历，综合能力优秀者可适度放宽学历要求 2、具有一年以上电销或销售相关经验者优先考虑 3、性格积极外向，普通话标准流畅，具备销售意识，思维条理清晰，反应敏捷 4、认同教育行业价值，抗压能力强，敢于设定并挑战高目标，执行力强 【成长路径】 1、入职保障：提供带薪专项销售培训，配备全程导师带教，零基础也可快速适应 2、持续发展：定期组织业务能力与专业技能提升课程，涵盖岗位知识、职业素养、沟通方法等关键内容 3、晋升通道：建立完善的职业发展体系，支持岗位进阶——课程顾问→储备战队长→战队长→储备团长→团长，助力实现职业发展目标

岗位职责： 1. 销售目标达成：制定并落实区域内的销售计划，确保完成公司下达的各项业绩任务。 2. 客户开发与维护：积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，推动长期稳定合作。 3. 跨部门协作：与市场、产品及售后服务团队高效协同，保障客户需求及时响应与解决。 4. 销售数据分析：定期汇总销售数据，评估业务表现，并提出可行的优化建议。 5. 客户培训与支持：为客户提供专业的产品讲解和技术协助，提升整体服务满意度。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理、酒店管理或相关专业优先考虑。 2. 语言能力：英文熟练，具备良好的书面与口语表达能力，可独立对接国际客户。 3. 外形条件：形象端正，气质良好，具备出色的职业素养和沟通协调能力。 4. 技能要求： - 熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT）。 - 具备较强的市场洞察力与商业判断力。 5. 其他要求： - 具备良好的抗压能力与结果导向思维。 - 能够接受高频次出差安排。

【工作职责】 1、负责B端客户的开发，重点推进企业体检项目的销售与市场推广； 2、协调企业各类活动并联动医疗运营相关部门协同执行； 3、依据既定营销方案，达成个人及团队销售目标； 4、挖掘潜在客户需求，持续拓展客户资源并维护良好合作关系； 5、针对客户问题提供高效、精准的解决方案； 6、配合完成上级安排的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、具备两年以上B端销售工作经验者优先，拥有一定行业客户资源； 2、具备优秀的商务洽谈、沟通表达及协作能力； 3、能适应高强度工作节奏，执行力强，抗压能力突出； 4、具备独立开展市场分析及应对实际问题的能力。

我们是这个行业的头部企业，公司提供客户渠道，有业绩、有市场、工作环境舒适，年轻化团队、有入职培训以及经验丰富的团队来帮助你达成目标、会是你未来发展的好平台！接受各行各业的小伙伴加入我们！ 岗位职责 1、公司提供客户渠道、维护增进客户关系，完成销售任务、目标。 2、负责收集市场和行业信息。 3、服从公司规章制度。 4、完成领导交代的其他任务。 任职要求 1、大专以上学历，专业不限； 2、品貌端正、睿智勤奋、善于沟通协调； 3、年龄35岁以下，有驾照能开车，能适应短期出差； 福利待遇 根据能力定底薪+绩效提成+年终奖+五险一金+双休 员工宿舍聚餐体检下午茶生日节日福利 工作氛围轻松，办公环境优越，平台好发展空间大，这里有一群充满朝气，干劲十足的小伙伴，希望有激情，有梦想，有活力的你加入我们。

工作内容： 1. 利用销售平台系统内的客户资源，拓展企业客户，推进工商注册、资质办理及财税相关产品的销售； 2. 维护现有企业客户关系，深入挖掘客户需求，持续推广公司工商财税类服务产品； 3. 主动学习工商注册、财税业务及销售沟通技巧等相关知识，为客户匹配专业的解决方案。 薪资待遇： 1. 新人保底6000元＋10-40%提成 2. 认真学习业务、积极开发客户，新人平均月薪8000-15000元，转正后平均月薪15-50K 3. 工作时间早9:00-晚18:00，周末双休，无加班，法定节假日正常休息 晋升空间： 新人——专员——团队主管——团队经理——业务总监 高提成！ 高奖金！

岗位职责： 1、通过电话或面销模式联系企业用户，为区域内有需求的客户推荐公司套餐产品，完成月度/季度销售任务； 2、及时高效处理客户问题与突发事件，维护客情； 3、日常有效进行客户关系维护，进而提升客户转续率，对客户口碑满意度负责； 4、为客户定制方案，跟进回款，开发、维护、巩固、提升与客户的关系； 5、与客户保持良好沟通，及时收集和反馈客户信息，积极协调和统筹公司内外资源，不断提升客户满意度； 6、与客户及公司各支持部门保持良好沟通；掌握催款技巧，控制应收款额度,加快销售资金回笼； 7、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，1年以上电话/地推/面销工作经验，有销售经验学历可放宽； 2、价值观正，抗压力强，沟通表达能力和学习能力强； 3、思维敏捷，积极主动，能准确把握产品优势及客户心理。

欢迎小白、应届生加入！！ 今天面试！明天上岗！ 有挣钱动力，负债也可来！月入10w＋ 【工作内容】 1.通过电话对接公司提供的精准客户资源（客户均为线上推广主动咨询，自带明确需求，无需盲目拨打，无需低声下气，无需无效筛选）。 薪资详情： 1、试用期底薪8000＋45%高提成＋3000-30000奖金，全额发放不扣减 2、提供配套齐全的双人间住宿，步行5-10分钟即可到达公司 3、五险一金+下午茶+生日会+每月团建+半年度旅游+透明晋升通道 上班时间：9:00-18:00（中午休息两小时） 不强制加班，法定节假日照常休假 2.网络销售一手资源支持（配备信息流运营团队+AI智能筛选系统，客户信息完整），每日更新多条新线索（专属分配，未被触达），入职3天内安排首通客户沟通（线索量与老员工持平），新人开单周期普遍为3-5天 3.晋升速度远超传统行业，全部岗位内部提拔，主管享受团队业绩10%管理激励 4.每月举办生日会，定期组织团建活动，每周两次下午茶，节假日更有公司组织的全国旅行 【职位要求】 1.热爱销售工作，充满自信，目标清晰。 2.渴望高收入，具备强烈赚钱动机和执行力。 3.性格外向，敢于表达，勇于尝试新挑战