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负责百丽旗下品牌在怀特国际商城的销售运营 （本岗位招聘全职人员） 底薪加提成加系数奖金，提供五险、公休及年假待遇 综合月收入区间为3000至5000元

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工作职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、根据区域销售指标制定实施计划，确保完成销售、回款目标及公司交办的各项任务； 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、及时收集并反馈区域市场相关信息； 任职要求： 1、学历专业：中专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、行业经验：具备工业品销售经历者优先录用； 3、本岗位工作年限：具有一年以上销售业务岗位工作经验； 4、需具备专业知识：了解机械相关知识者优先； 5、需具备专业技能：具备良好的沟通能力与学习能力，服务意识强； 6、其他要求：能接受出差安排，服从公司管理。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

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（同） ————————————— 正定邮政，白/夜班 日结，免费车接车送 要求:男女不限， 年龄 20-50 周岁. 年龄 18-58 周岁 岗位:邮政快递装卸车， 分拣、扫描，供包，集包，倒带!!! 工作时间，天天用人，工资日结. 白班8:00-19:00 夜班19:00-08:00 天天用人， 白班 男 130/天 女 110/天 一楼装车150/天 夜班 男 160/天 女 140/天 一楼装车 180/天 也可住宿 禁止穿带帽子的外套 报名电话：

电力交易员文职岗位 企业性质：民营上市(直签合同) 任职要求：年龄18周岁-35周岁以内，全日制大专以上学历工作。 工作内容：主要包括电力现货交易、电力期货交易、电力远期交易以及辅助服务交易等。 薪资待遇：试用期3-6个月(根据个人能力提前转正)工资试用期到手3000-5500，转正后工资5000-8000以上。 福利保障:五险或五险一金、六险一金、节日福利、年度体检;年终奖等。 工作时间：长白，八小时，正常双休。 工作流程：在中电联机构指定的考点培训1-2个月，考取中电联颁发《电力交易员职业资格证书》 咨询热线 咨询报名

招聘：客户服务专员 薪资：8000-12000元 保险客服（孤儿单）可接受小白 工作时间:8:4:45 不加班，到点下班 周末双休，法定节假日，五险一金 不频繁打电话主要工作是线上维系客户，服务为主销售为辅。 薪资构成：无责底薪3900+高佣金+福利费+激励方案+季度奖+绩优达成奖+津贴6个月以上综合人均7000-20000左右 工作职责: 1、根据公司提供的客户资源，进行老客户维护，通过企业与客户建联。老客户产生的所有都有佣金。该岗位不强制销售。 2、根据公司客户划分，需完成区域内客户售后服务响应、服务活动完成客户生日礼品、重大节日客户问候、客户活动。5A级写字楼，空调，公司分配冰箱等设备齐全。

砂之船UGG招聘：销售精英 薪资待遇 底薪+阶梯式提点+各项奖励，具体薪资面议 福利:上下班意外险+五险一金+带薪年假+法定假三薪+年终十三薪 招聘要求： 要求：年龄35以下岁以下，积极正能量，沟通能力强，有团队意识，能吃苦耐劳抗压力，执行力强，有责任心, 有同类销售经验者优先 欢迎想挣钱的你加入 联系电话:

【广州市增城大润发】 地址：广州市增城地铁站c出口，工作时间：每个星期六日13:00-22:00（其中有一个小时休息时间），工资：160元/天，工作要求：开口说话介绍产品，会做花式气球，自行办理入场，有，会上下班打卡、报销售量，人要机灵，没有销售经验也可以

招聘：资深内容策划（海外市场） 薪资：15000-20000元 岗位职责： 1. 产品内容深度策划与优化 ①全面负责亚马逊产品详情页（Listing）的创意策划与文案撰写，包括主图、A 页面、视频脚本等，确保内容精准传递产品价值与品牌形象，提升点击率和页面转化率； ②主导产品视觉内容的策划，协同设计团队完成主图、副图、品牌故事等视觉素材，确保符合目标市场审美与用户偏好； ③持续跟踪Listing表现，通过A/B测试、产品追踪数据等方式，迭代页面内容，提升搜索排名与点击转化。 2. 亚马逊站内品牌与营销策划 ①基于亚马逊平台规则与流量机制，制定产品年度及季度营销内容规划，涵盖新品上市、大促节点（Prime Day、黑五等）、日常促销等场景； ②聚焦站内流量获取与转化，策划并落实与产品内容强相关的推广活动，优化产品在亚马逊站内的曝光与转化路径。 3. 市场、用户与竞品洞察 ①定期分析类目动态、竞品页面内容、促销策略及用户评论，提炼产品优化方向与内容卖点； ②通过亚马逊后台数据、用户搜索词、评价反馈等，持续挖掘用户痛点，为产品迭代与内容升级提供策略建议。 4. 跨团队协作与目标对齐 紧密对接运营、设计等部门，确保内容策划与销售目标（GMV、利润率等）及产品策略高度一致，推动内容方案高效落地。 岗位要求： 1. 经验与背景 ① 3年以上电商策划经验，有从0到1打造或成功优化爆款Listing案例者优先，熟悉亚马逊平台规则与营销玩法优先； ②具备优秀的视觉审美与策划能力，能独立输出高水准视觉创意方向，对色彩、构图、视频叙事有敏锐把握； ③有国内电商产品页面策划经验者尤佳，擅长将产品卖点转化为高转化率文案与视觉概念。 2. 核心能力 ①卓越的策划与文案能力：能独立完成高质量、高转化率的商品文案与内容方案； ②扎实的数据分析能力：熟练运用亚马逊后台数据、品牌分析工具（Brand Analytics）及第三方工具，善于通过数据驱动内容决策与优化； ③良好的英语能力：英语读写流利（CET-6或同等水平以上），撰写英文文案，满足跨境内容创作需求。 3. 软性素质 ①结果导向：以销售转化为核心目标，具备强执行力与抗压能力，适应快节奏工作环境； ②沟通协同：善于团队协作，能有效协调资源，推动内容项目落地； ③持续学习：关注亚马逊平台政策、内容趋势与新兴工具（如AI内容辅助），不断

招聘：办事处经理 薪资：面议 1. 根据公司年度销售策略和目标，整合及平衡销售运作团队内部任务和资源的分配；2. 确保销售运作团队内部以及与其他部门良好的沟通与合作；3. 制定有效的激励机制，鼓励销售团队积极达成业务目标；4. 评估/分析本地市场竞争势态，结合市场拜访状况、销售数据分析、消费者信息反馈等发掘生意机会点，结合公司策略，制订本市场的具有针对性、操作性的行动计划；并整合/分配公司资源，组织/协助各销售区域执行；5. 在销售运作发展部的配合下，评估/分析本地市场的分销结构（含DSD客户、101合作伙伴、批发）及其运作的状况，持续发展及完善销售网络；6. 优化及完善销售运作相关管理系统及日常运作各环节流程，提高运作绩效；7. 管理各区域内公司设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用（冷饮设备、货架、DME、市场奖励返还等），控制成本；8. 持续收集及汇报市场和竞争对手信息、客户及消费者的反馈等，以帮助公司不断提升竞争力；9. 与人力资源部定期回顾、评估及调整销售运作的组织架构、人员招聘、发展及培训计划，建立相关机制，提升销售团队的整体能力，以配合业务发展需要；10. 建立及推广辅导的管理文化，持续提高团队士气、凝聚力、团队合作水平；11. 完成上级主管交办的其他与业务相关的工作；12. 对辖区及下属工作人员的安全行为及结果负完全责任；负责制定、回顾管辖范围的安全目标、制定标准安全运作程序；定期对管辖区域进行安全观察与沟通；为直属下属进行相关安全培训；激励下属持续安全运作；负责管辖区域安全事故的上报和彻底调查。

岗位职责：通过电话联系，筛选有意向的客户 岗位经验：不限经验 无业绩压力，工作氛围轻松，团队友好，日常小零食充足 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 交通便利：途经公交线路有2路、36路、39路、49路、50路、64路、66路、71路、81路 地铁2号线直达，距地铁出入口仅50米

职责： 1、全面负责公司销售产品的分析工作，涵盖产品核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容，结合市场动态推进产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、策划并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展市场范围，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、搜集整理行业动态与市场相关信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、热爱销售岗位，愿意长期专注发展于销售领域； 薪资详情： 4000-10000 五险，每周固定休息1天 按销售额高比例提成，上不封顶！能力越强，收入越高

不用自己找客户 不用跑市场 不用上门 不用加微信 全部都是有需求的客户，只要打电话沟通审核资料 工作轻松稳定 没有复杂流程 新人也能快速上手 大部分人工资都在8000以上 做得好能拿10000到12000 入职就交五险一金 带薪培训 带薪年假 年终奖都有 福利齐全 稳定靠谱 长期发展特别好 上班时间早9晚7点半 周末双休 节假日正常休息 下班不用联系客户 加班 ，生活工作完全分开 工作地点在武汉江夏区宜科中心 环境好 交通方便 名额有限 有意向赶紧咨询

岗位职责： 1、拓展礼品市场渠道（金融、保险、办公、烟草、铁路），推进公司产品在礼品渠道的销售与推广，积极争取与各类礼品公司的合作机会，开展系统化开发，并做好后续维护与管理工作； 2、承担礼品业务方向的招商洽谈任务，负责代理商的维护与管理，促进终端销售业绩提升； 3、结合公司品牌定位、市场布局、产品特性、销售渠道、推广策略及经营目标，开展市场调研、客户开拓、产品宣传、服务支持、销售目标达成及复盘评估等市场开发与礼品公司运营工作，并根据市场动态及客户反馈及时向公司提出优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年及以上礼品渠道开发与维护经验，条件优异的应届毕业生可适当放宽要求； 2、具备较强的商务谈判能力与独立开拓市场的能力，有大客户管理经验者优先考虑； 3、了解礼品渠道的市场环境、客户特征、开发流程、维护机制及运营模式，掌握礼品行业的营销运作规律； 4、拥有礼品渠道相关资源者优先，如礼品经销商、大型集团客户、、政府机关、事业单位、上市公司等； 5、清楚礼品渠道客户的分类与需求，擅长为客户量身提供解决方案，能够与客户建立并维持长期稳定的合作关系； 6、思维条理清晰，沟通表达能力强，尤其具备良好的客户商务对接能力。

真诚招聘，无到面KPI，匹配成功后安排面试 1、薪资待遇：底薪5000（无责任）+提成（5%-20%全量提成）+绩效（最高3000）+周/月度现金红包+免费晚餐； 新入职员工平均月薪约8k，6-12个月平均收入8k-10k，工作一年以上平均薪资10k+。 我们的愿景是：助力员工五年内实现购车购房目标！！！ 我们所处行业： 互联网领域，专注于网络安全产品服务，覆盖各类企业客户。公司产品易于掌握，只要肯拼搏，月薪2万～3万～5万均可达成，特别期待有追求、有赚钱动力、愿意奋斗的你加入团队。 产品优势： （1）无需自主开发新客户，全部为续费订单！！！ （2）产品续费率高，客户持续复购意愿强 （3）成单周期短，见效快，收益稳定 2、工作时间：早8:30-晚18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 3、培训机制：5天带薪岗前集训+入组后专人一对一指导（公司成立10年，拥有成熟完善的培训体系） 4、晋升通道：每年四次晋升机会，过程公开透明，公平公正，最快3个月可晋升至管理岗位。 5、员工福利：每日下午茶，免费提供晚餐； 月度现金奖励及礼品发放，定期组织团建活动，季度举办英雄宴，让工作与生活相得益彰；每年享有一次免费国内或国外旅游机会（可携带家属），共同领略各地风情文化，拓宽视野；另设优秀员工暖巢计划、父母关怀礼品、孝心津贴等多项暖心福利！！！ 任职要求： 1、沟通表达清晰，熟练使用办公软件； 2、具备强烈挣钱意愿，有B端销售或电话销售经验者优先考虑； 3、能承受压力，不惧拒绝，目标明确，执行力强。 说明：（集团官网：www.zyyx.cn） 2024年是我国提出网络强国战略目标10周年，也是我国全面接入国际互联网30周年，网络安全产业迎来快速发展阶段，《网络安全法》等政策法规为行业发展提供坚实保障。 我司成立于2013年，总部位于北京，在天津、河南均设有分公司。集团现有员工300余人，实行合伙人机制，推行股权激励，年终参与分红，鼓励员工成为事业合伙人，告别打工身份！ 产品属长期续费模式，岗位越久越有价值，工作3年以上老员工占比达40%！！！ 合作客户包括：苹果、特斯拉、中国海关、住房公积金网、小米、Haier、学而思、唯品会、海底捞、德邦快递、中国移动、中国电信、复旦大学、蒙牛、特步、万达、哈啰出行、海澜之家、周大福、味多美、华夏人寿、中国人寿等。

岗位职责: 1. 公司提供精准意向客户资源，通过线上方式主动对接客户； 2. 对有合作意向的客户进行签约跟进及后续维护工作； 3. 公司提供专业系统的带薪培训支持； 4. 纯线上作业模式，无需电话沟通，全程线上交流！！！ 入职要求： 1. 公司配备系统化带薪培训机制，实行老员工一对一指导，助力新人快速上手、加速成长； 2. 性格积极乐观，具备责任心与团队协作精神，勇于追求高收入目标； 3. 具备优秀的沟通表达能力、人际互动技巧，学习能力强； 4. 语言表达清晰，逻辑思维敏捷； 5. 行业受政策支持，处于蓝海发展阶段，市场需求旺盛，因业务拓展新增岗位编制； 岗位福利： 工作时间8:50-11:50，13:30-18:30（夏季），13:00-18:00（冬季），大小周休息制，法定节假日享受带薪休假，无需出差，无加班情况 福利待遇： 无责任底薪+高比例提成+绩效奖金 综合月收入区间为8k-15k

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1、在部门经理的指导下，开展小区业务拓展工作，达成既定销售目标； 2、积极挖掘潜在客户，推动新客户合作，同时深化老客户关系，持续扩大业务覆盖面，完善客户信息管理； 3、为每位客户提供专业服务与接待，及时了解并反馈小区最新动态信息；

公司是财务咨询公司，可能很多人对这个行业有些陌生，不太了解工作能做啥，我简单介绍下销售的工作都是相通的，都是给人打交道，把自己的产品推给客户，有可能是实物也有可能是服务，财税咨询属于服务，财税服务，我们也有种各样的产品，比如针对企业社保高的，我们有相关的产品解决企业社保成本高的产品，企业有缺发票的，我们有产品解决缺发票的问题:企业缴税过高的，我们有产品能帮企业做好税收筹划，把税降下来等等，公司不做代理记账业务只做高端的培训和咨询。我们的销售工作就是把这种服务介绍给客户，和销售实物是一个道理。这个行业前景很好，不受年龄限制，时间越久你变的越专业，越专业自己也越有价值，挣钱会越来越多，现在在我们公司工作两三个月以上的员工每月基本上都能稳定在1-2万以上的收入。说句实话，在石家庄这个地方，这个收入生活起来还行，所以我们的员工离职率很低。其实出来工作，什么行业无所谓能挣钱才是王道。你可以选择下我们这个行业，未来的收入非常确定，干30年都没问题，只要社会上有企业，财税这行就不会失业。 销售岗的任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利，; 2、对销售工作有较高的热情: 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力: 5、具备良好的应变能力和承压能力; 6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 7、有过销售工作经验者优先: 薪酬福利 1、薪资结构:底薪+15%的销售额提成+奖金+五险;综合收入8k-20k 2、作息制度:周一到周五早8:30-晚6:30，中午一个半小时午休，大小周休+节假日正常休