招喂牛工人一名，，60岁以内，月工资5000元

*＊无门槛．高提成．时间自由．上不封顶＊* 岗位职责＊* ** 1．负责分布式／户用光伏电站的客户开发（农户、 工商业业主资源优先） 2．为客户提供光伏发电解决方案，促成签约； 3．维护客户关系，协助完成项目落地。 任职要求＊* ** -*＊不限年龄、不限性别、不限经验＊*！小白免费 培训； -有销售经验、人脉资源、农村地推能力者优先； -吃苦耐劳，想赚钱、肯行动！ 薪酬福利＊* ** -*＊高提成＊* （行业顶级佣金政策，安装完成既有 结算）; -*＊月入1万﹣5万＋**，能力＝收入，多劳多得； -时间自由，全职／兼职均可（适合宝妈、副业、 返乡青年）; -优秀者可晋升区域代理，享受团队分红。 加入我们，一起推广绿色能源，赚阳光下的 钱！** *＊联系方式＊* （微信同号） *＊工作地点＊*：邢台市临城县，柏乡县 -"老乡优先！熟悉本地市场，赚钱更轻松！" -"光伏是国家扶持行业，早加入早抢占市场！"

养猪场日常工作，饲喂，消毒，要求年龄30-55岁，身体健康，提供食宿，免费给上意外险，夫妻工人优先，工资5000-6000

招聘工人一名，60岁以内的，身体健康，干活利索，养殖肉驴，没干过的工资4300，有过养驴马牛羊经验的4500，管食宿，长期干

现招合同猪饲养员1名 生产条件： 规模：2300头 人数：3人 栋舍：4栋 硬件：全自动清粪、全自动料线 生活条件： 单人宿舍、有空调、wifi覆盖 联系电话：

招聘主治兽医、兽医师、繁育助理。要求40周岁以下，大专及以上学历，具有2年以上万头奶牛场相关岗位工作经验。繁育岗位接受半成手及新手进行培养。招聘人数1人。 福利待遇包括五险一金、节假日福利、工龄工资、食宿全免、带薪年假、免费体检、新婚贺礼、生日贺卡、外地员工每月探亲费报销、金秋助学、大病补助等。 工作地址位于河北省张家口市张北县二台牧场。

有责底薪+提成+双休+工资10000+

石家庄市元氏县招腻子/大白/墙漆

石家庄市鹿泉区招力工，自带雨鞋，人工拌灰回填地暖！偷奸耍滑的不要

石家庄市招二保焊/气焊日结380-400左右

招聘石膏板堵亮、挂腻子、刷大白工人，要求连工带料，有意者可联系。

今日需要两车员工，从事绿化工作。有意者可报名。

岗位概述： 负责玉米、小麦、高粱等原粮的饲料厂渠道开发与销售履约，完成销售目标，统筹客户合作全流程落地。 岗位职责： 1.开发区域大型饲料厂客户、拓展销售渠道；维护存量客户客情，深挖合作潜力。 2.独立完成商务谈判、合同签订与风险把控，跟进订单执行及货款回收。 3.全程跟进到场交货，现场协调验收、卸货等事宜，处理物流、质量等突发问题。 任职要求： 1.拥有大型饲料厂客户资源或行业渠道，熟悉饲料厂原粮采购流程。 2.有粮食销售 / 贸易经验，具备客户开发、维护及现场交货实操经历。 3.能独立洽谈合同、应对交付突发状况，适应不定期出差与驻场协调。 4.可适应必要的商务接待与客情维护工作，具备良好的商务社交与沟通能力。 5.熟悉粮食行业规则，责任心强，能承受业绩压力。

贝莱德农牧 · 销售专员我们主营饲料添加剂，服务四平及周边养殖户、饲料企业。不搞内卷，不画大饼，找踏实长期做事的伙伴！工作内容：新客户开发、老客户回访维护、产品销售，做好客情跟进。上班时间：早8:00–17:30，周末双休，法定节假日正常休息！不用应酬，不用节假日跑业务，生活工作能兼顾。薪资：无责底薪3000 + 销售提成，上不封顶！多劳多得，收入看得见。，持有有效驾照，能独立开车下乡跑客户；性格开朗，善于沟通，有责任心；有无农牧行业经验均可，有人带！重要说明：无押金、无培训费、不推销！期待想稳定长期发展的你加入。招销售｜双休的销售岗真的有！贝莱德农牧招业务人员，做饲料添加剂销售。应聘电话：

销售员有销售经验优先，有饲料、兽药、农资销售经验者优先；无经验愿意学习也可培养。负责乡镇养殖户、养殖场、农资门店客户开发与维护，推广饲料产品薪资福利:薪资3000-15000招工人数:10早八晚五点半/周末双休/节假日休息工作地址:梨树司法局对面贝莱德农牧

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岗位职责： 1.负责饲料产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护养殖场、养殖户等终端客户，建立长期稳定合作关系 3. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势 4.协助开展技术宣讲、产品试用及售后跟踪服务，提升客户满意度 5. 规范执行公司销售流程，按时提交客户档案、拜访记录及销售报表 任职要求： 1.对农业养殖行业有热情，热爱销售工作，具备较强沟通与抗压能力 2. 具备基本的农牧行业知识或销售经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4. 能适应经常性下乡走访、驻点服务及灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 1. 产品成熟、市场刚需、复购率高、好推广。 2. 公司扶持力度大，新人有人带，上手快。 3. 公平透明，不看资历只看结果，适合想高薪、想发展的年轻人。 节假日休息！！ 周末双休！！！

【岗位职责】 1、用户服务，利用公司提供的体验课用户资源，组建班级群，通过社群运营、电话交流等方式完成用户的维护与支持； 2、直播跟课，协助主讲教师，全程参与免费体验课的直播环节，实时跟进学员的学习进度； 3、辅导答疑，负责班级群日常管理，及时回应学员及家长的问题，提升用户黏性，增进信任关系； 4、续费转化，运用关单技巧推动用户由体验课程向正式课程的转化。 【任职资格】 1、本科及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备良好的沟通表达能力，能快速学习并适应业务变化，逻辑思维清晰； 3、抗压能力强，具备用户导向意识，对销售工作持开放态度。 【工作时间】13:00-22:00（每周休息1.5天），周中调休，周末正常出勤 【岗位薪酬】8000-20000（无责任底薪5000+业绩提成） ※相关福利※ 福利待遇： 交通补贴、健康体检、下午茶点、节日福利 个人成长： 导师带教、系统培训、创业期快速发展通道（每年4次晋升机会） 五险一金： 入职即缴纳五险一金，公积金月缴额1100以上

光伏业务员

工作职责： 通过央视及省级卫视广告吸引精准客户资源，客户主动进线咨询，公司统一将优质客户资源均衡分配至员工系统，依据培训内容开展客户沟通，深入挖掘其对营养品的消费需求，并为有需求的客户匹配合适的产品套餐，达成销售目标。特点：成单率高，快速上手，适应周期短，客户仅需一次复购，小单转化效率高。 薪资待遇： 1·无责任底薪3800元+提成（3-13%）=综合收入 8000-12000元； 2、试用期薪资全额发放； 3、入职首月即签订正式劳动合同； 4、入职满一年可享3天带薪年假，后续逐年增加； 5、现金福利、开工红包、节日礼品、生日关怀等福利齐全； 6、业务激励包含实物奖励、卡券、旅游机会、团队建设等； 7、丰富员工活动：部门年会、外出旅游、工会组织、节日庆祝、拓展训练等； 8、享受员工内部购买优惠

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对销售工作充满热情； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备较强的服务意识和团队协作精神。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后绩效保底工资+高额提成（30%-90%）+现金奖+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商报）； 2. 公平的晋升机制以及全国范围内的岗位流动机制，保障人才良性发展，提供广阔的职业成长空间； 3. 完善的培训体系。链家设有自建培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供新人训、在职能力衔接培训、新任店经理培训、店经理管理培训等全流程培训，助力领导力持续提升； 4. 标准化人才培养模式，加速成长路径（如经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。链家的发展源于每一位员工的努力与家庭的支持，为此设立链家互助基金。七年来已帮扶员工及家属超4000人次，2021年我们将继续传递温暖； 6. 精英社荣誉计划。作为链家地产最高荣誉平台，每年为精英成员提供额外激励奖金； 7. 强大的后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向，线上与线下服务将逐步融合统一，链家在线将带来全新的服务价值。 工作内容： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动完成二手房买卖或租赁交易，并主导业务跟进、房屋过户及相关手续办理等后续服务； 3. 开发并积累公司房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（北京共1600多门店，可就近分配） 面试流程: 经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职

招聘养殖工一名养殖合同猪自动化管理要求细心有养殖经验者

十年本土企业，安全合规，行业处于黄金发展期。无需办卡，无数据资源费用。 新人配备一对一导师指导，3-7天即可快速成单，新人月收入1万起，老员工普遍月入2-6万（实际收入） 同等享受各类福利待遇：购车补贴、购房补贴、父母津贴、工龄工资，以及月度、季度、年度奖励 缴纳五险，工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，每日工作8小时，单双休制，享法定节假日 工作内容： 通过电话邀约客户到访，后续由经理跟进洽谈。（全程一对一辅导，边学边上手，收入迅速突破万元） 寻找具备销售思维、拥有良好沟通与邀约能力的你加入！！！ 机会有限，欢迎尽快联系我~

市场需求特别大，业务简单好做，轻松赚钱。帮助他人的同时，也能成就自己 公司两个业务板块 一、个人类 1、帮助个人做债务优化。帮助个人化解信用卡、网贷等欠款，根据政策3.5折结清欠款。例：欠信用卡、网贷10万元，可以3.5万全部结清，成功上岸，保护征信安全。 2、断供保房，保房回拍。保房就是保家，老百姓买一套房子不容易，出现房贷有压力面临断供，或月供逾期严重的，不想房子被法院查封拍卖的，我们可以帮您保房3—8年，让您回归正常生活，安心赚钱，并且还可以领取住房补贴10—30万。 3、民间个人债权收购。针对个人欠款已经起诉并执行，3年5年甚至更久，却一直无法要回来的，基本就已经是没希望了，此类债权可以收购。 二、企业类 1、企业债务代偿。例：你是企业欠款一千万，已经无力偿还，我们可以债务介入帮你还掉欠款。简单说就是你欠钱，我来帮你还 2、承债式收购。例：你的企业有高额欠款还不上，并且已经资不抵债了。我们可以连企业带债务一并收购过来，让老板脱离困境成功上岸。 3、不良资产帮助企业纾困 4、企业债权收购 未来十年的黄金赛道，没有之一 无论你以前是什么行业，无论有没有资源背景，无论你是现状如何，只要你想赚钱，这个赛道都可以让你实现逆风翻盘。 轻松干，一个月4000—8000 用心干，一个月7000—15000 努力干，一个月2W—5W 有无经验均可，我来教你。有信用卡，POS机，保险，贷款，房产中介等相关经验上手最快

工作内容： 1、主动对接企业客户，开展公司业务的宣传与推广； 2、通过电话沟通发掘潜在客户，精准把握需求，安排面谈并推动签约； 3、熟悉最新财税政策及业务操作流程，配备专业导师全程指导培训。 任职要求： 1、******，表达清晰，普通话标准，具备良好的语言亲和力； 2、具备1-3年销售岗位工作经验； 3、能承受工作压力，目标感强，在职人员平均月收入7000+； 4、入职首月表现突出者可优先获得管理岗晋升机会。 薪资福利待遇： 1、双休+法定节假日+五险 2、公司福利丰富：（涵盖节日慰问、生日礼物等多项关怀） 3、8:30-17:30，午间休息1.5小时

一、薪资详情 薪资范围:5000-30000元/月 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险一金，销售额提成; 二、职位详情 新客户开发、客户关系维护 三、工作职责: 1、客户开发与拓展:通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务的特点和优势，寻找销售机会，开发新客户资源，扩大客户群体。 2.产品销售与推广:按照销售话术和流程，向客户详细讲解产品的功能、用途、价格等信息，解答客户的疑问，引导客户购买产品，完成销售任务 3、了解各行业客户的业务及管理需求，梳理客户的信息化需求，向客户提供顾问服务; 4、大客户销售，售卖工作手机相关产品，能够独立处理和解决所负责的任务，为客户提供信息化的整体解决方案，完成销售目标; 四、任职资格: 1.熟悉SaaS行业工作手机、CRM产品、AI产品销售优先 2.有3年以上企业客户销售经验或咨询顾问经验，软件、管理咨询、广告媒体等tob销售经验优先; 2.形象气质口才佳，能给客户做演示，勤奋想拼搏; 五、工作地点 日常居家远程办公（燕郊/北京通州）

行唐分公司21年成立到现在，在行唐第五年，踏踏实实跟着公司安排发展走，能挣到钱的才是好工作。 拼一下月入8000-1万，这份工作就值得去奋斗。 在云上旅行社，作为航空公司机票代理人，现有员工100余人，招聘机票销售、操作、管理人员。 欢迎前来了解工作。 工作稳定，持续涨薪 不能适应高强度工作者勿扰。 工作中要求积极性高，主动解决问题。 工作时间： 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00（销售有加班，操作晚上在家值班） 每周日休息（法定节假日带薪休），具情况单双休调整。 工作内容： 【机票销售】运用网络、微信、电话等联系开发客户。 【机票操作】对接公司机票顾问，快速准确使用ETERM、SABRE等订票系统，解决客户查票、出票、改期/签、退票的要求。 工作要求： 1.22-38周岁。高中及以上，面试需要带相关证书毕业证。无犯罪记录； 2.电脑基本操作合格，打字熟练； 3.有销售经验、应届毕业生、退伍军人优先； 4.良好的沟通理解能力和服务意识，遵守公司制度； 5.有航空国际机票工作经验或旅游从业者优先； 6.有高度责任心，思维敏捷，为人正直，具有良好的团队合作精神。 从来都不缺少艰苦奋斗的行唐人，缺的是可持续发展的工作和企业。

公司业务咨询

【岗位职责】 1、根据公司经营目标制定销售计划； 2、负责销售团队组建、培训和管理制度的制定； 3、推进各团队策略制定和落地，协助制定业务线重点行业和客户打法、策略规划，能将建设性的意见形成方案，影响他人通过资源整合、协同推动最终实现关键策略的拆解落地，资源配套设计与过程精细化管理 4、挖掘销售团队及人员的成长痛点，发现各个阶段业务存在的风险和问题，给予销售团队明确改进建议、方案和切实有效的管理动作，形成业务管理闭环，推动销售目标达成； 5、推动销售落实执行各项过程管理指标，进行销售过程管理的监控与分析，提升执行效率，助力业绩目标达成。 【任职要求】 1、大专及以上学历优先，优秀可放宽，33岁以内； 2、具有3年（含）以上电销团队管理经验优先； 3、有优秀的团队成长和业务成功案例； 4、有创业激情，敬业、诚信，抗压能力强。

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