兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判工作； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款事宜。 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业运行情况； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款目标。 全国可做

兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款工作； 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业动态； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款。 全国范围可远程开展

岗位职责： 1. 负责古装旅拍店客户接待、产品介绍及销售转化工作； 2. 主动与客户沟通，了解客户需求，提供个性化拍摄方案推荐； 3. 完成销售目标，提升客户满意度，维护客户关系； 4. 配合门店运营，参与促销活动执行及客户引流支持； 5. 工作地点：北京王府井地铁附近；长期稳定岗位 ； 6. 工作时间：8:00-15:00 任职要求： 1. 有强烈赚钱欲望，目标感强，敢拼敢冲； 2. 有销售经验优先，具备门店、文旅、摄影行业经验者加分； 3. 性格外向开朗，善于沟通，能主动接待并维护客户； 4. 踏实靠谱，执行力强，能长期稳定工作； 5. 年龄不限，只要肯努力、有干劲 薪资待遇： • 无责底薪 + 高额提成，20%上不封顶； • 工资月结算，发放准时； • 优秀销售日入2000+，多劳多得

北京小通成立于2013年，实力扎实。现面向社会广纳英才，如果你是正在寻找方向的北漂一族，或是渴望突破的有志青年，欢迎立即加入我们，我们提供舞台，让“奋斗者”施展才华！ 主要承接工商注册、知识产权、代理记账、资质代办等相关业务，具备行业经验者优先录用，若无经验，公司配备资深导师手把手带你快速上手！ 无责底薪：5K~12K可面议。 提成范围：15~35%高比例提成。 我们不问出身！不问背景！不问学历！只要你有赚钱的决心，这里就是你的起点！ 公司定期组织团建活动，员工生日享有专属祝福等暖心福利等你来体验！

工作内容： 1.通过电话、网络等渠道开发企业客户，深入了解企业需求，收集企业信息、背景及资质情况； 2.对接企业负责人，开展电话沟通，了解企业基本情况，邀请企业代表参与栏目选题会议，全程提供会务支持，并协助完成合同洽谈与签署； 3.根据公司发展需要及团队目标，持续拓展新客户资源，达成个人与团队的销售任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，新闻、编导等相关传媒专业优先考虑； 2.普通话标准，语言表达清晰流畅，思维敏捷，具备良好的沟通技巧和人际交往能力； 3.无经验亦可，只要积极主动、乐于学习，性格开朗、机灵懂事、善于观察，公司愿意提供全面培养。 福利待遇： 1.享受带薪休假，五险一金，薪酬结构为底薪+高额提成+丰厚奖金； 2.员工成长支持：提供明确的职业发展路径，完善的培训体系，新人入职配备导师一对一指导，助力快速融入团队； 3.激励机制：设立月度、季度、年度业绩奖励，评选优秀员工、优秀团队奖及PK竞赛奖； 4.团队活动：定期组织户外拓展、国内外旅游、团队聚餐、下午茶、生日庆祝、年终盛典等丰富文化生活。

职位详情： 电商行业招商专员蓝海市场潜力无限高薪高待遇直聘，业务好做易上手 该岗入职半年后平均稳定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w+/月左右。 办公环境优越，互联网行业氛围机遇大，欢迎行业优秀精英沟通加入！管理岗位同步热招！！ 岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展对接，邀请企业客户入驻APP商城； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效交流，挖掘需求，把握销售契机，推动成交； 3、持续维护客户关系，打造稳固的长期合作生态； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告背景者优先； 2、热爱销售工作，渴望突破收入上限，敢于冲击高薪目标； 3、踏实勤勉，目标感强，积极进取，对个人成长和财富积累有强烈追求； 4、性格阳光开朗，富有责任感，保持正向积极的工作心态； 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪+阶梯提成+绩效奖励+奖金激励 团队模式：小组制管理，配备系统化培训支持 晋升发展：每年至少2次调薪机会，职业晋升路径清晰透明 福利保障：每年享有5天以上带薪年假，非假期也可灵活安排外出放松！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻平台商城 客户群体：关注【高校学生市场】的企业商家，产品定位聚焦年轻消费人群 客单价值：10W-200W不等 开单节奏：新员工首月即可实现成交突破 销售方式：以电话销售为主，结合线下沟通推进 客户资源：公司统一提供（含客户池+SEO引流），同时支持自主拓展 销售文化： 战争：每年组织一次大型“总战争”，拆解为三场阶段性战役，若你崇尚团队作战与使命必达，这里正是归属之地 公平：所有晋升机制公开透明，不论过往，只看当下表现，达标即晋升，机会人人均等 竞争：销售的魅力在于在高强度比拼中快速蜕变，我们实行“日排名”制度，期待你登顶榜首，傲视群雄 温度：真诚与善意是团队底色，身边的伙伴既是对手也是战友，在这里你会经历无数温暖瞬间 我们能为你提供什么： 1、更轻松实现高收入 （1）基础薪资：高于行业平均水平的保底收入 （2）绩效奖励：重视过程管理，善于复盘总结者可额外获得绩效嘉奖 （3）高额提成：更容易拿到高提成——多多平台上500万商家中，超200万为目标客户，且当前高校领域提供此类服务的仅掌上大学一家 （4）多元奖金：周奖、月奖持续发放，只要你出色，奖励源源不断！ 2、更快的成长速度 （1）团队氛围：以90后为核心构成，充满活力，工作氛围轻松愉悦 （2）培训体系：同等工作年限下，掌上大学的完整培训与规则体系将助你构建赢得高薪的核心能力框架

工资面议，有经验最好

岗位职责： 1、根据公司业务策略，拓展国央企/金融机构/中大型企业等市场资源，达成销售目标； 2、充分挖掘国央企/金融机构/中大型企业等人才测评市场，开拓各类在线考试或人才测评等项目机会； 3、清晰理解客户的项目需求，与客户及公司各支持部门保持良好沟通，促成并协助项目的顺利实施并监控跟进项目的实施过程。 4、高效执行营销方案，实现销售目标与费用管理。 5、与客户保持良好沟通，及时收集和反馈客户信息，积极协调和统筹公司内外资源，不断提升客户满意度。 任职资格： 1、本科及以上学历，95后； 2、有人才测评产品销售经验或熟悉人才测评工具优先； 3、极具销售热情和团队精神，成就动机强烈、良好的表达能力，具有较强的沟通技巧和能力；

接受零基础（主管一对一带领）！五险一金！公司以00后为主，团队氛围轻松融洽，享受星巴克畅饮！！！！！！ 薪资： 无责任底薪8500元+10%-40%提成+绩效奖金3000-3万元+苹果手机奖励+智能手表+品牌香水+五险一金，试用期薪资全额发放。 补贴：300-500元 提供两人间住宿。接受无经验者，春节提前放假18天（带薪），日常下午茶、每月团建活动+生日会 ［工作内容］ 负责审核公司通过网络渠道（百度、今日头条、360等）近3日内获取的客户申请资料，核对客户信息后进行电话邀约，引导客户到访公司。全程办公室坐班，无需外出。入职当天起即开始计算薪酬。

春暖花开，大地复苏，在这个温暖的春季，本店的生意也正在慢慢升温，需要卓越的您加入我们。本店位于北京市海淀清河盲人推拿，需要一名技师 、半盲全盲均可 薪资保底:保底 6000，保一个月。 提成: 45至51、每月10号发工资，一月三天休息。 要求:5年以上工作经验、人品端正，手法熟练，善于和顾客沟通，能吃苦耐劳，讲究卫生。 店里住、给餐补，一顿15元，一天两顿。店内环境干净整洁！生活设施一应俱全 。 上班时间: 早9:30到晚22:30，每月休息三天 电话、同步：

北京市海淀区招一名信号工50岁以下6000加班20电话

北京市海淀区上庄镇，东小营东坑垂钓园：招工鱼塘小工一名， ，，(40岁一55岁)（40岁一55岁）， 上午10点到15点，下午18:00到22:00点， 周一可休息一天，试用期三天。 月薪4500元 招附近村里住的小工优先，白水洼，梅园，双塔村，东小营村，上庄村，上庄镇附近优先，中午管饭，5公里外.欢迎打电话来， 电话

海淀区双榆树烧烤连锁店诚聘凉菜中工一名，或学徒一名，几个简单凉菜，都是成品料汁，工资5500左右，月休4天联系电话☎李厨

招聘啦！[加油][加油][加油][加油]招聘啦！北京海淀区道路巡视项目开始招聘啦！！！年龄18—56周岁月工资3600—3800工作8小时，夜班身体健康管吃管住不收取任何没有案底，身体健康，户外执勤一日三餐，住地下室15号发工资打卡（农行或北京银行）血栓过的不要。酒蒙子不要联系电话：（微信同号）

扩招 【长白班工单处理专员】 ✅ 处理移动工单即可，无销售性质。 ✅ 长白班可接受孩子，家庭工作两不误 薪资：业务熟练后 3000-6000+，月休6天 ✔ 法定节假日三薪 ✔ 满一年额外➕5天带薪年假 ✔ 带薪培训，零基础可学 ✔ 环境干净整洁，团队氛围好 ✔ 无上下级压力，都是兄弟姐 地址：大成电器后门二楼 ☎ 应聘电话/：

口腔市场销售 有销售经验，从事过保险、房地产、餐饮、旅游行业优先。负责新客开发，解答客户疑问，引导客户到院看诊流程，全链服务。 薪资福利:7000-13000元/月 招工人数:5名 上班时间：9:00-18:00；邮箱： 工作地址:番禺区大龙街上河坊泰兴路13号华汇大厦A座三楼

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

岗位职责: . 不收费，不收费，不收费 1、负责利用公司提供的客户资源，联系客户匹配对应的月嫂/育儿嫂/家政人员，并顺利签单 2、解决客户疑虑，跟进整个服务过程，提高客户满意度，协助处理售后问题 3、协助管理月嫂/育儿嫂/家政人员，跟进服务过程中的问题提出建议并优化解决任职要求: 1、从事过家政行业相关职位一 年以上优先;可接受小白 2、沟通组织能力强，具有较强的抗压能力。工作认真敬业，具有很好的团队合作精神; 3、性格外向，富有亲和力，有耐心。头脑灵活，喜欢并善于与人沟通; 4、具有良好的语言表达能力; 5、无经验小白也可，有专业老师带 6、本岗位为销售岗位，渴望进步渴望赚钱，矫情者和玻璃心勿扰 7、招销售，不需要任何费用 薪资待遇:【无责底薪+提成10%-25%】 工作时间:朝九晚六点半，中午休息2小时、 （无责底薪+高提成+团队奖励+激励奖+福利齐全+晋升机制） 购买社保、法定节假日正常放假（婚假、产假、丧假等）

招聘：招前端销售 岗位名称：前端销售 招聘人数：10 工资标准：面议 是否包食宿：面议 其他福利待遇：面议 岗位要求：大专 工作地点：山东省烟台市 单位名称：烟台不秋草本网络科技有限公司 单位联系人及电话：人事部 单位地址：山东省烟台市

关于我们： 人非常友善，团队氛围融洽，薪资待遇：无责底薪+全勤+提成+房补，诚邀有强烈赚钱意愿的伙伴加入！ 岗位职责： 1. 负责电话接听及后续回访工作，深入了解家长需求，安排家长与学生参加试听课；公司提供免费销售线索资源； 2. 接待来访的家长与学生，分析学生当前学习情况，制定个性化学习规划方案； 3. 通过面对面沟通，让家长和学生更全面了解公司的服务内容，推动签约达成； 4. 持续维护客户关系，定期进行回访并主动外呼开发新客户，不断拓展客户群体； 任职条件： 1、年龄22-45岁，大专及以上学历 2、具备3-5年K12行业经验，有销售岗位经历，尤其有电销工作经验者优先考虑 3、热爱教育事业，品行端正，亲和力强，抗压抗挫能力为基本要求 4、学习能力强，踏实认真，专注投入，能接受教育行业周末出勤的工作安排

一、岗位定位 本岗位隶属于市场部，负责制造业转型升级咨询服务（工程咨询、绿色制造评价、数字化/智能化转型咨询、政策扶持申请等）的市场开拓、客户开发及销售，服务国、上市公司、大中型制造企业及政府部门，达成业务目标。 二、基本要求 1. 学历：本科及以上（985/211优先），市场营销、工商管理、工科类（机械/电子/化工/环境）、公共管理相关专业优先； 2. 年龄：30周岁以下（以身份证日期为准）； 3. 经验：1年以上To B市场开拓及销售经验，制造业、工程咨询、绿色低碳、数字化转型、产业政策服务行业经验优先，有央/上市公司/政府项目销售经验者优先； 4. 素养：认同公司“120%努力达成客户110%期望”价值观，无不良商业记录，有保密意识及廉洁从业意识； 5 能力：熟练使用Office及CRM系统，书面+口头表达清晰，逻辑严谨。 三、核心任职要求 6. 市场开拓：能独立挖掘客户需求、开拓渠道，定位绿色/数字化转型、政策申报类目标客户，联动行业资源搭建合作网络； 7. 销售攻坚：可独立完成“接洽-方案演示-谈判-签单-回款”全流程，能拆解销售目标并落地； 9. 专业认知：了解制造业绿智化转型趋势及国家/地方产业政策，可基础解读政策； 10. 沟通协作：能与企业高管/政府负责人高效洽谈，联动内部专家团队服务客户，维护客户关系并挖掘二次合作； 11. 抗压执行：能承受业绩压力，接受全国短期出差（服务北京/河北/河南/重庆等客户），按时完成跟进任务。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：7k-14k / 月（固定底薪）+ 销售奖励（上不封顶）； 2. 福利保障：缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险 + 住房公积金），年底发放年终绩效奖（根据个人业绩及公司年度效益核算）； 3. 额外补贴：全国短期出差享交通、住宿、餐费补贴，节假日发放节日福利（春节、中秋等）； 4. 发展支持：提供行业政策、公司业务、销售技巧等专业培训（可联动内部专家团队学习），定期组织团队团建活动。 五、加分项 12. 有国/上市公司/政府部门直接客户资源或合作渠道； 13. 具备碳资产管理、绿色制造评价、政策资金申报相关知识或背景； 14. 持注册咨询工程师、碳资产管理师、CMMM评估师等证书； 15. 有工程咨询类服务销售经验且过往业绩优异（需提供证明）； 有销售小组管理经验，可协助搭建销售体系（适配高级销售/主管岗）。

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在21-40之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

不可思议运动街区招聘店员 工作内容： 1、准确、快速地验票，流利介绍场馆项目，推动客户购买次卡和团建等 2、制作票务收入统计表格，新媒体抖音小红书推广工作 3.为顾客提供专业的运动潮玩项目（保龄球、桌球、飞镖、射箭、SWITCH、PS、桌游等）指导，在顾客游玩过程中，提供贴心协助，如解答疑问、帮忙拍照等。帮助顾客更好地体验各类设施。 4.对场馆内的娃娃机进行维护，补充、挑选公仔玩具，帮助客户兑换礼品，进行娃娃机日常运营管理。 工作时间及薪资 1.工作时间： -早班：09：00-18：00。 -晚班：13：00-22：00。 -月休一天。 2.薪资待遇：月薪5500-7500元（转正后）。 岗位要求： 1、年龄22-32岁，女生身高1.65-1.75，男生1.7-1.85，五官形体端正，形象干练，干净整洁，大方得体，精神饱满，充满活力，头发梳理整齐，颜值高的优先。 2、具有1-3年基础从业经验，服从工作任务安排，拥有良好的沟通能力和团队协作精神，能与同事有效配合，有格局。 3、执行应变理解能力强，逻辑思维清晰灵活，有敬业精神，热情，乐观，积极灵活处理工作中的突发情况。 4、具备强烈的服务意识，热情、耐心、细心地对待每一位顾客。接受过正规培训（如当过销售礼仪接待）。 5、熟悉基础办公软件、PPT、具备环境洞察、分析能力、对小红书、抖音熟练应用者优先。 6、较强服务意识和动手能力，愿意学习掌握新知识，对店内各项项目，SWITCH、PS、娃娃机有一定了解。 7、身体素质良好，能适应长时间站立和走动的工作强度。 8、法定节假日上班有补贴。 该岗位优势： 1、工作环境好，位于五棵松的高端商场-五棵松万达广场，属于商场的主力品牌店，也是不可思议运动街区的全国优质门店，属于高端店。 2、公司给予全面系统的培训 3、团队工作氛围好，不定期组织全体店员团建活动。

岗位职责： 1、达成公司在系统集成与人工智能方向的销售目标，推进项目销售工作，进行市场信息的搜集、整理及跟进； 2、在指定市场区域内开发并维系客户关系，推动建立持久稳定的合作关系； 3、及时响应客户需求，提供全面解决方案，持续提升客户满意度； 4、协同其他区域或行业销售团队，共同推进跨区域或跨行业的销售项目落地。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备系统集成类销售经验，熟悉智能化工程实施流程者优先； 2、具有3年以上信息系统集成领域销售背景，或3年以上金融行业产品销售经历，在金融或系统集成行业拥有稳定的客户资源； 3、了解服务器存储、网络交换设备、私有云建设、大数据应用及智慧金融相关技术者优先； 4、具备市场洞察力，深刻理解销售本质，掌握商务谈判技巧； 5、沟通协调能力突出，执行高效，富有团队协作精神； 6、能适应出差安排，抗压能力强，具备明确的职业发展目标。

1. 熟悉企业经营宗旨、文化内涵及商品特性：掌握企业的经营方针、文化理念以及所售商品的核心特点； 2. 运用专业方法促进销售增长：通过多样化的销售策略，增强顾客在店内的互动体验，激发购买兴趣，有效提升门店整体业绩；

岗位职责 1、客户开发与维护 负责企业级客户（B端）的全周期运营管理，涵盖需求挖掘、方案设计、商务沟通及长期合作关系维系，需具备从无到有的客户拓展能力。 结合行业趋势分析客户核心问题，依托公司SaaS产品优势，输出数字化升级解决方案，推动标杆客户项目成功落地。 2、销售目标达成 独立完成年度及季度销售任务，制定客户分级管理策略，高效推进重点客户转化进程。 联动售前支持与客户成功团队，确保实施交付与客户需求精准对接，提升客户续签率与追加购买比例。 3、市场反馈与策略优化 整合客户实际诉求与市场竞争信息，及时向产品部门传递改进建议，助力产品升级与市场差异化能力建设。 任职资格 1、大专及以上学历，3年以上B端软件/SaaS领域销售经历，具有企业服务方向可验证的成功实践案例。 熟练掌握SaaS系统及相关销售过程管理工具，具备以数据为基础的销售策略调整能力。 2、核心能力 行业洞察力：理解IT、广告等行业在数字化转型中的具体需求，能够快速识别客户业务关键痛点。 3、解决方案型销售能力：善于将产品功能转化为客户价值主张，拥有复杂业务场景下的谈判推进与合同执行经验。 4、优先条件：具备SaaS行业从业背景者优先，拥有特定行业资源积累或区域市场开拓实操经验者优先。

1. 面向全国范围内的餐饮类商户，开展新客户拓展与合作沟通，收集客户需求信息，达成既定销售任务 2. 借助公司现有优质外卖商家资源，推进运营服务的对接与落地推广 3. 诚邀热爱生活、心怀理想的人才主动加入，身处快速发展的互联网领域，无论是否有经验，我们都愿意为你提供机会 4. 给彼此一次尝试的机会，共同开启不一样的职业旅程 任职资格： 不设学历门槛，更重实际能力，我们从不缺人，只寻真正的人才！！！ 项目操作简单，上手快，配备完整培训体系，零基础也能迅速融入 福利待遇： 1. 无责任底薪+绩效奖金+高比例提成，月综合收入稳定过万 2. 周末固定双休，法定节假日照常休假，告别996工作制 3. 不考核通话时长与拨打数量 4. 工作环境轻松愉悦，团队氛围融洽，期待志同道合的你加入我们

一、员工福利: 1、底薪+提成+五险一金+国家法定假日+双休+团建旅游+免费个人案例打造 2、每年提供两次海外游学机会； 3、每月开展20场医美专业知识培训； 4、定期举办客户专属沙龙活动； 5、员工享有医美项目内部优惠购权益； 6、由资深讲师一对一制定成长方案； 7、工作时间周一至周五上午9:00-12:00统一组织学习，其他时间自主安排客户拓展； 二、岗位职责： 1、负责医美项目的市场推广及新会员开发； 2、全程陪同会员到院后的项目治疗过程； 3、做好会员日常维护与持续跟进； 4、达成每月设定的会员拓展指标； 5、协调院区各职能部门协作，保障会员服务体验满意度； 6、积极参与公司组织的新员工培训、项目讲解及技能提升课程，持续强化专业能力，向专业医美顾问方向发展； 7、参与医美销售团队的搭建与日常管理； 三、任职要求： 1、年龄28-49岁 2、性格外向、积极乐观、具备亲和力，形象良好气质佳 3、有医美项目实际体验经历，乐于交流分享，具备成长为KOC或KOL的潜质 4、愿意长期发展于医美领域 5、在京连续居住满8年以上 6、具备销售背景或团队带领经验者优先 7、对过往职业领域不限，公司提供完整培训体系，但需在原行业或生活中具备可信度，拥有突出个人标签 8、有创业经历者优先录用 9、具备组织协调能力，曾担任300人以上社群群主者优先 10、自带一定中高端客户资源，具备客户开拓能力 11、欢迎有职场经历，在宝妈圈层中具有活跃度或影响力的全职妈妈加入 伊美尔成立于97年，是国内首批连锁化运营的医美品牌，现面向社会招募愿与平台共同成长、参与轻创业、未来有望通过努力实现自建轻医美门诊的【事业合伙人】

公司为员工提供稳定的发展平台，致力于为学员带来高品质的教学服务，始终专注教育本质，期待每一位加入团队的成员都怀有对教育的热忱。只要你热爱教育行业，具备良好沟通能力，无论是否有经验，均欢迎投递。 薪资待遇： （高无责底薪6K-10K起+高提成，上不封顶）， 入职即缴纳五险一金，提供带薪培训，享受节日福利； 工作内容： 1、利用公司提供的适龄客户资源，完成电话邀约、咨询沟通及签约转化等招生工作； 2、通过电话与家长沟通，为学员安排体验课程，做好接待并记录相关信息，保持持续联系； 3、掌握学员基本情况，推荐匹配课程，有效维护学员关系，定期回访家长，负责教育产品的售前支持与转化推进； 4、配合主管达成部门月度、季度及年度销售目标； 岗位要求： 1. 年龄20-34岁，学习能力突出，具备目标感与发展意愿； 2. 普通话标准，声音清晰，语言表达流畅，逻辑思维清楚； 3. 乐于沟通与成长，具备良好的服务意识，团队协作意识强，有责任感和抗压能力； 4. 热爱销售岗位，工作主动积极，能承受工作压力，对未来职业发展有清晰规划。

今天面试/明天到岗~公司氛围轻松，管理层不搞复杂流程！ 同事之间相处像朋友一样自然，工作环境无压，没有KPI指标， 只要踏实做事，不摸鱼，就能安心赚钱、开心上班！ 薪资待遇：底薪4800-7300＋5%-10%提成，节假日照常享受带薪休假！ 上班时间：9:00-18:30，午休1.3小时。 无需担心经验不足，全程有人指导（接受小白和应届毕业生）： 入职前提供带薪培训，培训结束后下组有专人帮扶，不被边缘化， 无业绩考核压力，轻松融入团队！