兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判工作； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款事宜。 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业运行情况； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款目标。 全国可做

兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款工作； 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业动态； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款。 全国范围可远程开展

1、业务主体：法律咨询；经济纠纷（以民间借贷、工程货款、工资劳务费为主） 2、服务市场：全国 3、客户资源：公司提供精准客户及案源，通过电话结合企业微信解答客户咨询问题，无需自主开发客户，每日客户量充足且稳定，资源持续不断 4、薪资待遇：底薪7K＋奖金＋提成，月均收入1～2W，能力突出者可达3～5W 5、上班时间：10:00-20:00，午休1.5小时，月休4-8天 【岗位优势】 1、销售转化周期短，平均1-3天成单，新客户最快当天即可成交 2、工作内容清晰，入门快，有助于提升沟通表达与人际交往能力 3、零经验可聘，提供一对一带教扶持 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，交通便利，临近地铁站与公交站

岗位职责： 1、工程类相关专业或营销类专业大专及以上学历； 2、两年以上相关工作经验，尤以工程类销售工作经验为佳； 3、销售公司代理产品 舞台舞美相关的灯光、音响、机械设备，反声罩及舞台产品（合唱平台，阶梯层次台，音乐家座椅，谱架及配套储运车，钢琴储运车，指挥家系统，舞蹈地胶地板及配套储运车等）； 4、良好的沟通能力和敬业精神，较强的客户谈判能力，善于同客户交流； 5、有敏锐的洞察力、吃苦耐劳； 6、身体健康、良好的职业道德，能够经常进行商务出差，有强烈的竞争意识和挑战精神； 7、有工程项目全流程操作经验者优先。 任职要求： 1、现有客户关系管理及新客户的开发； 2、负责市场销售和推广； 3、重要的客户的销售计划制定及实施； 4、合同签定、执行及收款； 5、领导交代的其他事项。

岗位职责包括： 1. 客户开发：通过门店接待、电话沟通、社群运营等方式，发掘潜在客户并详细介绍卡类权益。 2. 卡项销售：清晰讲解各类卡型（如次卡、年卡、储值卡）的优惠方案与服务内容，推动客户完成购买。 3. 客户维护：定期联系已购卡客户，收集服务反馈，提醒使用时效，促进复购或卡种升级。 4. 数据统计：整理客户资料与售卡记录，分析销售趋势，配合制定有效的售卡优化策略。 岗位要求: 1. 年龄25-50，可兼职或全职。 2. 学历初中及以上，具备良好沟通能力。 3. 工作踏实，有责任心，能承受一定工作压力。

世界500强康养巨头直招！邀您共享银发经济红利 泰康作为世界500强、国内头部康养产业集团，深耕大医养大健康领域，业务辐射全国一线城市，专注服务中高净值人群。创新打造“候鸟式高端养老社区”模式，精准应对人口老龄化趋势。现直招高端养老顾问，中介勿扰！ 一、泰康高端养老社区，实力领航 1、全国广泛布局：在29个城市落地33家社区，轻松实现全国候鸟旅居养老，畅享不同城市风情。 2、服务区域多元：设有活力养老区、协助护区、专业护理区、记忆照护区，满足长者各阶段需求。 3、文化产品丰富：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行等一应俱全，丰富长者精神生活。 4、五位一体服务：提供“温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园”全方位服务。 二、岗位优势，福利满满 1、拥抱老龄化红利：国内老龄化加速，银发经济潜力巨大。加入我们，抢占行业先机，共享发展盛宴。 2、海量资源助力：公司储备海量优质老客户资源，无需拓客，直接开启高效工作模式。 3、弹性工作超自在：工作时间灵活，周末双休，还有旅游福利，工作生活两不误。 三、工作内容 依托公司资源，无需主动找客，核心工作如下： 1、定制养老方案：深度剖析客户养老需求，结合其身体、经济等状况，量身打造个性化养老规划，助长者安心规划晚年。 2、讲解社区权益：筛选意向客户，详细讲解高品质养老社区的权益，包括环境、服务、收费等，助客户选对养老方式。 3、现场促成合作：活动现场与客户深入交流，挖掘真实需求与痛点，提供针对性解决方案，沟通产品计划，促成签约。 四、精英团队 团队拥有独特商业模式与价值主张，精准定位客群，依需求提供差异化打法与销售模式。职场小白也能快速上手，成熟运作保障发展。 若您有创业梦想、渴望财富且拼搏奋进，欢迎加入！团队成员有大厂高管、研究生等精英，与狼***并肩作战，共创辉煌。 五、薪酬待遇 1、薪资范围：15000-30000／月 2、底新：12000、16000、40000、80000，160000／月 3、薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 六、晋升机制 提倡鼓励晋升，半年即可晋升管理层，晋升后享受管理津贴、育成津贴等福利。 七、招募要求 1、年龄25 - 55岁，条件优秀者可适当放宽。 2、学历：大专，学信网可查，优秀者可放宽。 3、责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责区域市场管理，客户开发，项目销售，执行并独立完成公司年度销售计 划；扩大产品市场占有率，完成销售量指标。 2、根据公司市场营销策略，制订区域内项目推广策略，客户资源收集，整理； 客户拜访，了解客户需求。会同解决方案经理帮助客户制订解决方案。 3、了解项目竞争环境和对手情况，会同解决方案经理，售后服务经理制订投标 策略，协助商务制作标书。投标，唱标，现场答疑等。 4、销售合同签订，合作条款确认；项目回款跟踪，项目实施过程中问题处理与 协调，项目交付验收以及售后服务质量跟踪与问题反馈等。 3、客户管理，新客户开拓，老客户关系维护。保持与客户良好沟通，实时把握 客户发展情况判断客户新的需求，进行客户资源再开发。 5、参与公司组织的市场活动，包括：展会，行业协会沙龙等会议。收集竞品市 场信息，把握行业市场动态。协调市场部进行市场调查分析等。 任职资格： 1.专科以上学历；计算机、信息技术、航空、交通、工业工程、工业设计、智能交换等人因工程等领域的相关专业优先考虑。 2.优秀的沟通能力和商务谈判能力；具有独立市场开拓能力，能够分析商业环境 和竞争对手，制订投标策略和竞争策略，主导合同签订和订单成交。完成销售指 标。 3.优秀的学习能力，善于接受新鲜事物，了解最新的科技产品；熟练使用WORD, EXCEL,PPT等办公软件，优秀的PPT制作能力和演讲能力。

【岗位职责】: 1、负责线上平台的房产信息发布与日常维护，确保信息真实有效，树立专业可靠的个人形象； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房及租房指导服务； 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配推荐房源，并协助开展商务洽谈； 4、陪同客户实地看房，推动二手房/新房买卖或租赁成交，完成合同签订及后续过户等全流程服务； 5、展现公司优质服务理念，持续提升客户满意度与信任度。 【任职要求】： 1、年龄18周岁以上，统招本科及以上学历，23年、24年毕业学生均可； 2、形象友善，具备良好的沟通表达能力，有较强的服务意识； 3、为人诚信正直，注重团队协作，心态积极向上，敢于面对挑战； 4、具备强烈的学习意愿和自主学习能力，能适应高强度工作节奏； 【薪资待遇及福利】 ①A0新人试用期无责任底薪正式员工6000/月、实习生4500/月（最多6个月），提点30%-90% ②转正后正式员工6000-10000、实习生4500-10000不等有责绩效工资； ③缴纳社保五险一金； ④免费培训+带薪年假；

海淀区软件园诚聘风味小吃中工一名，男女不限，年龄50岁以下，有健康证，无犯罪证明，工资6000左右，具体看能力，做过风味档口的优先，有诚意者请联系申先生，请在餐饮适当时间段打电话，谢谢

北京海淀区招聘厨师一名最好是东北师傅工资9500/10000二把刀勿扰人品好供吃供住，电话

海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人（需要具备相关证书，高压证等） 具备工程相关工作经验，年龄在50岁以下 工作： 1. 公寓内的维修工作 ✨薪资6000 工作待遇： 1. 月休4天。 包吃住 ✨面试地点：北京市海淀区东升科技园 ✨7个考勤600。

北京地铁安检员（大龄可报）包吃住+月薪5000-8000 招聘人数：若干 工作地点：北京地铁全线就近分配 薪资水平：5000-8000元/月 岗位亮点 大龄友好，18-49周岁均可报名，零费用入职，免费发放服装被褥，包吃包住，住宿近地铁口，6-8人间独立卫浴，伙食好顿顿有肉，上班方便，收入稳定，多劳多得。 薪资待遇 16元/小时，每日工作12-19.5小时，综合月薪5000-8000元，上不封顶；免费吃住，免费工装被褥，无押金无杂费，入职零成本。 岗位职责 负责地铁内乘客安全检查、秩序维护、站点巡查等基础工作，工作简单轻松，无需经验。 任职要求 男女不限，年龄18-49周岁；152cm以上，165cm以上；无犯罪前科，无纹身，无秃头、酗酒等不良情况，身体健康。 面试须知 接人时间：早9:00-晚15:30 面试地址：昌平区御华汤泉 携带证件：本人身份证原件，现场面试安排上岗。

北京市海淀区附近招、工地小工需要专业小工会熟练使用电动工具打电锤收拾卫生，9小时260下班结账，联系电话

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

招连做陈楚生演唱会场内售卖志愿者38人 日期：5月16日 -17日连做 班次①：13:30-23:00 (30人男女不限)100/天 班次②：10:00-23:00 140/天 内容：演唱会周边售卖工作人员（理货、导购、收银），可以看到明星！ 要求：18-28岁，男女不限，需要接受班次调配，反应灵活，性格开朗会主动与人沟通！有责任心！ 地址：广州大学城体育中心 报名发姓名年龄电话+，进群收集个人信息制作工作证，鸽子勿扰！

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

工作职责： 1、 负责PDM/PLM系统的业务需求收集、流程梳理及业务解决方案设计； 2、 负责测试用例的编制、测试结果报告撰写，以及用户培训材料和推广文档的制作； 3、 参与系统集成测试、用户验收测试，承担上线前后的培训支持与应用推广任务； 4、 跟踪系统运行问题，分析用户反馈，并协同架构师与开发团队推进问题解决； 5、 配合项目经理开展项目风险控制、需求变更管理及项目质量保障工作。 职位要求： 1、 计算机或机械类相关专业本科及以上学历； 2、 具备三年以上离散制造行业信息化项目实施经验，或两年以上PLM软件企业咨询背景，熟悉产品研发、工艺、生产及服务等核心业务流程； 3、 熟悉PLM技术体系，有Windchill、Teamcenter、Enovia等系统实施或操作经验，精通Windchill者优先考虑； 4、 具备较强的方案撰写能力，可独立完成制造类企业的咨询或信息系统规划文档编制； 5、 具备良好的沟通协调、逻辑分析、谈判技巧、问题处理及团队合作能力，能独立开展问题诊断与解决； 6、 能够接受出差安排。 职位福利：五险一金、通讯补助、定期体检、弹性工作、交通补助、带薪年假、出差补助

工作内容： 1. 通过电话、线上渠道等方式拓展企业客户，深入了解客户需求，收集企业相关信息、背景及资质资料； 2. 对接企业负责人，开展电话访谈，沟通企业基本状况，邀请企业代表参与栏目选题会，全程协助会议安排，协同推进合同洽谈与签署流程； 3. 结合公司发展战略与团队任务，持续开发新客户资源，达成个人及团队的销售业绩指标。 任职资格： 1. 大专及以上学历，新闻、编导等相关传媒类专业优先考虑； 2. 普通话标准，语言表达清晰流畅，思维灵活，具备良好的沟通技巧与人际交往能力； 3. 无经验亦可，只要积极上进，性格开朗、机敏、懂得察言观色，公司愿意提供系统培养。 福利待遇： 1. 享受带薪休假，缴纳五险一金，薪酬结构：底薪+高额提成+丰厚奖金； 2. 员工成长支持：提供明确的职业发展路径，完善的培训体系，新人入职配备导师指导，助力快速适应团队环境； 3. 激励机制：设立月度、季度、年度销售奖励，评选优秀员工、优秀团队奖、PK竞赛奖等多元奖项； 4. 团队活动：定期组织户外拓展、国内外旅游、团队聚餐、下午茶、生日庆祝、年终盛典等丰富文化生活。

坚守岗位，柜台维护，门店关系维护，介绍产品，推荐产品，销售产品，

对接客户家装需求，第一时间响应并解答客户咨询的相关问题。

岗位职责 1.聚焦军工行业方向，负责区域内军工企业客户的市场开拓与商机推进工作。根据公司目标制定切实可行的销售计划并有效实施，确保达成年度销售任务，推广公司各类软硬件产品。 2.具备集成化解决方案的销售能力，能够从项目前期需求调研到最终落地交付，全程主导销售进程。统筹协调内外部资源，为客户提供个性化解决方案，助力客户项目顺利实施，在创造客户价值的同时保障公司收益。 3.主动拓展、建立并维系所在行业或区域重点客户的长期稳定合作关系，打造可持续发展的销售合作网络。完善客户信息档案，持续升级客户管理机制，提升客户体验与满意度。 4.保持积极的学习态度，全面掌握公司产品技术优势，结合行业发展变化和客户实际需求，高效调用公司资源，提供专业的技术支撑与附加服务。 职位要求 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、通信、测控/测试、自动控制等相关专业优先考虑。 2.具有5年以上相关领域销售工作经验，具备toB销售背景者优先。了解军工行业软件产品的销售模式与流程，熟悉招投标运作环节。 3.具备出色的客户需求洞察力、客户关系维护能力、项目推动能力及商务谈判技巧。熟知军工行业的特性与业务场景。 4.形象良好，思维条理清晰，拥有优秀的表达能力和团队协作意识。为人诚信，性格积极乐观，能承受工作压力，自我激励能力强，有明确的职业追求和成就动机。 5.可接受高频次短期出差，具备良好的职业道德与行为规范，无任何不良从业记录。

薪资：在职满三个月后平均月薪8k-15k，销售冠军月收入可达2-3w 福利：入职即缴纳北京五险一金，享受每月餐补，年度免费体检等多项贴心保障；试用期薪资全额发放，不打折！ 我们是谁： 1、源自易点云2017年孵化的独立子公司，专注于固定资产盘点SAAS服务，已成功登陆港股上市，平台实力与发展前景位居行业前列； 2、聚焦企业IT基础设施服务领域，是国内首家专注企业资产全生命周期管理的SAAS服务商； 3、直击企业在运营中对资产安全、使用效率及价值管控的核心需求； 4、连续多年在同类SAAS服务细分市场中占据份额与客户续签率双第一； 我们的优势： 1、赛道刚需：服务于全国约40万家规模企业的刚性管理需求，市场空间广阔； 2、技术首创：国内首个实现企业资产全周期数字化管理的SAAS平台； 3、市场领先：自2019年起，在行政垂直领域的资产管理SAAS市场占有率稳居首位； 4、服务口碑佳：自2020年起客户年度续签率达80%，排除外部环境波动影响后高达95%； 5、高性价比优势：依托先发布局，在提供更优服务的同时保持最低定价，具备显著价格竞争力； 职业所得： 1、发展可期——所处行业稳定增长，持续积累大量优质企业客户资源； 2、回报可观——扎根SAAS垂直刚需领域，产品转化快，成单周期约3个月，6个月以上客户经理月均完成3单，收入1.5-2.5万，叠加高续签率带来持续回款，1年以上人员月均收入稳定在2.5万以上； 3、晋升透明——处于业务扩张期，主管内部晋升率90%，经理级晋升率达50%，晋升路径清晰无隐性门槛； 4、社会价值强——助力企业管理者解决资产管控难题，提升资产利用效率，保障资产安全，降低管理成本，释放更多经营现金流。 工作内容： 1、以电话方式开发面向企业的B端客户资源； 2、深入了解客户需求，专业推介公司SAAS产品与解决方案； 3、建立并维护客户关系，推动合作落地； 4、协同相关部门沟通反馈，确保达成月度销售目标； 职位要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、充满热情与活力，有志于长期发展互联网SaaS软件行业； 3、心态积极向上，目标感强，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、负责工程云平台、设计协同系统、BIM数字化施工、软件资产IT管理等相关解决方案的市场推广与项目落地。 2、开发并维护设计院、EPC工程企业、业主单位等重点客户，构建长期稳定的合作关系。 3、深入挖掘客户信息化建设需求，提供针对性解决方案，主导需求对接、方案汇报、POC验证、投标运作、合同签署及回款执行全过程。 4、协同技术与实施团队，保障项目顺利推进，提升客户体验与后续合作意愿。 5、关注行业发展方向与竞争格局，持续优化销售策略，确保业绩目标达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业背景为计算机、软件工程、工程管理或石油石化/电力/基建相关领域者优先考虑。 2、具备2年以上工程信息化、IT解决方案销售经验，有服务大客户经历，拥有设计院或EPC企业客户资源者更佳。 3、至少熟悉以下两类业务场景与产品方向： - 工程虚拟化、桌面云/应用云/工程私有云； - 工程图纸与文档协同、设计协作平台、EDM/ProjectWise类系统； - BIM落地应用、4D施工模拟、数字化建造、数字孪生技术； - 软件资产管理（SAM）、IT治理、授权合规性管理、使用效能分析。 4、了解及采购机制，能够独立操盘长周期重大项目，包括招投标、框架签约、集中采购等模式。 5、具备出色的商务谈判技巧、方案讲解能力、客户关系推动能力以及高强度工作承受力。 6、能适应出差安排，目标意识清晰，以结果为导向。

岗位职责： 1、负责所辖区域内科研、工业客户的销售工作 2、销售公司代理的各类试剂、耗材等相关产品 3、完成与客户的售前售中售后服务 岗位要求： 1、本科及以上学历，生物相关专业优先 2、可接受优秀应届生到总部入职，其他地区有相关销售经验者优先

职位描述 岗位职责： 根据公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式推广公司产品与服务，结合客户需求开展销售工作，达成公司及部门设定的销售目标； 1、负责企业类服务项目：工商注册、财税代理、知识产权、资质认证；代理记账等业务拓展； 2、全面掌握公司营销产品相关知识与销售技巧，保障服务交付质量； 3、积极主动回应客户咨询，提供专业解答，建立长期稳定的客户关系； 4、开拓新客户资源，持续维护并深化老客户合作，推动续约及增值服务销售； 岗位要求： 1、参与公司统一组织的培训，学习工商、财税、知识产权等领域基础知识，了解各项业务操作流程； 2、具备基础的电脑操作能力，熟练使用常用办公软件，具备良好沟通表达与临场应对能力，热爱销售岗位； 3、基本素养：性格外向，责任心强，工作踏实，认同团队协作价值； 4、愿意在知识产权及相关法律服务行业长期发展； 5、公司处于市场扩展阶段，提供充足的晋升机会； 6、表现优异者可适当放宽年龄与经验要求，入职即享系统性带薪培训； 7、具备互联网、企业服务或销售从业背景者优先考虑； 8、公司主营业务涵盖商标注册、知识产权申请、代账服务等，有相关经验者优先录用； 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、周末双休、节日福利，新人补贴 职位亮点：专业培训+晋升通道+多元福利，无房补，不包食宿 不包食宿 不包食宿，新人补贴按阶梯发放，仅限首季度，有意者欢迎联系。

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一、岗位定位 本岗位隶属于市场部，负责制造业转型升级咨询服务（工程咨询、绿色制造评价、数字化/智能化转型咨询、政策扶持申请等）的市场开拓、客户开发及销售，服务国、上市公司、大中型制造企业及政府部门，达成业务目标。 二、基本要求 1. 学历：本科及以上（985/211优先），市场营销、工商管理、工科类（机械/电子/化工/环境）、公共管理相关专业优先； 2. 年龄：30周岁以下（以身份证日期为准）； 3. 经验：1年以上To B市场开拓及销售经验，制造业、工程咨询、绿色低碳、数字化转型、产业政策服务行业经验优先，有央/上市公司/政府项目销售经验者优先； 4. 素养：认同公司“120%努力达成客户110%期望”价值观，无不良商业记录，有保密意识及廉洁从业意识； 5 能力：熟练使用Office及CRM系统，书面+口头表达清晰，逻辑严谨。 三、核心任职要求 6. 市场开拓：能独立挖掘客户需求、开拓渠道，定位绿色/数字化转型、政策申报类目标客户，联动行业资源搭建合作网络； 7. 销售攻坚：可独立完成“接洽-方案演示-谈判-签单-回款”全流程，能拆解销售目标并落地； 9. 专业认知：了解制造业绿智化转型趋势及国家/地方产业政策，可基础解读政策； 10. 沟通协作：能与企业高管/政府负责人高效洽谈，联动内部专家团队服务客户，维护客户关系并挖掘二次合作； 11. 抗压执行：能承受业绩压力，接受全国短期出差（服务北京/河北/河南/重庆等客户），按时完成跟进任务。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：7k-14k / 月（固定底薪）+ 销售奖励（上不封顶）； 2. 福利保障：缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险 + 住房公积金），年底发放年终绩效奖（根据个人业绩及公司年度效益核算）； 3. 额外补贴：全国短期出差享交通、住宿、餐费补贴，节假日发放节日福利（春节、中秋等）； 4. 发展支持：提供行业政策、公司业务、销售技巧等专业培训（可联动内部专家团队学习），定期组织团队团建活动。 五、加分项 12. 有国/上市公司/政府部门直接客户资源或合作渠道； 13. 具备碳资产管理、绿色制造评价、政策资金申报相关知识或背景； 14. 持注册咨询工程师、碳资产管理师、CMMM评估师等证书； 15. 有工程咨询类服务销售经验且过往业绩优异（需提供证明）； 有销售小组管理经验，可协助搭建销售体系（适配高级销售/主管岗）。

1：负责大健康领域内外部资源的开拓与合作，推动客户关系的建立及持续维护 2：参与并支持公司渠道启动工作，高效完成核心产品培训及阶段性落地策略的传达与执行 3：联动专业团队为客户定制匹配的健康管理解决方案 4：协同团队推进客户体检、诊断、治疗及后续管理的全流程服务 岗位要求： 1：具备坚定的职业信念与较强的资源整合拓展能力 2：有行业相关资源或从业经验者优先，认同大健康产业发展方向 3：掌握商务谈判技巧，具备项目对接与推进能力 4：沟通表达能力强，学习主动，能承受工作压力，执行力突出