工作时间： 早9晚5 综合薪资过万 五险 岗位职责： 1、负责在汽车4S店内推进汽车窗膜及漆面膜的营销优化与服务升级； 2、使用标准化沟通语言和专业展示工具，向新车客户进行产品介绍、交流洽谈、现场演示、体验引导及签约办理；完成销售后负责派单与收款等相关流程； 3、参与新车交付环节，提前开展膜类产品的营销对接，维护与汽车销售顾问的良好协作关系，妥善处理客户投诉等突发情况，协调派工安排、耗材申领、日常经营报表提交以及贴膜业务相关数据的收集与整理； 4、积极落实公司下达的各项任务指标，具备较强的落地执行能力。

岗位职责： 1、熟悉汽车膜产品特性、销售流程及相关话术； 2、积极协助门店前台及销售顾问工作，快速适应4S店工作环境，并与店内人员建立良好合作关系； 3、配合销售顾问完成膜类产品体验，推动成交达成； 4、落实施工预约的协调安排； 5、负责体验设备及展示工具的清洁与维护； 6、及时汇报并协助解决门店运营中的各类问题； 任职资格： 1、******，反应灵敏，富有进取心； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通表达与组织协调能力； 4、有服务行业从业经历者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、试用期2-3个月，表现优异者可提前转正； 2、享有法定节假日、生日假期，定期组织团建活动及月度聚餐； 3、提供专业系统培训，具备清晰晋升通道（可晋升至区域经理）； 4、高端舒适的办公场所，有机会拓展优质人脉资源

岗位职责： 1. 落实4S店或商超门店的考核目标执行工作。 2. 统筹试乘试驾车辆的调度与日常维护，确保车辆正常运转及门店高效运营。 3. 提供专业化客户接待服务，及时响应客户需求，消除客户疑虑，推动成交转化，提升客户体验满意度。 4. 策划并组织实施市场推广活动，开发潜在客户资源，整合外部合作渠道信息。 5. 具备团队管理能力，能有效组织和协调团队成员开展工作。 6. 拥有出色的沟通谈判技巧，具备一定客户资源者优先考虑。 任职条件： 1、***** 2、2年及以上汽车行业管理岗位工作经验（具备新势力品牌从业经历者优先） 3、居住地距离用户中心10Km范围内，同等条件下优先录用。 4、熟练掌握常用办公软件操作技能。

岗位职责： （1）迅速适应门店工作氛围，与销售团队紧密协作，确保门店销售与置换服务的高效衔接； （2）积极了解客户置换需求，提前做好沟通引导，合理管理客户预期； （3）负责店内车辆初步勘察，拍摄照片并录入定价系统，在获得定价中心准确报价后主导议价过程，推动订单达成； 岗位要求： （1）具有良好的服务意识，举止得体、礼仪规范； （2）具备出色的沟通能力，能够主动对接门店及客户需求； （3）拥有自主学习意愿，能持续跟进市场动态，及时复盘新能源汽车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识掌握； 具备抗压性，执行力强，能高效完成各项任务安排。

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及店内整体环境的日常维护； 2、承担邀约与接待任务，主动吸引潜在客户，热情周到服务每一位到店用户，打造优质的用户体验流程； 3、提供专业化的试驾支持，增强用户对产品的了解与兴趣，有效提升试驾转化率； 4、致力于创造卓越的服务感受，持续提高用户满意水平，助力品牌形象提升； 5、协同交付、售后团队协作处理用户需求，提出优化建议并反馈改进意见。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有有效中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录； 2、认同极氪企业文化，对汽车与科技创新充满热情； 3、具备良好的自我驱动力与沟通技巧，真诚积极，深刻理解用户体验的重要性； 4、具备3年或以上汽车、教育培训等相关领域的销售工作经验，适应灵活工作安排，目标导向，业绩优异者优先考虑； 5、具有团队合作精神，乐于分享与指导他人，有销售培训经验者优先。

岗位内容： 1. 负责达成销售任务目标，提供高质量的售前与售后支持，提升客户满意水平； 2. 收集客户相关资料，开展客户情况的数据整理与分析，制定针对性的售后服务方案； 3. 编制销售数据报表，并按时参与销售工作会议。

不是电销，不是保险，专注汽车延保后市场服务领域，现面向市场诚聘具备汽车延保销售经验的优秀人才加入团队！提供稳定平台，助你实现收入目标，凭实力拿高薪！ 上班时间：早九晚五 月休四天 薪资：20K-40K元 入职即缴五险 任职要求： 1、仪容整洁，形象良好，亲和力强，具备良好的倾听能力。 2、有汽车行业销售相关工作经验者优先。 3、性格开朗，踏实肯干，责任心强，能承受一定工作压力。 4、具备强烈的团队协作精神。 5、对销售岗位有清晰认知，能够快速融入工作节奏并积极投入。 6、年龄18-40周岁，条件特别优异者可适当放宽限制。 岗位优势： ※※门店内无同类岗位设置，无内部竞争，客户资源独享，不涉及抢客情况。※※ 1、总部统一安排带薪专业培训（涵盖产品知识与营销技巧） 2、无需外出拓展客户，无需电话陌拜，客户到店后面对面沟通促成成交 3、固定坐班制，无轮班安排，实行长白班，每周固定休息一天 岗位职责： 主要负责向到店客户推荐匹配其需求的汽车延保及权益服务方案，维护客户关系，提升服务满意度，持续超越客户期待。具体职责包括： 1、开展汽车延保及相关权益服务的销售工作，落实4S店内的延保推广宣传任务。 2、建立并维护客户档案，主动跟进客户需求，定期回访客户，掌握其延保使用状况，及时响应并处理客户反馈与投诉。 3、策划并执行各类促销活动，如节庆优惠、团购政策、赠品激励等，吸引客户参与，提升活动期间的成交数量。 4、协助客户完成汽车延保合同办理流程，收集并上传客户资料至系统，做好数据整理与报表提交。 5、持续关注行业动态与竞品信息，定期分析市场变化，优化调整个人销售策略，保持业务竞争力。 6、积极参与公司组织的各项培训与学习，掌握最新产品内容、销售方法及市场趋势，不断提升专业能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。 晋升通道：销售顾问→销售经理→销售总监→分公司总经理→区域总经理

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动产品成功销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系的维护与管理。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且熟练驾驶，形象良好； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务意识。 工作内容涵盖客户开发、客户跟进、销售引导、销售谈判、成交转化等核心环节，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔支持、年检服务等相关业务的讲解、促成或代为办理。

职位描述（我们希望您做到）： 1、负责接待到店客户，依据客户需求介绍车辆性能与配置； 2、登记客户来电内容，及时跟进并定期回访，维护客户关系； 3、拓展新客户资源，维护已成交客户，制定销售方案并达成销售任务； 4、为客户提供细致周全的服务，协助解决购车相关问题，指导新车使用及日常保养流程，提升客户体验； 5、积极参与公司组织的各类培训，持续提升专业能力与综合素质。 岗位要求（我们需要您具备）： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，有中高端汽车品牌4S店从业经历者优先； 2、可熟练驾驶，熟悉现代办公设备及常用办公软件操作； 3、工作积极主动，具备良好的团队协作意识与职业操守； 4、具备较强的独立分析判断能力，拥有优秀的沟通表达与客户引导能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、包吃、绩效奖金 职位亮点：千亿级上市公司，为员工提供广阔发展平台

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

司机 年龄45岁以下，有经验者优先。给超市配送食品饮料 薪资福利:试用期2个月，工资7000/月，转正7500/月，包吃住，干满一年有年终奖 工作地址:北京市海淀区上庄镇东小营村义成物流园南院(酒水大院)

北京海淀区招聘粤菜炒锅1名，工资9000-9500，要求做事勤快，不斤斤计较，宿舍近，每月15号准时发工资，能长期合作的请联系，想着随便找个工作过渡的请勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]

客房招聘：客房服务员一名固定工资4200至4500年龄53岁以内，事少人好新手熟手即可，工作轻松环境非常好，月休四天，吃住在单位，工资按时发放，欢迎您加入[玫瑰][玫瑰][玫瑰]地址：海淀区颐和园附近联系电话:

大工能看懂图纸，放样下料，代领工人干活。通风大工3人，能看图纸，代领工人施工待遇，350/天.9小时一班，加班7小时，月生活费3000，可以预支总工资的70%，腊月二十八发剩下工资，管住不管吃。

任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证者优先 4. 形象气质佳，抗压能力强，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

二手汽车销售新模式火热招聘 有二手车或分期经验者优先 客户精准、成交轻松，薪资不设限 氛围轻松有人带，敢拼就来一起搞钱！ 现有团队人均收入轻松1万以上，收入看得见！ 工作地点：青岛市李沧区君泰机动车市场

年龄 20 一 38 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

【岗位职责】 1. 推广公司产品，持续维护并开发客户资源，与客户构建稳定持久的合作关系。 2. 深入挖掘客户需求，针对高端私人客户制定专业化的服务方案，提升客户体验与满意度。 3. 负责公司产品或服务的全流程销售，达成个人业绩指标。 5. 整合内部支持资源，保障客户需求在第一时间得到有效响应与落实。 6. 全程跟进销售进展，推动销售合同的顺利签署及后续执行。 7. 定期反馈客户动态与销售成果，提出可行性优化建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，金融学、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上销售或客户管理相关工作经验。 3. 具备出色的沟通表达能力、商务谈判技巧及客户服务意识。 4. 富有团队协作精神，能高效协调内外部协作资源。 5. 抗压能力强，具备良好的自我驱动与时间管理能力。 6. 熟练操作常用办公软件及销售管理工具。 【岗位福利】 薪资待遇： 底薪 + 绩效 + 高提成，收入上不封顶； 社保福利： 入职缴纳五险一金，保障员工的基本权益； 带薪假期： 带薪年假、病假、婚假等； 节日福利： 春节、中秋、端午等节日礼品或礼金； 培训发展： 定期提供专业技能培训、管理培训等，助力员工成长； 团队活动： 定期组织团队建设、旅游、聚餐等活动，增强团队凝聚力； 晋升机会： 清晰的晋升通道，表现优异者可快速晋升； 弹性工作： 灵活的工作时间，注重工作与生活的平衡； 其他福利： 员工生日礼物、年度体检、交通补贴等。

中国平安位列世界50强，平安融易是平安集团旗下专注于消费金融与小微企业贷款的咨询服务平台！ 平台拥有稳定的放款产品，涵盖房屋抵押贷款、汽车抵押贷款、小微企业经营贷及消费金融贷款。 资金发放稳定可靠 岗位职责 1.依托公司产品、客户资源及服务平台，拓展并维护客户关系； 2.遵守公司及行业相关管理制度，对销售工作具备积极态度与职业热情； 岗位要求 1.大专及以上学历 2.年龄22～**** 3.具备银行、汽车、房地产、电话销售或金融领域工作经验者，入职条件可适当放宽 薪酬待遇 4.入职即办理六险一金，满一年后增配企业年金 5.工作形式灵活多样，时间安排自主自由

你需要做的： 1、负责公司产品在指定行业与区域范围内的新客户开发，达成既定销售目标； 2、全面掌握公司产品与解决方案内容，规划客户拓展策略并落实执行计划； 3、独立开展潜在大客户的开拓工作，主导从初次接洽、实地拜访、方案讲解、商务磋商至合同签订的完整流程； 4、调研并研判市场趋势、同业竞争状况及客户需求变化，提交市场洞察与产品改进意见； 5、建立并持续优化客户资源档案，促进长期稳定的合作关系发展； 希望你具备： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先，具备快速掌握产品与行业知识的学习能力； 2、拥有大客户销售经验，熟悉ToB模式、企业级产品或解决方案销售背景者更佳； 3、具备强烈的市场拓展意愿和自主开发客户的能力，可独立推动销售全流程； 4、具有坚韧不拔的毅力，抗压能力强，结果导向，自我驱动意识突出； 5、出色的沟通表达、谈判技巧及人际交往能力，能适应出差安排。 我们会为你提供： 1、工作时间：9：00--18:00，弹性午休1.5小时，周末双休，杜绝无效加班； 2、福利待遇：五险一金 12%公积金，带薪年假，全薪病假，定期体检，国家法定节假日； 3、工作氛围：舒适融洽的工作环境，无复杂职场关系，支持个性自由发挥； 4、薪资结构：底薪+高额提成；餐补+话补+出差补贴，报销流程高效（每周1次打款）； 5、公司背景：深耕安全行业30年，拥有300+专利证书；即便在特殊时期仍保持持续盈利状态

岗位详情： 1、负责公司产品的销售及推广，挖掘客户信息，进行有效过滤，与客户共同建立客户关系。对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、能够开拓新的渠道对产品进行宣传推广，发展新客户、维护老客户； 3、积极建设并维护良好、互信客户关系，挖掘与客户长期深度合作的机会； 薪资结构：无责底薪6000+绩效+提成，每月到手10k+，业绩好，绩效翻倍！！！ 公司培训：新人入职带薪培训 任职要求： 1、学历大专及以上，不限专业，接受应届毕业生； 2、有上进心，吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神； 3、普通话标准，语言组织、沟通能力强； 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 职位福利： 1、新兴行业，市场广，目标用户明确； 2、绩效奖金，五险一金，节日福利，超长年假； 3、周末双休，法定节假日正常放假，不加班。

北京万商云集大数据有限公司 隶属于万商云集集团，总部位于成都，已在重庆、昆明、武汉、西安设立分公司，成立于2004年，至今已稳健发展近21年。公司晋升机制坚持从一线员工中选拔，半年可晋升经理，一年晋升总监并非遥不可及，诚邀有理想、不甘平凡、渴望突破自我的青年才俊积极加入！我们将为你搭建一个充分施展才华的成长舞台！ 公司地址：北京市海淀区金隅嘉华大厦B座 岗位职责： 1. 面向各行业中小企业客户，与企业法人或负责人深入交流，挖掘其经营中的实际难题； 2. 结合公司产品体系，为客户量身定制解决方案，推动签约及回款达成； 3. 持续维护客户关系，跟进后续需求，促成二次、三次产品合作机会； 4. 我们提供的不只是产品，更是系统性服务与问题解决能力，实现双方长期共赢； 任职资格： 1. 年龄17-26岁； 2. 大专及以上学历，专业不限（25届应届毕业生及26届实习生均可报名）； 3. 具备良好的学习意识与人际沟通能力，对互联网领域有浓厚兴趣； 4. 拥有团队协作精神，擅长沟通谈判，具备分析和解决实际问题的能力； 5. 市场敏感度高，事业心强，责任心强，抗压能力强，富有挑战意愿； 福利待遇： 1. 职级化薪酬体系，包含底薪+提成+月度与季度奖金，月综合收入7-15k； 2. 公司为员工提供商业保险及社保保障； 3. 设有休闲健身娱乐区，丰富员工业余时间； 4. 享有法定带薪假期、生日带薪假、年休假等福利； 5. 提供多元化培训课程与清晰的人才培养晋升路径； 6. 办公地点位于北京互联网核心商圈，毗邻腾讯、百度、快手等头部企业，工作氛围轻松高效不内卷； 7. 配备齐全办公资源，包括电话、电脑及各类办公用品； 备注：春节除夕当天无需上班！！！提前三天即开始放假！！！

【岗位职责】 1、利用公司提供的适龄学员客户资源，开展电话邀约、课程咨询及招生转化工作，完成个人招生目标； 2、通过电话交流，初步掌握学员基本情况，协助安排体验课程，做好信息对接与记录，高效管理并持续跟进学员动态； 3、为客户制定切实可行的学习规划，深入介绍课程产品与教学体系，推动招生转化达成； 4、定期回访家长，跟踪学员学习进展，落实后续服务支持； 5、积极参与校区品牌推广与课程成果展示，提升外部影响力。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历； 2、普通话流利，声音富有亲和力，表达逻辑清晰； 3、热爱销售岗位，学习能力突出，态度积极主动，抗压性强，具备拼搏精神； 4、具有良好的服务意识与销售意识，有志于长期发展教育行业。 【福利待遇】 1、薪资：保底6K-10K+高额提成+丰厚奖金（上不封顶）； 2、带薪培训：专业导师带教+系统化营销技能训练+全面产品知识学习； 3、入职即缴五险一金、不定期部门团建、年度健康体检； 4、员工子女享报名优惠、春节享有超长带薪休假； 5、校区零食自由供应（随意享用），节日福利丰富多彩；

岗位职责： - 负责ito、bpo业务领域大客户的开发与关系维护，落实公司销售策略，达成所辖客户群体的业绩目标； - 具备独立拓展新客户的能力，发展行业客户资源，搭建并巩固长期合作关系； - 深入理解客户实际需求，制定个人销售方案，主导商务洽谈、合同签订、客户维系及回款跟进； - 定期跟进潜在客户进展，持续挖掘合作机会与业务需求。 任职要求： - 统招专科及以上学历，具备ito、bpo行业客户开拓经验者优先考虑； - 具备良好沟通能力，责任心强，工作态度积极，执行力高，兼具团队协作与独立作业能力； - 能够适应高强度工作节奏，拥有企业级客户销售背景，具备大客户开发实战经验者更佳

汽车销售相关兼职，帮人砍价！ 让您在空闲之余可以快速获得可观的收入！ 核心职责 作为平台认证专家，为客户提供购车价格谈判、合同审核等专业服务，代表客户争取合理的购车价格。 职位要求 -硬性条件：3年及以上汽车行业一线销售或相关资深经验，深刻理解经销商定价策略。 -核心能力：卓越的沟通与谈判能力，强大的现场应变能力和心理素质。 -必备品格：诚信可靠，具备强烈的客户服务意识和职业操守。 工作地址不限

岗位职责： 1、负责校区学员的招生相关工作； 2、与学员保持顺畅沟通，同步学习安排、督促学习打卡及日常答疑； 3、深入挖掘用户需求，针对不同用户类型开展精准转化，提升课程购买转化率，达成销售目标； 4、对校区新增学员数量负责； 5、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、有招生或助教相关经验者优先； 2、统招大专及以上学历，具备K12领域工作经验者优先； 3、具备良好的表达与沟通能力，责任心强，学习能力、执行力及自律性突出。 薪资结构：无责底薪+季度绩效+月度提成 其他福利：六险一金、零食饮料下午茶、团队建设活动等

【仅考虑直销背景，目标感强、进取心突出的人选，享超高提成】 岗位职责： 1、独立推进并完成销售全流程工作，达成既定销售目标； 2、深入开拓行业客户，持续积累客户资源并实现高效转化； 任职资格： 1、统招本科及以上学历，计算机软件、市场营销、管理学、财务等相关专业优先； 2、具有一年以上TO B直销经验，有SaaS、财务或项目型软件销售经验者优先； 3、具备较强的销售拓展能力及良好的客户服务意识； 4、目标明确，进取心强，具备强烈的收入驱动和成就导向； 5、能承受一定工作压力，具备良好的学习能力、沟通协调能力及独立处理问题的能力。

岗位职责: 负责康复保健产品的销售工作，提供专业咨询与服务 维护客户关系，确保客户满意度 完成销售目标，提升产品市场占有率 1. 熟悉公司产品信息，结合客户需求，提供个性化的产品推荐与咨询服务； 2. 通过电话回访、实地拜访等方式邀请新老客户到店体验； 3. 借助骏丰专属的市场活动及免费体验课程，与客户深入交流，推动转化并开展后续洽谈达成合作； 4. 负责客户的服务跟进与关系维护，促进客户口碑传播，实现转介绍与复购目标； 岗位要求: 1. 年龄20-40周岁； 2. 中专及以上学历，医药、医疗器械、保健品、大健康产业等相关领域专业背景优先； 3. 性格外向，认真负责、有责任心，具备耐心与服务意识； 福利待遇: 1、五险一金 2、完善的带薪培训体系 3、广阔的职业发展通道 4、强大的企业平台支撑 公司平台大、实力强、历史久，机制公平公正公开，唯才是举，期待你的加入！ 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力和销售技巧 2. 能独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神 3. 对康复保健类产品有浓厚兴趣，乐于学习相关专业知识