职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、定价机制及市场竞争格局。结合市场动态推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、策划并执行营销方案，确保达成既定销售目标； 3、积极拓展市场渠道，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、及时搜集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队协作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有高度热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

是人事一个字一个字手打出来的! 没有套路，请认真看，双向选择最重要!!没有任何套路! 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 1.底薪:无责底薪4500+业内最高提成+高奖金 2.工资从不拖欠!! 3.可接受无经验的小白 4.我们没有绩效考核，没有任务量，KPI都没有。只要求您认真工作，有一颗主动负责的心去对待，不需要你多优秀一样能拿高薪，新手小白也能月入1w+我们不画大饼，没有无意义的加班! 只要求您认真工作，有一颗主动负责的心去对待 工作时间：上午9：00-下午5：30，不加班不加班到点就走！！！！！！ 固定周末单休，法定节假日正常休息。 ·零加班文化：我们尊重您的个人时间，确保工作与生活的严格分离

地产同仁们，天津市首家商业地产荣易家诚邀您的加入！ 资源优势：扎根天津多年，汇聚众多优质商业项目与稳定客户资源，助你起步即领先。 专业团队：团队汇聚行业精英，既是协作战友，也是激励彼此的同行者，携手共进，共同提升。 晋升通道：晋升机制公开透明，凭实力说话，快速成长，拓展更广阔的业务空间。 别再观望，跳槽需精准，选择我们，在天津商业地产的前沿阵地，创造属于你的卓越成绩。下一个行业翘楚就是你，欢迎随时联系我了解详情！ 关于待遇： 1.底薪4000元，行业高提成60%-75%，维护客户、电话沟通，轻松实现年薪30万！ 2.资深经理全程带教，零经验也可加入，新人一对一辅导，带你迅速上手起飞 3.公司提供优质客户资源及独家二手房源，无需外出地推 4.晋升机制公开公平公正，未来有机会成为持股合伙人 5.办公地点紧邻地铁11号线，多条公交地铁线路直达，通勤便捷 6.福利体系完善，定期组织团建，设有开单奖励、节日礼品、带薪长假、生日福利等 男士不靠背景，女士不靠颜值 只要你行动果断、渴望增收 这里就为你敞开大门 你有梦想，我们有舞台，只等优秀的你前来启程

1.负责公司产品的销售及推广 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标 3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 4.管理维护客户关系

底薪7500无要求（干够一个月就给！！！）无克扣工资和罚款提成15%~40%奖金高达3W+接受新人小白帮扶政策好晋升机制完善早九晚六五险一金带薪病假无压力

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岗位职责： 1、负责开拓新市场，发展新客户，增强公司产品在目标区域的市场占有率； 2、维护现有客户关系，定期回访，确保客户满意度，促进长期合作； 3、参与销售策略的制定与执行，完成销售目标，提供市场反馈； 4、协同团队完成项目投标及合同谈判，确保项目顺利推进； 5、收集行业信息，分析竞争对手动态，为公司决策提供依据。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展商务活动； 2、有强烈的责任心和进取心，能够在压力下完成销售任务； 3、熟悉建筑行业或相关领域市场，有相关行业销售经验者优先； 4、熟练使用Office等办公软件，具有较强的市场分析能力； 5、具备团队合作精神，能够与公司其他部门有效沟通协作。

医药公司发展前景广阔 面试通过率超90%，最快次日即可上岗！！！ 每月15号准时发放薪资，绝不拖欠工资！！！！！ 1.薪资福利待遇： 新人入职前3个月保底5000+，永久无责任底薪，业绩稳定后月入8-15k，综合收入上不封顶 工作时间8:30—18:00，中午休息一个半小时 公司提供早中晚餐及水果，夏日更有冰镇西瓜、雪糕、冷饮供应不断 享有十三薪、十四薪、十五薪，工龄补贴，各类假期，带薪休假全覆盖 定期组织团队建设+奖金激励+带薪年假+带薪旅游等多项福利 晋升体系完善，全部岗位由内部员工晋升产生，杜绝空降！！！ 可长期发展至退休，享受企业退休待遇，后期还可获得公司配发的住房与车辆 2.岗位描述： 办公室固定办公，无需外勤，对接B端渠道商，线上沟通医药项目内容，提供资料支持与解决方案 正好我们在招人，你也正在找机会，欢迎加入我们

工作职责: 1.根据公司提供的客户线索进行联络，接待来访客户，解答咨询问题，提供心理咨询服务建议，并协助安排就诊流程； 2.负责线上及到店客户的接待与引导，推动客户签约，达成销售目标； 3.落实就诊前后跟踪回访工作，深入了解客户需求，提升客户诊疗体验与满意度，增强客户忠诚度及推荐意愿； 4.协调客户就诊安排，对接医生/咨询师沟通治疗方案，向客户介绍诊所服务内容，制定个性化方案并促进成交； 5.参与治疗方案、团体活动等相关项目的设计与执行交付； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，具备医疗、健康或教育行业背景，拥有3-5年销售工作经验，有心理学学习经历者优先；（其中1人需具备护士资质） 2.形象良好，气质端正，具备主动服务意识和销售思维； 3.具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 4.思维敏捷，表达清晰，善于人际互动，富有亲和力。

没有相关经验也没关系，公司提供完善的培训体系，全程专人一对一指导，快速上手！ 团队以00后为主，氛围轻松活跃，下午茶种类多，老板亲切好相处！ 薪资待遇：底薪3500元+40%高比例提成 （到岗即享此薪资，无任何隐藏规则，真实透明，转正后另有奖金，新人平均月薪过万。） 工作时间：上午9:30—下午6:00，午休1.2小时，周末实行大小周，法定节假日正常休假！ 工作内容：无需外出，负责审核客户意向信息（资料由公司提供，均为客户主动提交） 因业务扩展需要，现面向社会扩招，晋升机制公开透明，能力决定发展！来了你就清楚了～可直接面谈~6

岗位职责: 1.指导学生系统掌握小学文科相关知识内容。 2.参与教学课程的设计与优化，确保内容兼具教育价值与课堂吸引力。 3.与学生和家长保持良好沟通，及时了解学习情况，助力学生全面发展。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备引导学生学习进步与成长发展的能力。 2.能灵活运用多种教学方式，激发学生的学习积极性与兴趣。 3.具备协作意识，能够与教学团队共同提升授课质量与教学效果。

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天津市河西区招玻璃焊渣修复

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负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

贝壳找房，销售

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待遇：包吃住，月休三天，免费培训 时间：能上晚班 工资：3天一结，日结 任职年龄：18～28

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不用外出地推，办公室坐班，接受实习生，社保公积金都有 【上班时间】 9：00-18：30午休12：00-13：30，每周大小周休息，一周单，一周双，节假日带薪休假。定期团建，举办生日会 晋升空间：社群运营--小组长--经理--合伙人 【薪资】有竞争力的薪酬体系:底薪4k+提成+奖金，平均薪资8k-1w，上不封顶 【岗位职责】 1.负责微信社群的日常运营活动，包括但不限于内容发布、互动答疑: 2.监控社群及时响应用户需求，增强社群黏性; 3.组织社群活动，提升用户参与度和社群活跃度 【任职要求】 1.接受无经验者，需认真负责，学习与适应能力 2.有责任心，能够高效完成分配的运营任务: 3.积极主动，能够在快节奏的工作环境中适应和成长: 4.具备较强的用户服务意识，能够及时解决用户遇到的问题: 5.熟悉企微平台功能及操作，能够利用企微工具进行社群管理。 6.喜欢与人沟通 公司的小伙伴们简单，开放，热情，氛围感很好哦!!!喜欢氛围感的小伙伴们可以加入我们哦。

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你想要轻松无压的工作？无经验小白也能快速上手！ 工作内容简单、室内办公，薪资保底10000+起 岗位福利： 下午茶点、零食自由、团队团建、生日会、年终奖金、海鲜大餐聚会 保障底薪、婚假、产假、带薪旅游、忠诚奖励（工龄工资） 节日礼品或礼金、生日派对、生育补贴、专业带薪培训、清晰晋升路径 岗位职责： 1：每月参与培训，学习项目内容 2：掌握基础抖音拍摄与视频剪辑技能 3：通过电话进行线上沟通，后期使用微信维护客户关系 4：负责产品推广，维护老客户并开发新客户 工作时间： 上午9点上班，晚上7点下班，每周一公休，每月休息4天，午休2小时 享受带薪年假、长达15天的春节假期，公司为员工缴纳五险 客户资源由公司系统分配，师傅一对一指导，新人快速成长，电脑统一配备 办公环境： 5A级写字楼办公区，电梯快捷不排队，上班从不迟到 如果你有梦想、愿意学习，具备良好沟通能力，拥有责任心和团队协作精神 我们为你提供发展平台，期待优秀的你加入

拣打岗：商品核对，扫码，打包 商品理货岗：上货，补货，整理库房，巡检 水产岗：对水产，分拣、打包、报损、暂养、盘点、库存维护等操作（含宰杀和活鲜转冰鲜）对养鱼钢进行维护及打扫 1、性别：男女均可 2、年龄：18-40周岁，且身体素质较好； 3、性格特质：吃苦耐劳，强烈的责任心，工作踏实稳定，理货岗能接受进出冷冻及冷藏库作业；有较好的沟通力、执行力、学习力； 4、学历：不限 5、工作经验：不限

月休4天，不需要外出，室内工作，法定节假日三薪，过年留岗补贴 夜班店员工作内容： 每天晚上九点左右大仓会来货，然后咱们就把这些商品上架工作就算结束了就可以休息了，第二天如果门店比较忙的话就需要开场，开场就是需要把后仓的商品补到前仓，每个商品补到前仓都是有钱拿的。 夜班店员6000+： 22-次日6点或者8点，门店人多就6点，门店人少就到8点，有吃饭时间和休息时间 分拣店员工作内容： 入职之后会提供工作手机，系统会自动派发订单到工作手机，把订单中的商品找齐给到负责打包的工作人员就可以了。 分拣店员6000+： 工作时间6:30-18:30/8:30-20:30/9:30-21:30；虽然排班时间相对较长但是工作时间一般就是9小时

公司主营业务：为企业提供财税解决方案、助力企业降本增效。（非助贷领域） 我们能够提供： 1、稳定优质的客户资源，数据持续更新 2、系统化培训体系，助力新人快速上手 3、清晰透明的晋升路径，实力决定发展空间 1、岗位职责： （1）开拓有企业税务筹划需求的B端客户群体。 （2）向客户介绍公司可提供的专业服务：税务优化方案、用工风险化解策略。 2、岗位要求： 大专及以上学历。 3、薪资结构说明： 底薪4K+绩效+提成，综合收入8k-12k 4、职业成长方向： 1）专业深耕路径： 财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2）管理发展路径： 团队经理→销售总监（起薪10K+） 5：资源拓展机会：有机会对接各行业企业负责人、资深财务人员。 6：工作时间安排： 9:00-18:00，午休90分钟，周末双休，法定节假日照常休息。（岗位无需加班，公司主页含员工真实下班打卡记录） 7：员工福利配套： 五险、业绩激励奖金、项目提成、节日礼品、生日慰问、带薪年假、团建旅游、下午茶点、零食自由供应等

对25年毕业的和实习生： 底薪4500（试用期4000）+补贴500+绩效1000元（要求一天拜访3家客户）+提成（阶梯式提点6-18%） 另外公司对于BD设有星级制度，可以增加星级绩效（500-2000元/月），现在星级BD占比30%+；（新人最快4个月就可以冲上星级！） 晋升机制清晰透明，周期短，对比大厂更有机会！（每季度一次M0选拔，规则透明！） 对有24年及之前毕业的： 底薪4500+补贴500+绩效1000元（要求一天拜访3家客户）+提成（阶梯式提点6-18%） 另外公司对于BD设有星级制度，可以增加星级绩效（500-2000元/月），现在星级BD占比30%+；（新人最快4个月就可以冲上星级！） 晋升机制清晰透明，周期短，对比大厂更有机会！（每季度一次M0选拔，规则透明！）