岗位职责： 1、牵头制定、实施并优化集团及下属各公司财务管理制度，推动财务管理工作的标准化与规范化。 2、协调集团内各业务单元财务事务，促进财务协同，提升整体运作效率。 3、统筹集团及各主体会计核算工作，审核个别财务报表及合并报表，保障财务数据的准确性与时效性。 4、开展税务筹划，监督税务申报流程，审定各公司内部税务方案，在合规基础上合理降低税负。 5、组织实施财务团队的绩效考核、激励机制与人才培养，持续提升部门专业能力。 6、参与各公司重大合同及重要经营事项的财务审核与风险评估。 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计类专业，具备中级会计师职称或注册会计师、注册税务师资格； 2、年龄35-45岁，性别不限； 3、5年以上财务管理工作经历，有IPO项目实操经验者优先； 4、掌握财务、税务、金融、法律等领域的专业知识； 5、熟练操作金蝶云星空财务系统及EXCEL办公软件； 6、具备多组织架构下的账务核算及合并报表实操经验； 7、拥有阿米巴经营模式下核算经验者优先； 8、有农业或生鲜食品制造与销售行业背景者优先考虑； 9、具备出色的财务规划、分析决策、内控管理能力，以及良好的团队管理、组织协调与沟通能力。 薪酬范围：15-20K 工作地址：东莞市中堂镇（包吃住） 工作时间：8.00-17.30单休

1、搭建并优化公司财务体系，组建专业财务团队； 2、制定并实施公司各类财务管理制度，确保制度高效执行与落地； 3、主导公司工业制造类业务的日常财务核算工作，重点处理高新技术企业账务，按时编制财务报告； 4、梳理企业现有业务流程，开展税务筹划以降低税负，持续识别、预警并管控涉税风险，充分掌握科技型中小企业相关税收优惠并落实到位； 5、运用数据分析技术，深度挖掘财务数据价值，为经营决策提供有力支持； 6、掌握科技项目相关政策及申报程序，特别是高企认定、研发费用补贴等事项，完成月度、年度统计报送任务； 7、健全费用报销管理机制，严格审核报销单据，并对相关部门进行制度宣导与操作指导； 8、统筹安排供应商与客户的往来款项核对工作； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、财经类相关专业，具备中级会计职称； 2、三年以上高新技术企业或生产制造型企业财务主管工作经验； 3、熟练使用ERP系统及相关办公软件； 4、工作态度积极，责任感强，具备优良的职业操守； 5、具备较强的沟通协作能力及抗压能力。

任职要求： 请仔细阅读岗位需求，本岗位定向面向自动化设备制造业，需具备5年以上相关行业经验，不符合条件者请勿咨询！ １、落实公司财务战略部署，完善企业各项财务管理制度、工作规范、业务流程及绩效考评体系，实施有效的内部管控； ２、配合上级优化并维护公司财务管理机制与政策，拟定年度、季度财务目标；牵头组织公司年度预算编制工作，推动预算执行落地，并开展全过程风险管控； ３、统筹各子公司财务报表的编制与审核工作； ４、全面把控财务核算、资金运作、资产监管、税务筹划、内控管理等核心财务职能； ５、主持财务部门日常运营，对团队成员进行业务指导、培训与绩效评估，保障部门高效运转； ６、协调财务与各部门之间的协作关系，推进跨部门事项执行，为业务发展、研发创新等关键领域提供专业化财务支撑； ７、协助对接外部机构，做好沟通联络与事务协调； ８、年龄32至42周岁，本科及以上学历，会计或财务相关专业毕业。 任职要求： 1、财务、会计类专业背景，本科及以上学历，持有中级或高级会计师职称，有主导或参与过企业上市审计项目者优先； 2、具有3年以上生产制造型企业财务经理或同级别岗位工作经验，精通制造业账务操作； 3、掌握制造业成本分析、成本控制及成本优化方法，具备税务筹划实践经验； 4、熟悉“专精特新”、规模以上企业、高新技术企业等资质申报流程，有实际操作经验者优先； 5、具备与工商、税务、银行等外部单位对接经验，了解进出口报关及出口退税操作流程； 6、熟知国家财经法规及审计规范，熟练使用办公自动化工具及主流财务信息系统； 7、具备良好表达能力与谈判技巧，工作严谨细致，责任心强； 8、拥有较强人际沟通能力与团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

一、素养要求： 具备独立思考能力，能够独当一面，做事细致严谨，富有责任心与耐心，注重实干，少说多做。因公司处于快速发展阶段，急需经验丰富、能承受工作压力的人才，抗压能力较弱者请勿投递。 二、经验要求： 1.具备3年以上全盘账务处理经验，熟悉税务相关事务，能负责对外业务跟进及账套管理工作（涵盖物业、食品、餐饮等行业类型）。 2.工作内容以70%内控管理为主，30%为账务核算与账套维护。 3.熟练使用柠檬云、金蝶等财务软件。 三、福利待遇：提供住宿，包工作餐； 上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30。 四、工作地点：石排镇新曾路37号 五、薪资待遇：面议，试用期1-3个月

岗位职责 1. 全面负责企业税务筹划，优化整体税负结构，合理控制税务成本，保障税务操作合法合规； 2. 密切关注税收法规变化，评估政策影响，拟定应对策略并组织实施； 3. 统筹管理税务申报、税务审计及年度汇算清缴流程，审核各类税务数据报表，防范涉税风险； 4. 带领2人财务团队，合理分配任务，指导完成日常税务核算、报表编制及相关分析工作； 5. 制定团队学习与发展计划，提升成员专业素养，持续提高工作效率与协作水平； 6. 梳理并优化税务管理流程与制度，推进财务系统信息化建设，提升税务运营效率； 7. 协同相关部门开展预算编制、成本管控及经营数据分析，为业务决策提供财务支持； 8. 维护良好的税务机关沟通关系，配合税务检查及第三方审计，提供专业解答与资料支持； 对接银行等金融机构，保障财务事务顺畅运行。 9. 建立税务风险预警体系，定期开展内部合规审查，提前识别并规避潜在税务问题。 任职要求 教育背景与年龄 1. 全日制大专以上学历，财经类相关专业，如会计、财务、税务等； 2. 年龄在30至37周岁之间，形象端正，具备出色的沟通协调能力； 3. 具备6年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务主管或税务管理相关职务； 4. 有3年以上在中大型企业（员工规模≥200人或年营收≥3亿元人民币）的工作经历； 5. 熟悉国家财税法律法规，具有较强的职业判断力和丰富的财务项目分析经验； 6. 精通税务筹划、成本控制及财务分析方法，熟练使用相关工具，持有CPA、税务师证书者优先； 7. 思维条理清晰，逻辑严密，能独立主导税务全流程管理及团队运作；具备良好抗压能力、跨部门协同能力和问题处理能力； 8. 品行端正，责任感强，具备优良的职业操守和信息保密意识。 工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，每周工作5.5天 注：公司为贸易型企业，无生产环节，食宿需自行安排，办公地点位于万科写字楼，环境优越

1、统筹公司财务体系的建设与财务团队的组建； 2、制定并优化公司各类财务管理制度，确保制度高效实施； 3、主导公司工业制造类业务的日常财务核算，重点处理高新技术企业账务，按时编制财务报告； 4、梳理现有业务流程，通过合理税务规划控制涉税风险，并持续跟踪、预警和管理潜在税务问题。掌握科技型中小企业相关税收优惠政策，确保政策红利充分落地； 5、运用数据分析技术，深度挖掘财务数据价值，为经营决策提供有力支持； 6、熟悉科技类项目政策及申报程序，特别是高新技术企业认定、研发费用补贴等事项，承担月度、年度统计报送任务； 7、健全费用报销管理体系，审核报销单据，并对相关部门开展制度宣导与操作培训； 8、负责与供应商及客户之间的往来账目核对工作； 9、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、财经类相关专业，具备中级会计职称； 2、三年以上高新技术企业或生产制造型企业财务主管工作经验； 3、熟练操作ERP系统及相关办公软件； 4、工作态度积极，责任感强，具备良好的职业道德素养； 5、具备较强的沟通协调能力及抗压能力。

岗位职责： 1. 财务报表及经营分析：定期或不定期开展财务数据分析，编制并提交相关分析报告，为管理层决策提供数据支持； 2. 成本核算：主导建立完善的成本分析体系，完成各客户标准成本与实际成本的对比分析工作； 3. 税务筹划管理：全面负责公司税务规划，保障税务合规，实现合法节税； 4. 税务申报：按期完成各项税务申报任务，并组织落实年度审计相关事宜； 5. 审计：审核公司各类合同及费用支出的合理性、真实性与合规性； 6. 资产管理：组织实施公司资产的清查、盘点及日常监督管理； 7. 资金管理：精准监控和预测现金流状况，优化负债与资本结构，统筹资金运作并实施有效的风险管控； 8. 部门制度与作业流程：制定和完善公司财务管理制度、操作流程及审核机制，并推动执行落地； 9. 财务单据审核：规范会计核算流程，审核会计凭证，对收付款项、财物变动及费用收支进行准确账务处理； 10. 档案管理：组织团队及时完成会计凭证、账簿、报表等资料的整理、归集与存档工作； 团队建设：负责部门人员的招聘、配置、培训、激励与业务指导，协助解决工作中遇到的问题，并对下属工作进行监督与绩效评估。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、投资、金融或经济类专业，具备中级会计职称，持有注册会计师或税务师资格者优先； 2. 具备3年以上中大型制造企业同类岗位工作经验，精通成本分析与税务筹划，擅长PPT制作及工作汇报； 3. 熟悉财务管理细节与业务流程，掌握扎实的财务专业知识；了解国家金融政策与企业财务制度，精通财税法律法规；具备突出的成本管控、风险防范和财务分析能力； 4. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识，能够高效对接银行、税务机关及政府相关部门； 5. 能科学设定部门目标，合理调配人力，善于培养和激励团队成员，推动员工成长与部门目标协同发展。

岗位职责： 1、负责制造业财务管理工作，包括但不限于账务处理、成本核算、财务报表编制与分析； 2、制定和优化财务流程与制度，提升财务管理效率和内部控制水平； 3、监控公司财务状况，进行风险评估，提出有效的财务策略和建议； 4、协调与内外部审计、税务等机构的沟通，确保公司财务合规； 5、领导财务团队，进行人才培养和团队建设，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历； 2、3-5年以上制造业财务工作经验，具备全盘财务管理能力； 3、熟悉国家财税法规及会计准则，具有中级会计师或注册会计师资格者优先； 4、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 5、优秀的领导能力、沟通协调能力，以及高度的责任心和职业道德。

招聘:会计主管1名，持有会计证，会全盘财务管理，工作地点:大岭山，电话:。

东莞寮步富竹山，需要临时折弯1名，工期10天以上，白班50，有空的师傅找我，用过镭戈斯1.6米下动机的优先，懂图纸，半桶水勿扰！

诚聘： 公司简介：东莞雄亚五金科技有限公司      建于2008年、是一家生产五金制品的加工厂， 本厂设备精良，优良的技术团队，拥有数控机床300台；拥有优良的生产设备与先进的检测设备。目前主要以CNC生产五金产品为主：手机外壳，铝制品外壳，手机配件，电池盖等等。 主要面对国内市场现订单充足； 期待你的加入！！！ 招聘岗位如下：   CNC机修：多名 技术员：多名 测量员：1名 IPQC：多名 OQC：1名 开机作业员：多名 全检作业员：多名 （接受新手、可培训上岗） 品质QC薪资范围：6300～7500 其他岗位具体薪资可面谈 （包食宿/出粮准时） 联系人：段生（同步）   地址：东莞市大岭山镇杨屋村

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岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

一、任职条件： 1.年龄在30周岁（含）以上 2.具有大学专科及以上学历，会计、财务或审计等相关专业； 3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验，持有会计中级职称证书； 4.薪酬待遇：6000-8000元； 5.特别优秀的条件可适当放宽，薪酬待遇面议。 二、岗位职责 1.负责公司的财务会计管理工作； 2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作； 3.负责建立健全各类项目管理台账，及时、准确编报各类财务报表； 4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。

1.本科以上学历，财务,会计，审计，金融等相关专业 2.5年以上财务经验，3年以上财务经理管理经验，有集团化企业或连锁商贸行业经验优先 3.熟悉国家财税法规，会计准则，合并报表

财务经理 岗位职责 一、战略财务规划与决策支持 1、主导品牌1-3年财务战略制定，全面负责年度预算编制及执行过程的跟踪监控，支撑业务发展（如线下门店全国布局、线上新渠道拓展）； 2、深入分析销售、库存与成本数据，构建财务模型，为产品定价、促销方案、供应链效率提升提供决策依据。 二、全链路成本管控 1、全程监管原材料采购、生产制造、仓储配送等环节的成本支出，持续提升毛利率水平； 2、健全各渠道财务核算机制，统一平台费用分摊逻辑与退换货成本入账标准。 三、资金与风险管理 1、统筹现金流管理，提升资金使用效率与周转能力； 2、建立财务风险预警体系，有效应对库存积压、合规审查等潜在风险。 四、财务合规与体系建设 1、完善内部控制流程，涵盖采购审批、费用报销、资产清查等关键节点； 2、推动ERP系统财务模块升级，实现业务与财务数据的无缝对接。 五、团队管理与跨部门协同 1、带领财务团队（含会计、税务、出纳），制定绩效目标与人才发展计划； 2、协同供应链、电商、市场等部门，推进降本增效项目的实施落地。 任职要求 1、本科及以上学历，会计、金融等相关专业，具备中级及以上专业技术资格； 2、5年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务负责人岗位，熟悉连锁零售行业的财务运作特点； 3、具备业财融合实战能力，精通从产品开发至终端销售全流程的财务建模，善于以数据分析驱动业务优化； 4、具备突出的成本管控能力，擅长供应链成本结构拆解，并有可验证的降本成效案例； 5、具有较强合规与风控意识，熟悉企业会计准则，曾牵头完成税务稽查或外部审计应对工作。

工作内容： 负责公司账务的全面核算，完成领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具备3年以上全盘账务处理经验，熟悉ERP系统中的成本核算流程； 3、熟练操作金蝶云星空等财务软件； 4、持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师证书者优先考虑。

1. 订单审核与对账 负责每日订单的财务审核 跟渠道商核对订单金额、计费重量、附加费用的准确性 处理异常订单的财务复核，与操作/客服团队沟通确认 2. 提成核算与发放 销售提成核算： 根据月度销售数据、回款情况、利润率等，核算销售人员的业绩提成，制作提成明细表 新媒体运营提成核算： 根据私域营销活动效果（如咨询转化量、成单量、内容互动数据等），核算新媒体/运营人员的绩效奖励 【任职要求】 1. 基础条件 大专及以上学历，财务、会计、经济类相关专业优先 持有会计从业资格证或初级会计职称优先 1-3年财务相关工作经验，有物流、电商、贸易行业经验者优先 2. 专业技能 熟悉基础财务流程，能独立完成对账、付款、报销等日常操作 熟练使用Excel（必须能使用VLOOKUP、数据透视表等），对数据敏感 有提成核算、业绩统计经验者加分

【岗位职责】 1、承接产品中心（研发制造端）财务相关需求，推动并落实各项财务问题的解决方案 2、定期提供多维度经营分析数据及业务运营报告，依据业务特性搭建核心指标体系与分析框架，与业务团队形成高效互动机制，助力决策支持与过程管控；及时识别业务潜在风险，并提出可行性改进建议 3、深度参与重大业务项目的评估与落地，确保项目经过完整的财务可行性及风险研判，充分揭示关键风险点，输出专业意见并推动实施应对策略 4、构建财务标准化流程与规范，面向业务单元及区域办事处提供专业的财务指导与支持 【岗位要求】 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业 2、3年以上财务BP工作经验 3、有服装制造行业从业背景者优先 4、持有中级会计师/中级经济师/中级税务师等资质证书 5、具备出色的沟通协调能力与跨部门推动力，能主动协同业务、影响决策并有效解决实际问题

五金店负责微信接单，电脑开单，订单核对。要熟悉产品，有责任感细心东莞塘厦

岗位职责 1. 按照公司标准开展主播人才引进工作。 2. 配合上级完成各项任务安排。 3. 参与直播间运营，提升活跃度，营造良好的直播氛围。 岗位要求： 1. 热爱直播行业，了解当前主流直播渠道及发展趋势。 2. 具备较强的表达能力和人际交往能力。 3. 执行力强，不限经验，有无相关背景均可应聘。 晋升空间： 表现突出者将获得公司奖励，并有机会 转正—晋升为组长—参与分公司筹建。 我们期待性格开朗、善于交流的你加入！ 如果你想挑战自我，欢迎成为我们的一员！！！

岗位职责: 1.负责日常数据报表的整理与输出，确保各类文档按公司标准规范归档。 2.配合团队成员推进项目执行，提供必要的协调与支持服务。 3.统筹办公耗材的采购计划及日常使用管理。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效应对多项工作任务。 2.拥有良好的语言表达能力和协作意识，善于团队配合。 3.精通常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等。 4.工作认真细致，责任感强，可高质量完成交办事项。 5.具备有效的时间管控能力，能合理分配工作节奏，保障任务准时交付。

1、负责通过多元渠道挖掘并引进优质人才 2、在抖音、快手等社交平台开展人才寻访与初步筛选 3、协同团队成员，保障招聘环节高效推进 工作内容 招聘！ 公司需要什么岗位就招什么岗位 上班时间12:00-22:00 包吃住，提供中晚两餐 团队成员均为00后 岗位要求： 1、具备较强的沟通与组织协调能力 2、能熟练使用社交媒体工具进行人才搜寻 收入： 常规月薪4-6千，表现积极者6-1万，团队优秀者可达2-3万

1、负责企业人力资源体系的搭建与落地执行，制定并优化相关管理制度及流程 2、制定员工在职期间的行为规范，并实施监督与考核机制 3、结合企业发展实际，持续优化和完善各项管理体系内容 4、梳理公司一级文件流程，协助交付中心及业务部门完成制度与流程的整理与规范 5、组织开展各部门岗位职责的访谈梳理，确认关键职责并明确核心工作指标 6、推动各部门绩效考核工作的实施，监督执行过程，落实考核结果并协助开展绩效面谈 7、监督人才库建设与人才储备管理工作，确保各类岗位人才能够及时补充到位 8、构建员工培训体系，并负责过程跟踪与具体实施 9、开展主管级及以上管理人员潜能评估与培养发展工作 10、推进企业文化建设，策划并组织企业文化相关活动 11、完善行政管理制度，妥善处理劳资纠纷等事务

岗位职责： 1、挖掘并吸引行业内外优质人才，搭建高效的人才储备体系； 2、利用多元渠道开展人才寻访，持续拓展并维护候选人资源网络； 3、分析候选人的匹配度与发展潜能，向企业输送合适人选； 4、保持与候选人的良性互动，掌握其职业诉求，协助提供发展建议。 任职要求： 1、具备敏锐的判断力和优秀的沟通技巧，能精准识别人才特质； 2、对人力资源管理有高度热情，熟悉行业动态与发展方向； 3、拥有良好的统筹与协调能力，可系统化管理候选人资料； 4、工作积极进取，恪守职业规范，具备团队协作意识。

负责内部数据统计及项目核算工作，

岗位职责核心职责：负责公司全流程成本核算、分析、管控，确保成本信息的准确性与及时性，为管理层决策提供数据支持，助力公司降本增效。 具体工作内容： 1、成本核算与账务处理：负责原材料、半成品、产成品等存货的入库、领用、结存核算，确保账实相符。执行生产成本（直接材料、直接人工、制造费用）的归集、分配与结转。按时完成月度/季度/年度成本结账，编制相关成本凭证，确保数据准确无误。负责产品成本计算单的编制，确定产品标准成本与实际成本。 2、成本分析与控制：定期进行实际成本与标准成本/预算成本的差异分析（如材料价差、量差），编写成本分析报告。监控生产过程中的损耗与费用，分析异常波动原因，提出改进建议。参与成本预算的编制，并对预算执行情况进行跟踪与反馈。 3、存货与资产管理：组织或参与定期/不定期的存货盘点，监督盘点过程，对盘盈、盘亏及呆滞料进行处理与分析。协同仓库、生产部门，优化存货管理流程，提高存货周转率。 4、系统与流程优化：熟练操作ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友等）中的成本模块，确保系统数据流准确。参与或主导成本相关流程的梳理、优化与标准化，提升工作效率。