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财务主管
2-3万/月
财务经理/主管5-10年本科
协助财务总监规划财务战略并分解具体目标,提供全面的财务数据支持。 落实精细化财务核算与管理,按时编制并输出财务报表及多维度分析报告,及时为公司各级管理层决策提供依据。 配合财务总监推进财务信息化建设,深度参与ERP、OA等系统实施过程,监督实施进展与成效,确保财务数据准确性和管理效率。 协助财务总监组织预算编制工作,并跟踪预算执行情况,定期提交执行分析报告,为计划动态调整提供决策支撑。 统筹本部门与相关部门及外部中介机构协作,高效、高质量完成各类财务信息与资料的收集与整理。 带领团队按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 5年以上制造业财务管理工作经历,其中至少3年相同岗位经验,具备会计中级职称,熟悉制造业成本管控体系,熟练操作金蝶等ERP系统及Excel等办公软件。 全程参与过IPO各阶段工作,能承受高强度工作压力(如IPO申报期持续加班),具备优秀的跨部门沟通协调能力,可联动生产、采购、销售、研发等部门解决实际问题,有能力推动多部门协同按IPO节点有序开展工作。
财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析团队搭建经验总账核算成本管理中级会计师资金管理财务综合管理电商
公司招聘会计师 工作性质:全职 薪资范围(面议) 任职要求: 1. 学历与专业:具备大专或本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景。 2. 资格证书:持有中级或高级会计职称者优先。 工作经验:需具备5年以上会计岗位从业经历。 技能要求:熟练操作用友、金蝶等财务软件,熟悉ERP系统及常用办公软件,掌握税务申报及相关业务流程。 软性素质:工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
财务
6-8千/月
财务经理/主管3-5年大专预算管理成本管理固定资产管理财务分析结算税务管理金蝶管家婆
1.负责公司各类单据的跟踪、整理与归档工作。 2.准确核对应收款项与应付款项。 3.参与员工工资的核算与数据确认。 4.编制财务月度应收应付报表,并完成各项相关数据统计。 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。 1.全日制大专及以上学历,财务类专业背景,持有会计资格证书者优先考虑。 2.熟悉会计准则及税务相关法律法规,熟练操作OFFICE办公软件及财务系统软件。 3.具备良好的沟通协调能力与执行力,工作细致认真,具有较强的责任心。
财务主管
9千-1.1万/月
财务经理/主管3-5年本科总账审计财务分析
1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称者优先考虑; 2、三年以上制造业领域相关工作经验; 3、熟练操作各类财务软件及办公软件,熟悉鼎捷软件者更佳; 4、掌握制造业成本核算与成本管控流程,有参与IPO项目经验者优先; 5、具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压能力强,能适应高强度工作节奏。 其他隐性条件:
财务主管-东莞
7千-1万/月
财务经理/主管1-3年中专/中技财务分析风险控制资金管理会计初级职称会计中级职称
【工作内容】 1、负责日常财务核算工作,编制财务报表及内部管理报表,确保数据准确性和报送时效性。 2、完成总账与科目余额表的核对工作,保障账目清晰一致。 3、监督各部门预算执行情况,跟踪并评估费用支出的合理性和合规性。 4、跟进往来款项的回收进度,组织实施门店存货与资金的盘点及监督管理。 5、配合上级优化财务管理制度和业务流程,推动财务管理规范化。 6、开展经营数据分析,输出可行性建议,为管理层决策提供支持。 【任职要求】 - 财务、会计或相关专业中专及以上学历,具备初级会计师职称者优先考虑。 - 熟练运用Excel函数及财务软件(如金蝶),熟悉ERP系统的操作与应用。 - 具备扎实的数据分析能力,能独立开展财务建模与预测工作。 - 工作认真细致,责任心强,能承受工作压力,适应阶段性高强度工作安排。 - 拥有良好的跨部门沟通协作经验,能够有效支持销售团队运作。 - 对数据敏感,逻辑思维清晰,具备一定财务分析能力,可从专业角度提出经营优化建议;抗压能力强,能接受加班,提供食宿,入职即购买五险。 【企业福利】 公司定期组织聚餐、拓展训练等团建活动
财务
6-8千/月
财务经理/主管3-5年大专预算管理成本管理固定资产管理财务分析结算税务管理金蝶管家婆
1. 负责公司各类单据的跟踪、整理与归档工作。 2. 核对各项应收应付款项,确保账目准确无误。 3. 进行员工薪资的核算与复核。 4. 编制财务月度应收应付报表,并完成相关数据统计与分析。 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 1. 需具备全日制大专及以上学历,财务类相关专业,持有会计资格证书者优先考虑; 2. 熟悉会计准则及税务相关法律法规,能熟练操作OFFICE办公软件及财务管理系统; 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力,工作细致严谨,具有较强的责任心和团队意识。
广东东莞招泥瓦工,包工,自己带工具,做地面砂浆找平
300-400元/天
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东莞市招泥瓦工,包工,自己带工具,做地面砂浆找平
东莞
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礼盒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上完工结算
明天安排,礼盒厂 最少15天起,可做短期,人走账清,可学生工,可短期工 明天安排 折算20-24元/小时纯工价,, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资,如果觉得可以,做长期,就签合同。买五险一金 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码,检测,简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合20-24元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费,综合工资7000-8000元/月,每个月10号发工资,离职提前三天说,人走账清
车间贴标签有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险五险一金20人以上完工结算
平均240元一天,空调环境 没有什么华丽的语言,工资决定一切。 1、临时工:20-24一小时(长短期)纯工价, 月综合工资6000+ 2、长期工:底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保,五险一金 岗位津贴:岗位津贴100元-200元不等 绩效奖:等各项津贴600不等 超产奖:大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天,离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容: 理货员,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上完工结算汽车制造食品生产电子电器流水线熟悉26个字母
平均240元一天,小件岗位打包 没有什么华丽的语言,工资决定一切。 1、临时工:20-24一小时(长短期)纯工价, 月综合工资6000+ 2、长期工:底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保,五险一金 岗位津贴:岗位津贴100元-200元不等 绩效奖:等各项津贴600不等 超产奖:大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天,离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容: 理货员,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
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平均240元一天 没有什么华丽的语言,工资决定一切。 1、临时工:20-24一小时(长短期)纯工价, 月综合工资6000+ 2、长期工:底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保,五险一金 岗位津贴:岗位津贴100元-200元不等 绩效奖:等各项津贴600不等 超产奖:大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天,离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容: 理货员,扫描,贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间,有空调24小时恒温恒湿环境舒适
主管会计
6-8千/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算财务分析风险控制中级会计师互联网财务信息化经验
职位概要: 担任财务负责人,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划。 工作内容: 1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定; 2、建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制; 3、制定公司资金运营计划; 4、主持经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制; 5、参与公司重要事项的分析和决策,为企业经营,业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据; 6、审核财务报表,提交财务管理工作报告; 7、完成总经理临时交办的其他任务。 任职要求: 1、会计、财务管理专业,本科及以上学历,5-10年从业经验,两年以上会计事务所工作经验; 2、具备较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识; 3、有科技研发型公司的账目管理、营运分析、成本控制及成本核算能力、熟悉相关税法政策; 4、具有丰富的财务管理、税务筹划能力; 5、能够协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; 6、熟悉融资及资本运作事宜; 7、有良好的口头及书面表达能力。 加分项:有大型企业财务管理背景者/有银行体系人脉资源优先。
财务经理5-10年大专有在建筑公司工作经验者优先中级会计师高级会计师房地产/建筑国内院校优先
岗位职责 1、负责公司全盘账务处理,审核原始凭证、记账、结账、报税,独立完成全套账务; 2、负责费用报销审核、往来账目核对、成本核算、账务整理; 3、按时完成税务申报、工商年报、汇算清缴等涉税工作; 4、登记各类账簿,编制财务报表,做到账目清晰、账实相符; 5、负责票据、凭证、财务档案整理归档,配合完成税务、银行相关业务; 6、完成领导交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1、年龄35-45岁(优先40岁左右),财务工作经验扎实,有多年企业独立做账经验; 2、熟悉全套账务流程,熟练做账、报税,精通一般纳税人、小规模纳税人账务处理; 3、熟练使用财务软件、办公Excel表格,能独立出具财务报表; 4、熟悉税务法规、报税流程,能规避基础税务风险; 5、为人踏实稳重、细心严谨、责任心强,账务干净,无不良从业记录; 6、能够长期稳定任职,不频繁跳槽,做事稳妥有条理。 薪资福利: 1、薪资:面议(根据实操能力定薪,经验优厚待遇); 2、正常白班,工作时间稳定,法定节假日正常休息; 3、环境简单,工作氛围轻松,业务单一不累赘; 备注: 优先考虑年龄40岁左右、做账经验丰富、性格稳重、能独立胜任全盘账务的财务人员;仪容仪表得体,注重职业形象,沟通大方有礼,具备良好的职场精神面貌;新手、经验不足者请勿投递。
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制制造业IPO经验投融资经验海外业务经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
1. 专门管高新技术企业财务事宜:研发费用做账归集、高新资料整理、年度维护,保证高新资质稳稳保住; 2. 根据公司情况,把整个财务体系理顺建好:财务流程、制度、岗位分工、成本、资金、内控等; 3. 全盘财务统筹、税务风险把控、报表管理,给老板提供靠谱财务建议。 任职要求: • 必须有高新企业财务实操经验; • 有搭建、优化过公司财务架构的经验; • 熟悉税务法规,做事严谨,有责任心; • 有制造业经验优先。 薪资:面议,能力强薪资从优。 地点:宁德蕉城 联系:
财务主管
5千-1.3万/月
财务经理5-10年大专人力资源财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务
岗位职责: 1. 负责劳务公司全盘账务处理、财务报表编制及税务申报工作 2. 统筹管理应收应付、 payroll核算及社保公积金代缴等专项业务 3. 建立并优化财务内控流程,确保资金安全与合规运营 4. 配合完成审计、工商年检及资质维护等外部监管事务 5. 为业务部门提供财务数据分析与成本管控建议 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备劳务外包或人力资源服务行业财务经验者优先 3. 熟悉《企业会计准则》及劳务行业财税政策 4. 精通用友、金蝶等财务软件及Excel高级应用 5. 责任心强,具备良好的沟通协调与风险防范意识
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
人事专员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员经验不限学历不限
主要是负责线上招聘工作,不用坐班。每天有零散时间即可。底薪3000(月结)+邀约提成1元/位(日结)。可稳定长期做。
客服
4-8千/月
人事专员经验不限高中
热情大方,善于和它人沟通
会计
2-6千/月
会计1-3年中专/中技混合办公财务分析税务风控生活服务代理记账公司金蝶EAS不可兼职
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
人事专员3-5年大专不接受居家办公互联网产品运输/物流/配送招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 办公用品申领 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 4. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有人事或行政类岗位经验者优先,不考虑应届毕业生 5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
会计3-5年大专制造业审计预算税务总账
岗位职责: 1.负责企业总账的账务处理,确保各项财务数据真实、完整、准确。 2.统筹内账管理工作,涵盖日常内部财务核算及报表编制,保障运营支持顺畅。 3.承担外账相关事务,处理与供应商、客户等外部合作方的财务往来与结算。 4.深入参与高新技术制造领域的财务运作,确保业务符合行业规范及相关政策要求。 任职要求: 1.熟悉制造业财务管理流程,尤其具备高新技术制造行业经验者优先。 2.精通总账、内账及外账的全流程操作,具备独立处理复杂财务事项的能力。 3.熟练运用财务软件,掌握会计准则,能高效完成财务报表编制与数据分析。 4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,适应高强度工作节奏并保持工作质量。
人事专员
6-9千/月
人事专员招聘专员1-3年大专
【岗位职责】 1.负责员工入、转、调、离等全流程手续办理,确保流程规范、资料完整; 2.维护员工人事档案及劳动合同管理,确保信息准确、更新及时; 3.协助开展员工社保、公积金等基础人事服务工作的申报与办理; 4.负责员工考勤统计、薪资核算基础数据整理及异常处理; 5.协助招聘流程推进,包括简历筛选、面试邀约及入职衔接; 6.协助组织员工关系活动,提升团队凝聚力; 7.完成上级交办的其他人事行政相关工作。 【任职要求】 1.学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 2.经验要求:1年以上人事工作经验,具备独立处理入转调离等基础人事事务的能力,熟悉劳动法规及基础人事服务流程; 3.技能要求:熟练使用 Office 办公软件(Excel、Word、PPT); 4.素质要求:工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力和服务意识; 5.其他要求:能接受5.5工作制,工作地点在东莞沙田。
财务
4-7千/月
会计3-5年大专财务分析税务风控收入账互联网代理记账公司国际类会计资格
财务: 岗位职责:做账报税及相关公司日常管理工作 任职要求: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、有小规模和一般纳税人企业工作经验者优先; 3、日常审核销售助理做的销货单,审核对账单,做收款单上传发票 4、做账报税,开票,付款,统计未收回发票,催票等 5、熟练应用财务及 Office办公软件,完成领导交代的其他事情。 上班时间:8:30-18:00,中午休息2小时,大小周。
人事岗位
4-6千/月
人事专员经验不限学历不限
一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求; 2.通过BOSS招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程; 3.熟练使用办公软件; 4.接待来访人员; 二、职位要求 1.学历不限; 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先; 3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进; 三、薪资待遇 综合薪资:4000-6000 薪资结构:无责底薪+绩效+提成 福利待遇:不定时下午茶,发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道; 四、工作时间 9:00-18:30,每周轮休
财务经理5-10年本科
工作职责 1、新型号成本预估; 2、成本差异分析,持续改善预估准确性; 3、提出成本节约机会,与采购、工程、产品开发部协作沟通最佳成本方案; 4、提出自制工艺改善意见,与工程、生产部门沟通以实现成本管控、节约; 5、及时给出成本分析报告,以备总部进行新型号成本评审; 6、协助主管开发业务报表以更有效工作; 7、上级安排的其他工作。 任职资格 1、本科学历,会计、财务管理专业优先; 2、5年以上工作经验, 有工程背景优先; 3、善于数据分析; 4、优秀团队合作者,积极主动,主创能力强; 5、能在快节奏环境中工作; 6、有好奇心且快速学习的能力。 7、英语口语可当做工作语言
招聘专员
4-8千/月
人事专员招聘专员经验不限高中弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1. 负责员工入职、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
总账财务主管
6千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专税务管理财务分析风险控制会计中级职称
1、复核会计人员编制的记账凭证及税务申报资料,监督财务人员按照税务部门规定时限完成纳税申报与财务报表上传工作。 3、按月/季度开展增值税、企业所得税等税种的预算规划,实施合理节税方案,有效控制企业税负水平。 4、编制各类管理用财务报表,开展数据对比与趋势分析,为管理层经营决策提供有力的数据支撑。 5、审查公司经济类合同,参与涉及税收安排与资金结算条款的协商,就重大投资与运营事项提出专业财务建议。 6、统筹公司财务管理体系与内控机制建设,依据业务发展制定年度财务预算,并监控预算执行进度。 7、完善涉税业务流程,组织落实企业月度、季度及年度纳税申报;规范销项发票开具与进项发票取得,防范发票相关税务风险。 8、研究最新税收政策变动对业务的影响,制定相应税务应对策略,并面向财务、税务、市场、采购、销售等团队开展专项培训。 9、负责财务信息化系统的搭建与日常维护工作。 1、大专及以上学历,财会类相关专业毕业,具备中级会计职称或以上资格。 2、3-5年企业财务管理工作经历,熟悉财务决策、风险管控及融资运作,有白酒连锁行业背景者优先考虑。 3、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具。 4、掌握国家会计法规、企业会计准则以及税收相关政策规定。 5、具备较强的逻辑分析与数据处理能力,能独立应对财务管理中的复杂问题。 6、沟通表达良好,富有责任心与团队协作精神,工作细致严谨,恪守职业道德。 7、具备从业务中识别财务风险的能力,推动业财融合下的风险防控体系建设,保障企业财务安全。 8、具备较强抗压性与高效执行力。 9、年龄要求25至38周岁,性别不限。 职位福利:六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利
财务经理/主管3-5年本科财务分析总账核算中级会计师税务管理财务综合管理风险控制双休
岗位职责: (1)参与制定并优化财务管理制度,监督制度执行情况。 (2)负责日常会计核算工作,审核会计信息是否真实反映企业经营状况。 (3)按时编制财务报表及财务分析报告,为企业运营与管理决策提供数据支持。 (4)掌握国家税收法规,具备纳税筹划能力。 (5)落实成本管理要求,组织开展成本核算与控制工作。 (6)负责企业工商相关事务的办理、变更及注销事项;完成年度工商年检;统筹企业所得税汇算清缴。 (7)编制各类会计报表。 (8)为管理层提供所需的财务信息支持。 (9)配合税务部门各项检查与申报工作;维持与税务机关的良好沟通;开展税务筹划,设计合规节税方案。 (10)妥善保管公司财务档案资料。 任职要求: 1.财务类专业,全日制本科及以上学历,具有三年以上会计师事务所工作经历; 2.精通税务筹划,熟悉一般纳税人、小规模纳税人及合伙企业的账务处理流程; 3.具备较强的财务管理与分析能力,善于沟通协作,具备团队意识; 4.深入理解财务制度体系,能独立应对和解决财务问题; 5.具有良好的计划执行能力和责任意识。
成本主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科成本核算成本分析
岗位要求: 1. 具备本科及以上学历,财务、会计相关专业背景; 2. 拥有5年以上会计或成本核算相关工作经验; 3. 熟练操作金蝶K3系统或模具管理系统,精通办公软件(尤其擅长EXCEL函数应用); 4. 工作认真细致,具备良好的沟通理解能力及团队协作意识,能积极配合工作安排; 5. 有五金制造行业从业经历者优先考虑; 岗位职责: 1. 承担零部件事业部或其他业务单元的成本核算与成本分析任务; 2. 协同上级开展成本优化专项工作的推进与落实; 3. 参与并支持各事业部的盘点工作; 4. 负责生产效率相关数据的收集与分析; 5. 负责企业固定资产的账务与实物管理。
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