岗位职责： 1. 负责板式家具的生产运营，统筹制定生产方案及成本管控措施，保障生产效率与产品品质。 2. 组织团队运作，协同各职能部门配合，提升协作效能，确保生产任务按时保质完成。 3. 主导生产排程与物流调度，平衡生产节奏与出货安排，保障产品准时交付。 4. 监督生产设备的日常维护与保养工作，保证设备稳定运转，助力产能提升。 5. 建立并优化生产工艺标准与作业流程，持续推动生产效率与质量改进。 任职要求： 1. 熟悉板式家具制造领域的成本控制、团队运作、生产排程及物流管理相关专业知识与实操技能。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能高效整合跨部门资源协同推进工作。 3. 精通生产计划编排与物流组织，可独立制定科学合理的生产与配送执行方案。 4. 具备突出的问题分析与现场应对能力，能快速处理生产过程中的突发状况。 5. 有高度的责任意识和执行推动力，能胜任生产负责人职责，确保生产目标达成。

1、具备5年以上缝纫班组长、车间主管或生产厂长相关岗位工作经验； 2、熟练掌握女装及针织类面料的生产工艺要求； 3、熟悉服装生产全过程各环节流程管理。 公司在即墨设有办事处，面试地点位于胶州。

诚聘！诚聘！服装工厂招聘！！！不限经验，简单易学，上手快，男女均可应聘。 现招聘以下岗位： 1、胸棉制作管理人员 1 名要求：有责任心，工作认真，人品端正，有相关管理经验优先，薪资优厚。 2、普工操作工 若干岗位包含：胸棉制作、包装、服装质检、检验等工序，活简单好干，零基础可学。 任职要求：人品端正，踏实肯干，工作认真，服从安排，爱岗敬业，男女均可。 本厂优势：✅ 订单稳定，常年有活， ✅ 新手易学，简单操作，不用经验 ✅ 环境良好，工作轻松，氛围融洽 ✅ 薪资待遇高，按时发放，福利齐全 地址：即墨辛庄一村辛八路9号 有意者欢迎来电咨询，期待你的加入！联系人曹经理：

1. 本科及以上学历，食品科学、工商管理或相关专业优先。 2. 具备8年以上食品行业管理工作经历，其中5年以上担任高层管理职务。 3. 精通食品制造工艺流程及质量管控体系运作。 4. 拥有卓越的组织协调能力与团队建设经验。 5. 具备优秀的跨部门沟通能力和商务谈判水平。

需具备女装行业经验，熟悉工艺流程，以梭织类服装为主，拥有做工精良的工厂资源，全面负责工厂运营与管理工作

岗位内容： 1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控，确保系统持续稳定运转。 2. 完整记录设备维护情况，并持续跟踪设备运行性能数据。 3. 处理设备异常问题，推动预防性维护措施并开展根本原因分析。 4. 协助完成辅助设备的设计任务，参与新产品开发项目的技术支持。 5. 保持良好沟通，高效协调现场各项作业配合。 任职要求： 1. 具备专科或相关专业学历背景。 2. 拥有5年以上生产设备主管或同类职位的工作经历。 3. 熟知生产设备与自动化系统，具备实际故障处理经验。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5. 具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。

作为新工厂的核心管理者，全面负责工厂日常运营事务。 将主导从初期团队搭建、设备调试验收、生产体系搭建，到后期批量生产、品质管理、成本优化及订单履约的全流程工作。 致力于打造一支专业高效的实木家具生产队伍，构建稳定可靠的生产系统，保障产品高品质输出，推动工厂向现代化、精益化制造标杆迈进。 任职要求： 1、精通纯实木家具自动化生产流程，掌握生产工艺、设备应用、制程规划、成本控制与质量检验，熟悉家具制造各环节的统筹管理； 2、具备良好的生产平衡能力与进度管控经验，能够制定科学合理的生产绩效考核机制； 3、拥有出色的组织协调与团队管理能力，善于带领精简务实的管理团队高效运作； 4、在质量、成本、生产及现场管理方面有扎实功底，沟通协作与执行能力强，能准确识读设计图纸； 5、统筹生产部门日常运行，跟进产品品质、产量达成与生产进度； 6、有能力组建并带领生产运营团队，完成公司下达的产能目标、交付周期、质量标准、成本控制及盈利指标； 7、责任心强，具备团队合作意识与创新精神，沟通表达顺畅，管理与协调能力突出，技术过硬且实践经验丰富。 （一）基本条件 学历与经验：大专及以上学历，木材科学与工程、工业工程、企业管理等相关专业优先； 具有5年以上实木家具工厂整体运营管理经验，有参与新建工厂从筹建到投产全过程者优先。 行业背景：熟练掌握实木家具（如橡木、胡桃木、樱桃木、白蜡木等）加工工艺、生产流程和技术规范（特别优秀者可适当放宽）。 管理经历：曾管理100人以上生产团队，具备优秀的团队建设、激励与培训能力。 工作地点：需常驻青岛胶州或日照，熟悉山东及周边区域家具产业链（包括原材料供应、人力资源等）者优先。 薪资福利：15K-25K，具体面议根据能力定薪，提供油费补贴，工作氛围融洽，入职即缴纳五险一金，享有年终奖金，每月组织团建活动，节日福利丰富，法定节假日可调休！ 工作地址：青岛胶州/日照

岗位职责： 1. 负责机械类仓库的整体管理工作，确保仓库运行高效、有序。 2. 制定和执行仓库管理规章制度，优化仓库存储布局，提高仓库空间利用率。 3. 监督库存管理，确保库存数据的准确性，定期进行库存盘点，减少损耗。 4. 管理仓库工作人员，指导并提高其工作效能，确保货物及时准确地收发。 5. 与生产、销售等部门协调，保证物料供应的及时性，支持公司运营需求。 岗位要求： 1. 机械类或相关专业背景，大专及以上学历。 2. 具备5年以上机械类仓库管理经验，熟悉仓库管理流程和规范。 3. 有较强的组织协调能力和团队合作精神，能承受工作压力。 4. 熟悉物流管理流程，具备良好的物流成本控制意识。 5. 熟练使用ERP系统及各种办公软件，具备良好的数据统计分析能力。

1. 依据施工图纸、技术规范及安全标准，开展配电柜、配电箱、动力柜等电气盘柜的装配、接线、安装与调试工作。确保盘柜内部电气元器件（如断路器、接触器、继电器、仪表、端子排等）安装准确、接线可靠、绝缘性能达标。协同完成电气系统的整体通电试验及功能验证，保障设备稳定运行。 2. 严格执行国家及行业电气安全操作规程，落实公司安全管理规定，确保作业过程安全可控。作业前实施安全风险辨识，执行验电、放电、挂牌上锁、设置监护人等防护措施。规范使用并定期维护电气安全工器具，保证其处于良好有效状态。 岗位要求： 1. 中专或技校以上学历，电气、机电、自动化等相关专业背景，需持有特种作业电工操作证，具备高级电工或高级装配工资质者优先考虑。 2. 具备3年以上电气类产品（如配电柜、控制柜、电气箱体等）现场装配实操经验，且有1年以上担任带班人员、组长或类似非脱产管理岗位的经历。 3. 熟练掌握电气原理图、接线图、布局图的识读能力，能迅速识别图纸与实际装配间的差异，可独立、规范完成电气柜从识图、布线、接线、安装至初步调试的全流程或关键环节操作。 4. 根据生产计划统筹安排人力、设备与物料资源，确保每日/每周生产任务按时、保质、保量完成。跟踪生产进度，及时发现并处理影响效率的瓶颈问题，保障生产流程高效运转。严格遵循电气装配工艺流程、作业指导书及相关质量标准。 5. 推动落实自检、互检、专检三级检验机制，确保产品符合电气安全规范及客户技术要求。组织对生产中出现的质量问题（如接线错误、元件损坏、功能测试不通过等）进行分析，并主导制定和实施纠正与预防措施。 6. 对生产异常具备快速响应与现场处置能力，能够即时判断、决策并组织实施解决方案。具备良好的沟通与带教能力，能耐心、系统地传授技能经验，提升团队整体技术水平。 7. 完成上级领导交办的其他与生产相关的临时或专项工作任务。

马经理 地址：平度市白沙河街道办事处张戈庄东村清泉路2-18号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅达里奥睫毛 1、管理：2名，薪资面议 2、质检：3名，薪资面议 3、切卷工人：10名，计件 4、打包工人：5名，3400元+200全勤，有月休，会做睫毛优先 5、清根上卡工人：40名，计件 6、客服：2名，有相关工作经验 ☎联系电话：

找一名清洗自来水管道

青岛市市北区招外墙保温，5栋楼马上开工，大量需要保温工人，一栋岩棉，4栋石墨板有意向请联系

李沧下午小挖替班

【工作内容】骑着小电动送餐,站点周边3公里地盘为主,站点站长服务你的工作、生活 【福利薪资】 1、单量薪资,综合6-10元一单,正常一天40-80单,新人8小时轻轻松松8000-9000 2、新人奖3800+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖150 3、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等 4、月综合工资8000-14000元,高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元,用心跑能达到9000-12000元,努力跑拿13000以上,上不封顶。 【两项要求】 1、18-50岁,经验不限,学历不限,身体健康; 2、会骑电动车,会使用智能手机,会用导航。

极石汽车招聘工人 岗位：返修 年龄：50周岁以内 工资：22元/小时,餐补12元，长白班 工作时间：8：00-17：30(适应加班) 报名电话： 工作地点：姜山

东莞国开公司诚聘磨床师傅两名；立加，卧加，龙门操机师傅三名，生产总监一名，要求： 1,初中或中技以上学历，25岁以上，，两年或以上磨床，卧加，龙门，立加工作经验的。 2,会识图，有大水磨或龙门磨床操作基础，能适应夜班。 3,有铸铁件或机床五大件加工经验优先录用，包食宿，有社保，待遇从优0.8w一1.6w以上的师傅都可以来的。 地址：东莞市麻涌高速路口旁鸥涌工业开发区，联系人何生（）

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1⃣ 面试时间：-周四 2⃣ 项目名称：武汉昱升灿光 3⃣ 招聘年龄：18-39.9 4⃣招聘岗位： 1、操作工-两班倒，工服随机分配，男女不限，限额五个，可选长白班，需接受显微镜 2、组长：大专以上学历，要有带线经验，无尘服两班倒，薪资面谈 3、质检：男女不限，无尘服两班倒 要能接受显微镜 4、主管：本科以上学历 5、维修工程师（返修员）：大专以上学历，要有维修过模块，pcba板的经验，综合工资6k 5⃣ 薪资结构：底薪+加班费+绩效 6⃣ 发薪日：18号 7⃣ 体检: 8⃣ 包吃住：吃饭60，住宿70/100， 9⃣ 接待时间：9点-10.30不要卡点 接待定位：武汉灿光光电有限公司。

招聘 1.模切技术员2名男女不限，（异步机2-3年经验优先）能配合加班，工资面仪， 2.手工主管1名40岁以内，能配合加班，合理安排好领导吩咐的事情。有模切管理经验优先，工资面议 3.检验员数名，18-40岁，能配合加班，有模切经验的优先，工资面议， 地址：周市武翔制创园 电话：

珍美皮具招聘 熟手（半熟手）台面：5名 熟手电脑车（会车就行）：2名 成品清洁：1名 成品QC：2名 台面管理1名 相关岗位熟手优先，身体健康，工作认真负责，服从管理。 薪资：面议（根据岗位及技术定薪，优劳优得）。 全勤奖：100元/月，食宿：包吃，外宿补贴100元/月，月休4天。 地址：长红竹仔园东路9号 招聘电话☎

岗位职责： 1、依据销售订单及库存情况，合理规划鸡蛋的发货安排，明确各阶段生产任务目标。 2、建立并落实鸡蛋质量管理体系，覆盖从收集、包装到储存的各个环节，确保品质稳定。 3、监督车间卫生规范执行，保障生产场所符合食品安全标准，有效防控鸡蛋污染隐患。 4、定期开展鸡蛋质量抽样检测，针对不达标产品迅速追溯源头并实施整改措施。 5、制定设备维保方案，按时对捡蛋机、清洗消毒装置、装蛋机械等关键设备进行保养维护，保障运行效率。 6、快速响应设备异常问题，确保生产连续性，并负责设备升级优化的评估与建议工作。 7、加强车间物料管理，控制损耗与浪费，提升资源利用效益。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过50周岁； 2、具备3年以上食品类生产车间管理经历； 3、具备良好的生产组织能力、质量管理能力和团队带领能力，具有较强的成本控制与安全防范意识。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范与质量标准，组织隐患排查与整改，杜绝安全与质量事故 3.指导班组开展标准化作业、5S管理及持续改善活动，提升现场管理水平和生产效率 4.负责车间员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极协作的生产氛围 5.协同技术、品质、计划等部门，推动工艺优化、降本增效及异常问题闭环处理 任职要求： 1.具备制造业车间管理经验，熟悉注塑喷涂等工艺 2.具备良好的组织协调与跨部门沟通能力，能独立处理突发生产问题 3.责任心强，具备较强的安全意识、质量意识和成本意识 4.能适应生产现场工作环境，可接受适当加班安排 5.学历不限，有相关行业3-5年一线管理经验者优先 6.有调整往复机程序，懂油漆性能和喷涂工艺者优先

【诚聘英才】青岛机动车检测诚招设备管理员1名！ 我们专注于为汽车检测领域提供精准、专业的技术服务，因业务发展需要，现面向社会招聘设备管理员1名，期待优秀人才加入，携手推动行业进步。 岗位职责： 1.负责公司各类仪器设备的全流程管理，建立并维护完整的设备台账，确保账目与实物一致，为设备管理提供可靠数据支撑。 2.监督指导仪器使用人员落实日常维护保养及使用记录填报工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命。 3.编制仪器设备清单，制定年度检定/校准、期间核查及维护保养计划，并推动执行，确保设备性能持续达标。 4.规范建立并动态更新设备档案资料，确保技术文件齐全、可追溯，支持高效管理与合规审查。 5.参与设备采购选型、到货验收等环节，严控设备质量关，助力公司引入先进适用的技术装备。 任职要求： 1.大专及以上学历，有3年以上汽车检测设备管理经验者优先，熟悉常见检测设备的技术特性及管理规范。 2.具备良好的沟通协调能力，逻辑清晰，能独立分析和处理设备管理中的实际问题，具备跨部门协作意识。 3.工作踏实严谨，责任心强，遵守公司制度，服从工作安排，具有较强的执行力和团队精神。 薪资待遇： 1.月工资4000-6000元，根据个人能力与绩效表现提供具竞争力的薪酬水平。 2.福利：公司依法缴纳五险一金，保障员工权益；提供工作餐，便利员工日常就餐。 工作时间： 每日8:00-17:00，固定作息时间，保障工作与生活的良好平衡。 如果您满足上述条件，并希望在机动车检测领域长期发展，欢迎加入我们！请通过“一键报名”或“立即沟通”提交申请，期待您的加入！

岗位职责： 1. 负责产品平台的规划与开发，主导电驱桥全新产品平台的整体策划及实施，涵盖平台架构设计、技术路径制定及项目执行推进。 2. 负责系统集成与布局设计，开展电驱桥系统集成方案制定，牵头电驱动力总成、主减速器总成等核心机械接口的定义与优化设计，确保与整车系统的有效匹配。 3. 负责结构设计与仿真验证，使用专业工具完成电驱桥总成及其零部件（如桥壳、半轴、轮毂等）的三维建模、二维工程图纸绘制，并开展相应的仿真分析工作。 4. 参与项目全过程管理，承担关键技术节点跟踪与问题处理任务，组织编写相关技术文档资料。 5. 支持供应链与生产环节，配合相关部门完成供应商技术能力的评估与审核。 6. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2. 有商用车、特种车等领域电驱桥研发经历或平台规划经验者优先考虑。 3. 掌握电驱桥系统运行原理与构型方式，了解其内部组成结构与功能关系。 4. 熟悉国内外行业相关标准、法规要求及质量管理体系内容。 5. 熟练操作常用二维、三维制图软件工具。 6. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协作能力及项目主导能力，工作态度严谨，具备创新意识。

（） 地址：平度市南村镇滨河北路26号、平度市南村镇友谊大道17号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛盛阳新材料有限公司 1、质检员：2名，适合80-05年之间，两班倒，5500-7000元 2、班长：2名，适合80-02年之间哥哥，1年以上经验，两班倒，6000-8000元 3、拉车人员：4名，适合70-85年之间哥哥，长白班，5500-6000元 4、操作工：30名，两班倒，5500-6500元以上 5、组装工：15名，长白班，4500-6000元以上 福利：五险一金，工龄补贴，高温补贴，住房补贴，取暖补贴，双节福利，管食宿 ☎联系电话：

1）具备3年以上机加工及热镀锌行业相关工作经验； 2）熟知生产工艺流程、设备维护与品质管控，可独立组织生产计划、人员安排及安全管理工作； 3）熟练掌握车间5S管理体系，执行力强，善于沟通协调，具备较强的问题处理能力，工作踏实认真，能适应现场管理强度； 4）主导车间日常运作，推动效率优化、成本管控及团队建设。

岗位职责 1.定期更新生产订单进度报表，确保信息及时、准确； 2.跟进订单生产进度及周转情况，及时发现问题并协调相关部门解决； 3.处理生产过程中突发问题并及时反馈，保证生产顺利进行、按时交货； 4.推动产品品质的持续改善与提高。 任职要求 1.具备良好的抗压能力和吃苦耐劳的精神，工作态度认真负责，细致严谨； 2.勤奋踏实，能承受一定工作压力，做事认真仔细； 3.责任心强，勤奋敬业，注重细节，能在压力下保持工作质量。 缴纳社保五险、可以提供住宿

1、面向2024/2025届应往届毕业生，本科及以上学历，食品、管理类、市场营销等相关专业优先；岗位方向涵盖财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等类别； 2、对食品行业具有浓厚兴趣，具备较强的学习动力和主动意识； 3、具备良好的责任意识，积极进取，对未来职业发展有明确目标； 4、大小休，五险一金，节日福利，专人指导，平台优质，成长空间广阔。

岗位职责： 1、担任高层管理职务，主导职能领域内的核心目标与规划，制定、参与或配合上级完成相关政策与制度的实施； 2、全面负责生产体系各模块（包括生产、采购、仓储、设备、技术等）的日常运营，并对下属人员进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、监督生产计划与排程的落地执行，统筹生产任务分配，把控生产品质、调度安排以及整体生产运作的协调与管控； 4、组织拟定、修订并推动落实生产、品质、设备、安全检查、环保管理、安全生产、生产数据统计等相关管理制度，确保有效监督与执行； 5、设定产品生产进度，规划并实施生产工艺路线与作业流程； 6、持续推进工艺改进，提升作业效率与人员工作效能。 岗位要求： 1、具备3-5年机械制造类企业生产副总岗位经验，有千人以上规模企业或上市公司工作背景者优先； 2、精通生产运营管理，擅长提升人员作业效率与设备运行效率； 3、大专及以上学历； 4、掌握机加工与装配环节的工艺流程； 5、熟悉采购、仓储、设备、技术等职能部门的协同管理； 6、了解质量管理体系与精益生产运作模式； 7、具有主导精益化改善项目经历者更佳。 岗位福利：双休、五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、岗位技能补贴等

1、负责协助研发工程师完成试验配方的配制、滚揉及相关辅助工作。 2、负责客户样品品鉴所需产品的试做及产品拍摄的样品领取与准备工作。 3、负责试验过程中各类原辅材料的申领与发放管理。 4、负责客户品鉴样品的制作及出餐执行工作。 5、负责定期对原料、辅料及试验用半成品进行清理与处理。