双胞胎集团现招聘： 生产技师 2名 薪资5000-7000 工作内容 1、负责饲料厂生产设备以及中控、制粒、膨化等系统的运行、日常维护与保养； 2、配合车间班长完成每日既定的生产目标及相关辅助工作； 任职条件 1、年龄*****，大专及以上学历，具备饲料厂相关从业经历者优先考虑； 2、身体状况良好，能适应高强度作业，踏实肯干； 3、掌握Office等常用办公软件的操作。 工作地点：荆州市锣场镇

工作职责: 1.每日与生产管理部门核对当天生产排程，确保生产有序开展 2.跟踪制造过程中的良品率情况，并推动相关改善措施落实 3.快速响应并解决生产现场出现的各类异常问题 4.合理调配人力配置，有效控制生产运营成本 任职资格: 1.具备高中及以上学历，有3年以上电子行业管理经验 2.熟悉MES、ERP系统操作者优先考虑 3.掌握DIP生产工艺流程（含插件、测试）相关知识 4.具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性

荆州市招桥梁、钢筋班长/带班、钢筋绑扎、钢筋工

1:负责蔬菜加工，质检，打包 2:负责跟进每天的生产进度 招聘要求:35岁以内，男女不限，最好有类似于工作经验

制造企业生产班长相关经验一年以上。

工作职责: 1. 每日与生管核对当天生产排程，确保生产安排有序进行 2. 跟踪制造过程中的良率表现，并推动相关改善措施 3. 快速响应并解决生产现场出现的各类异常情况 4. 合理调配人力配置，提升效率并控制制造成本 任职资格: 1. 高中及以上学历，具备3年以上电子厂管理经验 2. 熟悉MES及ERP系统操作者优先考虑 3. 了解DIP制程环节（插件/测试）及相关作业流程 4. 具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境

岗位职责： 1、全面负责班组在生产、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。 2、主导当班期间各类设备的启停操作、新设备投入使用执行及突发事故的应急处置。 3、组织召开班前班后会，确保工作内容如实交接，合理安排并总结当班工作任务。 4、按照规定时间、地点和巡检路线开展巡查，重点检查工艺参数、产品质量、现场环境及定置管理情况，发现问题及时处理并上报。 5、统筹落实生产区域卫生管理、定置规范执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的监督与考核。 6、协调现场技术指导、质量管控、设备维修对接、生产辅料调配及叉车作业安排等相关支持工作。 岗位要求： 1、具有一年以上食品包装现场管理相关工作经验，有食品或饮料行业背景者优先考虑 2、遵从管理安排，品行端正，踏实肯干 3、能够适应生产一线的工作环境与作业条件

岗位职责 1．统筹注塑车间各项日常运营与管理事务，确保生产有序高效推进； 2．依据业务端每日计划，科学制定并执行生产排程，提前规划人力、设备、物料及工艺等资源需求，严格落实公司对交付达成率与产品合格率的考核要求； 3．组织实施生产人员的绩效评估与团队管理，优化人力资源配置，提升团队作业效率； 岗位要求 1．年龄在30至38周岁之间； 2．具备中专或同等以上学历； 3．熟悉注塑成型相关的工艺流程、设备操作及模具基础原理； 4．具备对注塑成型后产品异常问题进行判断与处理的能力； 5．能够接受轮班工作安排

1. 门店运营支持：负责区域内门店的沟通与协调，具备良好的客户关系维护及业务谈判能力，能独立推进门店订单处理及特殊陈列的协商工作； 2. 区域终端管理：落实所辖区域终端巡检工作，确保产品陈列规范、铺货到位、价格策略执行统一，监督促销活动落地并收集终端市场信息； 3. 零售渠道拓展：筛选分销表现优秀的门店，协同推广团队制定重点推广门店名单，并参与具体推广行动实施； 4. 促销活动执行监管：负责区域内促销方案的落地跟进与过程监督。 其他要求： 1、年龄35周岁以下 2、熟悉悦活里、好邻居、雅思等渠道运作，具备相关工作经验，擅长与采购端进行对接与谈判

基本要求： 1、热爱养殖事业，能适应封闭化管理模式。 2、踏实肯干，具有一年以上育肥猪饲养经验。 3、年龄不超过45周岁。 主要工作： 1、承担育肥猪舍的日常饲养与管理工作。 2、落实猪群免疫接种及健康保健相关措施。 3、完成日常生产数据的记录、填报与分析工作

1、公司可提供住宿及车辆， 2、新人入职有专门师傅带教， 3、提供生活费借支， 4、月修4天可调休， 5、站点就近分配，

武汉市江夏区招电工，会焊接灯带，装变压器，主要工作内容装灯带，可以配合加班，350 一天，加班费另外算。下班就结账。

武汉市洪山区招强电、给排水

物流公司开17.5米大板武汉到京津冀

武汉市武昌区招电焊

目前紧缺钢筋工长，木工长，安全员 工资电议

熟悉图纸，有独立管理楼栋施工经验，会测量放线！待遇面议（要求面试，仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域）

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

任职要求： 1.持有建造师，工程师等证书 2. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 3. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 4. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作能力 6.全面负责建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 7. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 8. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 9. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 10. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项

技术员：薪资4000-5500元，有餐补、话补、证书补贴，会测量放线、懂图纸、会使用仪器；栋号长：薪资5000-7000元，有餐补、话补、证书补贴，掌握生产进度、质量，会测量放线，有建筑相关证书优先录用；技术负责人：薪资6000-8000元，有餐补、话补、证书补贴，必须有建造师证书。。联系人：谭

招聘施工员，要求具备实力与工作经验，从事消防工程相关工作。工作地址位于长江新区。

Office能熟练简单电脑办公软件，住附近优先

1、具备3年以上主流汽车企业或优质供应商供应链相关领域工作经验； 2、了解汽车行业运作流程，掌握供应链管理相关的专业理论与实践知识； 3、熟知新产品开发各阶段中物流环节的职责要求，熟悉ERP/WMS等系统功能模块及业务应用场景； 4、具有良好的沟通协调能力，能够高效分析并解决实际问题； 5、学习能力强，能快速适应汽车业务发展带来的新挑战与变化； 6、熟练运用PPT、EXCEL等常用办公软件进行工作处理。

1、全面主持工厂日常生产、管理及运营事务； 2、建立健全各部门管理制度，优化生产流程与员工行为规范； 3、统筹规划生产运营工作，依据目标制定月度、季度及年度生产计划； 4、落实生产安排，跟踪生产进度，科学调配生产任务与作业标准；严格把控质量环节，保障产品按时保质保量交付； 5、负责订单工价与交期核定，依订单下达生产通知单； 6、拟定生产成本控制方案，监督各环节支出，减少消耗，杜绝浪费； 7、落实车间安全责任制，维持车间整洁有序，标识清晰，切实做好消防与安全生产管理。 任职资格： 1、年龄30至42岁，高中及以上学历，具备五年以上服装工厂生产管理经验； 2、熟悉服装生产全流程，具有系统性的工厂管理方法与实操思路； 3、熟练掌握服装吊挂流水线系统，了解现代服装工厂的运作模式与管理体系； 4、具备良好的职业素养与团队协作意识，沟通顺畅，性格稳重踏实，工作积极主动； 5、拥有出色的领导力与表达能力，较强的综合协调与组织管理能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、完成公共办公区、日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、懂全屋定制能看懂全屋定制CAD优先考虑 5、熟练运用办公软件； 6、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 7、工作时间：8:00-12:00-13:30-6.00 8、排单发货，订单汇总，出纳。

负责纯血鸿蒙系统的应用设计与开发工作，需具备1年以上鸿蒙项目实战经验，同时拥有3年以上安卓/iOS/H5平台开发经历。

岗位职责： 1.入职初期需进入车间进行实践学习，快速掌握产品相关知识； 2.通过公司考核并根据个人职业规划，可定向输送至技术部、质量部、运营部或生产部等核心部门发展； 岗位要求： 1.大专及以上学历，理工类专业背景，具备1年以上工作经验； 2.品行端正、能力出众，学习成绩优异，具备较强的学习能力，认同企业文化，踏实肯干，能承受工作压力； 工资：试用期4K，转正4.5K，半年一次调薪机会，提供清晰的晋升路径； 上班时间：8:30-11:4513:30-17:30大小周休息； 其他福利：五险一金、高温假期、团队建设活动等

岗位职责： 1. 全面负责注塑部门的日常运作与团队管理。 2. 保障注塑生产在质量、效率及成本方面的有效管控。 3. 组织团队攻克技术瓶颈，持续改进生产工艺流程。 4. 统筹协调注塑各生产环节，确保流程顺畅高效。 5. 推动团队成长，注重专业技术人才的培养与发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，高分子材料、机械类相关专业优先考虑。 2. 拥有扎实的注塑行业背景，精通注塑工艺及设备操作。 3. 具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协作能力。 4. 具备出色的分析判断与问题处理能力。 5. 工作积极主动，富有责任感和职业热情。 若您符合上述条件，并希望在注塑领域发挥专业所长，我们热忱欢迎您的加入！

吃苦耐劳，接受食品厂环境！免费住宿、五险一金！每年竞聘机会！

车间主管的岗位职责： 一、生产计划与执行 1、依据年度或月度生产安排，统筹组织车间人员开展生产作业，协调各环节流程，保障生产进度平稳推进； 2、负责物料需求计划（MRP）的制定与落实，合理管控物料库存，减少资源浪费； 3、整合跨部门资源，确保订单按时按质完成交付。 二、质量管理与安全 1、构建质量管理体系，监督工艺规范执行，及时处理质量问题，保证产品达标； 2、全面负责车间安全生产工作，涵盖设备保养、消防隐患检查及突发事件应对； 3、开展员工安全教育培训，严格执行劳动保护措施，防范安全事故发生。 三、团队管理 1、负责车间人员考勤管理、绩效考核，建立有效的激励与约束机制； 2、组织开展技能提升培训与职业发展规划，增强团队专业能力； 3、搭建沟通渠道，促进部门协作，高效解决生产过程中的协同问题。 四、设备与物料管理 1、负责车间设备的日常维保、调试及工装管理，保障设备稳定运行； 2、跟踪物料使用情况，优化采购策略，降低库存占用成本； 3、组织排查设备故障并实施维修，确保生产连续不中断。 五、数据与报告 1、按时编制生产报表，进行数据分析，向上级反馈生产进度、质量状况及成本控制情况； 2、参与工艺优化项目，收集一线员工改进建议，助力生产效率提升； 3、承担车间预算编制任务，落实各项成本管控措施。 六、其他职责 1、协助技术部门推进新产品试制、工艺升级等专项工作； 2、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。