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储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专汽车模具零部件行业新能源提供免费食宿
1,大专或本科应届及往届毕业生均可,专业限材料、数控、模具设计、机械设计、自动化等相关方向; 2,性格积极乐观,具备良好的学习能力与沟通技巧,能服从管理安排,富有团队协作精神,责任心强,踏实肯干,具有进取意识和担当精神; 3,愿意从基层做起,深入掌握汽车零部件制造流程及模具设计工艺,熟练操作电脑,掌握WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件; 4,动手能力强,工作态度主动认真,具备较强抗压能力,能适应加班与倒班工作制度; 5,有担任班级、专业、学院或校级学生会职务经历者可优先录用。
生产组长/拉长1-3年大专团队管理生产设备管理生产管理生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责车间生产计划的落地执行,根据生产任务合理安排班组人员分工、排班,确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 主导班组日常管理工作,监督员工严格遵守生产操作规程(SOP)、安全规范及劳动纪律,开展班组员工技能培训、岗位带教,提升团队操作熟练度和生产效率。 3. 负责生产现场品质管控,组织开展首检、巡检、抽检工作,及时发现并拦截生产过程中的不合格品,配合品质部门排查异常原因,落实整改措施,保障产品质量稳定。 4. 统筹车间现场6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),维护生产现场整洁有序,定期检查生产设备运行状态,协助设备部门做好日常维护与保养,确保生产顺畅。 5. 及时处理生产过程中的突发异常(如设备故障、物料短缺、人员异动等),快速协调技术、采购、设备等相关部门解决,减少生产停滞损失,必要时向车间主任汇报。 6. 负责班组生产数据的统计与上报,包括产量、合格率、物料消耗、设备利用率等,按时提交生产报表,协助完成生产复盘与改进工作。 7. 搭建积极的班组氛围,关注员工思想动态,协调解决员工工作中的问题,提升团队凝聚力和稳定性,落实企业安全生产责任制,杜绝安全事故发生。 【岗位要求】 1. 学历背景:大专及以上学历,工科专业;有2年以上制造业生产一线管理经验(如车间班长、班组长),有锂电池负极材料、粉体材料或新能源材料行业生产管理经验者优先。 2. 专业能力:熟悉化工行业知识和设备原理,对负极材料生产工艺(包覆、粉碎、包装等)及关键生产设备的操作与基本维护常识有一定了解的优先。 3. 掌握生产计划执行、品质管控、现场6S管理的基本方法,了解ISO9001/IATF16949质量体系要求,能规范开展班组生产管理工作。 4. 具备较强的生产异常判断与处理能力,能快速响应并协调解决生产过程中的常见问题。 5. 管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调及沟通表达能力,能有效调动班组员工积极性,合理分配工作任务;有员工技能培训、绩效考核落实经验者优先。 6. 综合素质:责任心强,严谨细致,能吃苦耐劳,适应工厂倒班(根据生产计划安排)及加班需求。 7. 具备较强的抗压能力、执行力和问题解决能力,面对生产压力能高效推进工作。 8. 其他:认同企业价值观,热爱新能源材料行业,具备良好的安全意识和合规意识。 【福利待遇】 1. 有竞争力的薪资待遇:基础工资+岗位工资+生产绩效奖金,表现优秀者可享受年度调薪。 2. 完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、免费工作餐、员工宿舍、生日福利、团建活动。 3. 清晰的职业发展:健全的晋升通道(班组长-车间主任-生产主管)、定期管理技能培训、内部竞聘机会,助力个人能力提升。 4. 优质的工作环境&氛围:标准化生产车间、完善的安全防护措施、和谐的团队氛围,重视员工权益与职业健康。
生产拉长
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。 2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点,确保包装规范、数量准确。 3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业,合理使用叉车转运货物,保障安全高效。 4. 管控包装物料(缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等)使用,减少浪费,控制成本。 5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录,确保账物相符,配合仓库、品质核对数据。 6. 维护包装区域 5S,保持通道畅通、物料摆放整齐,消除安全隐患。 7. 配合生产计划,保障出货进度,提前备货,杜绝漏包、错包、混包。 8. 带领组员落实安全操作,服从上级安排,完成临时任务。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程,有工厂包装管理经验优先。 2. 持有效叉车证,能熟练操作叉车,熟悉货物码放与安全规范。 3. 能看懂订单、图纸、流转卡,细心负责,数据观念强。 4. 有现场管理能力,沟通协调好,能吃苦耐劳,适应加班。
班长助理
4-5千/月
生产管理包吃包住月结1-3年大专
【岗位职责】 - 配合班长开展班组日常管理工作,关注员工思想状况,促进团队凝聚力 - 协同推进生产计划执行,落实安全规范及6S现场管理要求 - 组织新员工培训,提升团队操作技能水平 - 及时解决生产现场异常,并推动改进方案实施 - 完成班组相关的其他管理任务 【职位要求】 - 中专及以上学历,管理类、机械类相关专业优先考虑 - 具备1-2年生产制造工作经验,有食品行业管理经验者更佳 - 具有较强的组织协调与沟通能力 - 能适应较强工作压力 【薪资福利】 - 薪资:4000-5000元/月 - 福利:包吃|包住|加班补助|五险一金
洁净区大班长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理
岗位职责: 1、组织班组严格执行GMP标准及操作规程,落实洁净区原料药的生产任务,保障生产过程合规、高效、有序进行。 2、监督团队成员规范作业,控制生产工艺参数、洁净环境条件及产品质量指标,及时处置生产异常情况并按要求上报。 3、负责洁净区域日常运作管理,涵盖人员出勤、现场6S执行、设备例行维护以及清洁消毒等基础工作。 4、推进班组安全建设,识别并整改潜在安全风险,开展安全教育与岗位技能培训,提升团队合规意识与实操水平。 5、协同质量、工程等相关职能部门完成验证活动及审计检查,准确填写各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,药学、化工、制药工程等相关专业者优先考虑。 2、具有3年以上化学原料药企业洁净区实际工作经验,其中至少1年班组管理经历,熟悉GMP管理体系。 3、熟练掌握洁净区生产流程、设备操作及清洁消毒程序,具备快速判断和解决现场问题的能力。 4、具备较强的组织协调能力与沟通管理技巧,工作认真负责,能接受倒班安排,具备良好的质量与安全意识。
钢筋绑扎钢筋翻样钢筋班长1-2人
岗位职责: 1.根据水利枢纽项目(水库、船闸等)施工图纸,独立完成钢筋翻样、下料单编制及工程量核算 2.核对钢筋规格、型号、尺寸及节点构造,确保翻样准确率与施工图一致 3.配合现场钢筋班长/带班人员进行技术交底,指导钢筋绑扎班组按翻样单规范施工 4. 参与钢筋材料计划编制,协助控制钢筋损耗率,优化用料方案 5.熟练使用电脑办公软件(Excel、CAD基础操作),完成数据汇总、报表提报及资料归档 任职要求: 1.学历不限,具备钢筋翻样实操经验者优先 2. 熟悉水利水电土建工程钢筋平法图集及施工规范 3. 能识读复杂结构施工图,具备较强的空间想象与计算能力 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 有水库、船闸等水利项目钢筋翻样经验者优先
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 生产计划执行:根据生产任务单,合理安排生产进度,确保生产计划按时、高质量完成。精准把控生产流程中的各个环节,及时协调解决生产过程中出现的各类问题,保障生产线的高效运转。 2. 人员管理:负责生产团队的日常管理工作,包括人员调度、工作分配、考勤管理等。定期组织员工培训,提升团队成员的操作技能和安全意识,营造良好的工作氛围,提高团队的凝聚力和执行力。 3. 质量管理:严格执行公司的质量标准,监督生产过程中的产品质量,及时发现并纠正质量问题。配合质检部门做好产品检验工作,确保出厂产品合格率达到公司要求。 4. 设备管理:协助设备维护部门做好生产设备的日常保养和维护工作,督促员工正确使用设备,及时上报设备故障,保障设备的正常运行,降低设备故障率。 5. 成本控制:严格控制生产过程中的原材料消耗、能源消耗等成本,通过合理优化生产流程、提高生产效率等方式,降低生产成本,提高生产效益。 6. 安全管理:贯彻落实公司的安全生产制度,定期组织安全检查,及时消除安全隐患,确保生产现场的安全有序,避免安全事故的发生。 【岗位要求】 1. 学历与经验:高中/中专及以上学历,具有2年以上生产制造行业工作经验,熟悉生产流程和工艺。 2. 技能要求:具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够有效安排生产任务和人员调配;熟悉生产现场管理、质量管理和成本控制等相关知识;熟练使用办公软件,能够进行简单的数据统计和分析。 3. 职业素养:工作认真负责,具备较强的责任心和执行力;具备良好的沟通能力和问题解决能力,能够与各部门有效协作;具有较强的学习能力和创新意识,能够适应不断变化的工作环境和要求。
注塑技术员/组长
6-8千/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职生产设备管理机械设备/机电/重工
有注塑调机经验,服从工作安排
生产主管
6-8千/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年高中现场管理
职责描述: 1、全面负责班组的生产任务执行及日常管理工作; 2、根据车间部署与要求,达成产量指标、质量目标以及原材料消耗控制标准; 3、严格遵守工艺操作规范,科学指挥生产运行,确保操作平稳,优化资源配置,合理调度人力与物资。 任职要求: 1、具备高中或中专及以上学历; 2、熟练使用Office办公软件; 3、有1-2年生产现场改善、产线管理相关工作经验,具有耗材行业背景者优先考虑; 4、具备较强的组织能力、沟通协调能力及执行力。 福利待遇: 包吃包住、购买五险,不住宿者发放住房补贴,年底双薪。
喷涂班组长
9千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技平板外壳笔电外壳
1. 熟悉3C产品外观件涂装领域,掌握塑胶及金属喷涂等相关制程工艺 2. 具备较强的沟通协调、组织规划及异常问题分析处理能力 3. 拥有团队管理经验,工作责任心强,能适应高强度工作压力 备注:本公司主营笔记本电脑和平板电脑外壳的生产与加工
【招聘】南昌大学前湖校区食堂招jian职,小时工15一小时,有意者联系:
15元/时
临时工
【招聘】南昌大学前湖校区食堂招jian职,小时工15一小时,有意者联系:
南昌 南昌县
10月31日 03:31拨打电话
南昌新建区招二把手电工、小工、力工,更换灯泡,高度3米,年龄20-40岁,餐补,工资200元
190-220元/天
灯具电工小工力工
南昌市新建区招二把手电工、小工、力工,更换灯泡,高度3米,年龄20-40岁,餐补,工资200元
水电工1-2人月结电工证
红谷滩中信大厦招聘工程部水电工一名,要求持有低压电工证,能简单操作电脑。有办公楼工作经验或会调试会议音响画面设备者优先,持有高压电工证者优先。月薪4000-4500元,每周单休,缴纳五险。工作地址位于红谷滩地铁大厦站旁中信大厦,地铁1号线和2号线均可直达。
南昌 红谷滩区
10月31日 02:47拨打电话
理货员
3-5千/月
理货员1-2人月结全职听从安排就行
理货员收银区域管理底薪3000200全勤300饭补奖金绩效另外算成年就行团队氛围很好航空大学吖滴吖滴
二保焊工厂焊工高温补贴包吃五险夜班补贴保险6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
陕西西安邦泰地产项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。
工长安全员技术员
邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。
西安
10月31日 02:00拨打电话
栋号长
6-8千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及现场协调管理工作 2.组织班组进行土建工程施工,落实技术交底与工序验收标准 3. 配合项目部编制周/月施工计划并动态跟踪执行情况 4.监督现场文明施工与安全生产,及时排查并整改安全隐患 5.协调劳务、材料、机械等资源,保障施工连续性与高效性 任职要求: 1. 持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书 2.持有有效的安全生产考核合格B类证书 3.熟悉房建施工流程、规范及验收标准,具备现场实操经验 4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力 5. 身体健康,能适应建筑工地工作环境
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核; 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析; 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作; 4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。 任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限; 2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范; 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境; 4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先; 5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。
技术员,栋号长
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
技术员,栋号长安徽省的二建证书,证书要调进公司,工作经验5年以上
栋号长
库管员50岁以内,会电脑操作,需使用系统发起计划等,带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k(不包吃住/可以住板房)试用期3个月,80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目
成都 郫都区
10月28日 17:02拨打电话
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】 1. 参与光纤通信产品全链路轮岗学习,覆盖生产制造、工艺管控、质量检测、现场运维等核心业务环节,快速掌握光纤通信领域的产品标准、生产流程与业务逻辑。 2. 在带教导师指导下协助完成生产现场的流程优化、异常问题排查与记录,配合团队推进光纤通信相关项目的落地执行,保障生产交付效率与产品合规性。 3. 定期完成轮岗阶段的学习复盘与成果输出,结合一线实操经验提出业务优化建议,逐步独立承担对应模块的专项工作。
架子工钢筋工支模3-6个月3-5人
建筑模板工,钢筋工,架子工。300元/天,工资半个月结清一次。管住,包吃三餐。工程地址:武阳镇装配式建筑产业圆水厂旁。开工时间:2026年6月初。
门窗厂文员
4-5千/月
工厂文员包吃免费培训1-2人月结学历不限全职不需要出差文员经验EXCEL经验
工作内容 1,开具电子销售单 2,做好每天的台账 3,安排好每天的发货事宜
厂长/主管5-10年大专三菱新代
【岗位职责】 1. 负责CNC车间日常生产管理,统筹机台排产、人员调度,达成产量、交期、良率目标,把控生产进度,及时处理生产异常。 2. 管理CNC班组人员,做好排班、岗前培训、技能提升、绩效考核,监督员工操作规程,维持车间纪律。 3. 优化加工工艺、刀具参数,改善产品良率,降低报废、刀具耗材成本;跟进新产品试机,编制加工工艺、作业指导书。 4. 设备管理:监督CNC机床日常保养、点检,跟进设备故障报修,减少停机时间,保障设备稼动率。 5. 品质管控:跟进首件确认、巡检,及时处理尺寸不良、加工缺陷,对接品质部门,分析不良原因落实改善对策。 6. 现场5S管理,落实安全生产规范,杜绝安全事故;管控物料、工装夹具、刀具领用,做好台账。 7. 生产数据统计上报,产量、良率、损耗报表;对接计划、仓库、品质部门,协调解决生产问题。 【岗位要求】 1. 年龄28-45岁,3年以上CNC车间主管/班组长管理经验,熟悉数控铣床、加工中心设备,懂新代、三菱等主流系统。 2. 能看懂机械图纸,熟悉公差、形位公差,会调机、改刀路参数,懂产品工艺,能独立处理加工异常。 3. 熟悉首件检验、生产巡检流程,懂品质改善,会分析不良,降低报废率。 4. 具备人员管理、排班排产能力,能带团队,执行力强,抗压,能适应车间生产节奏。 5. 懂设备日常维护保养,工装夹具、刀具选型使用,控制生产成本。 6. 了解车间5S、安全生产管理,会做生产报表。 7. 优先:有五金、塑胶模具、精密零件加工行业经验;会UG/Mastercam编程优先。
厂长/主管
9千-1.1万/月
厂长主管1-3年中专/中技
岗位职责: 1.全面负责木工生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成 2.熟练操作云煦软件进行生产排程、物料管理及数据统计分析 3.优化木工生产流程,提升效率与良品率,降低运营成本 4.统筹人员调度、设备维护及安全生产管理,落实各项规章制度 5.协调采购、仓储、质检等跨部门工作,保障供应链顺畅运行 任职要求: 1. 具备木工制造行业生产管理经验,熟悉木制品加工全流程 2.熟练使用云煦ERP/MES系统,具备基础数据分析能力 3. 具备团队管理能力及较强的执行力、问题解决能力 4. 责任心强,注重细节,能适应制造业现场管理节奏 5.学历不限,有相关行业厂长/主管岗位经验者优先
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住
连线清洗技术员 部门:COB生产部 薪资:6000-7000元 工作地点:南昌市经开区 经验要求:不限经验 学历要求:中专/高中及以上 招聘人数:80人 【岗位职责】 1.负责COB手机组装线连线清洗工序的设备调试、参数优化,操作连续式清洗设备,对WB引线键合后、封装前的产品(手机摄像头模组、主板COB芯片、PCB板等)进行精准清洗,去除产品表面焊渣、胶渍、灰尘等残留,确保清洗后产品无损伤、无残留,符合下一工序质量标准。 2.日常点检、清洁、维护连线清洗相关设备(清洗机、烘干设备等),检查设备运行状态,及时处理设备轻微故障(如堵塞、参数异常等),定期保养设备,提升设备稼动率,避免因设备问题影响生产进度。 3.严格遵循生产工艺文件(SOP),规范执行清洗流程,精准把控清洗参数(温度、清洗剂用量、清洗时间),准确记录生产数据、设备运行参数、清洗不良品情况,确保生产过程可追溯,配合车间做好质量管控。 4.配合生产计划,衔接WB、H/A、AA等前后工序,合理安排清洗作业节奏,协助操作员开展连线清洗岗位技能培训、操作指导,纠正不规范清洗操作,保障生产有序推进,满足产能要求。 5.参与连线清洗工序工艺改进、良率提升项目,反馈生产过程中的清洗工艺问题(如残留、产品损伤等),提出合理优化建议,优化清洗参数和流程,降低不良率。 6.遵守车间安全生产规定,做好个人及岗位安全防护,规范存放、使用清洗剂等耗材,做好岗位环境卫生,杜绝安全隐患和生产事故,防范化学品泄漏等风险。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先(无经验可培训,接受应届生)。 2.熟悉COB工艺流程,了解连线清洗工序核心要点,能熟练调试清洗设备参数,掌握清洗剂使用规范,有手机COB组装、电子元件清洗相关经验者加分。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力,能快速识别并处理连线清洗工序常见不良问题(如清洗不彻底、产品损伤等),工作细心严谨,责任心强。 4.工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应车间两班倒(若有)工作节奏,配合衔接前后工序,高效完成清洗作业。 5.能严格遵守车间规章制度,服从领导安排,具备基本的读写能力,能准确填写生产记录、设备点检表和清洗参数记录表,了解基本的化学品安全知识。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全
南昌南昌县招钢筋制作
6-7千/月
钢筋制作长期1-2人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
南昌市南昌县招钢筋制作
南昌 南昌县
9月22日 11:32拨打电话
生产跟单包吃月结经验不限初中及以下全职不需要出差
岗位职责:门窗厂接单销售 懂运营,会拍摄视频剪辑 年龄:25~48岁 若干名 门窗师傅/学徒工 岗位职责:组装门窗 年龄:18-45岁 若干名
南昌南昌县招钢筋制作
7-8千/月
钢筋制作长期3-5人月结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
南昌市南昌县招钢筋制作
南昌 南昌县
10月24日 18:48拨打电话
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 设备体系建设与优化:构建并持续优化公司设备管理体系,制定设备全生命周期管理规范,推动设备管理标准化、规范化落地,保障设备资产保值增值。 2. TPM管理推进:统筹设备TPM(全员生产维护)体系的策划、推行与深化,制定预防性维护(PM)、改善维护(CM)等计划并监督执行,通过全员参与降低设备故障率,提升设备综合效率(OEE)。 3. 新工厂智能化布局与导入:牵头新工厂智能化设备布局规划工作,结合卤味零食生产工艺特点,精准选型、导入先进的智能化生产设备与自动化产线,主导设备安装、调试、验收全流程管理,确保新工厂设备体系满足智能化生产需求。 4. 现场设备维保与技改:统筹各生产基地现场设备日常维保工作,建立快速响应机制,及时处理设备突发故障,减少非计划停机时间;洞察生产过程中设备瓶颈,主导设备技术改造项目,提升生产效率、降低能耗与生产成本,保障产品品质稳定性。 【岗位要求】 1. 学历与专业:全日制本科及以上学历,智能化设备、自动化、机械工程、电气工程等相关专业,具备扎实的设备管理与智能化技术基础。 2. 工作经验:8年以上设备管理相关工作经验,其中3年以上同岗位管理经验,有卤味零食、食品加工等快消行业从业经验者优先;具备主导新工厂智能化设备布局规划、自动化产线导入及设备技改项目的完整成功经验。 3. 核心技能:精通设备TPM管理体系构建与推行方法;具备丰富的设备体系建设与优化实战经验;熟悉卤味零食生产相关智能化设备、自动化产线的原理、结构与性能,能独立完成设备选型、布局规划与技改方案设计。 4. 团队管理能力:擅长新、老成员融合管理,有清晰的团队培养思路与方法,能有效激发团队积极性与创造力,提升团队战斗力。
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