文山招聘一名指挥人员，薪资为4500元，加班费为30元。

流水线生产

【岗位职责】 1. 安排与调配：根据生产计划单和物料情况，合理安排班组内的人员岗位和设备，确保满足出货要求。 2. 进度跟进：实时掌握生产进度，及时向上级反馈停工待料、品质异常等问题，并填写生产日报表。 3. 人员管理：负责班组员工的考勤记录、操作技能培训、质量意识教育，以及日常的监督与考核。关注员工的思想动态。 4. 设备与工具管理：负责产线治具、仪器设备的日常保养和维护，以及工具的保管与合理使用。 5. 物料管控：对生产物料进行管控，带领员工控制损耗、减少浪费、降低成本。 6. 工艺执行：严格按作业指导书（SOP）安排工序，监督员工按规范操作，并提出工序改良意见。 7. 环境管理：负责班组的5S或7S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约），保持工作环境整洁有序。 8. 质量控制：对本班组产品质量负责，做好首件检查和送检，监控生产过程中的质量状况，对不合格品按流程处理并分析改进。 9. 安全生产：负责班组的安全生产，严格按规程操作，对组员进行安全教育培训，预防事故发生。 【岗位要求】 1. 熟悉喇叭工艺（如打胶、焊锡、磁路组装等）和常见质量问题。 2. 通常要求具备1-3年相关行业的生产管理经验。

广州白云区江高镇南浦村找塔吊指挥顶班10月1月至6日。正班9小时，200元一天，加班20元每小时。工地不忙，很轻松。联系电话:

厦门市思明区招指挥/司索工

招聘铜元局地铁站附近招墩子一名工资4500提成月休3天宿舍近半桶水勿扰有意联系电话（）

招聘：物业工程主管薪资：3000-5000元1、根据工作任务和要求，合理安排部门所有员工的工作，负责工程方面的外联工作；2、负责召开部门周例会；3、负责前期工程介入、接管验收和工程整改经验工作；4、负责小区内机电设备的操作运行正常，制定部门的年度、季度和月度工作计划，包括工程维护保养计划及预算、工作内容、物品申购计划、能源管理措施、外判工程计划以及安全、环保等管理工作；5、审核、批准各技工制定机电设备的日常运行、维修保养和巡视检查制度，并督促工程部员工认真执行。确保所有设备都有完整的运行、维保和巡检记录；6、对外判工程提出技术指标要求，并负责验收质量；7、制定安全工作制度及突发事件应急处理程序，指挥属下员工解决物业中的各种突发事件，妥善处理善后事宜；8、负责区域内二次装修以及其它类型施工的方案审核及现场管理工作，及时发现并制止违规作业。同时应把监督检查的要求通报给客服部和安管部，以强化管理；9、监督检查部门员工执行各项制度/流程的情况，在行政人事部门的指导下进行部门员工的各项考核，包括试用期考核、月度考核、年度考核和合同期考核；10、检查下属各类工作报告，定期向物业（副）经理递交每周、每月及每年工程报告；11、有计划地组织部门员工的培训，不断提高对整个物业的管理水平；12、协调好与政府有关职能部门的关系，确保小区水、电、消防、技防及卫星接收及环保等设施的正常使用；13、建立客户投诉意见处理制度，确保所有维修单和投诉都能得到满意的回复和解决；14、每天坚持深入现场，抽查工程各项工作的执行情况，发现问题及时处理；15、制订行之有效的节能方案，跟踪节能效果，并在工程月报上加以体现；16、每日关注气象状况，预设自然灾害应急方案，并能在任何情况下作到第一时间反应；17、按时完成物业经理布置的其他工作。

招聘：流程专家薪资：6000-7000元日常职责:61能够促进个人和团队关键绩效指标（KPI）达成为目标。61保持以客户为中心的态度，从而有助于避免出现错误，并采取预防措施消除错误重复发生的可能性。61及时准确地准备并提交所有文件，并让内部/外部利益相关者了解其状态。61具备良好的业务知识/流程理解，通过有效的业务解决方案为客户提供增值服务。61理解业务的关键性并有效地将任务优先级排序，以确保客户满意度。61在日常运营中遵守流程和标准操作规程（SOP）以及内部操作规程（IOP）。61辨识流程与内部操作规程（IOP）之间的偏差，并主动与客户和汇报主管分享。61及时准确地回复所有查询，并根据SOP/IOP中定义的困难进行上报。61保持有效和主动的沟通——定期参与与客户的电话会议，以实现流程的无缝衔接。候选人要求:61本科或商学院毕业。61具备供应链管理/物流经验——具备优势。61出色的英语口语和书面表达能力。61熟练掌握微软办公软件，包括Word、Excel和PowerPoint。61良好的沟通和人际交往能力，并能建立良好的工作关系。61追求结果——追求成果和成功，传达紧迫感，解决问题并坚持不懈，尽管遇到障碍和反对。61良好的团队合作精神，保持“我们优先”而不是“我优先”的态度。61良好的利益相关者管理技能和经验。61根据业务需求调整，适应变化。

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物核对、装车及运输途中的货品安全保管 3.主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、客户不在等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5.如实填写配送单据及系统操作，及时上传配送完成信息 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业 2.有较强服务意识和责任心，具备基础沟通能力与抗压能力 3.熟悉工作区域道路情况者优先，会骑电动车或三轮车者优先 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章历史 5.接受排班安排，能适应早晚高峰及节假日配送需求

杨家坪招聘临时工一人:做家务，洗衣做饭等，9点到，中晚餐后下班，每周休一天，工资3500元。员工53岁以内，身体健康，爱干净，会做饭，条件合适的联系

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核； 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析； 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作； 4. 本公司为装修公司，主营业务为室内装修，不是土建。 任职要求：1. 具备装修类相关专业背景，学历要求：不限； 2. 有施工现场管理经验者优先，熟悉国家验收规范； 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境； 4. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑工程）证书者优先； 5. 无不良从业记录，认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。

工作地云南

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及损耗管控，配合成本部门做好过程核算 5.及时处理现场突发问题，与甲方、监理、分包单位高效沟通对接 任职要求： 1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉主体结构及装修施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力 4.能适应工地现场工作环境，可长期驻守项目一线 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

安置房项目，劳务公司招栋号长，负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作！

库管员50岁以内，会电脑操作，需使用系统发起计划等，带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k（不包吃住/可以住板房）试用期3个月，80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目

吊车驾驶员130T至25T二名，下车A2照优先服从管理，吃苦耐劳，工资面议。

重庆市大渡口区招吊车司机

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工作内容 1. 负责注塑工人的日常组织与现场指导； 2. 负责注塑机械的操作及日常保养维护； 3. 负责注塑生产流程中的质量监督与管控。 任职要求 1. 具备注塑岗位相关工作经验； 2. 具备较强的沟通与协调能力； 3. 具有良好的团队协作意识。

负责日常收货发货，库存盘点，以及员工工资核算

甘肃酒泉市产业招聘4名司索工，要求熟手，年龄在55岁以内，部分岗位要求50岁以内。提供食宿，薪资面议，工资发放至建设银行卡。

浙江台州站招塔吊指挥多名，新工地开工即可上岗，具体薪资需电话咨询

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岗位职责：司索主要负责天车操作的地面指挥工作，配合天车完成工作。 岗位要求：要求19-40岁，性别不限，有Q2天车、Q1司索证优先考虑，接受四班两倒。 工作时间：倒班：四班两倒上二休二，白班：9：00-21：00夜班21：0-9：00，15-16个班/月。

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招指挥/司索工

南京市雨花台区招指挥/司索工

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