
车间生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门协调
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 加强跨部门协作与信息对接,确保生产进度与质量要求同步推进。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产环节及相关设备操作,具备应对突发问题的应急处理经验。
3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效的优化建议与解决方案。
招聘:下料班长一名
1-1.3万元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职
要求:会看简单图纸,高中以上学历,吃苦耐劳,适应加班,服从安排,有管理经验相关工作优先考虑
外包主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责
1、依据订单需求,合理规划并执行包装环节的调度任务。
2、能根据实际生产进度及订单优先级,独立完成包装作业的排程安排。
3、具备独立分配员工工作任务的能力,确保人员工作量均衡。
任职要求:
1. 年龄26-45岁。
2. 具备相关工作经验者优先(熟悉糖果、零食类产品的内外包装规范者尤佳)。
3. 可适应12小时轮班工作制。
性格开朗,具备良好的沟通协调能力,做事细致严谨,责任心强。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长6-10人月结1-3年中专/中技生产管理五险一金社保
招聘班长5~6人
1、具备初中及以上学历,有2至3年电子厂手工生产线管理经验(非自动化产线),曾管理团队规模达20人或以上;
2、熟练使用电脑及常用办公软件,逻辑思维清楚,具备良好的沟通与表达能力;
3、能够适应倒班工作制,包括白班与夜班轮换。
综合收入6000-8000
生产储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工机械设备/机电/重工医疗器械/设备生产成本管理制鞋
一、工作内容:
1. 协助生产团队开展日常生产作业
2. 监督生产流程,确保符合公司规范与标准
3. 配合处理生产环节中的各类问题,提升整体生产效能
二、工作要求:
1. 大专及以上学历,综合素养良好
2. 能适应工厂作业环境,有车间工作经验者优先考虑
3. 学习意愿强,具备钻研与进取精神
三、上班时间及薪资:
4. 工作时间:8:00-20:00,实行两班轮换制
5. 薪资待遇:6000-7000元/月
四、晋升路径:
储备干部----车间班长(12K/月)-----车间课长(15K/月)----车间经理(20K/月)
生产班长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结学历不限全职
主要岗位职责:
1、全面协助车间主任的工作安排;
2、负责执行本班组的生产计划安排及本班人员考勤、生产设备运行、产品质量控制、现场5S等日常管理工作;
3、负责本班人员的安全生产;
4、负责处理生产过程中出现的问题,维护生产设备正常运转;
5、负责本班产品标识、物料管理、生产进度控制等;
6、领导安排的其他工作。
要求:
1、有生产企业的生产带班管理经验,调味品、打粉打碎类产品生产加工经验优先;
2、有食品行业质检管理、机械设备管理经验也可以沟通;
3、25-45岁,机电、机械、食品科学等相关专业优先录用;
职位福利:
入职当月缴纳社保五险,全勤奖、话费补贴、交通补贴、工龄工资、效益奖金等,提供免费工作午餐,外地员工可提供食宿。
因不同班组的工艺技术要求不同,班长具备的技能等级和管理能力不同,各类待遇补贴也不同,高能力高薪资。
总部地址:胶州市马店工业园正大路西首
交通路线:可坐601/602/210路公交车,到“阜安第二工业园”站下车路东即是,自驾车请直接导航公司名字“青岛大丰食品有限公司”即可。
生产段长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品/饮料
1、根据生产计划,统筹安排生产前的各项准备工作。
2、监督员工规范操作,严格把控产品质量,杜绝不合格品流入下道工序。
3、组织开展员工技术培训,并实施定期考核评估。
4、落实车间设备的日常维护与保养,监督员工做好车间环境及个人卫生管理。
5、提升团队作业效率,减少能源消耗,有效控制生产成本。
6、带领本班组员工按时保质完成上级下达的各项生产任务。
招1名司机(给公司纯上班)
8000-10000元/月
商务车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃1-2人月结全职C1照
公司直招司机!需要踏实吃的苦的司机,混日子的不用来
月休4天 出勤26天
7000底薪+1000生活补贴,保底8000,轻松过万
C本驾照三年以上,无案底无重大交通记录
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名
招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司
工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场)
薪资待遇:薪资面议,待遇从优
工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先
岗位职责
1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作;
2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题;
3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作;
4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程;
5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。
任职要求
1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验;
2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出;
3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。
联系人:刘女士
电话:
地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
铸造研发985硕士应届
1-1.1万元/月
其他生产营运人员1年以下硕士砂型铸造熔模铸造压力铸造金属材料砂铸材料
要求:
1、材料成型及控制工程、材料工程、材料科学与工程相关专业
2、本科与硕士阶段均须为上述专业
3、面向应届毕业生或毕业两年内的研究生
4、勤奋好学、踏实进取、志存高远、能承受工作压力
5、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力
培养方向:
公司铸造研发领域专业人才及技术管理储备干部
福利待遇:
周末双休,五险,提供一室一厅或两室一厅住宿,设有员工食堂
研发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士工艺设计仿真设计钣金工艺焊接工艺
1、参与完善工艺技术管理体系,编制工艺技术工作的短期与中长期发展规划,并提出相应的技术组织实施方案;
2、依据项目任务要求及技术工艺规范,完成技术图纸的工艺拆解,实施工艺放样处理,并输出可用于实际生产的工艺放样文件;
3、负责消化图纸、技术条件及相关标准,明确产品制作工艺路径,制定加工流程,编制详细的工艺方案文档;
4、负责项目材料定额的核算,编制材料需求计划,进行材料成本测算,管控项目材料使用效率;
5、承担项目在生产制造、安装调试及售后服务环节的技术对接,提供现场技术支持与服务;
6、针对产品在技术、生产、工艺及使用过程中出现的问题进行分析,主导问题排查与持续改进工作;
7、推动工艺技术升级和生产流程优化,强化产品质量的过程管控;
8、结合生产实际与设计需求,改进工装夹具,全面掌握各类生产设备性能,熟知各加工工序及技能要求;
9、开展产品材料特性研究并设计最优工艺路线,定期组织实操技能培训。
二、任职要求
1. 28-40岁,硕士及以上学历(优先考虑985、211高校毕业生),能源与动力工程、流体机械等相关专业;
2. 精通机械类相关知识体系,包括结构设计、钣金加工、结构材料(碳钢、合金钢、不锈钢)、成型工艺、表面处理、热处理及焊接技术;
3. 熟练使用二维软件:CAD;三维软件:SolidWorks、UG、Autodesk Inventor;仿真工具:Ansys fluent/CFX;
4. 能够运用计算机软件开展机械结构静力学与动力学仿真,具备结构强度、疲劳强度分析能力,并有实际项目应用经验;
5. 熟练操作办公软件,具有良好的文档编写能力,熟练掌握二维、三维及仿真软件的操作;
6. 具备较强的责任意识、团队合作精神,以及优秀的抗压能力和沟通协调能力。
机加主管(J10337)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责:
1. 负责綦江工厂机加工段的人力资源配置与日常运营管理工作;
2. 参与机加相关设备的现场选型及验收工作;
3. 负责生产计划的制定、任务分解、执行组织及进度跟踪,统筹协调现场资源;
4. 负责处理生产过程中出现的质量异常等问题;
5. 负责现场安全监督及5S规范管理;
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上汽车零部件制造行业机加工艺技术或生产管理经验;
2. 拥有3年以上生产团队管理经历;
3. 熟悉铝合金类零件的机加工艺流程及产品质量控制要点;
4. 具备较强的组织协调与沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
办公室文员包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验家居家具经验
重庆全屋定制工厂 诚聘精英
因公司业务扩大、新增生产线,现面向重庆江津及周边诚聘以下岗位人员:
1. 柜柜软件拆单师傅 1名(要求3-5年工作经验)
2. 办公室文员 2名(3-5年工作经验,沟通能力强)
3. 全屋定制设计师 2名(5年以上相关工作经验)
4. 下料师傅 1名
5. 异形加工师傅 1名
6. 六面钻打孔师傅 1名
7. 封边师傅 2名
8. 打包师傅 1名
9. 安装师傅 数名
10. 展厅销售人员 数名
岗位要求
- 年龄20-55岁,有相关工作经验者优先
- 身体健康,无重大疾病
- 工作认真负责、吃苦耐劳
福利待遇
- 工资面议
- 公司提供住宿+食堂
工作地址
重庆江津双石
联系方式
梁老师:(微信电话同号)
生产班组主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理食品/饮料
【招聘单位】博力生物科技有限公司
【招聘职位】生产组长1名
【招聘要求】年龄25-45岁,负责组织班组开展生产任务,及时完成生产相关记录工作。
【福利待遇】生产车间为无尘环境,配备空调恒温系统,实行常日班制,缴纳五险,综合月薪4000-5000元。
【公司地址】德感工业园区金桥食品产业园
环保(废气)治理设备研发部负责人
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科废气处理环境工程餐饮油烟企业内部技术项目管理环保设备
岗位职责:
1.依据公司制度与发展战略,全面主持部门日常管理工作;
2.组织编制科研管理流程文件及相关管理制度;
3.主导研发项目的立项工作,制定项目计划并实施全周期管理,统筹协调内外资源保障项目高效推进;
4.按照部门职能分工,策划、监督、检查及考核各项任务执行情况,为团队成员提供支持、指导与帮助;
5.编制部门中长期发展规划及年度科研工作计划;
6.负责产品研发各阶段图纸资料的标准化审核,对设计文件的完整性进行监督、核查与考核;
7.承担部门在质量、安全、保密、风险管控、成本控制及现场管理等方面的责任;
8.对下属开展绩效评估,进行有效的绩效沟通与反馈,提出改进意见,督促其制定并落实绩效提升方案;
9.负责公司专利及专有技术的申报工作,并归口统一管理;
10.推动跨部门协作,与生产、采购、质量等团队密切配合,确保产品从设计到量产的顺畅衔接;
11.参与新项目前期调研,评估技术可行性,为管理层决策提供技术支撑;
12.持续跟踪行业趋势与技术进步,引入先进设计理念和新技术,增强企业市场竞争力;
13.定期组织团队培训和技术交流,提升整体专业能力;
14.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟练操作solidworks、cad等制图设计软件,具备丰富的设计项目管理经验,能够有效指导团队成员;
2、具备良好的设计思维与创新能力,可独立完成创意设计方案;
3、本科及以上学历,年龄25-35岁,环境工程、机械设计、机电一体化等相关专业;
4、具有环保类设备设计经验,熟悉餐饮油烟净化设备、废气处理装置及相关工艺流程;有环保工程设计与实施经验者优先;
5、曾获相关设计奖项者优先;责任心强,具备优秀的时间管理能力,能高效处理多线程任务,综合能力强可面议薪资;
6、执行力强,沟通顺畅,工作作风严谨踏实,积极主动;
7、抗压能力突出,适应快节奏的研发工作环境;
8、工作时间:采用综合计算工时制、不定时工作制或标准工时制相结合方式;
9、使用工具:计算机、常规办公设备(打印机、Internet/Intranet网络);
10、工作场所:重庆市大渡口区建桥工业园先进制造产业园建园路3号附1号2楼
社保类型:公司提供五险
薪资:面议
加分项
有以下行业经验:专用设备
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,年龄不超过40周岁;
2、具备10年以上生产制造型企业从业经历,其中5年担任生产管理负责人岗位;
3、具备良好的沟通表达能力及团队协调管理能力;
4、熟悉生产运作流程,具备技术与生产结合的管理经验;
5、具有同行业工作经历者优先录用。
座椅塑料件开发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限catia座椅背板主副仪表塑料件旁侧护板
岗位职责:
1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作;
2、独立承担新部件或产品的结构开发任务,确保塑料件三维建模的准确性与规范性;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计过程中的各类技术问题。
任职要求:
1、具备塑料件设计经验者优先考虑;
2、精通CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出;
3、了解汽车座椅开发流程,掌握其结构设计与工艺特性;
4、对塑料成型工艺具备基本认知;
5、工作积极主动,具备良好的职业素养和沟通协作能力。
欢迎有意向从内饰领域转向座椅方向发展的优秀人才投递简历。
栏目概述
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