
足浴店店长
1-1.1万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与客户满意度提升
2.制定并执行月度经营目标,统筹营收、成本控制及库存管理
3. 组织员工培训与团队建设,营造轻松自由、积极向上的工作氛围
4. 处理顾客咨询与投诉,维护品牌形象,提升复购率与口碑传播
5.配合公司活动落地执行,推动休闲娱乐类项目的创新与优化
任职要求:
1. 有门店管理经验者优先,热爱休闲娱乐行业
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.责任心强,能适应灵活工作节奏
4. 学历不限,有成功带店经验者可适当放宽条件
5.享受餐补福利,认同年轻化、人性化管理理念
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
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【月薪3W+客源充足】直营店/养发店长
2-3万元/月
店长月结
合生和专注白发脱发30多年
全国门店已达500余家
现已成为国内领先的功效型连锁养发品牌
公司文化简单透明
讨厌勾心斗角
立志做一件能让伙伴们养老的事!
【职位优势】
1、流量充足:公司凭借16年互联网获客经验,提供充足精准流量,无需地推,不依赖自然到店。
2、业绩突出:80-100平门店业绩30-70万,最高单店单月100万,是同行业绩3-5倍,新客开发简单。
3、晋升空间大∶从店长到区域经理,可享受门店分红。
4、复购率高:老客复购占比超60%,老客越多,做业绩越轻松。
5、带薪培训:入职当天就有薪资,无需养发行业经验,享体系化培训,跨行也能轻松转型。
6、福利丰富:为每一位小伙伴投保,满一年可享5天带薪旅游假,公司发放旅游基金。
7、氛围良好:人品优先,氛围轻松,讨厌勾心斗角,讨厌画大饼;
8、内部加盟:公司出钱,员工创业,工资保底,利润对半。
【岗位职责】
1.负责门店的管理工作,保证门店各环节的正常运营
2.完成门店每月指定的各项业绩和任务指标
3.负责门店客户管理(客情维护、客户回访、客户满意等),维护客户在店里的服务以及后续复购
【任职要求】
1、25岁-40岁;
2、优秀的销售能力,出色的沟通能力、亲和力;
3、有实体门店销售工作经验者优先.
合生和是全国直营连锁养发品牌,全国门店450+,目前我们深圳、青岛、上海、广州、成都、杭州、武汉、南京、苏州、天津、济南、沈阳、西安、长沙、重庆、郑州、石家庄、太原、合肥、福州、南昌、海口、贵阳、昆明、兰州、南宁、珠海、东莞、宁波、佛山、厦门、温州、无锡等城市都有门店,求职工作地点可就近安排,欢迎沟通详聊。
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餐饮主管
专业技能:1:能独立进行员工排班、培训和考核
2:餐厅库存盘点、成本控制与利润优化
3:有能力妥善处理客户投诉
个人特质:须具备出色的领导力与沟通协调能力、强烈的抗压能力与服务意识,并诚实正直。
可随时出差店长
4000-5000元/月
店长月结
[脉琪泳装]诚聘店长|多地可选|出差无忧薪资面议
公司简介:
脉琪泳装(广州脉琪体育用品有限公司)是一家专注于泳装及体育用品研发,生产与销售的品牌企业,产品远销全国及海外。我们致力于打造专业,时尚,高品质的泳装体验,现因业务拓展需要,诚邀热爱零售,勇于挑战的您加入我们的团队,共同成长!
招聘岗位:店长(全国多地可派)
工作地点:盐城,连云港,南通,高邮,济宁,潍坊,青岛,镇江,临沂等(根据业
务需要安排,可接受出差)
薪资待遇:4000-6000元/月(根据经验 与能力面议),优秀者薪资上不封顶
招聘人数:若干
岗位职责:
负责门店日常运营管理,包括销售管理,人员调度,客户服务等:
执行公司销售策略,完成门店日常工作;
定期进行商品盘点,确保库存数据准确,具备基础财务对账能力;
协助新店开业及门店形象维护,参与陈列布置与活动执行;
配合公司安排,随时接受出差任务,支持区域门店巡检,支援或新店筹备;
收集市场反馈,分析销售数据,提出优化建议。
任职要求:
年龄20-40岁,中专/高中及以上学历(能力优秀者可放宽);
熟练使用基础办公软件(如Word,ExceI),能制作简单报表;
无需零售或门店管理经验,有泳装,服饰,快消品行业经验者优先;
工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通协调能力;
具备一定的动手能力,可独立完成商品陈列,货架整理,收银等实操工作;
对数字敏感,能快速理解销售数据,库存报表,具备基础数据分析能力;
能适应频繁出差,热爱探索不同地区文化,具备良好的适应力与团队协作精神;
我们为您提供:
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系统的门店管理培训与职业发展通道,表现优异者可晋升区域经理;
融入多元地域文化,拓宽视野,提升个人综合能力;
舒适的工作环境与积极向上的团队氛围。
联系方式:
联系人:黄女士
电话/微信:
应聘方式:
直接拨打联系电话咨询。我们将24小时内安排面试。或者电话微信面试
面试地址:江苏省盐城市大丰区荷兰花海天沐温泉
大疆店长(南通、连云港、常州、泰州、扬州、徐州)
1.2-1.8万元/月
店长3-5人
一、工作职责(成为客户信赖的科技顾问)
1.专业销售转化精准挖掘客户需求,运用产品知识及销售技巧达成目标,持续提升转化率
2场景化服务体验通过互动沟通,为客户定制无人机及智能设备解决方案,打造品牌忠诚度
3卖场运营管理维护陈列品质、保障货品有序,参与促销活动落地执行
4全流程支持独立完成收银、产品演示、售后答疑等全链路服务工作
二、任职要求(我们期待这样的伙伴)
1全日制大专及以上学历;
2适应排班制度,能接受周末/节假日高峰时段工作;
3.性格开朗、亲和力强,善于建立客户信任
临时工日结299急急急
290-300元/天
货物配送包住3-5人日结兼职假期工全职
全区域都可分配,家附近的高薪工作
主要工作就是负责鲜花文件蛋糕等配送
熟悉后日薪:200-300
周薪:1500
公寓式住宿
薪资可日结、周结
有意向直接“立刻沟通”联系,24小时全天在线回复!!!
苏州常熟市明天常熟东周路需要一个指挥替班,5天左右,,在厂区里面,不让抽烟,有空的联系我,电话:
200-240元/天
指挥工5-14天1-2人日结替班
明天常熟东周路需要一个指挥替班,5天左右,,在厂区里面,不让抽烟,有空的联系我,电话:
苏州常熟市招电焊,一天九小时,有加班,一小时40,五天到一星期,管中午,晚上两餐
300-400元/天
电焊5-14天1-2人
苏州常熟招电焊,一天九小时,有加班,一小时40,做过钢结构,三天到五天的活,管中午,晚上两餐,10天左右的活
苏州常熟市因发展需要,本公司招专业拆除工数名,包吃住,要求会熟练使用电动工具。偷奸耍滑不要,
6000-7000元/月
拆除3-5人
看清在打电话,长期工因发展需要,本公司招专业拆除工数名,包吃住,要求会熟练使用电动工具。偷奸耍滑不要,
十点上班,找两个会骑车的送咖啡牛奶驻店配送
7000-9000元/月
配送外卖骑手包住日结
职位描述:
时间自由 日结 周结 生活补贴 上下班自由 不用每天到站点报道
宁波找工作的兄弟注意了!站点新站开业,福利 拉满,急需人才
【重点:单价全宁波NO.1】
【公司免费电动车!解决住宿!你人来就行!】
【公司硬核承诺:日收入不达标500块?我们倒贴你500!】
【没听错!白纸黑字直接写进合同!】
【一个月5位数的工资还需要考虑?】
--岗位优势---
1。自由派单不抢单,灵活自由
2。车住免费,福利高,新站开业,急需管理人才
3。只跑三公里内近单子
4。最高派单权益,最高拒单权益
5。周结,随时提现,实现财务自由
--骑手福利---
1。多劳多得,人效60+起步
2。每单配送费8-10元/单,日收入500元以上,没有500补到500
3。门店提供电动车(换电方便,无限续航,无任何押金)
4。提供住宿(4人间,干净卫生,洗澡空调洗衣机俱全)
----其他福利-----
1。当天直接安排住宿,安排上岗
2。随时提现
3。上升空间大
[别光看!点击下方发起沟通!马上安排你面试!]
浙江宁波招聘:店长、营业员薪资:4000-12000元柳陈记(鸡柳年糕薯条)连锁店招聘店长
4000-12000元/月
店长月结
招聘:店长、营业员
薪资:4000-12000元
柳陈记(鸡柳年糕薯条)连锁店招聘店长及营业员若干名,工作地址为宁波大学,同类行有一年以上经验优先,条件优秀者也可培训后上岗,要求***为25--40***,有健康证,薪资4000+提成。
店长美容店长
招聘:招聘美容店长,美学管家+五险+提成+待遇好
薪资:6000-10000元/月
门店店长
薪资:6000–10000元
要求:美业门店管理实战经验,谢绝小白;懂运营、会带团队、擅客户维护,责任心强、审美在线。
美学管家
薪资:6000–10000元
要求:美业/**会所从业经验,不收学员;负责**客接待、预约、客情维护,形象佳、情商高、懂**服务。
联系电话 打不通可直接备注
地址亨通北街
店长3-5人
苏韵闽味餐厅高薪招人
只限 30–40 岁,招 3 人
总经理8500|总助7000|店助6000
绩效达标另享10%提成
地址:荣巷地铁口公益路
应聘微电:
辽宁营口大家购时代广场二楼沟帮子熏鸡招聘店长一名5、底薪+绩效工资+补助+五险+节日福利4
4000-5000元/月
店长1-2人月结
营口大家购时代广场二楼沟帮子熏鸡
招聘店长一名
5、底薪+绩效工资+补助+五险+节日福利4000-5000
电话号:
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
音乐烧烤吧店长
1-1.1万元/月
店长1-2人月结全职长期稳定
店长
月薪10000元+提成
要求:有餐饮、烧烤、酒吧门店管理经验,责任心强,善于人员管理、店内运营、客源维护、日常统筹安排,做事稳重靠谱,能吃苦耐劳,服从店内安排。包吃包住。
涟水老凤祥招聘店长试用期薪资7500元
7000-12000元/月
店长1-2人月结全职
1、男女不限,年龄28周岁以内,大专及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业优先;
2、具备2-3年以上零售行业经验,熟悉门店日常运营、团队管理、销售目标达成、客户服务等全流程工作;
3、拥有良好的沟通协调能力、团队凝聚力及客户服务意识,无不良职业记录;
4、能适应门店灵活工作安排,接受跨区域调配者优先。
餐饮主管
川菜爱上烧烤急招「王牌大堂经理」
只要会留客的!只要会唠嗑的!
我们不搞虚的,就想要一个:
能和客人处成朋友、能唠能聊、能稳住老客、能带动人气的小姐姐!
你要做的:
前厅管起来、客人聊起来、人气搞起来、业绩冲起来
我们要求:
!性格外向、情商在线、会互动、懂服务,能让客人来了又来!
我们给的:
高薪+提成+福利,能力越强赚越多,氛围轻松不内卷
爱吃烧烤、懂夜宵、有餐饮经验优先!
想赚钱、想施展能力的小姐姐速来!
店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.维护门店环境卫生、设备安全及食品安全合规,确保各项检查达标
5.处理客户投诉与突发事件,及时上报重大问题并提出解决方案
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备较强的数据分析意识和团队带教能力
5. 工作地点稳定,能适应早晚轮班制
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应灵活排班与阶段性加班
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
茉莉奶白店长
4000-5000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常熟市浴场招聘主管在线招聘信息,主要招聘常熟酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。