招聘公寓项目综合主管，人数1人，，年龄50岁以内，学历经验不限。要求有公寓或物业项目管理经验者优先，具备较强的对内对外沟通协调能力，能够较好地统筹管理员工，熟悉物业安全管理相关要求。工作地点位于万达高铁新城范围内。薪资面议。

浙江嘉海物业管理有限公司招聘：楼层多名，岗位稳定，薪资按月准时发放，无拖欠。任职要求：身体健康，能胜任日常清洁体力工作，做事认真负责、吃苦耐劳，有相关保洁工作经验者优先录用，无经验者可培训上岗。年龄要求：70岁以下工作地点：传承府公司报名地址：海宁市海洲街道钱江西路温州大厦西二门802（皮革城南面）薪资待遇：2450元/月（月休4天）福利待遇:高温费+购买意外险+中秋+端午+春节礼品联系电话：吕先生/有意者可直接电话咨询

招聘物业主管一名，双休。薪资为3500-4500元/月。工作内容包括：按照公司体系文件规定和操作流程，进行业主资料档案及服务档案的记录、整理和管理；负责业主来电、来访、投诉等联络处理工作，及时做好记录、回复、助理、跟进、回访工作；按公司报表上交要求，每月按时上交各类报表；协助完成物业费催缴、房屋返修、装修、家政服务、安全防范等工作；每月底向物业经理提交工作计划及总结，以及客户服务方面的统计分析报告，提出服务质量改善重点方案；熟悉园区物业结构、户数，对项目内的公共设施、消防设施的情况，以及环境卫生、广告宣传海报进行监督管理；对物业项目内举行的各种活动进行现场管理，发现存在的潜在问题，及时安排、处理改进有关工作；完成上级交代的其他任务。

,地址：临安区板桥镇灵溪村沈塘8号会达物业主管招聘任职要求30–45周岁2、大专及以上学历，熟练电脑办公操作；3、工作细心踏实、责任心强、积极肯干、能长期稳定在岗（最好是住在昌化区域）；4、有物业、酒店管理相关工作经验者优先录用。薪资面议工作地址：河桥镇柳溪湾小区联系电话：

招聘物业经理兼会务人员。薪资为5000-5600。岗位职责包括：负责项目的整体运营管理，协调各部门资源确保服务质量；制定并执行物业管理方案，提升客户满意度；兼顾会务相关工作，完成各类会议筹备、现场保障等任务；承担办公大楼项目全流程管理工作，做好大楼日常运营、设施管控及综合事务管理。任职要求：高中（中专）及以上学历，50周岁以下；责任心强，具有良好的沟通能力与执行力；1年以上物业从业经验，熟悉物业法律法规、物业操作流程；持物业项目经理证等相关岗位证书或有项目主管及同类岗位从业经验者优先。

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要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

瑞安市上望置信工业园区附近厂区，招物业综合管理员一名，年龄45岁以下，会熟练操作电脑办公软件，善于沟通，适应能力强，能吃苦耐劳，有物业管理工作经验的优先！月休4天，综合工资6300元/月。年终奖金及节日福利等，联系电话！

物业经理项目助理工作地址:湖州市长兴县太湖街道长城路协助物业经理处理日常管理工作，包括文件整理、会议记录、数据统计等；负责业主沟通与投诉处理，跟进问题解决进度，提升客户满意度；协调各部门（工程、安保、保洁等）工作，确保物业服务高效运行；参与制定物业管理制度、应急预案及服务标准；协助完成物业费催缴、合同管理及档案更新工作；完成上级交办的其他性任务。，有1年以上物业管理经验

招聘：物业经理1名，主管2名，电工1名，乐清市区，联系电话：

宁波市镇海区招弱电/安防，加油站里面装监控立杆，打模块上面板，机柜，。

温州市瓯海区招二保焊/气焊、铆工/钣金工车厢制作老师

舟山市嵊泗县招吊车司机（海上克令吊，需要出海，内容简单，只是路上时间长）

宁波市镇海区招工地小工，主要是打下手

一、岗位简介 本厂为正规新能源生产企业，主要负责新能源电池、配件组装、检测、分拣、包装等基础工序。岗位简单零基础可做、无需经验、无需学历，全部手工简易操作，人性化管理，适合长期稳定做、短期过渡务工人员，坐班岗位居多，工作轻松不累。 二、工作内容 1. 组装岗位：负责新能源电池、电子配件简单拼接、组装，工序简单，上手极快。 2. 质检岗位：外观检查、瑕疵筛查、简单扫码核对，无需专业技术。 3. 包装分拣：成品分类、贴标签、打包、入库整理，轻松无重活。 4. 辅助岗位：车间物料整理、周转、简单辅助性工作，自由轻松。 所有岗位不看显微镜、无重体力活、不穿厚重无尘服，新手入职全程老员工带教，当天即可上手独立工作。 三、岗位优势（核心亮点） 薪资超高：统一320元/天，薪资透明无套路 日结福利：支持天天日结、当天结账，不压工资、不拖欠 岗位自由：坐班为主、岗位自选，可优先安排心仪岗位 管理宽松：车间可带手机、可正常喝水休息，无严苛管控 零门槛入职：不限学历、不限经验、男女均可，上手简单 吃住全包：厂区包吃包住，吃住一体化，无需额外花钱 恒温车间：车间空调全覆盖，冬暖夏凉，工作环境舒适 四、工作时间 标准车间工时，坐班为主，中途有固定休息时间，劳逸结合，不疲劳作业，无强制加班。 五、任职要求 1. 年龄23–48周岁，男女不限，身体健康，无纹身烟疤、无案底。 2. 无需工作经验、无需学历，新手、临时工、长期工均可报名。 3. 服从车间简单工作安排，踏实肯干，工作认真即可。 六、食宿福利 1. 包吃：厂区食堂三餐免费，菜品多样、营养均衡，休息期间也可就餐。 2. 包住：厂区精装宿舍，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴齐全，住宿环境干净整洁，配套完善。 3. 宿舍离车间近，上下班方便，不用长途奔波。 七、报名须知 当天面试、当天安排岗位、当天入住、当天上岗！ 缺钱可日结，长期做薪资更稳定，适合所有想安稳挣钱的务工人员！ 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

招聘企业园区物业经理1名。要求持有安管员证，高中及以上学历，年龄30至55岁。负责安全生产检查及资料填报等工作。薪资面议。工作地址位于上溪伟亚路11号，浙江伟亚塑胶股份有限公司。

内蒙古泽熙青城招聘：[庆祝]物业事业部招聘商业保洁项目经理一名，工作地点呼和浩特，薪资待遇8500缴纳五险，要求为人诚恳，专业性强，懂得感恩，有足够的物业管理经验，能够接受偶尔出差。公司发展前景广阔，诚邀志同道合的人士加入，联系电话

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各班组工作，优化服务流程与响应效率 3. 制定并执行年度预算及费用管控计划，合理控制运营成本，提升项目盈利水平 4.处理业主投诉与突发事件，建立良好社区关系，维护物业品牌形象 5. 配合公司完成资质申报、合规检查及标准化建设相关工作 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 4.责任心强，具备团队管理经验及跨部门协作能力 5.学历不限，有大型物业公司从业经历者可适当放宽经验要求

物业项目经理不招聘了，现招聘复印室文员岗位岗位职责： 负责对内职工复印扫描文件 包吃住 双休 节假日都放假 工作时间早八晚五中午休息2小时 3500-4000元 岗位2 招聘消防中控领班 必须持有消防中级证书，负责中控部门人员排班 考勤及表格管理，包吃住，白休白休班次薪资4300元。

项目主管，54500-5000元/月有三年以上物业管理经验50岁内

工作模式：线上新媒体运营+家政人员面试对接，低门槛、全新互联网家政创业模式，零基础可学！ 工作内容 1、依托短视频、直播自媒体平台，对接全国家政阿姨、保洁、育儿嫂等家政人员招募面试工作； 2、学习专业顾问式销售、批量成交话术，对接客户资源，完成家政供需匹配； 3、运用自媒体运营技巧，通过视频、直播引流获客，搭建家政劳务就业渠道； 4、学习运营模式，维护客户与家政人员资源，赚取长期稳定收益。 岗位优势 1、免费系统培训：参加官方两天一夜线下特训营，全程免费教学，无学费压力； 2、零基础入门：专业教学短视频暴力起号、拍摄剪辑、直播带货、直播间螺旋话术，手把手教你玩转家政自媒体； 3、盈利模式清晰：良心家政运营模式，不赚阿姨费用、主打客户盈利，个人可轻松实现高薪创收； 4、流量玩法新颖：独家最新玩法，单月可批量招募家政人员，轻松拓宽客源、放大收益； 5、长期收益稳定：打造自媒体+家政+劳务一体化就业平台，代理模式可持续躺赚被动收入。 任职要求 1、18-45岁，不限学历、不限经验，有无家政行业经验均可； 2、会使用手机，愿意学习短视频、直播运营，执行力强； 3、踏实靠谱、热爱服务行业，想稳定增收、低成本创业优先； 4、能全程参与线下培训，积极落地运营工作。 培训相关 1、专属杭州两天一夜线下实战培训，真人实操教学，现场带你起号涨粉、落地变现； 2、无任何隐形消费； 3、名额稀缺，拒绝空降、拒绝占坑，优先长期稳定从业者。 薪资福利 高薪上不封顶！底薪+高额提成+团队分红+被动收益，可全职深耕，可兼职副业，适合想翻身、想创业、想提升收入的小伙伴！ 有意者直接联系！名额有限，先到先得！

桔子酒店新桥街店招聘客房清扫员5000-7000元/月客房经理：5000-6000元/月客房主管4500-5000元/月酒店工程4000-5000元/月厨师4500-5500元/月厨工3500-4000元/月消控4000-4500元/月前台服务大使4000-6000元/月工作地点:浙江省衢州市柯城区府山街道新桥街17号联系电话：罗女士《

【公司福利】 周末双休 、专业培训 、法定节假日休，不定期团建，旅游活动，发放礼品。 【工作时间】 8:30～11:30， 13:00～17:30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由， 不加班 ，固定双休 【工作内容】 1.根据职位要求发布招聘信息，邀约面试 2.负责接待面试人员，安排填表 3.公司不定期团建，旅游活动 4.不含销售性质、不需要外出、工作内容不复杂，文员差不多工作 5.公司氛围轻松愉悦，不压抑、伙伴个人发展空间大 6.年纪21-50岁都是可以，新人前期有人带的

负责公司招聘全流程工作，包括岗位需求梳理、简历筛选、面试邀约、面试组织、录用沟通、入职跟进等。 负责员工入转调离手续办理，劳动合同签订、续签、解除及档案管理。 负责考勤、薪酬核算基础数据整理，配合完成月度工资发放相关工作。 维护员工关系，处理日常咨询、沟通反馈，营造良好团队氛围。 负责社保、公积金的增减员及日常申报、异常处理。 协助完成绩效考核相关数据收集、流程推进与结果归档。 完成上级交办的其他人力资源相关工作。

岗位职责： 1.全面统筹公司人力资源战略规划，推动组织发展与业务目标对齐 2. 主导招聘体系建设，优化人才引进机制，保障核心岗位高质量交付 3.搭建并完善绩效管理、薪酬福利及员工发展体系，提升组织效能与员工敬业度 4.推动企业文化建设与雇主品牌塑造，强化员工关系与合规管理 5.指导HR团队专业能力提升，建立高效协同的人力资源运营体系 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验，其中至少1年企业HR负责人或总监级经验 3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源全模块运作，具备跨部门协作与高层沟通能力 4. 具备战略思维与数据驱动意识，能独立推动组织变革与人才梯队建设 5. 职业素养高，责任心强，具备优秀的领导力与团队管理能力 公司业务板块：金融咨询（不是贷款），本地生活娱乐，丁当出行

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

客服管家岗（荣安物业）工作地址：宁波市奉化区方桥街道林语秋月任职条件：学历大专以上，年龄35周岁以内薪酬：4800-5200元/月福利待遇：高温费，月休四天有意电话联系：

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4. 组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 5.协助完善人力资源相关制度与流程，提升HR运营效率 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉六大模块基本运作 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，有较强执行力和学习能力 5.持有人力资源管理师证书或有招聘/员工关系实操经验者优先

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