招聘公司:杭州能承针纺织品有限公司 高薪招聘: 样品仓库管理员~2名 针织布QC~~~~ 2名（本厂质检仓库） （仓库管理员工资：5000~8000元/月，QC工资面谈，单休) 联系人:王总 地址:杭州市萧山区瓜沥镇党益路750号（党山优化物流园对面） 要求:熟悉针纺织品面料者优先。

餐饮供应链仓库主管/承包负责人招聘 本公司主营餐饮供应链，主营一次性外卖打包盒仓储业务，现因业务扩张，高薪诚聘仓库主管/承包负责人，资深管理者可承包全盘，有志青年可培养晋升，平台广阔，机遇无限！ 薪资待遇 综合薪资9000-15000元，薪资面议，上不封顶；承包合作享独立核算、高额收益，多劳多得！ 岗位职责 1. 全权统筹仓库收货、入库、盘点、分拣、出库、发货全流程，规范运营流程，提升仓储效率，降低货物损耗。 2. 制定完善仓库管理制度与操作规范，监督落地执行，保障仓储工作有序开展。 3. 负责库存精准管控，定期盘点对账，及时处理库存差异，确保账实相符。 4. 统筹仓库团队管理，做好人员排班、培训考核，优化团队效能，带教提升员工执行力。 5. 规划仓库布局，优化货物摆放与空间利用，落实防火、防盗等安全管理，杜绝安全隐患。 6. 资深者可独立承包仓库全盘管理工作，自主统筹人员、运营，。 任职要求 1. 高中及以上学历，本科优先；10年以上仓储管理相关经验，有餐饮供应链、包材仓储管理经验者优先。 2. 熟悉仓储全流程运营、库存管控及仓储管理系统，熟练操作办公软件，具备团队管理、成本控制能力。 3. 责任心强，抗压耐劳，执行力与统筹协调能力出众；有仓库承包管理经验者优先录用。 4. 年轻有志、潜力突出者，公司可专人带教，全力培养，助力快速成长独当一面。 发展机遇 - 管理升级：主管管理50人→仓库经理管理100人→区域负责人管理300人 - 承包机遇：表现优异者可签订仓库承包合同，自主操盘、收益翻倍，共享公司上海、深圳分仓发展红利 - 平台稳定：成熟仓储团队+配套车辆50余台，运营体系完善，无需从零起步，安心深耕 联系方式 联系人：顾先生 联系电话： 工作地址：萧山区新街建设四路陆顺冷库2号楼4楼 诚意寻贤，非诚勿扰，有意者直接电话咨询，合则立即约见！

仓库区域管理 货物摆放 卸车 理货 抽检 等其他工作安排

仓库保管员，轻松，活少，有无经验均可

京东仓库分拣理货工期5月7号到6月20号 有免费住宿

①装卸工：8000-10000（小组计吨，有伸缩机辅助，体力劳动，多劳多得） ②电叉工（地牛）：7000-7500 （个人计件，男女不限，免费培训，不要叉车证） ③分拣工 ：254/天 ，转正后7000-7500（转正后集体计件，工资稳定） 福利：提供住宿（4人间、有空调，热水器），水电均摊； 上班时间 : 只有夜班，晚上19:00到第二天8.00左右为主（干完活时间为准），不倒班，没有白班； 面试要求：无案底 入职需体检，体检项目：身高、体重、辨色能力、血压、胸透、血常规、尿常规、心电图以上8项为必查项目，缺少任意一项无法办理入职（3个月以内的体检报告都可以使用） 装卸：年龄30-50周岁； 分拣：男女不限，年龄25-55周岁； 电叉：男女不限，年龄25-45周岁； 认识26个字母，无严重不良记录（无案底，工资只能发本人银行卡（自备）。 面试时间 : 上午9:00-11:00 +下午13:30-17:00 入职需体检：包括辨色能力、血压、胸透、血常规、尿常规、心电图；

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时吃包住，一个月9OOO到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~53岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到1OOOO+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车。每天工作10小时，新人入职奖金满30天1500 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。包装工，分拣员 工作地点安徽芜湖

临平章家河附近。服装电商仓库。 20名 月休四天 优势：长白班 主要工作：拣货 上架，扫码 发货。Pda 聚水 谭 薪资：20元每小时 上班时间。 9.00-21:00 日薪：210 工作餐：包吃工作餐 无需花钱 发薪日：25号发工资

岗位职责： 1、完成商品捡货、打包、贴单、装箱及出库登记。负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 2、完成手工产品制造工作，如串珠，贴钻等。 任职要求： 1、擅长手工类工作，能熟练使用电脑。 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

18.5一小时，夜班 ，

杭州萧山长白班乐器厂✅包吃住不体检 活简单一看就会 无需经验不挑人 工资待遇：白班1⃣9⃣元/小时，6500~7⃣0⃣0⃣0⃣/月20号发工资 ，可预支 ❤要求:男女不限 18 一 42，18～40，身体健康 岗位：组装装配，电子琴，钢琴类，无需经验，有人教，看下就会 ❤厂地址：杭州萧山进化镇 面试时间：周一下午1:20面试，带好身份证 别穿短裤，拖鞋，凉鞋，裙子 报名电话/

杭州市萧山区招电焊

杭州萧山调酒师底薪5500加补助不需要都会会一点点就行养老需要面试。

杭州萧山招水电，电焊

30到55岁熟手会擦玻璃，阿姨，非试勿扰

省外仓储标准化推进专员，2 工作地址:广州市番禺区化龙镇番禺汽车城 对应全国各分仓现地标准化运作及整体规划；省外分仓现场作业及存储管理优化改善；搭建全国仓库标准化运作体系，统一作业流程、库管规范、标准作业等，并落地全国推广执行；分仓现地作业情况巡查；制定分仓运营考核基准、效率指标，并跟进达成情况，推动各仓效率提升

招聘：仓库管理薪资：4500-60001–2年经验、会电脑/ERP

招聘：快递驿站招工招聘人数：1名9:00-12:3015:00-20:00工作内容:主要负责快递入库，出库，处理问题件，发件。工作要求：干活干净利索，能够熟练使用智能手机.  电联招长期

招聘：仓库管理员 薪资：5000 - 7000元/月 工作内容： 1.负责仓库进、出货，存货管理，执行物料管理规定； 2.及时、完整、准确登记仓库账、序时登记，定期编制报表； 3.要求账目清楚，标示清晰，账物核对相符，每月盘点； 4.使用公司系统做出入库单据录入； 5.协助装卸整仓，负责部分搬运工作； 6.根据出货通知，打印送货贴纸、送货单； 7.根据出货情况协助送货 8.部门主管交办的其它事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，会开手动挡小货车，1年以上仓储物流工作经验，熟练掌握办公软件； 2.具备物流、仓库管理的知识和能力，掌握货物分类保管及盘点的基本方法； 3.工作细心、有责任心。 4.制造业经验，熟悉储运操作模式优先。

物流管理人员 中专及以上学历，物流管理专业、仓储配送等要求，负责公司药品仓储规划、出入库管理及配送调度等工作，工作踏实严谨，具备良好的沟通协调能力，能适应药品物流行业工作节奏 招工人数:1名 工作地址:昭苏县

岗位职责： 1、负责仓库日常货物的收发、清点及登记工作； 2、按流程完成订单拣货、打包、出库操作，确保准确及时； 3、定期盘点库存，保持货品与系统数据一致； 4、维护仓储区域整洁有序，合理规划物料存放； 5、配合运营及客服部门处理退换货包裹，完成退库商品的检查与登记； 6、完成上级交办的其他仓储相关事务。 任职要求： 1、具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用（如Excel表格录入、简单数据处理）； 2、工作认真负责，有较强的责任心，能适应重复性作业； 3、能适应仓储作业环境，具备一定的体力劳动能力，能独立搬运30kg以下货物（有辅助工具）； 4、有电商仓储或物流相关经验者优先考虑，非硬性条件。 【薪资与工作时间】 薪资范围：4500-5000元/月（具体面议，试用期3个月）； 休息休假：单休（每周固定休息1天），法定节假日正常休息； 工作时间：[10:00-19:00，午休1小时，根据订单量偶有加班。] 【福利待遇】 1、入职及缴纳社保（五险） 2、节日福利、年终绩效奖金（根据公司年度经营情况）； 3、提供岗前培训及职业发展通道（可向仓储组长、物流主管方向发展）。

岗位职责： 1、围绕公司全链路业务发展战略，推进海外物流供应链资源（包括全球海外代理、清关行、卡车运输、海外仓库、配送渠道、快递账户）的整合优化与推广实施； 2、深入理解公司全链路业务发展定位，结合业务需求及重点市场的拓展规划，实施供应商的分层分类管理，开展资源开拓与持续运营； 3、推动供应商体系与供应链资源双轨模型的落地执行与持续优化； 4、制定供应商准入标准、淘汰机制及相关风险控制流程规范；落实公司HBL风险管理要求；统筹处理供应商争议与索赔事宜；有效管控业务过程中产生的附加费用，通过流程精简与方案升级实现成本节约与效率提升； 5、依据海外供应商与供应链体系建设目标，设计团队成员核心能力框架，推动能力建设与人才梯队发展； 岗位要求： 1、具备海外网络搭建经验，拥有丰富的海外外部运力资源； 2、具备基础英语沟通能力； 3、具备出色的商务拓展能力，需定期走访合作方，构建稳固合作关系； 4、具有7年以上国际货运代理行业经验，其中至少4年相关管理岗位经历。

现场员，善于沟通，会简单电脑，协调装车发货

岗位职责： 1. 改进物流配送方案，保障货物准时高效送达，提高运输时效与妥投表现。 2. 进行海外仓库的远程管控，涵盖库存核查、出入库执行及突发情况应对。 3. 联动采购与运营团队，输出物流相关数据支撑，确保供应链各环节有序运行。 总结：工作重点聚焦于出货计划制定、采购需求分析以及订单全流程管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易等专业优先考虑；具备3年以上跨境电商或海外仓工作经验，其中至少1年为管理岗经历； 2. 熟练掌握物流管理系统，可独立处理英文物流文件，具备较强的沟通协调、问题处置及抗压能力，了解国际物流规范与操作流程； 3. 具备良好的团队协作意识，能与内部部门及外部人员有效配合。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、享受餐费补贴； 3、享受停车费补贴； 4、每月不定期下午茶； 5、每年不定期的公司旅游； 6、每年带薪年假、病假。 上班时间： 1、周末双休，8:30-17:30，弹性上下班（如8点上班5点下班、8点42上班5点42下班，精确到分钟）

日常数据端监控

菜鸟仓 萧山仓库招聘长期工，每周500预支 22-48周岁，男女不限 分拣机集包，拉包，复重，手工入库一分四，试用期7天20每小时， 后面25元/每小时左右 公寓楼有住宿，空调热水器独立卫生间， 中间可以预支工资，月薪6000-9000。 地址，靖江南阳附近

萧山仓库招聘长期工，每周500预支 22-48周岁，男女不限 分拣机集包，拉包，复重，手工入库一分四，试用期7天20每小时， 后面25元/每小时左右 公寓楼有住宿，空调热水器独立卫生间，10元一天，水电费平摊 中间可以预支工资，月薪6000-9000。 地址，靖江南阳附近

工作职责 1、承运商运营管理：建立承运商准入规范；实施承运商分级管控；组织承运商月度绩效评估； 2、运力资源统筹：负责运力资源整合与管理，涵盖运输资源分类、运力渠道拓展及运力数据体系搭建； 3、运力采购执行：编制采购需求文档；开展运力招标采购工作；协同业务部门完成报价调研等任务。 任职资格 1、本科及以上学历。 2、具备物流、运输、供应链等相关领域运力采购或供应商开拓工作经验。 3、需具备3-5年及以上相关岗位经验，并主导过大型运力采购项目并取得实际成果。 4、熟悉运输市场情况：掌握常温、冷藏、冷冻车型的运力成本结构； - 熟悉采购全周期流程：涵盖资源寻找、价格咨询、比价分析、议价协商、合同签署及履约管理； - 具备合同与法律基础：了解合同基本条款，能够识别并防范合同法律风险。 5、熟练使用Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数）、PPT、Word等办公软件。 6、具备良好的谈判技巧与沟通协调能力，能承受工作压力，适应性强

仓库急招快递打包分拣员 活轻松简单 坐着干活不累 一天180-260 下班立马结账 不压工资 当天干完当天拿钱 白班夜班任选 时间自由自由安排 不用文化不用技术 零基础直接上岗 18-50岁男女都可 随时入职 货源稳定活多 天天有活干 踏实干活就行 缺钱抓紧报名

岗位职责： 本职：负责站点货物运输安排，调配资源，应对突发状况，保障物流环节高效有序运行 1：运输计划制定与执行：结合客户要求、铁路线路情况等，统筹调度自有车辆，落实每日铁路班列（集装箱、篷车等）的货物发运计划，兼顾作业效率与安全规范 2：多方沟通协调：对接铁路单位、货主及承运单位等相关方，确保信息传递及时准确，推动各环节顺畅衔接 3：数据跟踪与流程改进：实时掌握货物动态，核查车辆及物流数据的准确性，持续优化运作流程 4：协助上级完成铁路前端装车相关运营事务的落地与执行