工作内容： • 用“我打”工具打单、处理淘宝订单，打包发货； • 整理仓库、盘点库存，保证货账一致。 要求： • 25岁以上，2年以上淘宝电商仓储，会用“我打”优先； • 细心、手脚麻利，发货不出错，认真，有责任心。 • 能准时到岗，长期稳定干。 工作时间：8:30-17:30，不加班 每月休息4天 福利： • 本地老板直招，工资结算及时，活儿简单。 地址：杭州萧山区蜀山街道台湾城 联系：（微信）备注“仓储应聘”

招聘仓库管理专家，要求具备叉车证资格。工作地点位于浙江省杭州市萧山区靖江街道。工作时间长白班。时薪为22.5元。

岗位职责： 1. 负责成品家居货物的收货、验货、入库及系统台账登记，确保账实相符、数据准确及时 2. 处理逆向退货、门店回库货及售后返仓维修货的接收、登记与库存状态更新 3. 规范操作叉车完成货物搬运、堆码及库位调整，保障仓储作业安全高效 4. 定期盘点库存，核查差异原因并及时反馈整改，维护仓库整洁与5S管理标准 5. 配合物流、采购及销售部门协同作业，提升出入库响应速度与服务支持质量 任职要求： 1. 学历不限，具备基础计算机操作能力，能熟练使用WMS或ERP系统者优先 2. 有仓库管理或物流相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 持有有效叉车操作证，熟悉叉车安全操作规范 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 能适应仓储环境，接受合理加班及轮班安排

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

招聘：出货点数员 岗位职责： 1. 按单据清点成品数量、备货装箱、装车核对 2. 数量异常及时上报仓管 3. 做好出库登记，保持库区整洁 任职要求：细心踏实，能认字记数，吃苦耐劳，有工厂仓管经验优先。 包吃/长白班

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货全流程操作（大件家具） 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库信息，保障数据及时性与准确性 5. 配合采购、销售及物流部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入和文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 无不良从业记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 会操作叉车或持有叉车证者优先考虑

应聘说明】 岗位职责：将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训。 到手工资：7000元 吃住：包住（4人间，独立洗浴、空调、无线网)，包吃饭（有食堂） 节假日：各类带薪休假(婚假、产假、陪产假等)，节假日礼品 奖金补贴：工龄奖，内部介绍奖励3百-1千元/人，夫妻工外住补贴600元/月 公司直招：物流公司直招，非中介，不收任何费用，工资有保障 岗位要求：18-53周岁,能识字,能从事重体劳动者优先，无案底，有本人银行卡 工作地点：杭州市钱塘区新湾街道梅林湾钱塘江石材市场三期3号门安能物流 面试导航：地图搜索萧山分拨中心（安能物流）

【全职】】负责仓库里的化妆品商品包装 现因公司业务发展需要招聘如下岗位 工作时间：9点-8点 薪资待遇：25每小时，包吃住。，中途可预支生活费用 就近安排公寓住宿 面试要求：带好身份证，男女不限，18-50岁左右，服从安排。 面试时间：统一下午3点开始-4点结束 感兴趣可私信我或者直接投递简历~~~

交社保。五险，上班时间8:30-18:00，每周末休息，节假日有假。工资5-6k意向的来

薪资80-150每天 周结 多劳多得 名额有限 身体健康 手脚麻利 年龄18-45 认识字， 做事认真负责 工作轻松19-1点左右 福利多多，零食饮料免费吃喝

杭州萧山招坼除打地砖

1.负责卫生间等部位的JS防水涂料施工 2. 配合项目进度安排，确保防水工程按时保质交付 3.做好现场安全防护与工完场清，遵守工地管理规定 4.有防水施工经验，熟悉JS防水材料特性及施工工艺，二把刀或学徒期人员勿扰 5.吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 6.持有有效身份证件，无不良从业记录

杭州市萧山区招工地地面打磨，自带机器，小半天活

杭州市萧山区招油漆工、腻子/大白/墙漆

气保焊工，小雨棚钢构380一天，打卡 人走账清。

1、主要处理订单和库存管理，参与日常账单整理； 2、备货的贴单环节； 3、要求：踏实、会简单的电脑操作；

招聘：仓库库工（包吃+长白班）薪资：3000-3500元/月工作内容：负责原材料库出入库产品管理，负责入库产品堆放和现场整洁任职要求：有无经验均可工作时间：实行公司标准时间，有公休薪资福利：综合薪资3000-3500+节日福利+免费培训+包吃+工作简单+多劳多得有意者请投递简历，电话里请说在！

金豪唛食品招聘原料仓管一名，需要有相关工作经验一年以上。待遇：底薪+满勤+岗位补贴。有意者联系：

招聘冷库库管1名，年龄25-40岁，需进冷库配货，要求持有叉车证，会开叉车，干活细心踏实，服从安排。 招聘送货司机1名，主要配送学校食堂和汉堡店，要求40岁以下，需进冷库配货，驾驶熟练，身体健康，踏实肯干。月工资6500～8500左右，每月休息2到4天，工作时间6:00至下午5:30。工作轻松，氛围好，工资发放及时。工作地点：保税区。

服装分销仓库招仓管人员1名，负责整理，配货，男女不限，要求25-50岁之间，能吃苦耐劳，服从管理的，有经验者优先，上班时间下午1-11点，月休两天，工资待遇5000-6000左右工作地点：湖格小学旁边[离青创城15分钟]联系电话:

分拣蔬菜水果

1.索取拣货任务，及时的将拣取的商品放到箱子内，并完成确认作业； 2.负责所在巷道货架上商品的补货、上架作业，保证商品上架的货位准确，及时完成确认作业； 3.在拣货中发现批号错误、数量短少、品规错误、包装及质量问题等情况及时向组长反馈； 4.每天对商品进行差错盘存，每月月中、月底进行周期性盘存，清点责任商品，填写商品盘存表； 6.按照商品货位调整表，不定期调整商品的货位； 7.维护责任零货货架及作业工具，按GSP要求进行存放； 8.做好责任区域的清洁卫生工作； 9.完成领导交办的其他工作；

申通快递分拣6500-7000 上班时间：夜班：晚上 7 点—早上 7 点 凌晨班：晚上 12 点半—第二天中午 12 点半 公司排好班次长期上，不倒班

岗位职责 ● 打单处理：负责每日订单的打印、整理与分类，确保单据准确无误。 ● 配货打包：根据订单明细进行拣货、核对商品规格与数量，并完成打包封装。 ● 发货对接：与快递公司对接，交接包裹，确保货物及时发出并录入单号。 ● 库存管理：定期进行库存盘点与核对，协助处理库存差异，确保账实相符。 ● 其他事项：完成上级主管安排的其他仓库相关工作。 任职要求 ● 经验要求：有仓库打单、配货或电商发货经验者优先（无经验可培训）。 ● 技能要求：熟悉电脑基本操作，会使用Excel表格或ERP系统者优先。 ● 工作态度：工作认真细致，责任心强，对数字敏感，做事有条理。 ● 身体素质：身体健康，吃苦耐劳，能适应仓库工作环境。 ● 团队合作：具备良好的沟通能力和团队协作精神。 我们提供 ● 薪资待遇：面议 ● 福利保障：包住宿 ● 工作时间：早9晚6，月休4天

一、任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、信息技术等相关专业优先。 2、至少5年以上物流及相关行业的高层管理经验，有成功的领导和管理大型团队的经验。 3、富有有强烈的事业心和梦想，怀有强烈的责任心和挌局，具有超强前瞻性和决策能力，具备诚信务实，追求卓越的工匠精神。 4、具有平台思维与互联网思维，精通物流供应链平台运营管理，能够推动企业向智能化、数字化转型。 5、具备强大的数据分析能力和工具使用经验（如大数据分析工具、CRM系统等），能够通过数据驱动决策。能够根据平台数据识别潜在问题，并提出有效的解决方案。 7、具备备较强的执行力、人际交往能力、沟通协调能力、卓越的领导力，能够带领并激励团队成员，提高团队的工作效率和服务质量。 8、具备长远的战略眼光和前瞻性的思维，能够预见市场变化并提前布局。 二、岗位职责： 1、制定并执行企业战略，根据市场趋势和公司现状，制定长期发展战略和年度经营计划。 确定公司在物流行业的定位和发展方向，推动企业向智能化、数字化转型。 2、平台建设和整合，主导公司内部各业务平台的建设与优化，包括但不限于运输管理平台系统等。推动跨部门、跨区域的资源整合，实现信息共享和技术协同，提高整体运营效率。 3、监督公司各个业务平台的日常运营情况，确保其稳定高效运行。 分析平台数据，识别潜在问题，及时调整策略以提升服务质量。 4、持续改进业务流程和服务模式，引入新技术和新方法，降低运营成本，提高客户满意度。 探索新的商业模式和服务产品，增强企业的市场竞争力。 5、构建高效的管理团队，明确各部门职责，促进协作与沟通。培养核心人才，建立完善的人才梯队，为公司长远发展储备力量。 6、规划并实施融资方案，吸引投资或进行股权结构调整，满足公司发展需求，探索并购、重组等资本运作方式，优化资源配置，提升企业价值。 7、根据市场趋势和公司现状，制定长期发展战略和年度经营计划；确定公司在物流行业的定位和发展方向，推动企业向智能化、数字化转型。 三、福利待遇：绩效奖金、餐补、带薪年假、股票期权、五险、节假日福利

岗位职责：负责线上超市订单商品的拣货打包及店内日常运营整理 可以人走帐清（40天起做） -计时薪资 20元/小时+0-500绩效 入职满一周后可预支工资 -长白班，时段内排班 -18-45岁，吃住自理，能适应长时间走动工作

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2.熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

拣货员试用期4000，4班倒，

招聘仓库打包员 工作内容 1. 抖音直播货品打包、贴单、发货，整理货品 2. 退换货签收、清点、整理入库，登记退货信息 3. 衣物熨烫、整理、平整 4. 日常仓库货品整理、卫生清洁，完成主管安排的其他杂活 任职要求 1. 年龄20-45周岁 2. 手脚麻利，做事细心有耐心，能长期稳定上班 3. 熨烫衣服，会用电脑，ipad等 4. 吃苦耐劳，服从安排，做事勤快不拖沓

岗位职责：1. 在系统中索取整件拣货任务，打印《整件补货标签》、《整件拣货标签》。 2. 在本区内取一辆小推车，然后根据拣货标签或单据上指示的作业类别、出库品规、货位编号、批号、数量、生产厂家信息进行拣货。 3. 在拣货时核对标签上商品品规、批号、数量、生产厂家等信息，在标签对应的商品上，将标签进行粘贴。 4. 根据标签的作业类别指示，将拣货标签贴在商品外包装正前方的右上角。 5. 补货至零货区的商品将拣货标签粘贴在商品的正上方，根据标签指定的巷道，投放在指定的巷道里面。 6. 整件出库的商品，根据标签指定的月台暂存区号，将商品码放在指定的月台暂存区，对于机动货位的商品，需找外复核确定暂存区后，码放在指定的暂存区，在码放时要注意标签对外。 7. 在拣货中发现批号错误、数量短少、品规错误、包装及质量问题等情况及时向组长反馈，按要求进行处理。 8. 做好货位调整工作。 9. 负责商品进行周期性和临时性盘存工作，确保一定的盘存准确率。 10. 负责责任整件堆垛及作业工具的日常维护与管理，按GSP要求进行堆码与陈列。 11. 做好责任区域的清洁卫生工作。 12. 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.能吃苦，作业时间能接受中晚班 2.有物流经验优先 3.高中及以上学历