岗位职责： 1．负责公司财务部门的日常管理工作，确保财务流程的有效执行； 2．审核公司财务报表，进行财务分析，为管理层提供决策支持； 3．协调内外部审计，处理税务事宜，维护良好的税务关系； 4．监控公司预算执行情况，提出成本控制建议，优化资源配置； 5．指导团队成员提升专业技能，推动团队绩效发展。 任职要求： 1．会计或财务管理相关专业背景，具备中级会计师职称或同等资格； 2.3年以上财务工作经验，其中至少2年财务管理经验； 3．熟悉国家财务政策、法律法规及会计准则，具备优秀的财务分析能力； 4．具备良好的团队领导能力和沟通协调能力，能够激励团队达成目标； 5．熟练使用财务软件及办公软件，具备高度的责任心和保密意识。

〖岗位〗=、工程财务 任职要求：大专及以上学历，财务、会计或相关经济类专业背景。具备中级会计职称、CPA（注册会计师）等专业资格者优先 工作经验：需具备3-5年财务或工程项目相关工作经验，年龄不超过40岁 专业技能：熟练掌握财务核算、预算编制、税务筹划等核心财务工作，能熟练操作ERP系统、Excel、Word等办公及财务软件。熟悉国家财经法规、会计准则及相关税收政策 综合能力：具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真细致，责任心强，能够适应高强度工作节奏，具备良好的职业素养和抗压能力 其他要求：了解工程成本控制、预算管理、资本运作及融资实务流程。具有较强的责任心和职业道德 五官端正 上班时间：9:00-18:30 福利待遇：实习期3个月，月薪5000-6000元，依法缴纳五险一金

1、全面负责公司财务会计工作的组织与管理； 　　2、负责日常凭证审核、记账、结账、核算、报账及财务数据分析等相关事务； 　　3、能够独立完成整套账务操作流程； 　　4、熟悉国家会计准则及相关税务法规，承担纳税申报、退税申报及税收核算工作； 　　5、精通增值税一般纳税人账务处理，熟练操作防伪税控系统、电子报税系统，负责发票开具与日常管理； 　　6、完成领导交办的其他工作任务； 　　7、不实行周末双休，但确保每周有休息时间，财务人员需配合参与会务支持工作

一、任职要求: 1、财务行业3-5年管理经验; 2、能力素质: (1).具备市场部门组建及规划、落地实施的能力; (2).具备成熟悉的团队管理经验，擅长打造积极、高效的营销团队; (3).具备市场调研、分析与推广;团队整合的优秀能力。 (4).具备销售战略策划与实施的能力，带领营销团队达成公司各项营销目标。 (5)具备财税公司工作经验者优先。 (6)具备在西安财税公司带领20人以上团队者优先 二、岗位职责: 1.结合部门的业绩目标，制定部门月度业绩计划、制定员工个人目标任务，并且带领团队按时按质完成目标任务。 2.做好上传下达工作。经常的向员工传达公司愿景、企业文化、管理制度和流程;向上级汇报工作情况。 3.了解员工的优势和劣势，性格特点，合理分配工作。 4.给与员工足够的资源和指导，协助员工完成工作任务、服务好客户。 5.检查、督促员工工作的执行情况。 6.联系各个渠道来的客户，与客户沟通谈判、签订合同。 7.定期的客户回访，检查服务质量、客户满意度。 8.经常的组织部门员工学习、考试，提高职业技能。 9.根据公司的战略发展方向，研发高端业务产品，并且成型落地。 10.向公司提出创新建议，让公司、部门管理不断优化 三、薪资待遇: 1.周末双休，7.5小时工作制；8:30-18:00，午休两个小时 2.薪资结构：薪资8k-12k+（具体面谈） 3.福利待遇：五险、工龄工资、孝心工资、月度奖金、生日/节日礼品、旅游等 直接投递简历，合适公司当天审核后沟通面试时间，不接受面议的勿扰

岗位职责： 全盘账务处理： 负责企业日常会计核算、凭证审核、账目处理及会计档案管理，确保财务信息真实、完整、合规。 税务管理： 独立完成月度、季度、年度纳税申报及工商年报相关工作。 资金与融资管理： 统筹公司资金预算与调配，主导银行授信、贷款业务的沟通与落地，并落实贷后管理事项。 财务分析报告： 健全项目成本核算机制，精准归集各项目收支与利润情况，定期出具财务报表及内部管理报表，为项目评估与经营决策提供数据支撑。 制度流程建设： 参与财务制度与操作流程的制定与优化，推动财务管理标准化与效率提升。 内外协调与沟通： 顺畅对接银行、审计、税务、市监等外部单位；协助完成审计配合、政策申报（如科技型中小企业、高企培育等）及相关资质维护事务。 岗位要求： 学历专业： 全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景。 资格证书： 具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师（CPA）或税务师资格者优先考虑。 工作经验： 5年以上财务领域从业经历，熟悉建筑行业全链条财务管理流程。 软件操作能力： 熟练操作金蝶、用友等主流财务系统及ERP平台，精通MicrosoftOffice、WPS等办公工具。

招聘简章所示薪酬为真实薪资，诚信招人，面试通过后具体沟通薪酬细节。 【你的工作】 1、负责团队人员的招聘与培训，推动成员业务标准化落地，对团队内财税顾问的工作进行指导与审核； 2、依据团队目标实施管理，落实人员关怀与辅导，制定执行计划清单，跟进过程与结果，定期向上级反馈工作进展； 3、及时掌握最新政策动态，针对团队薄弱环节组织专业及业务培训，全面把控客户财务事务与服务体验； 4、持续优化基础操作流程，确保对团队所辖客户情况100%掌握，全面负责新老客户账务与税务事项，提升客户满意度； 5、主导重点客户的财税咨询、财务数据分析、政策解读工作，提供专业可行的财税解决方案。 【我们的要求】 1、本科及以上学历，会计或财务管理相关专业，具备3年以上财税行业工作经验者优先； 2、拥有2年及以上团队管理经历，能设定团队或个人目标，科学分配任务并掌控项目进度，具备良好的规划与指导能力； 3、具备强烈的责任心和自我推动力，擅长跨部门协作与高效沟通。 上班时间：早九晚六，大小周，法定节假日正常休息。

岗位职责： 全盘账务处理：承担公司日常会计核算工作，包括凭证审核、账务入账及会计档案管理，保障财务信息的准确性、完整性与合规性。 税务管理：独立完成企业月度、季度、年度纳税申报以及工商年报相关事宜； 资金与融资管理：统筹公司资金计划与调配，主导银行授信、贷款业务的接洽与落地，并负责后续贷后管理工作。 财务分析报告：构建并优化项目成本核算机制，精准归集各项目成本与利润数据，定期出具财务报表及内部管理报表，为项目评估与经营决策提供可靠的数据支撑。 制度流程建设：参与财务制度与业务流程的制定与持续改进，推动财务管理标准化与效率提升。 内外协调与沟通：有效对接银行、审计、税务、市监等外部单位；协同完成各类审计任务、政策申报（如科技型中小企业、高企培育入库等）及相关资质维护事项。 岗位要求： 学历专业：全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景。 资格证书：持有中级会计师或以上职称，具备注册会计师（CPA）或税务师资格者优先考虑。 工作经验：拥有5年以上财务领域从业经历，了解建筑行业全周期财务管理运作。 软件操作能力：熟悉金蝶、用友等主流财务软件及ERP系统操作，熟练运用MicrosoftOffice、WPS等办公工具。

欢迎有工作责任心的同事合作，一起打拼，创造佳绩！

一、岗位职责 1.负责公司日常账务处理，保障账目数据的准确性与及时性。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业。 2.熟练操作财务软件； 3.熟练运用EXCEL、word等办公软件，具备初级会计师资格； 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协作能力和学习能力； 5.有会计相关工作经验者优先。

招聘 【岗位职责】 .有产业孵化园运营经验者优先，有财务方面资源者优先。 .有管理能力者优先 ·负责园区日常运营管理工作 ·协调部门资源，推动项目高效执行 【职位要求】 ·财会专业，大专以上学历。 ·三年以上产业孵化园管理经验。 【薪资福利】 ·薪资范围：工资面议 ·工作稳定，作息规律 工作地点：西安未央区丰泽路3号。

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华天科技 满月奖励500红包 满月奖励500红包 ——————————— 【面试时间】：周二1点面试 ——————————— 【招聘岗位】：封装、测试、包装、检验、上锡 ——————————— 【招聘要求】：男女不限，年龄23-34岁，短期工、学生工、实习生不接受。 ——————————— 【薪资待遇】：同工同酬，底薪1950＋150-300全勤+加班费，上够174小时以后按照1.5倍加班来算，上够237小时按照双倍加班来算，节假日属于3倍加班，（上够15.8天，剩余的全部算加班），综合薪资4200-6500+。15号发薪，招商卡 ——————————— 【问题汇总】： 2⃣住宿：60-90每月（） 3⃣吃饭：餐补14一天 4⃣纹身：不接收 5⃣案底：不可以。

如果你渴望快速增收，面对压力与负债，加入我们，两个月内有望还清十万债务，半年实现房贷结清 新人平均3天左右即可开单，订单金额从几十万至数百万不等 入职初期综合收入不低于10000元，两个月后稳定在20000元以上 表现优异者月薪可达50000元以上，销售冠军月入20万，年收入普遍在35万至60万之间 【公司优势】 1、精准客户由公司统一引流分配，无需自行外呼号码，避免盲目寻找客户，接触的均为高意向需求用户（100%意向明确） 2、零基础可入门，提供带薪一对一培训，团队协作氛围融洽，晋升机制公开透明 3、奖励体系完善：开单奖励+团队激励+月度奖金+日常表现奖+年终奖+季度奖金多重叠加 4、享受带薪年假及不定期组织的团队建设活动 5、依法缴纳五险一金 行业潜力广阔、成长通道清晰、资源质量优质、平台支持完善，办公环境为标准室内白领场景，为您提供系统学习、快速晋升与高效创收的发展机会！ 【工作内容】 1.处理线上渠道的客户咨询与申请（依托公司精准引流获取的客户资源） 2.分析客户实际情况，制定个性化解决方案 3.完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并协助推进后续流程办理 一、公司发展前景 1.全国连锁运营，品牌实力强，管理体系成熟，计划未来两年内新增20家分支机构，现面向社会紧急招募优秀人才 2.提供系统化带薪培训，晋升路径明确且速度快，能力突出者2个月可晋升为主管，4个月可升任部门经理，最快6个月内有机会成为公司负责人 3.提成比例高达40%，属行业顶尖水平，不同于其他公司的阶梯提成模式，我们实行统一高比例结算 4.正规缴纳五险一金，西安地区能全面落实此项福利的企业极为少见

西安市周至县招水电

这地方明天8点来个小挖机司机。

岗位职责： 1、全面负责4S店财务运作管理，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析等工作。 2、带领并指导财务团队完成日常账务处理与财务报表编制，保障数据真实准确。 3、参与拟定并持续优化门店财务管理制度，提升内部财务管控水平与风险防范能力。 4、协同各业务部门开展工作，为经营决策提供有力的财务支持与专业建议。 5、对接外部审计单位及相关政府机构，维护良好的沟通关系，确保运营合规性。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相近专业背景。 2、持有中级会计职称，具备注册会计师（CPA）资格者优先考虑。 3、5年以上财务管理工作经历，有汽车服务行业经验者更优。 4、熟悉国家财税政策、会计准则，具备扎实的财务分析功底。 5、具备优秀的团队管理能力与领导素质，能有效带动团队高效完成工作任务。

岗位职责： （1）编制记账凭证，完成日常记账、结账及报账相关工作； （2）定期与出纳核对账目，监督其确保账务数据一致； （3）负责公司各项费用、成本及利润的核算管理； （4）按期核对应收应付往来款项，及时清理未结清账款； （5）妥善保管全部财务单据，按时整理、装订并归档，编制各类会计报表； （6）统计公司所需的月度、季度、年度报表，并完成相关数据的汇总、处理与存档； 任职资格： 大专及以上学历，会计或财务相关专业；持有会计从业资格证书或初级/中级/高级会计职称；具备5年以上会计工作经验，有电力、工程或建筑行业背景者优先；年龄35-45岁，掌握扎实的会计专业知识与实务技能；熟悉国家财经法律法规；熟练操作财务软件及办公自动化工具。

岗位职责： 1、主导成本管理，设定业务单元月度绩效指标并推进优化措施，助力达成组织经营目标； 2、牵头编制事业群战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务规划制定与执行监控，保障企业经济平稳运行； 3、对公司运营流程、财务架构及风控体系开展分析与改进，输出可行性优化建议，支撑业务持续成长； 4、统筹协调各职能部门财务管理事务，跟踪预算落地进展，快速识别异常并推动解决； 5、领导财务队伍发展，构建高效运作的财务管理体系，提升团队整体工作效能； 6、深度参与企业投融资决策过程，提供专业的财务视角与决策支持； 7、负责税务筹划、审计对接等关键财务监管工作，确保各项操作符合合规要求； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，具备中级会计师或更高级别资质者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具，可独立完成总账处理与财务数据分析任务。 3、拥有8年以上财务领域从业经历，有金融或IT行业财务管理经验者优先考虑。 4、具备较强的沟通表达与文书撰写能力。 5、具备高度自律性，富有团队合作意识，品行良好、诚实守信，无任何不良职业记录。

岗位职责： 1、担任财务BP核心角色，主导成本管理，设定各业务单元月度考核指标并推进优化落地，助力组织目标达成。 2、牵头编制事业群战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务计划的制定与执行监控，保障企业经济运行平稳有序。 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系开展系统性评估与改进，输出可行性优化建议，支撑业务持续成长。 4、协同各职能部门开展财务管理协作，跟踪预算实施进展，快速识别异常并推动问题闭环处理。 5、领导财务团队建设，完善高效运作的财务管理体系，提升团队整体工作效能。 6、深度参与企业投融资决策过程，提供专业的财务分析支持与决策参考。 7、统筹税务筹划与审计管理事务，确保公司财务操作符合相关法规要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，具备中级会计师或更高级别职称者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具，可独立完成总账处理与深度财务分析任务。 3、拥有8年以上财务领域实战经验，有金融或IT行业财务工作经历者更具优势。 4、具备优秀的表达沟通能力与书面撰写能力。 5、具备高度自律性和主动进取意识，善于团队合作，品行良好、诚实守信，无任何不良从业记录。

岗位职责： 1、担任财务BP负责人，主导成本管理，推动各业务单元考核指标优化，助力组织目标达成。 2、牵头编制事业群战略发展规划及年度预算方案，制定并跟踪执行财务计划，保障企业经济平稳运行。 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系进行诊断与改进，输出可行性建议，支撑业务持续发展。 4、统筹各部门财务管理事务，把控预算执行进度，及时识别风险并推动问题解决。 5、领导财务团队建设，完善高效运作的财务管理体系，提升团队整体工作效能。 6、深度参与企业投融资决策过程，提供专业的财务分析与决策支持。 7、负责税务筹划、审计管理等工作，确保财务运作符合相关法规要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，持有中级会计师或以上职称者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具，可独立完成总账处理与财务数据分析。 3、具备10年以上财务领域工作经验，有金融或信息技术行业从业经历者更佳。 4、具备优秀的沟通表达能力与书面撰写能力。 5、具有高度的责任心和内驱力，善于团队合作，品行良好、诚实守信，无任何不良职业记录。

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负责公司人员招聘

熟练电脑操作，Windows系统。合同制作与管理。

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本公司大量招聘招聘人事专员修，销售人员，安保人员，已经迎宾人员，年龄要求18-30之间，无犯罪记录，无重大疾病，有意者可以私聊我

西安市未央区招会计

汽车内饰制造厂招聘会计 岗位职责： 1.负责全盘账务处理，编制财务报表及税务申报； 2.核算生产成本，管理原材料及成品库存账目； 3.处理供应商、客户对账及往来款项跟踪。 任职要求： 1.财务相关专业，大专以上学历，持初级会计证； 2.3年以上制造业会计经验（汽车行业优先）； 3.熟练使用财务软件及Excel，工作细致认真。 薪资待遇：面议，社保，节日福利。 地址：高陵区吉利配套产业园C1厂房

薪资： 3500-6000元/月，包吃住+节日福利+团建+季度调薪，公司福利优渥，团队氛围轻松，新手可带教，有清晰晋升路径（助理→副理→餐厅经理），有意者速联系！ 工作时间： 轮班制（7:00-18:30/8:00-20:00，午间休息1:30-4:00）（包食宿）

招聘要求：年龄20-28岁，不限性别，大专及以上学历，表达条理清楚，具备良好沟通能力，性格开朗积极 工作内容： 负责在线发布招聘岗位信息，对接求职人员并安排面试邀约，公司配备专职面试官，工作流程简单易上手 工作时间： 早上9点至下午6点，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假 待遇：无责任底薪+提成+奖金+weekly激励，综合月收入4-6K

1，负责公司行政及内勤工作 2，公司产品及活动的宣传工作