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厂长/主管经验不限学历不限生产计划管理现场管理
公司从事白条批发和猪肉分割品,需具备相关经验者,无经验者不适宜,现招聘车间主管一名。要求熟悉猪肉行业多年,掌握熟练的分割技巧,能指导并培训新员工,熟知各分割部位市场价格及定价策略,可根据采购成本进行毛利测算,合理安排人员配置,并全面负责车间日常运营事务。 岗位职责: 1. 负责猪肉分割车间的日常管理与监督工作 2. 确保生产流程符合食品安全与质量规范要求 3. 持续优化作业流程,提高生产效率 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力与团队协作意识 2. 对食品加工行业有一定认知且富有工作热情 3. 能够适应高强度、快节奏的工作环境
厂务技术主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 依据客户实际需求,结合公司技术能力与产品特性,制定详尽且可实施的技术方案。方案内容需包含系统规划、设备配置、工艺路线、运行参数、能耗评估及维护策略等,确保满足客户在厂务设施性能、能效、环保等方面的要求,同时具备良好的经济性与实操性。 2. 在方案编制期间,积极与公司内部销售、技术、采购等团队协作,获取必要的技术支持与专业意见,保障技术方案的完整性与准确性。 3. 向客户宣讲技术方案,回应客户提出的问题,根据反馈及时优化调整方案内容,配合销售团队推进项目落地与合同签订。 4. 制定每月工作计划与目标,明确运维管理、技术升级、团队培养、客户服务等工作的具体任务、时间节点、责任人和预期成果,确保各项工作有序推进、系统执行。 5. 按照审批通过的工作计划,组织团队开展运维服务,跟踪工作进展,及时协调解决过程中出现的问题,保障各项任务按时保质完成。 6. 全面负责厂务设施的运维管理工作,涵盖废水处理、废气治理、纯水制备、电力供应等系统的日常巡检、保养维护及运行监控,确保设施稳定运行,支持企业正常生产并符合环保标准。 7. 熟悉各类厂务设备的构造、原理、性能及操作规程,建立完善的设备台账与运维记录,定期分析设备运行数据,识别潜在风险并实施预防性维护,降低故障发生概率。 8. 具备快速判断设备故障的能力,一旦发生异常,能够迅速组织人员进行诊断与抢修,制定有效的应急处理措施,统筹资源调配,尽快恢复系统运行,减少对生产和客户的影响。 任职资格: 1. 拥有环境工程、机电工程等相关专业本科及以上学历。 2. 取得二级建造师资格证书(机电工程或市政公用工程方向优先),持有注册类证书者更优。 3. 具备不少于8年环保行业从业经历,其中至少2年从事厂务设施技术管理工作,熟悉相关运维流程与技术关键点,有大型环保项目或复杂系统管理经验者优先。 4. 精通厂务系统专业知识,包括但不限于废水处理工艺、废气净化技术、纯水生产设备、供配电系统等,能够准确分析设备故障并提出有效解决方案。 8.1. 沟通能力:具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与客户、销售团队、各部门同事及下属员工高效协作,建立良好合作关系,推动项目顺利实施。
厂长/主管5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服服装生产冲锋衣
工作职责: 1、统筹管理工厂各车间整体运作,组织落实生产计划与执行。 2、全程监督生产过程,优化流程标准,保障生产安全与秩序。 3、聚焦生产效率提升与工艺优化,持续降低制造成本。 4、负责车间设备及工治具的日常管理与维护保养。 5、推动实施5S现场管理,营造整洁高效的作业环境。 6、制定并执行物料管控方案,减少人为损耗与浪费。 7、主导生产团队建设,强化员工质量意识与操作技能。 8、指导下属开展日常工作,完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、掌握现场管理、生产运作管理、质量管理等相关专业知识。 2、五年以上服装厂生产现场管理经验,具备全面管理经验,熟悉行业生产流程,精通工艺技术,了解企业制度及安全生产规范; 3、熟悉梭织类服装生产工艺; 4、工作严谨、细致踏实,具备较强的品质意识。 5、善于沟通,责任心强,积极进取,有担当精神。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1.安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,杜绝安全事故发生。 2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并分解车间月度、周度及日度生产计划, 3.动态跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。 4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业质量体系标准,确保产品品质符合国家标准与行业规范。 5.6S管理:全面落实生产现场6S管理制度,维持作业环境整洁有序,达成公司设定的6S执行目标。 6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组协同配合,打造高效协作的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规定,同步通报车间运行情况。 7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费等问题,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3.掌握系统的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及品质控制要点; 4.精通生产计划编制、流程优化、设备运维和人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量; 5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断和解决设备异常的能力; 6.具备较强的规划能力、指导能力、决策力和组织协调能力,富有团队精神,责任心强,执行力突出; 7.熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力; 8.服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝公司各类饮品; (2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等; 2、团队建设 (1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)建立清晰的晋升机制与通道,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种形式; (2)广禧学院:提供多元化培训方式,支持内外训结合,助力个人综合素质与专业能力提升; 4、五险一金: (1)按规定缴纳所在地五险一金。
生产设备维护主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专电工证只上白班自动化设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险
岗位描述: 1. 确保设备稳定运转,减少非计划停机时间,为生产连续性提供可靠支持; 2. 能够发现产线运行异常,结合设备因素参与不良品或报废原因分析,助力产品质量提升; 3. 针对生产设备故障可快速完成诊断与修复,按异常上报流程及时反馈处理情况; 4. 负责车间设备备品备件的采购申请管理,合理控制维修耗材的安全库存水平; 5. 执行日常点检任务,及时识别并消除潜在隐患,定期开展设备保养,延长使用寿命; 6. 推动责任区域5S标准落地,并持续优化现场管理状态; 7. 协助工程师完成新设备的安装、调试及相关技术支持工作; 8. 维持高效团队协作,主动分享设备运维信息与实操经验。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、自动化、电气类相关专业,具备3年以上自动化生产线设备维修工作经验; 2. 具备基础计算机操作能力,掌握弱电接线技能; 3. 熟悉设备管理体系,拥有较强的故障排查与维修实操能力; 4. 具有强烈的责任意识和自我推动力,能接受加班安排,抗压性强,思维敏捷,沟通顺畅; 工作时间:早8晚5点半,根据生产需求可能安排加班,做六休一,作息随生产节奏调整
主管
1、负责、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。 2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度。 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标。 4、对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,与各部门协调沟通,及时解决生产中出现的问题; 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。 6、监控规范操作方法,实施现场5S管理,确保生产现场的安全和清洁。 7、负责周转仓的日常管理,确保所有物料准时、保质、保量、无误出仓。 8、负责车间管理、培训和培养等。 9、有相关管理经验,熟悉液压系统,中心出水系统工作原理,能熟悉使用办公软件。
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理焊接工艺钣金工艺
职位描述 1. 车间运营管理 - 全面负责售后车间的日常运作,科学分配维修与保养工单任务,保障服务高效有序开展。 - 监督机电维修、钣金喷漆、高压电池检测等作业流程的标准化执行,确保符合小米汽车技术标准。 - 推动预约车辆进店前的预诊断实施,确保人、件、场、方案四要素清晰,提升预约执行效率。 - 统筹管理车间设备、工具及耗材使用,确保设施完好并满足安全规范要求。 2. 服务质量与客户体验 - 严控维修过程质量与终检环节,对整体维修品质及返修率承担管理责任。 - 执行试车管理制度,审核试车安排、行驶路线及操作人员资质,保障试车全过程安全可控。 - 主动识别影响维修质量的关键因素(如工具配置、作业环境、人员能力等),推动持续改进措施落地。 3. 成本、安全与合规 - 管控维修相关成本支出,包括人工工时与备件损耗,提升资源利用效率。 - 推行车间5S管理,落实环保要求;严格执行高压作业、设备操作等安全规程,确保安全生产零事故。 - 对客户车辆在店期间的安全状态全面负责,包括整车及车内物品的安全管理。 4. 质量与效率优化 - 协调各工种间作业流转节奏,强化交接环节的质量控制,以系统化管理思维保障流程顺畅高效。 - 跟踪车间滞留车辆情况,分析滞留原因并制定改善策略,持续降低滞留比例与时长,提高场地周转率。 职位要求 教育背景:大专及以上学历,汽车维修、机电工程或相关专业优先。 经验要求:具备5年以上汽车售后维修工作经验,其中至少2年车间管理经历,有新能源汽车品牌从业经历者优先考虑。熟悉高压电系统及智能网联车辆维修技术,持有电工证或高压作业操作证等相关资质。 技能要求:熟练掌握各类汽车诊断设备及维修工艺流程;具备基础数据分析能力,可对维修工时、备件周转等指标进行有效分析。 素质要求:具有强烈的责任意识,能妥善处理突发性维修任务;服务导向强,认同小米用户至上理念及互联网化服务运营模式。
厂长
4-7万元/月
厂长/主管10年以上本科能源/环保/化工经验有生产管理经验电子化学品化工行业
岗位职责: 1.全面统筹生产运营工作(涵盖制造、技术、生物管及仓储环节),保障订单按时交付; 2.主导精馏/纯化工艺的稳定运行,持续推进生产流程优化与系统升级; 3.确保生产各阶段质量稳定可控,不断优化和完善质量管理体系; 4.严格落实环保、安全与职业健康相关规范要求; 5.制定部门及人员绩效考核机制,实现有效激励与目标对齐; 6.系统化培养核心骨干人才,构建可持续发展的团队梯队; 7.负责所辖部门预算规划与成本控制,确保制造环节盈利能力。 岗位要求: 1.本科及以上学历,应用化学、化学工程等相关专业背景; 2.具备10年以上化工行业生产或运营管理经验,有电子化学品领域经验者优先; 3.熟悉精馏/纯化及其他典型化学工艺技术; 4.具备较强的运营统筹能力,以及跨部门协作与项目推动能力。
厂长/主管3-5年本科五险一金设备维修电工证AutoCAD特种设备安全管理员证公用系统设施维护只上白班医疗器械行业冻干机制药/医疗设备经验有设备管理经验纯化水系统
岗位职责: 1. 负责净化空调系统、水系统及空压系统的验证、运行与日常维护; 2. 负责生产车间设备的故障维修、预防性维护保养,以及相关SOP文件的编制与修订; 3. 承担公用工程设备的巡检与维修任务,确保生产系统稳定运行; 4. 负责所辖区域内备品备件的计划、使用与台账管理; 5. 组织实施生产设备的IQ/OQ/PQ验证工作,完成设备软件部分的验证报告; 6. 参与企业工程类项目建设与实施; 7. 具备冻干机、灭菌柜、轧盖机等关键设备的操作与维护经验; 8. 落实EHS管理体系中的各项要求,执行安全环保相关工作; 9. 遵守公司各项管理制度,定期总结工作进展,完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历(硬性条件),专业为暖通、建筑环境与设备工程或机电类相关方向,持有电工证; 2. 三年以上制药或医疗器械行业公用系统运维工作经验,掌握常见故障处理方法,具备熟练的CAD操作能力,可进行图纸更新;有大型空调系统管理经验;熟悉GMP体系下公用系统的验证流程; 3. 有西林瓶、预灌封产品线设备接触经历,了解冻干、灌装、湿热灭菌等工艺设备的验证与维修; 4. 熟悉生产设备软件系统的3Q验证流程; 5. 曾参与工厂GMP建设过程,了解工程项目中的风险管控、预算管理及进度协调; 6. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。
车间管理,订单接收,安排工作。
1-1.1万元/月
主管
有3至5年工作经验,懂NcN和数控
江苏苏州建华一区招包装工两名电话
包装工
建华一区招包装工两名电话
苏州
5月8日 00:29拨打电话
锁边工包吃1-2人
招:长期锁边一名!能独立完成锁边工作,管吃,住外面给补贴300.工资面议!电话地址莫城街道斜桥李家浜4号
苏州
5月8日 00:28拨打电话
电工1-2人月结电工证
招聘保安2名 年龄30-50岁 免费工作服,身高172以上,服从管理,有保安证优先。 薪资:5400一个月。 工作时间7-7两班倒。 太胖,形象差的不行。 ------------------------- 保洁2名60岁以内,节假日休息。 保洁主管1名,50以内,双休薪资面议。 工程电工1名55岁以内,双休,薪资面议可交社保。要电工证。 联系电话: 号: 工作地点:苏州园区泾茂路
苏州
5月8日 00:28拨打电话
水电工3-6个月
汇川AC系列PLC 工作地址:苏州 90/H到110/H,工期3个月以上,面试通过定价,3个月以上 独立编程调试C客户物流线独立编程调试1年以上工作经验
苏州
5月8日 00:28拨打电话
水电工1-2个月
欧姆龙NJ系列PLC 工作地址:苏州 100/H到110/H,工期1个月到2个月,面试通过定价,1个月到2个月 独立ST编程3C行业独立ST编程2年以上工作经验
苏州
5月8日 00:28拨打电话
磨边
小玻招聘5.1~1:浙江武义卓玻玻璃厂诚聘: ①:磨边师傅,一名。(盈钢双边磨,精工四边磨) ②:生产管理一名。 ③:钢化理片熟练工一名 厂址:浙江武义浙江卓玻工贸有限公司。徐。
金华 武义县
5月7日 23:12拨打电话
主管质检员
温州康田包装有限公司诚聘: 软包装质检员 1 名 软包装制袋机长1名 软包装理袋员2名 三、四、八边封等均可 食堂钟点工1名 行政文员1名 商务司机1名 生产主管(编织袋行业)1名 财务经理1名 彩印机长1名 彩印副手1名 联系人:() 工作地址:温州市平阳县萧江镇后林工业区
温州 平阳县
5月7日 23:11拨打电话
学徒工主管打磨质检员
古法黄金工厂直招 QC主管1名 QC熟手/学徒10 名 打砂熟手15名 修理5名(正式和炒更) 镶石1名/手微一体 (计时) 园山东海科技工业园 联系电话:
深圳
5月7日 23:03拨打电话
广东广州电器装配主管,1工资面议
装配工主管
电器装配主管,1 工资面议
广州
5月7日 22:30拨打电话
主管
惠州市三强线路有限公司诚聘: 主要生产线路板,急聘以下岗位: 1、招绿油主管1名,综合月薪:10000-12000元 三年以上工作经验,绿油丝印控制要点,曝光工作原理/详细操作及异常处理,显影机工作原理及绿油异常板跟进处理,及时处理生产过程中的异常状况。 2、保安员:1-2名、35-48岁,有工作经验,综合月薪:4500-5500元 吃苦耐劳,两班倒,包食宿、空调车间、高级宿舍,环境舒适,节假日、生日礼物发放。 地址:惠州市惠城区马安镇新乐工业区 联系人:()
惠州 惠城区
5月7日 22:28拨打电话
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计
主要职责 1. 设计与开发:承担电机转子轴及齿轮类部件(如减速齿轮、行星齿轮等)的方案构思、结构细化、参数化计算及工程图绘制工作。 2. 性能分析与仿真:使用CAE工具(如ANSYS、Abaqus、Romax等)开展轴类零件的强度、刚度、疲劳耐久性评估,以及齿轮接触应力、弯曲应力、传动误差和NVH(噪声、振动与平顺性)仿真。 3. 材料与工艺选择:依据工况条件与性能需求,选定适用的轴体材料(如合金钢、不锈钢等)和齿轮材质(如20CrMnTi、粉末冶金等),并制定匹配的热处理(渗碳、淬火、氮化)与表面强化工艺。 4. 公差分析与优化:执行尺寸链核算与公差分配,确保轴、齿轮、轴承与壳体之间的装配精度,保障产品整体性能与可靠性。 5. 技术文档编写:编制设计标准、计算说明书、DFMEA(设计失效模式与影响分析)报告及相关技术文件。 6. 跨部门协作:协同电磁设计、结构设计、制造工艺、质量检测和试验验证团队,共同推进设计实现,并解决样机试制与批量生产中的技术难题。 7. 技术支持与持续改进:为制造环节和客户应用提供技术支持,结合测试数据与市场反馈,推动产品迭代优化与成本控制。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业方向为机械设计制造及其自动化、车辆工程、动力机械、材料成型及控制工程等相关领域。 2. 具备3年以上电机轴或齿轮箱研发经验,具有完整量产项目经历者优先考虑。 3. 掌握扎实的机械设计理论基础,熟悉材料力学、理论力学、机械振动、齿轮啮合理论等核心知识。 4. 熟练操作至少一种三维CAD软件(如SolidWorks、CATIA、NX/UG、Pro-E)及一种CAE分析工具(如ANSYS、Romax、MASTA等)。 5. 了解常用工程材料特性及其热处理方式,掌握齿轮加工流程(如滚齿、磨齿、珩齿等)。 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,工作细致认真,责任心强。 7. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。 8. 具备新能源汽车驱动电机、工业伺服电机或机器人精密减速机设计背景者优先。
技术负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专UGNX3D MAX
岗位职责 1、全面负责公司汽车密封胶条等核心产品的设计与开发,确保产品满足行业规范及市场应用需求; 2、深度参与动/静态密封胶条项目的全周期管理,准确把握车门、天窗等部件的匹配要求,提升产品装配适配性; 3、熟悉产品从立项到量产的完整开发流程,主导技术资料(包括设计方案、工艺文件、检验标准等)的撰写、审核及归档工作; 4、跟进产品在实车装配中的表现,快速识别异常并分析根本原因,提出有效改进措施,推动设计持续优化; 5、组织实施对标分析,参考业内先进产品与技术方案,为产品迭代和技术创新提供数据支持与决策依据。 任职要求 1、学历背景:大专及以上学历,材料工程、机械设计、高分子材料等相关专业优先考虑; 2、行业经验:具备5年以上汽车密封胶条领域工作经验,了解产品性能特点、生产工艺流程及行业发展方向; 3、专业能力:具有较强的产品设计与开发实力,有动/静态密封胶条项目实际参与经历,掌握车门、天窗等环境件的匹配技术要求; 4、流程把控:精通产品开发各阶段流程,可独立完成各类技术文档编制,具备良好的文件标准化管理意识; 5、问题解决:具备敏锐的问题识别能力,能高效处理装车过程中出现的技术问题,并制定切实可行的优化策略,同时具备系统的Benchmark分析能力; 6、综合素养:拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力和责任意识,能够承担一定工作压力,带动技术团队高效推进项目落地。 7、缴纳五险一金、公司定期组织员工培训、团建活动,提供良好的职业发展平台与晋升空间。
厂长/主管5-10年大专固体饮料有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责Job Description】: 1. 安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,杜绝安全事故发生。 2. 生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并分解月度、周度及每日生产任务,确保计划科学合理。 3. 实时跟踪生产进展,协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。 4. 质量与安全管控:严格执行国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业质量体系标准,确保产品符合国家和行业规定。 5. 6S管理:落实生产车间6S管理制度,维持现场整洁有序,持续达到公司设定的6S执行标准。 6. 人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,营造积极向上的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全制度,同步生产运营信息。 7. 成本与设备管理:管控生产环节中的各类消耗,包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别效率瓶颈,提出优化措施并推动实施。 【任职要求Job requirements】: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3. 具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的工艺流程、配方开发及品质控制要点; 4. 熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备运维及人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量; 5. 掌握固体饮料生产设备的工作原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断并解决设备异常的能力; 6. 具备较强的计划统筹、指导执行、决策判断及团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有团队协作精神; 7. 熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力; 8. 服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享内部优惠价购买公司产品,免费品尝公司优质饮品; (2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等; 2、团队建设 (1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)提供清晰晋升路径,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种方式; (2)广禧学院:通过内训、外训等多种形式助力员工提升专业与综合能力; 4、五险一金: (1)依法缴纳所在地五险一金。
生产跟单/文员经验不限高中数据统计生产计划管理生产跟单
苏州市华美纺织线业有限公司 因生产规模扩大,现招聘办公室生产文员: 工作时间:上六休一,以长白班为主(7:30—17:30) 1、根据客户订单配合生产部门安排生产排程 2、负责发货单据、标签等相关文件的打印工作 3、登记并维护成品出入库台账信息 4、参与月末库存盘点及数据汇总整理 5、与物流单位及供应商进行账目核对 6、熟练操作常用办公软件(Word、Excel) 7、工作细致踏实,性格开朗,具备与客户对接订单及交货周期的沟通能力 8、需进入生产车间与各工序人员协调产品进度,跟进至最终出货 职位要求: 1、高中及以上学历,财务或会计相关专业优先,能熟练使用电脑及Office办公软件 2、具有良好的沟通表达能力与团队协作意识,可与公司内部各部门顺畅交流协作 缴纳社会保险,薪资待遇面议。
H25D_P05-生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验其他
岗位核心目标 全面统筹车间日常运营,保障生产任务安全、高效、优质、准时达成。 主要工作内容 1.抓生产:依据生产计划组织作业,合理调配人力与设备资源,及时处理现场突发问题,确保订单按期交付。 2.保质量:全程监控产品品质,快速响应并解决制程异常,持续降低不良品率,防范质量事故发生。 3.控成本:管控物料使用过程,减少各类浪费,提升人员与设备运行效率,有效控制制造成本。 4.带团队:负责班组人员管理,涵盖考勤、培训、绩效评估及团队氛围建设,不断提升团队专业能力与工作积极性。 5.管安全:严格执行安全生产制度,定期开展隐患排查,监督规范操作执行,落实车间5S现场管理要求。 6.促改进:主导生产效率提升与工艺流程优化,推动各项持续改善措施落地实施。 我们需要您 •经验:具备5年以上制造业从业经历,其中至少3年生产管理或车间主任岗位经验。[具有XX行业背景者优先] •技能:掌握生产、质量、成本管控要点,熟悉5S管理、精益生产等基础方法;能识读工程图纸,熟练使用办公软件。 •能力:擅长团队管理与实务操作,具备较强的领导力、沟通协调能力及现场问题应对能力。 •特质:责任心强,坚持原则,抗压能力强,工作作风扎实。
钣金车间组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理生产管理医疗器械/设备
钣金组长岗位职责 团队管理与协调: 1、全面负责钣金班组的日常生产运作,合理调配人员、下达任务,并动态跟进和调整生产进度。 2、主持每日班前会议,传达当日生产计划、质量标准及安全防护要点。 3、指导并培训班组成员,持续提升团队专业技能与整体作业效率。 生产过程管控: 1、依据图纸、工艺规程和品质要求组织生产,确保产品符合规定标准。 2、开展生产巡检工作,及时识别并处理现场存在的工艺偏差、质量问题或设备异常。 3、落实6S管理要求,维护生产区域的整洁、规范与安全秩序。 成本与效率控制: 1、严格管控生产耗材使用,降低材料损耗,提升原材料使用效率。 2、持续改进生产工艺与操作方式,提高班组产出效率,保障订单准时完成。 安全与设备管理: 1、严格执行安全生产制度,监督安全措施落地,预防各类安全事故。 2、配合完成设备的日常检查、保养及维护工作,保证生产设备稳定运行。 数据分析与汇报: 1、整理汇总班组各项生产数据,如产量、工时消耗、一次合格率等,定期向上级反馈。 2、参与绩效评估流程,推动形成积极向上的团队工作氛围。 任职要求: 1、学习与理解能力:能快速识读基础图纸,掌握公司生产工艺、质量规范及作业流程。 2、强烈的责任心与担当:工作认真务实,有条理,对个人及团队的生产质量与安全负责。 面对问题主动承担,不推脱,积极寻找应对措施。 3、基本的管理潜力:具备良好的沟通协作与组织协调能力,能够清晰高效地与组员及相关工序对接。 具有一定领导力和影响力,可有效激励团队达成目标。熟练操作电脑,掌握基础办公软件应用(如Excel)及数据记录能力。
制造业储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科团队管理管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 参与制造行业相关工作,接受公司系统化培训与指导,作为重点人才进行培养 2. 协同团队高效完成日常生产作业任务 3. 主动学习新技能,持续提升专业能力与综合素质 4. 直接向总经理汇报工作进展 任职要求: 1. 全日制统招本科及以上学历(必备条件) 2. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 3. 能够适应高强度、快节奏的工作氛围 4. 有志于在制造业长期深耕与发展 5. 具备较强抗压能力,心理素质过硬
印刷机长烫金工模切工
,【招聘】: 1)手动、自动烫金机长2人; 2)印刷机长(海德堡CD102 8+1; 6+1) 3)自动模切机长2名(国望、大源机)卡纸、瓦楞 4)CTP出版 1名 5)手工组长 3名 6)普工(全检)3名 地址:昆山 有意者欢迎电话
苏州 昆山市
5月7日 14:36拨打电话
车间主任3-5年学历不限生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营管理,涵盖生产计划编制、进度管控及产品质量监督等工作; 2. 组织协调各生产环节的衔接与配合,保障生产流程高效运转,确保按时交付; 3. 统筹车间人力资源配置,落实安全生产管理制度,保障作业安全。 任职要求: 1. 具备识图能力,有3年以上设备制造行业生产管理相关工作经验; 2. 大专及以上学历
面料技术主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中服饰面料熟悉服装生产流程梭织面料生产工艺纺织/染整专业面料生产订单技术支持面料设计专业
1.负责梭织类产品的批量订单技术方案制定与实施。 2.对开发转大货的订单进行生产可行性分析,评估量产稳定性,预判潜在问题并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现,确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发,掌握功能性工艺的技术配方。 5.配合完成大货颜色及功能效果的确认,保障其一致性与可靠性。 6.与总部采购团队协作,明确并落实相关技术参数要求。
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