
广东清远招聘:物业主管薪资:3001-5000元/月4000-6000元/月,须有物业管理
物业经理
招聘:物业主管薪资:3001-5000元/月4000-6000元/月,须有物业管理经验,具体面谈
英德市招项目主管(包吃住)
6000-7000元/月
物业经理包住包吃
1、年龄要求50岁以下,会使用电脑
2、有一定的物业管理经验,熟悉食堂管理、接待餐、保洁、保安物业管理经验。
3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效安排和指导食堂、保洁、保安人员的工作。
4、工作认真负责,有较强的责任心和执行力,能够及时发现并解决问题。
5、具备良好的应急处理能力,在遇到突发情况时能够迅速做出反应并妥善处理。
6、有项目主管工作经验、会使用电脑、身体健康、能适应项目现场的工作环境。
薪资待遇面谈、包吃包住、弹性工作制
物业工程主管
7000-8000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目工程设备设施的运行、维护、保养及节能管理工作
2.统筹协调强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等系统日常巡检与故障处理
3.编制并落实年度维保计划、应急预案及技改方案,保障设备安全高效运行
4.监督外包维保单位服务质量,审核相关技术文档与验收报告
5.指导并培训工程技术人员,提升团队专业能力与服务响应效率
任职要求:
1. 具备物业工程管理或相关领域3-5年及以上实操经验
2. 熟悉国家及行业工程管理规范,持有相关专业资格证书者优先
3. 具备较强的统筹协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力
4. 责任心强,具备良好的服务意识与团队管理经验
5.学历不限,有大型多业态物业项目管理经验者优先
工程主任
7000-8000元/月
物业工程主管餐补包住高温补贴1-2人月结全职工程人员管理学校工程电工主管考勤监督安全检查
岗位职责:
1.编制服务处年度物资装备计划、年度公共用水用电计划、年度工具配置计划、设备大中修计划、设备保养计划;
2.每日对项目设备设施进行合理科学的管理和保养;
3.处理客户服务中心反馈的投诉与请修;
4.及时处理环境组反馈的环境设施请修;
5.外委工程需全程监督监理并要求按照公司规定程序办理;
6.机电设备分包方的监管;
7.完善设备管理相关工作制度的建议,持续不断地改进服务质量和提高客户对设备管理的满意度;
8.负责对直接下属入职指引及其他相关专业培训,对直接下属的考勤监督管理;
9.公司安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、年龄23-40岁,持有效电工证,没有犯罪前科;
2、有学校项目工程管理经验优先考虑;
3、有5年以上的住宅物业的工程电工,3年以上同岗位经验;
4、有较好的服务意识和沟通协调能力。
上班时间:
08:00-12:0014:00-18:00周休一
福利待遇补贴:
包住+提供餐补
五险一金
6-10月份300元/月高温补贴
工龄奖30元/月
高压电工证200元/月
学历补贴大专30元/月
本科50元/月
带薪年假、工龄奖、绩效奖等......
物业项目经理
6000-8000元/月
物业经理保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4. 处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与应急处置能力
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识
4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
5. 责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作。
工作地点:广州市海珠区昌岗中路和南洲路。
年龄18-45岁,身体健康,懂电脑办公软件操作,广州市户口(在广州市区任职相关职位3年以上)。
待遇:月薪6000元起,带薪年假,五险一金,生日金,节日慰问金,高温补贴。
物业项目副经理
9000-11000元/月
物业经理包住高温补贴包吃1-2人月结全职住宅小区管理质量管理体系物业环境管理物业服务团队建设
岗位职责:
1.负责分管区域内的质量管理体系运行,严格执行公司质量方针,确保标准落地;
2.牵头组织分管部门落实项目管理制度,监督执行效果并推动持续优化;
3.对所辖业务板块的质量指标达成负责,协同完成公司下达的各项考核目标;
4.统筹项目现场的重点业务模块(如设施设备维护、装修管控、安全防范、环境保洁等),确保日常运营秩序平稳;
5.统筹配合品质监查工作,落实整改方案并在规定期限内闭环反馈;
6.协助项目经理开展团队建设、绩效考核及跨部门重大事项协调。
任职条件:
1.35岁以内,全日制大专或以上学历,4年以上住宅物业项目管理经验,持物业经理上岗证;
2.熟悉物业管理法律法规,熟悉ISO9001\14001体系运行与维护;
3.具备独立分管装修、安全、环境、工程等至少2个专业模块的能力;
4.具备较强的现场统筹意识与执行力,能在授权范围内独立处理业务问题;
5.具备良好的沟通协作能力与补位意识,能有效配合项目经理开展工作。
面试地址: 东莞市南城区东莞大道世纪城集团
物业经理
6000-7000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
招聘工地生活区物业经理,要求:有建筑工地物业经理管理经验。。,退伍军人优先,具体的电话联系
轨交物业经理
1.5-2.1万元/月
物业经理月结
岗位职责:
1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。
2.合理安排维保人员,提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。
3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》,保质保量的提供合同约定的服务内容。
4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议,配合消防主管部门进行消防检查和演练。
5.公司安排的其他相关工作。
物业工程主管
5000-7000元/月
物业工程主管包住包吃保险1-2人月结全职
工作内容
设施运维保障:
全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。
统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行,确保设备安全高效运行。
监督第三方单位(保安、保洁、维保等)按合同标准完成服务,落实园区物业管理规范。
应急与安全管理:
建立预防性维护及应急响应机制,确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。
主导政府部门检查对接,跟进处罚整改事项闭环。
监督水电、施工等作业安全规范,落实安全文明施工管理。
工程项目管理:
负责20万元以下维修改造项目的全流程管理:方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位,确保项目按质、按量、按期完成。
成本管控:
每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账,提出节降优化方案。
执行费用暂估、采购流程发起与跟踪,落实后勤成本节降目标。
外部协调:
作为物业接口人,对接房东、租户需求并协调资源解决。
联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。
任职要求
1.本科及以上学历,物业管理、工程管理(机电、土建)、设施管理(FM)、工商管理或相关专业
2.3年以上物业工程管理经验, 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。
3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范,熟悉工程项目管理全流程,了解物业管理法律法规及政府监管要求(如消防、安监)。
4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力,能适应高频次、多线程的应急协调场景。
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
雅迪长白班+包吃住+可预支+五险一金+无需经验
8000-10000元/月
长白班车间包吃餐补五险一金包住20人以上月结
清远佛冈雅迪高薪长白班
招聘部门:生产部。
[福]空调车间️
[福]每月15日发工资️
[福]做满一周可以借支生活费️
招聘要求及岗位
学历:初中及以上学历
年龄:18—38
普通话标准,身体健康,能吃苦耐劳,品行端正,无不良嗜好。需要提供无犯罪证明
[红包]淡季工资6000—8000元/月
[红包]旺季工资8000—12000元/月
[强]年收入75000-100000元
️工作时间:早上8-12点;下午13-17点;加班18点-货量做完(集体计件制)
中午和下午吃饭各休息1小时
食宿:工厂每日餐补15元;每个月6号补上个月上班多少天的饭钱。免费住宿(水电费平摊)宿舍有免费wifi ,有免费洗衣机,独立卫浴,红木衣柜,独立卫生间,24h热水,住宿环境及佳,每个楼层有饮水机。
[福]其它福利:商业保险(),在职学历晋升、其他培训机会,生日礼品,年初开工奖,过节礼品,半个月年假,不定期聚餐,大型活动。入职需做体检
动。
入职需做体检(常规体检)特殊岗位听力体检,。 体检费用(180左右)
准时进去面试,当天面试的,下午13点在车间试工,试工到下午16点左右。试工合格当天安排宿舍[强]
携带身份证,身份证复印两张,照片一张,行李,不能穿短裤,拖鞋,裙子,不要纹身不要案底。
装卸工1-2人
装卸工/杂工
55岁以下。会骑三轮车送货
招工人数:一名
/150****3996
工作地址:首阳山北环路
招聘电动车配件装卸货工人
8000-9000元/月
工厂搬运工保险包住6-10人月结汽车制造
岗位职责:1.负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放,确保货物安全、整齐、高效流转
2.按照生产计划和仓储指令,准确完成物料配送与出入库配合工作3.协助仓管员进行货物清点、核对单据,及时反馈异常情况
4.定期维护搬运工具(如手推车、托盘等),保持作业区域整洁有序5.严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,能适应体力劳动及车间环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3服从管理,接受轮班或加班安排
4. 学历不限,有工厂搬运、物流辅助类工作经验者优先
5.具备基本识字能力,能简单填写交接单据
广东清远招聘:售票/验票员薪资:3200-3800元/月身体健康,相貌端妆,大方得体粤语和
3200-3800元/月
票务员月结
招聘:售票/验票员
薪资:3200-3800元/月
身体健康,相貌端妆,大方得体粤语和国语流利,勤快自律,吃苦耐劳,乐业敬业, 有良好的服务意识,能服从配合景区工作安排 。有相关工作经验者优先!
上班时间;上午8:30到下午5:30,
物业管理员
6000-7000元/月
物业经理包住1-2人月结
招聘信息
本公司位于萧山区新塘街道商城南路477号,急招聘专职物业管理负责人1名,需懂电脑及水电安装基本知识,具有较强的现场协调管理能力。薪资待遇面谈。具有消防设施操作员证或刚从物业管理岗位退休人员优先。如需,可提供免费住处。
保洁开荒保洁
新疆好运来物业服务有限公司招聘保洁项目经理1人,学历要求中专,年龄35岁以上,需1年以上工作经验,薪资4500-8000元,联系人:刘洋,电话:,地址:五彩湾特变电工南矿
物业经理1-2人月结
嘉海物业管理有限公司:
招聘:领班一名,年龄要求68周岁以下,会识字,会用智能手机,会开洗地机,工资2800、月休四天
工作时间7:30-4:30
待遇:公司购买意外保险+节假日福利
工作地址:海宁市康乐路怡景湾小区
报名地址海宁市温州大厦西二门8楼2号
联系电话:莫女士
物业经理月结
招聘:储备项目经理
薪资:12000-15000元/月
1、解决处理服务中心客户服务问题、工程遗留问题;
2、依据第一服务流程与标准化,推动里程碑100项工作的落地执行,贯彻落实第一服务流程与标准化,推动五书的执行落地;
3、负责服务中心运营管理工作,保证各部门工作的有效运转,确保公司整体服务质量的不断提升;
4、根据计划预算书和各项指标及社区实际情况,细化年度绩效任务及月度绩效任务,并分解至各部门,负责根据项目的实际情况,审核各部门月度及周工作计划,并监督实施;
5、负责督导和检查绩效任务执行情况;
6、物业管理、工程管理等相关专业,专科及以上学历,熟悉物业行业及房地产行业政策法规,法律意识强、良好的服务意识、热爱并认同物业行业;
7、责任心强、作风严谨、品德高尚、良好的职业操守;
8、具有3-5年以上标杆物业公司多业态项目经理经验,具有良好的组织管理、统筹协调、沟通和决策能力、 良好的语言、文字表达能力,理解力强,熟悉办公软件系统;
9、擅于物业项目的运营管理及服务创新,熟悉前介相关工作流程。
综合维修工包住餐补社保
工程维修工
薪资福利:购买五险,薪酬足额准时发放,节假日礼品发放;每日餐补,随工资发放,园区有食堂,秩序岗提供住宿,法定假日、值班补贴、生日福利、每月绩效奖金、年终奖等
工作地址:汤塘镇广佛产业园
广东清远工程维修工持有效电工证,中专以上学历,会基本电脑操作,有物业水电工工作经验优先薪资
4500-5500元/月
综合维修工月结
工程维修工
持有效电工证,中专以上学历,会基本电脑操作,有物业水电工工作经验优先
薪资福利:综合待遇4500 - 5500元
有意向
工作地址:汤塘镇聚宝万洋众创城
消防维保员
5000-7000元/月
消防维保员社保
岗位职责:
1.负责消防设施(火灾报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等)的日常巡检、维护保养及故障排除
2.执行消防设备年度检测、季度测试及应急演练配合工作,确保系统正常运行并符合消防法规要求
3. 及时响应消防报警及突发故障,进行现场诊断、维修与记录,保障场所消防安全
4.配合消防主管部门检查,提供维保记录、检测报告等合规资料
5. 协助制定消防设施维保计划及应急预案,提出优化建议
任职要求:
1.消防维修相关工作经验,熟悉主流消防品牌设备及技术标准
2.持有消防设施操作员(中级及以上)或建构筑物消防员资格证书
3.具备基本电气、给排水及弱电系统知识,能独立完成常见故障处理
4.责任心强,安全意识高,能适应应急响应及阶段性加班
5.无犯罪记录,身体健康,符合消防行业从业基本要求
物业经理
9000-10000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业项目经理
5000-6000元/月
物业工程主管
岗位职责:
1.负责物业项目整体运营管理,制定工作计划
2.组织协调各方资源,处理业主投诉及问题
3.监督物业团队工作,提升服务质量与效率
任职要求
1.具备1年以上物业项目管理经验
2.熟悉物业法规政策,有良好沟通协调能力
3.有大型物业项目管理经验者优先
医院物业项目经理
5000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
医院物业项目经理
缴纳社保、双休、节假日福利。
一、岗位职责
1. 全面负责医院物业日常运营管理工作,统筹制定物业部门工作计划、管理制度及操作流程,确保各项物业工作标准化、规范化开展,契合医院医疗服务特殊要求。
2. 统筹管理医院保洁、安保、工程维修、绿化养护、后勤保障、医疗废物规范处置、病区陪护管理等全模块物业工作,监督各岗位人员履职情况,保障医院诊疗环境、公共区域干净整洁、设施设备正常运行。
3. 严格落实医院感染防控相关要求,规范物业人员消毒消杀、医疗垃圾分类清运等操作,配合医院院感部门做好防疫、院感防控相关后勤保障工作,杜绝院感风险。
4. 负责物业团队人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,提升团队专业素养与服务意识,打造高效、负责的物业服务队伍;妥善处理员工关系,稳定团队人员配置。
5. 对接医院各科室、行政部门,及时响应并解决科室提出的后勤物业需求,处理患者、家属及医护人员关于物业服务的投诉与建议,提升院内服务满意度。
6. 管控物业项目成本,合理规划物料采购、人员开支,做好固定资产盘点、设施设备维护保养预算管理,在保障服务质量的前提下实现成本优化。
7. 配合医院完成各类应急处置工作,包括突发公共卫生事件、消防安全、设施故障等,制定相关应急预案并组织演练,确保医院后勤保障安全稳定。
8. 完成医院交办的其他后勤物业相关管理工作。
二、任职要求
1. 年龄45周岁以下,大专及以上学历,物业管理、酒店管理、后勤管理、临床医学等相关专业优先。
2. 具备3年及以上医院物业同岗位管理经验,熟悉医院后勤物业运营流程、院感防控规范、医疗废物管理条例及医院安保、工程维修相关要求,无医疗行业物业经验者勿扰。
3. 掌握物业管理专业知识,熟悉国家及地方物业管理、消防安全、环境保护相关法律法规,具备完善的物业管理制度搭建、团队管理、流程优化能力。
4. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和责任心,做事严谨细致、执行力强,能快速响应医院各类后勤需求,适应医院轮值、应急加班工作节奏。
5. 熟练使用办公软件,具备良好的文字撰写、工作计划制定与总结能力。
6. 身体健康,无不良从业记录,品行端正,具备良好的职业素养和服务意识,认同医院公益服务理念。
7. 持有物业管理师证书、消防设施操作员证书、安全员证书等相关职业资格证书者优先。
栏目概述
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