
财务主管【口腔机构】
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析总账核算资金管理税务管理口腔门店财务综合管理医药
岗位职责:
财务赋能:
1、负责客户日常现金及银行收付款业务管理,确保资金往来准确合规;
2、编制各类财务报表,开展财务数据分析,为客户经营管理提供有力支持;
3、对客户财务执行人员进行制度流程的指导与培训,保障操作规范及数据精准;
4、负责客户工资表的汇总、核算与报批,并定期完成数据统计分析,提出优化建议;
5、跟踪财税行业最新动态与发展趋势,深入研究并输出专业见解,为客户提供前瞻性参考。
财务管理:
1、按月完成公司账务处理,编制财务报表,并按时完成税务申报;
2、组织员工薪酬的计算与发放工作;
3、负责差旅报销费用的整理、核对及催缴事宜。
任职要求:
1、大专及以上学历,财会类相关专业;
2、具备3年以上全盘会计工作经验,有医美、口腔或连锁门店财务背景者优先;
3、熟练操作财务软件及常用办公工具;
4、思维条理清晰,具备良好沟通能力,工作积极主动,细致严谨,富有责任心。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算中级会计师金融财务信息化经验
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证审核与编制,确保账务准确合规;
2.对接银行、金融机构相关财务往来事宜,处理资金结算、报表对接等工作;
3.参与财务分析,为公司金融相关业务提供财务支持。
任职要求:
1.具备三年及以上财务工作经验,有银行、金融机构财务相关工作经历者优先;
2.熟练掌握会计核算、账务处理技能,持有会计相关证书者优先;
3.熟悉金融行业财务规则与政策,具备金融相关知识储备者优先;
4.工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,年龄要求35岁以内。
福利待遇:
1.试用期三个月,试用期薪资按正式薪资80%发放;
2.上班时间9:00-18:00,五险一金,享受双休、法定节假日、带薪年假等福利;
3.提供专业培训与职业晋升通道,办公环境舒适。
财务经理
1-1.5万元/月
财务经理1-3年本科及以上
1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;
2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐;
3.负责编制公司各类管理财务报表及说明
4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作
5.根据管理需要,设计各类财务分析模板
6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作;
7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;
8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
1.全面负责公司财务管理工作,统筹成本核算、纳税申报及总账会计等相关事务,主导公司整体财务、资金与税务规划,熟悉并应用最新会计准则,能够独立开展生产成本核算及内外账务处理,编制并汇总各类企业会计报表。
2.熟练操作财务软件及日常办公系统,包括OA、ERP、EXCEL等工具,有效管理下属会计、统计及出纳人员,确保各项核算工作及时准确完成,实现规范化的记账、算账与报账流程。
3.定期开展企业财务状况的系统性分析,为各类招投标项目提供财务预测与风险控制支持,审核公司合同协议条款,为精益化生产及管理决策提供可靠财务依据。
4.组织实施税收整理与税务筹划工作,确保按时完成各项纳税申报任务。
5.组织部门内部业务培训,监督和指导员工日常工作执行情况,并对员工业绩进行客观考核评估。
6.依照既定成本项目、费用开支范围及标准开展成本核算,审核原始凭证的合法性、合理性与真实性,检查费用审批流程是否符合公司制度规定。
7.坚持团队协作,以公司整体利益为重,严格遵循财会制度与核算管理要求,处理各类往来账目,及时清理企业债权债务结算事项。
8.负责公司资产与资金管理,落实应收应付账款管控,规范执行会计电算化操作、抵账处理以及各项税费的申报缴纳工作。
9.参与公司项目报价、招投标流程及相关合同的审核会签;负责与供应商、合作方定期对账结算,并维护良好合作关系。
10.统筹管理公司上下游项目中与甲方、客户之间的业务对账、款项结算及应收账款催收等事宜。
11.完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
12.本岗位实行单休制,工作地点位于城阳区流亭街道双埠社区南面筑合公司。具有同行业或生产制造类企业相关岗位经验、持有中级以上职称、具备驾驶能力者优先考虑。
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
1、复核会计人员编制的记账凭证及税务申报资料,监督财务人员按照税务机关要求按时完成纳税申报与财务报表上传工作。
3、按月/季度开展增值税、企业所得税等税种的预测与筹划,科学规划税务安排,有效控制企业税负水平。
4、编制各类管理用财务报表,深入分析数据变动趋势,进行横向纵向对比,为管理层经营决策提供精准的数据支撑。
5、审查公司各类经济合同,参与涉及税收政策与资金结算条款的协商,针对重大投资与运营事项提出专业财务建议。
6、主导公司财务管理体系与内控机制建设,依据业务发展规划制定年度财务预算,并监控预算执行进度与效果。
7、完善涉税业务流程,统筹组织企业月度、季度、年度纳税申报事务;监管销项发票开具与进项发票取得全过程,防范发票相关税务风险。
8、研究最新税收法规变化对业务的影响,实施相应的税务优化方案,并面向财务、税务、市场、采购、销售等部门开展专项税务培训。
9、负责财务信息系统搭建与日常维护工作。
1、本科及以上学历,财务管理或会计学等相关专业,具备中级会计师及以上职称。
2、3-5年企业财务管理工作经历,精通财务战略规划、风险管控及融资运作,有白酒连锁行业背景者优先考虑。
3、熟练操作主流财务软件及各类办公应用工具。
4、掌握国家会计制度、企业会计准则以及各项税收法律法规。
5、具备较强的逻辑分析与数据处理能力,能独立应对和解决财务管理中的复杂问题。
6、沟通表达顺畅,富有责任心与团队协作精神,工作作风严谨细致,恪守职业道德。
7、拥有从业务中识别财务风险并实施有效管控的能力,保障公司财务运行安全。
8、具备良好的抗压素质和高效的执行力。
9、年龄范围32至40周岁,性别不限。
职位福利:六险一金、带薪年假、全勤奖、绩效奖金、节日福利、生日福利
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务综合管理
工作内容:
1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行收支业务,完成记账凭证填制、银行对账及相关单据的审核与存档;
3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务工作的顺利开展;
2、了解税务基础知识,可配合完成税务申报等相关工作;
3、有固定资产及低值易耗品管理经验,能做好资产登记与使用管理。
财务经理学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目成本核算与费用控制,编制项目预算、决算报告,确保财务数据准确及时
2.审核工程合同、付款凭证及相关票据,规范资金支付流程,防范财务风险
3.配合项目进度进行收入与成本匹配分析,定期出具财务分析报表,为管理层决策提供支持
4.协同税务部门完成工程类项目税务申报、进项抵扣及发票管理工作
5.参与项目审计工作,准备相关财务资料,确保符合会计准则和行业监管要求
任职要求:
1.具备会计或财务管理相关专业背景,学历要求不限
2.有建筑或工程行业财务工作经验者优先,经验要求不限
3.熟悉国家财税法规及建筑行业会计核算特点,能熟练操作财务软件及办公系统
4.工作细致严谨,具备较强的责任心和沟通能力,能够适应项目现场财务管理需求
5.持有会计从业资格证书或初级及以上职称者优先考虑
连锁餐饮财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析总账核算成本管理资金管理餐饮/酒店
岗位职责:
1.负责连锁餐饮业务日常财务工作的统筹与监管,保障财务流程高效运转;
2.编制各类财务报表并进行深度分析,为管理层决策提供有力支持;
3.持续优化财务管理流程与内控机制,提升财务工作质量与效率;
4.对接并协调内外部审计工作,确保财务信息的准确性与合规性。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导能力,能同时推进多项工作任务;
2.熟练掌握财务系统及会计规范,拥有扎实的数据分析处理能力;
3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,善于跨部门交流;
4.工作态度严谨细致,具备强烈的责任感和职业保密观念。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位要求:有建筑行业从业经历,持有注册会计师证书,熟悉税务筹划相关工作!
岗位职责:
1、统筹财务团队运作,保障财务报告的准确性与按时完成;
2、设计并持续优化财务流程,提升工作效率,防范财务风险;
3、深度参与企业战略规划,提供专业的财务分析与决策支持;
4、负责应收应付账款监管,维护良好的资金流动状态;
5、对接内外部审计单位,确保合规运营,妥善处理各项涉税事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修财务、会计或相近专业;
2、累计8年以上财务领域工作经验,其中不少于3年团队管理经历;
3、熟悉国家财经法规,掌握会计准则与财务管理规范,尤其擅长税务筹划;
4、具备较强的组织带领能力及团队管理经验,沟通协调能力突出;
5、数据洞察力强,具有出色的分析判断与实际问题解决能力;
6、无建筑行业背景者请勿投递
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
1.负责企业财务管理工作,全面承担成本核算、纳税申报及总账会计等相关职责,统筹公司整体财务、资金运作与税务规划,熟悉并运用最新会计准则,独立主导生产成本核算及内外账务处理,编制并汇总各类企业会计报表。
2.熟练操作财务软件及日常办公系统,包括OA、ERP、EXCEL等工具,指导下属会计、统计及出纳人员高效完成各项核算任务,确保记账、算账、报账的准确性与时效性。
3.定期开展财务数据的系统化分析,为各类招投标项目提供财务预测与风险管控支持,审核公司合同协议条款,助力企业精益化生产与管理决策制定。
4.组织实施税务资料整理与税收筹划工作,确保按时完成各项纳税申报任务。
5.组织部门内部业务培训,对员工进行工作督导与绩效考核,提升团队专业能力与执行效率。
6.依据既定成本项目、费用开支范围及标准,严格审核原始凭证的合法性、合理性与真实性,检查费用审批流程是否符合公司制度要求。
7.具备团队协作意识,坚持全局观念,始终以公司利益为核心,依照财会制度和核算规范开展各项往来账务处理,及时清理和结算企业债权债务事项。
8.落实资产与资金管理职责,妥善处理应收应付事务,准确执行会计电算化操作、抵账流程以及各项税费的申报缴纳工作。
9.参与公司项目报价、招投标流程及合同会签审核;负责与供应商、合作单位定期对账结算,并维护良好合作关系。
10.负责与上下游客户、甲方之间的业务对账、款项核对及催收工作,强化应收账款与应付账款的全流程管理。
11.完成上级领导交办的其他临时性或专项工作任务。
12.本岗位实行单休制,工作地点位于城阳区流亭街道双埠社区南面筑合公司。具有同行业或制造类企业相关岗位经验、持有中级及以上职称、具备熟练驾驶技能者优先考虑。
促销员
急急急急急招
门店:麦凯乐
上班时间:9:30-21点,200+2%
促销日期:2.21-2.26
联系电话:
点焊工厂焊工包住包吃
26单 ⭕黄岛海尔包装⭕
免费四餐住宿全免费无水电费
工作轻松留职率高25号发薪
部分长白班 两班倒为主
正月初八面试
【薪资待遇】
注塑6000元左右/月
冲压6500-7000元/月
点焊工7000-10000元/月
生产海尔空调洗衣机等产品的
配件每月发放毛巾香皂等生活用
品 部分长白班,根据岗位定。
轻眼睛不花可以适当放宽1-2岁
住宿6~8人间,员工住厂外免费
班车15分钟 走路直行12分钟左右
水电全免,空调暖气免费,夫妻自
行住宿,每月补贴200元
❗每月25号发放工资
❗工作
❗。
❗商保80元/月工资里
❗
❗离职提前半月申请,
❗身份证复印件5张,1寸照片5张
工作地点:青岛(黄岛区)
~~~~~~
电话➕
山东青岛现需要:木工机械砂光机装配工,可学徒。钣金工电焊工5名,折弯工2名。地址:王台镇
折弯工电焊
现需要:
木工机械砂光机装配工,可学徒。
钣金工电焊工5名,折弯工2名。
地址:王台镇
机械维修品检工
年后面试:25元/时,长白班,
青岛阿尔斯通
工:18-45岁,长期稳定,身体健康无疾病,总装车间,有风扇
①【工作介绍】
辅助工,普工,检修
工作时间:8:00-16:30
根据生产任务需配合加班,每天工时10个小时左右
【食宿条件】
提供劳保用品,需自行购买劳保鞋,
饭补14元每天,随工资发放
【薪资发放】
每月15号发放上月工资,离职提前1个月申请
地址:青岛市城阳区
电话
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。
2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。
3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。
4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责:
制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。
二、任职要求:
财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
会计
3000-8000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
1. 负责公司日常经济业务的全盘账务处理,包括原始凭证审核、记账凭证编制、总账及明细账登记,确保账证、账账、账实相符;
2. 按月/季/年编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,提供成本分析、费用控制等数据支持,辅助管理层决策;
3. 精准完成增值税、企业所得税、个税等税种的申报与缴纳,处理税务异常,配合税务稽查,确保税务合规;
4. 管理应收应付账款,定期进行银行对账与现金盘点,编制余额调节表,保障资金流动合规;
5. 负责会计凭证、账簿、报表等资料的整理归档,参与固定资产盘点与折旧计提;
6. 关注财税政策更新,优化税务筹划方案,协助完善财务内控制度。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理不接受居家办公人事档案管理招聘与配置
岗位职责:
1. 负责公司娱乐主播/艺人/博主的人才引进,统筹并配合各部门推进招聘流程,通过线上及线下途径开展人才搜寻、资源拓展与潜力挖掘。
2. 负责公司招聘平台账号的内容更新与日常维护。
3. 完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,富有团队意识,执行高效,情商高,善于交流,工作踏实积极
2. 热衷互联网领域,头脑灵活,适应变化能力强,对工作投入热情且责任心强,具备强烈的成长与收入提升意愿
3. 熟练使用OFFICE等常用办公软件
4. 充满干劲,职业目标明确,形象良好,性格外向善社交,有传媒行业从业经历优先,无经验者视整体素质择优录用
公司福利:
1. 丰富下午茶与团队建设活动,团队氛围年轻活跃,公司员工90%以上为00后,发展空间广阔
2. 提成奖励机制完善,表现突出者收入无上限!!!多劳多得!!!
人事专员/助理
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理薪资核算招聘与配置
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具备招聘相关工作经验,能熟练操作常用办公软件;
3、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通协调能力,抗压性较强;
岗位职责:
1、根据各部门用人需求,开展简历筛选及初试安排等相关面试工作;
2、办理员工劳动合同的签署、续签、变更及解除等手续,处理相关劳动争议;
3、统筹管理公司招聘工作,以及员工入职、转正、离职等全流程事务;
4、负责全体员工人事档案的建立、归档与日常管理工作;
5、维护各类招聘渠道,及时发布并更新网络招聘相关信息;
6、负责员工考勤数据的统计与日常监督管理;
7、建立健全人事档案体系及员工花名册,定期更新人员基本信息与资料
财务专员
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算工作,涵盖成本管理、费用管控及收益分析等方面。
2.参与企业成本控制流程,确保各项支出符合预算规划。
3.审核公司各类费用支出,保证每笔开支均有合规记录和依据。
4.按期开展收益分析工作,为管理层提供数据支持与决策参考。
5.每月完成公司薪资计算与发放,并与外部账务人员顺畅协作对接。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识,能与各部门高效联动。
2.熟悉财务管理流程,可独立完成账务处理与财务数据分析。
3.工作责任心强,具备良好的职业操守,对待任务严谨细致。
4.具备较强的分析与应变能力,能在财务工作中识别并解决实际问题。
5.必须有担当精神,稳定性高,能长期发展,尽量减少请假情况。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上团队搭建经验总账核算中级会计师餐饮/酒店财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 统筹财务团队日常运作,指导成员高效完成各项财务任务;
2. 组织编制并审核各类财务报告,开展数据深度分析,辅助管理层决策;
3. 主导预算编制、成本管控及资金调度工作,提升资源使用效率;
4. 对接内外部审计与税务申报相关事宜,保持良好协作关系;
5. 持续优化财务管理制度与操作流程,强化合规管理与执行效能。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有团队管理实践经验;
3. 精通国家财经、税收相关政策法规,熟练操作财务信息化系统;
4. 拥有较强的财务分析水平及跨部门沟通协调能力;
5. 作风严谨、责任感强,具备敏锐的风险识别能力和问题应对能力。
人事行政专员(侧重招聘)
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理五险一金及其他福利管理人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
1、负责公司日常招聘、培训、考核、劳动关系处理及人事档案的统筹管理;
2、协助推进各部门绩效考核流程,参与优化绩效管理机制;
3、整理、汇总并维护人力资源相关数据,完成报表编制与日常管理;
4、推动公司企业文化及人力、行政制度在项目中的落地执行;
5、处理日常行政事务,包括公文流转、会议组织、办公物资管理及相关操作执行;
6、协调各部门在行政事务上的协作关系,对接外部合作单位相关事宜;
7、配合开展公司各类活动的组织与实施工作;
8、完成上级领导安排的其他工作任务
招聘专员
4000-6000元/月
招聘3-5年本科及以上ito人力外包公司乙方招聘
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上招聘相关工作经验;
2、具有互联网、软件领域招聘经历者优先考虑;
3、有人力资源外包行业招聘实操经验者优先;
4、工作积极主动,具备良好的任务闭环意识。
成本核算专员
8000-9000元/月
成本会计5-10年本科及以上成本集团公司金蝶EAS制造业中级会计师用友U8
任职要求:
•全日制本科及以上学历,财务会计或财务管理相关专业
•工作经验:具备5年以上生产制造行业成本会计岗位经历
•专业知识:熟悉工业企业运作流程,掌握国家财务法规及企业成本管理规范,有从零开始搭建成本核算体系的实际经验
•综合能力:性格沉稳,做事细致严谨,责任心强,主动性强,具备良好沟通协调能力;具备较强的逻辑分析能力与抗压能力
•其他条件:持有中级会计师职称,具备优良的职业道德和团队协作意识
具体工作内容:
一、目标管理与执行推进
1、依据部门《目标达成计划》制定并落实本岗位工作目标;
2、推动本岗位目标计划的执行落地,确保任务完成;
3、配合部门开展管理制度与业务流程的建立、优化及修订工作;
二、日常业务处理
1、审核生产车间及仓储部门提交数据的真实性、完整性与准确性,实施动态监督;
2、归集材料领用相关会计凭证,合理划分各职能部门费用与产品成本;
3、负责成本类会计科目的凭证录入、账务登记及信息查询;
4、组织月末对原材料、包装物、产成品等存货进行盘点,完成成本结转核算;
5、持续完善成本核算机制,优化核算流程,提升核算方案科学性;
6、基于产品单位成本报表,编制销售定价分析报告,为财务经理提供决策支持;
7、参与成本管控工作,包括预算编制与生产环节成本监控,推动降本提效;
8、开展成本差异分析,通过预算与实际、标准与实际成本对比,识别改进点,优化流程,降低支出;
三、其他事项
完成上级领导安排的临时性工作任务
应届生可投!财税顾问!无加班!
6000-8000元/月
财务顾问1年以下学历不限
你将获得的:
1. 薪资待遇 高额无责任底薪+高比例提成+绩效奖励上不封顶
2. 福利待遇 五险一金+免费带薪学习机会+带薪年休假+定期团队活动+清晰公开的晋升机制法定节假日照常休息
1、具备财税相关经验(接受应届毕业生);
2、性格开朗,富有亲和力,能适应一定工作压力,
3、善于人际交流,拥有良好的协调能力和执行能力;
4、勇于挑战,持之以恒,不断突破个人成长上限
财务助理
2000-3000元/月
总账会计经验不限大专及以上金融
岗位职责:
1. 协助财务主管制定企业整体税务筹划方案
2. 按时准确完成各类会计报表及纳税申报表格的编制
3. 处理涉税凭证的账务核算工作
4. 负责整理和提供税务稽查所需的各项资料
5. 持续关注并掌握国家及地方最新财税政策动态
6. 科学开展税务规划,按时完成纳税申报,做好会计档案管理工作
任职要求:
1. 具备大专或以上学历
2. 有1年左右相关工作经验者均可应聘
3. 拥有财务会计实习经历者优先录用
栏目概述
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