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财务主管会计
2000-3000元/月
财务经理/主管经验不限高中财务分析团队搭建经验生活服务总账核算税务管理互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制电商
岗位职责: 1.承担公司日常账务处理工作,保障财务信息的真实性和准确性; 2.编制月度、季度和年度各类财务报告,为管理决策提供数据支持; 3.负责应收应付账款的管控,维护企业资金流转的稳定与高效; 4.推动财务制度落地执行,持续优化财务操作流程,提高工作效率; 5.配合开展内外部审计工作,确保财务运作符合规范,完成税务申报及相关筹划工作。 任职要求: 1.会计、财务类相关专业本科及以上学历,具备会计从业资格; 2.具备5年以上会计岗位工作经验,有互联网行业从业经历者优先考虑; 3.熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策,拥有较强的财务分析技能; 4.熟练操作财务系统及Office办公软件,具备出色的数据整理与逻辑分析能力; 5.具备良好的跨部门沟通能力,富有团队意识,能在高强度环境下保持工作质量与效率
财务经理大专代账会计
负责管理片区人工智能记账后台,建群服务片区云记账客户,提供本地化代办业务落地服务,包含公司注册、迁移、变更、注销、银行开户、银行注销、资质申报、年审等
财务主管会计
2000-3000元/月
财务经理/主管经验不限高中财务分析团队搭建经验生活服务总账核算税务管理互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制电商
岗位职责: 1. 负责公司日常账务处理,保障财务信息的真实与准确; 2. 编制月度、季度及年度财务报表,为管理团队提供有效的财务数据支持; 3. 统筹应收应付账款管理,维护企业资金流动的稳定与高效; 4. 推动财务制度落地执行,持续优化财务操作流程,提高工作效率; 5. 配合内外部审计工作,确保财务合规运行,完成税务申报及相关筹划事宜。 任职要求: 1. 会计、财务类相关专业本科及以上学历,具备会计从业资格; 2. 具备5年以上会计岗位工作经验,有互联网行业经历者优先考虑; 3. 熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策,拥有较强的财务分析水平; 4. 熟练操作财务系统及Office办公工具,具备优秀的数据整理与逻辑分析能力; 5. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能在高强度环境下保持稳定输出。
HRBP-高薪诚聘
4000-7000元/月
人事经理本科
1.负责与业务部门合作,理解业务需求,提供人力资源解决方案 2.参与人才招聘流程,包括筛选简历、组织面试及评估候选人 3.协助建立和优化人力资源相关流程和政策 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成任务,具有较强的责任心和执行力 3.拥有持续学习和改进的能力,能够适应快节奏的工作环境
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、主导集团股权结构设计与优化,统筹整体税务筹划工作; 2、完善内部控制制度与财务管理体系,搭建精细化财务分析与管控体系,构建长效风险预警机制; 3、实施财务管理中心垂直化管理,制定部门组织架构,明确岗位职责并编制KPI考核指标; 4、组织召开公司预算会议,依据经营目标开展预算编制、控制、分析及调整,监督预算执行情况; 5、审核合并财务报表及相关分析数据,编制财务分析报告提交总经理审阅; 6、牵头开展集团财务团队专业培训,提升各岗位业务能力,推动人才梯队建设; 7、组织实施部门人员绩效评估、职级晋升、岗位调配及任免工作; 8、与税务机关、金融机构、投资方、会计师事务所、税务师事务所等外部单位保持良好协作关系。 岗位要求: 1、本科及以上学历,财务相关专业背景,具备财务管理团队实战经验; 2、熟练操作财务软件,数据分析处理能力强,持有中级会计师或以上职称; 3、具备独立分析、判断和解决复杂问题的能力,沟通表达出色,抗压能力强,坚持原则,作风严谨,公正务实; 4、精通财务、会计、税法领域知识,熟知国家及地方财务法规政策,掌握全流程财务操作,擅长总账管理; 5、具备良好的职业素养,责任心强,执行力高,富有自驱力与规划意识,学习能力强,善于逻辑思考,情绪管理稳定,表达清晰流畅。
公司内账会计
2000-4000元/月
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付结算成本房地产/建筑不可兼职
现在项目在安阳,要求会开车,会基本会计知识,工作超轻松。年龄要求45以下
会计1-3年大专可兼职
注意事项【必须阅读】: 一、本公司的业务是给通信企业更换金蝶云星空系统,部分基础数据需要人工录入。 二、项目预计24个月内完工,赶进度的时候会招周末兼职,不需要全职, 。 三、3月31会发4月排班表。急求职等不了的勿扰。 四、有证也行,有财务经验也行,没证没经验的勿扰! 岗位职责: 1.1998年到2012年原始单据整理; 2.整理装订凭证以及录入凭证; 3.上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.做事认真负责,懂财务专业知识。 2.逻辑思维清晰,学习能力、工作勤奋、团队合作能力强。 3.一年以上相关财务工作经验。每天工作量没有要求,尽量保证录入质量。录入工作比较简单,不用面试,有经验优先安排。 4.工作时间早上9点到12点,下午1点到6点。工资每天300元,每天下班马上付当天工资。3月31号我们会安排下月的工作时间排班表,4月开工。 5.忙的时候需要工作的天数多,不忙的时候少,每月安排不同。一般都是周末,周末工作一天或者两天均可。但是忙起来可能周内也会需要。 6.要对客户业务,财务,各类票据数据保密。 7.客户是大型通信企业,各省市都有子公司,具体工作地点在市区内,客户财务部,交通便利,停车不收费。只能现场办公,不能居家。 8.抢业务的同行勿扰,急求职的勿扰~
财务专员
3000-5000元/月
会计1-3年学历不限收入账
岗位职责 1.负责公司日常财务核算工作,涵盖收入、成本、费用等科目的账务处理,保障数据准确与及时更新。 2.执行现金及银行收付款业务,编制记账凭证,完成银行对账,审核并妥善保管相关票据与单据。 3.归集、整理财务原始凭证、合同文件及各类报表资料,确保档案完整有序。 薪资待遇: 1、薪资3-5k,能力优秀者可面议。 2、工作时间:9:00-12:0013:30-18:30 3、准时下班,不鼓励无效加班。 4、员工享受法定节假日福利,定期举办生日会、团建活动、聚餐及下午茶等温馨福利~ 任职要求 •具备1年以上财务工作经验,熟练掌握全流程账务操作。 •熟悉国家税收法规,可独立办理税务申报并参与基础税务规划。 •工作认真细致,具备良好的沟通能力,能高效配合各部门协作需求。
电焊幕墙安装1-2人
濮阳濮阳县招电焊,幕墙安装。一天9个小时 240元现钱。今天能来的打电话。一个人自己家的活大概一星期活。徐镇附近的最好
濮阳 濮阳县
3月27日 07:37拨打电话
河南濮阳招光伏安装熟练工优先
200-300元/天
光伏安装长期3-5人完工结算陆地光伏
濮阳市招光伏安装 熟练工优先
濮阳
3月27日 07:36拨打电话
濮阳华龙区濮阳市华龙区招厂房贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
濮阳市华龙区招厂房贴砖
濮阳 华龙区
3月27日 07:32拨打电话
河南濮阳招聘电焊工普工手把焊二保焊✅✅制作羽绒设备☎电话:
二保焊电焊
招聘电焊工 普工 手把焊 二保焊 ✅✅制作羽绒设备 ☎电话:
濮阳
3月27日 07:31拨打电话
濮阳华龙区招贴砖有1000多平方15楼顶砖找专业铺砖工人谁干打电话
贴砖
濮阳市华龙区招贴砖有1000多平方15楼顶砖找专业铺砖工人谁干打电话
濮阳 华龙区
3月27日 07:19拨打电话
电商财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理电商
岗位职责 1.全盘账务管理:负责电商平台(京东自营/POP,天猫,拼多多,抖音,跨境电商)账务,设置会计科目,确保账目清晰、凭证完整及报账及时。 2.报表与分析:按时编制会计报表,确保账表相符,分析异常情况并汇报。 3.费用审核:审核日常报销及备用金支出,确保票据规、流程完整。 4.薪酬核算:负责员工薪酬及提成核算,确保数据准确、发放及时。 5.往来款管理:跟踪应收应付账款,防范呆账、坏账险。 6.负责统计各店铺、各平台、各公司利润表。 任职要求: 1.职业素养:具备良好的职业道德,工作细致认真,有较强责任心和原则性。 2.综合能力:沟通与团队协作能力强,能高效配合各部门完成财务工作。 3.专业技能:熟练掌握财务及办公软件,具备较强的凭证处理和整理能力。 4.学习能力:具备较强的学习能力,能持续优化财务工作流程,提升效率。
财务经理3-5年硕士
岗位要求: 1、统招双一流本科及以上学历,财会类相关专业毕业; 2、3-5年财务会计经验,有大型企业集团总部财务管理部门或共享财务中心工作经历者优先; 3、优秀的逻辑思维及沟通表达能力;自我驱动,能不断设置目标并自我挑战。 工作内容: 1. 统筹日常会计核算工作,审核总账、明细账,确保账实、账证、账账相符; 2、负责月度/年度结账流程,按时出具财务报表及管理报表; 3、监督总分部应收、应付、固定资产、成本等模块的核算质量; 4、建立和完善财务核算制度、SOP,识别核算流程风险,提出优化建议; 5、推进财务信息化(ERP/财务系统)优化; 6、完成领导交办的其他专项工作(如预算支持、项目核算等)。 薪资:10k-20k 面试定薪
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险,保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
财务经理学历不限
1. 核心事务:负责公司年度审计工作的统筹,作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通,确保审计报告按时出具。 2. 内控优化:利用CPA的专业视角,梳理公司财务流程和内部控制体系,识别潜在风险并提出改进方案。 【任职要求】 1. 证书硬性:必须持有CPA全科合格证,且无不良执业记录。 2. 经验背景: · 3-5年以上财务/审计工作经验,有会计师事务所从业经历者优先。 · 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。 薪资面谈
亚马逊财务主管
9000-12000元/月
财务经理3-5年大专出口退税财务综合管理总账核算财务分析税务管理电商
岗位职责: 我们正在寻找一位经验丰富、细致认真的跨境电商财务专员/经理,加入我们充满活力的团队。您将负责我们亚马逊平台业务相关的全方位财务核算与管理工作,确保公司财务的准确性、合规性,并为公司战略发展提供财务支持。 主要工作内容: 亚马逊平台财务核算与利润分析: 深入理解亚马逊平台规则及费用结构(如FBA费用、广告费、平台销售佣金等),并进行准确核算。 熟练操作亚马逊卖家后台,提取销售数据、费用数据等。 高效使用财务软件(如领星、Etsy Seller 等,或类似系统)及Excel,进行亚马逊平台各项收入、成本、费用及利润的精细化核算与分析。 定期生成亚马逊平台运营数据报告,分析平台利润情况,识别潜在风险与机遇,为运营决策提供数据支持。 协助完成亚马逊后台与公司财务系统的对接与数据核对。 企业进出口权与外汇管理: 负责企业进出口权的办理、维护及相关政策的跟踪。 协助处理跨境交易中的外汇收支、结算及汇兑损益的核算。 了解并遵循国家外汇管理政策。 退税流程管理: 熟悉国家出口退税政策及操作流程。 负责出口业务的退税申报、凭证准备、流程跟踪及与税务机关的沟通协调。 确保退税款项及时、准确地到账,并进行账务处理。 日常记账报税: 负责公司日常经济业务的账务处理,包括但不限于收入、成本、费用、往来款项的核算。 使用财务软件(如用友、金蝶、QuickBooks等)进行凭证的录入、审核及账簿的登记。 编制各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等。 负责增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费的计算、申报及缴纳,确保税务合规。 配合税务机关的各项检查与调研。 财务日常管理与支持: 协助进行公司整体的成本控制与费用预算管理。 参与公司内部财务制度的建立与完善。 负责与银行、税务、海关等外部机构的日常沟通与联络。 处理与供应商、客户的财务往来对账工作。 协助完成内部审计及外部审计的相关工作。 关注并学习最新的财务、税务及跨境电商行业政策法规。 任职要求: 教育背景: 财务、会计、国际贸易或相关专业本科及以上学历。 专业能力: 扎实的财务会计基础: 熟悉会计准则,掌握财务报表分析能力。 丰富的亚马逊平台财务经验: 熟练掌握亚马逊平台运营规则及相关费用,有直接处理亚马逊平台账务的经验者优先。 精通财务软件: 熟练使用至少一种主流财务软件(如用友、金蝶、QuickBooks等),熟悉领星、Etsy Seller等跨境电商财务管理系统者优先。 熟练使用办公软件: 熟练运用Excel进行数据分析、图表制作,特别是数据透视表、VLOOKUP等函数。 熟悉退税及报税流程: 具备独立完成出口退税申报和日常纳税申报的能力。 具备企业进出口权办理经验者优先。 工作经验: 3年以上跨境电商财务相关工作经验,有亚马逊平台财务核算经验者优先。 其他素质: 高度的责任心和严谨细致的工作态度,工作准确率高。 良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与运营、销售等部门有效协作。 较强的学习能力和抗压能力,能够适应跨境电商行业快速发展的节奏。 了解跨境电商行业特点及发展趋势。 熟悉相关法律法规,如《公司法》、《会计法》、《税法》、《海关法》等。
人事专员1-3年大专考勤管理劳动关系办理人事档案管理招聘与配置
工作职责: 1. 负责来访人员的接待与引导; 2. 办公室各类档案的归集与整理; 3. 监督办公区域环境卫生的日常维护; 4. 办理员工社会保险的参保及待遇申领; 5. 公司车辆的信息备案、年审及保险办理; 6. 完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求:具备良好的沟通能力,反应灵敏,能承受一定工作压力,熟练操作电脑及常用办公软件。 福利待遇:月薪5000+,上六休一、每日8小时工作制,缴纳社保、证书补贴、过节礼物、每月递增工龄奖、提供。
人事专员/助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责:负责招聘,面试 任职要求:有经验,有经验 岗位福利:无责底薪3000+提成 月休6天自由调休 早 :8.30—5.30 缴纳五险
人力资源主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科
职位描述 岗位职责: 1、负责人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效考核、薪酬福利及劳动关系等模块的日常运作与管理。 2、统筹公司人事工作的计划、指导与协调,推动人力资源的科学配置与高效利用,保障组织活力与市场竞争力。 3、牵头拟定并推行公司招聘体系、培训机制、薪酬绩效制度、人事档案管理制度、员工手册等相关规章、流程及实施细则。 4、依据公司管理要求,全面参与组织体制与运行机制的优化建设,重点推进激励体系的设计与落地实施。 5、承担部分行政事务的管理工作,支持公司日常运营。 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、人力资源或相关专业本科及以上学历,具备三年以上人力工作经验,有工程类行业背景者优先考虑。 2、熟悉现代人力资源管理理念,掌握薪酬体系设计、绩效管理体系搭建、组织架构优化、招聘与培训制度建设等方面的实操经验。 3、具备良好的沟通协调能力,情绪管理稳定,善于处理人际关系。 4、具备全局思维,能从企业整体发展战略角度思考人力资源管理工作。 5、职业道德良好,工作踏实,稳定性强。 6、责任心强,具有积极主动的担当意识和团队归属感。 7、学习意愿强烈,具备快速吸收新知识与提升自我的能力。
会计
2000-4000元/月
会计经验不限高中
濮阳台前县招会计
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责招聘工作的具体实施,包括简历筛选、面试安排等环节 2.参与人力资源相关事务,协助处理员工关系等人事工作 3.配合推进公司商贸板块的人事支持与协调工作 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效落实招聘任务,保障招聘流程有序开展 3.对人事管理工作有一定认知,并具备相应兴趣
销售行政专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1、工作表现优异者薪资上不封顶 2、熟悉员工关系或绩效管理模块,能熟练操作Excel办公软件; 3、头脑灵活、积极进取、具备较强的责任心
人事专员
3000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公客服互联网运营销售互联网从业经验销售人事/销售从业经验
手机电脑打字聊天招聘游戏打手 沟通能力强,应变能力强 懂得思维方式,有团队配合精神
招聘 会计助理
2000-3000元/月
财务助理学历不限
招聘 会计助理
人事
2000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略 任职要求: 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析 4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
人事
3000-5000元/月
招聘专员经验不限中专/中技
负责公司人员招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试安排及入职跟进。
会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专财务分析不可兼职线下零售
岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与处理,确保各项财务操作的准确与及时。 2. 参与月度及年度结账流程,完成财务报表的编制工作。 3. 协助开展税务相关事务,如税务申报及相关合规优化。 4. 定期执行财务数据分析,为管理团队提供决策依据。 5. 配合内外部审计工作,及时提供所需财务资料支持。 任职要求: 1. 掌握系统的财务与会计理论知识,熟悉常用财务软件及会计规范。 2. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与团队及跨部门人员高效配合。 3. 拥有较强的分析判断与问题应对能力,可独立完成财务分析与报告撰写。 4. 熟悉国家税务政策,能够保障企业税务操作的合规性。 5. 工作认真负责,细致严谨,能适应高强度的工作节奏。
双休财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常业务的账务处理,按时编制常规及临时性财务报表,为公司经营决策提供必要的财务数据分析支持; 2.承担税务申报工作,合理运用税收优惠政策,控制税务风险,主动对接税务机关,完成月度纳税申报及年度企业所得税汇算清缴; 3.参与资金计划管理,组织预算编制并监督执行,协助拟定资金调度与使用方案,保障资金高效运转; 4.配合财务团队,参与公司会计制度与会计政策的制定与落地实施; 5.严格遵守保密规定,完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.财务、会计类专业大专及以上学历,具备会计从业资格证书; 2.具备独立完成全盘账务的操作经验; 3.熟悉财务报表编制流程,掌握国家会计法规及相关税务政策,能熟练操作用友财务系统; 4.精通Excel操作,熟练运用常用函数进行数据处理; 5.具备较强的学习能力、独立作业能力及财务分析能力; 6.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 其他:社保公积金,朝九晚六,周末双休,节假日礼品等。 薪资待遇:5000-6000,具体面谈
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