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生产设备管理员10年以上中专/中技制冷设备
核心职责 1. 设备运行与安全管理 全面负责所有冷库制冷系统(如压缩机、冷凝器、蒸发器、冷却塔、泵、阀门及电控系统等)的24/7安全、稳定、高效运行。 建立并落实制冷系统标准化安全操作流程(SOP),确保各项作业符合国家特种设备管理规范及环保相关要求(尤其涉及氨/氟利昂类制冷剂的使用与管理)。 作为现场安全主要负责人,牵头开展制冷机房的安全管控工作,定期组织隐患排查和应急演练,杜绝重大安全事故的发生。 负责制冷系统应急预案的编制、修订与实施,具备快速响应和有效处置各类突发故障的能力。 2. 维护保养与可靠性管理 制定并持续优化公司全部制冷设备的预防性维护(PM)、预测性维护方案及年度检修计划,并监督落地执行。 建立完善的设备全周期管理台账,记录关键设备运行数据与性能变化趋势,提出科学的维修、更新或技术改造建议。 带领团队完成日常巡检、周期性保养及故障抢修任务,保障设备始终处于良好运行状态。 3. 团队管理与技术培训 统筹制冷运维团队的日常管理工作,包括任务分配、绩效考核、技能辅导和团队凝聚力提升。 制定并推行团队能力建设计划,定期开展内部技术交流与安全知识培训,增强整体专业水平和突发事件应对能力。 重点培养骨干技术人员,推动人才梯队建设。 4. 能效管理与成本控制 持续监控和分析各冷库能源消耗情况(电、水、气等),主导节能降耗项目实施,稳步降低单位仓储能耗。 负责制冷系统备品备件的库存管理,在确保运维供给的基础上,合理控制库存规模与成本支出。 编制并跟踪部门相关费用预算,对实际执行情况进行动态分析与优化调整。 5. 技术支持与跨部门协作 为仓储运营提供可靠技术支持,保障库区温湿度精准可控,满足不同客户的存储环境需求。 参与新冷库建设或旧设施升级改造过程中制冷系统的方案规划、设计审核、安装调试及竣工验收。 与政府监管机构(如市场监督管理局、应急管理局、生态环境局等)保持顺畅对接,确保设备运行和操作流程合法合规。 任职资格 必备条件: 大专及以上学历,制冷、暖通、机电一体化、能源与动力工程等相关专业背景。 8年以上工业制冷或大型冷库设施运维工作经验,其中至少3年担任管理岗位,具备多站点管理经验者优先。 须持有有效的“特种设备安全管理和作业人员证”(制冷与空调作业),有氨制冷系统实操经验者更优。 熟练掌握大型制冷系统的工作原理、结构组成、控制逻辑及常见故障诊断方法。 具备优秀的团队管理、沟通协调及项目推进能力。 安全意识强,责任心突出,抗压能力好,能够适应紧急状况下的加班及现场指挥调度。
生产设备管理员包住包吃6-10人日结经验不限学历不限实习生/应届生短期/长期可选择空调车间/无经验要求两班制/接受夜班接受无设备管理经验两班倒包吃住
日薪25一小时,275一天+夜班12元 ,恒温空调车间,工作稳定, 手工活,提供吃住,不穿不看,两班倒,上班时间为7-7点,一个星期倒一次班,实习生/应届生不查,住宿上床下桌,人走账清,长期短期都可以,无经验都可以 岗位职责: 生产设备管理 1. 负责生产设备的日常运行管理与维护计划制定; 2. 组织设备生产、安装、调试、验收及技术管理工作; 3. 监督设备使用状况,确保生产安全与运行效率; 4. 协调处理突发设备故障,保障生产线稳定运转; 任职要求: 1. 21-38周岁,善于沟通,具备良好的组织协调能力; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备较强的现场问题分析与解决能力; 4. 责任心强,能够适应生产现场工作环境。
主管
公司应发展需要特招生产主管1名,(需要有能力对生产管理有经验的,能从事生产一线对焊接/拼装/质检等经验丰富的优先)。薪资面谈
生产管理负责人
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技质量管理生产计划管理现场管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行; 3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业知识基础,能够持续推进车间效率提升与品质改善; 2. 熟悉生产运作、物料管理及物流调度等环节的操作流程,可精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
设备厂长
8000-12000元/月
厂长/主管10年以上大专设备管理现场管理质量管理水处理工艺钣金工艺全面质量管理体系食品安全管理体系环境管理体系
岗位内容: 1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求: 1. 具备10年以上厂区管理实战经验,熟悉制造业或工程领域运作流程,专业背景扎实。 2. 擅长团队建设与人员激励,精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具有出色的问题应对与决策判断力,工作细致严谨,富有创新意识。
招聘设备科长
6000-7000元/月
生产设备管理员保险包吃高温补贴社保1-2人月结
设备科长 (机电一体化,5年以上经验,有钢管厂经验优先)
PLC储干
5000-6000元/月
自动化工程师1年以下本科PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与维护 2.参与工业产线自动化方案制定,完成电气图纸绘制及元器件选型 3.优化现有自动化流程,提升设备运行稳定性与生产效率 4. 配合机械、软件团队完成智能装备集成与联调测试 5.编写技术文档、操作手册及培训资料,指导现场运维人员 任职要求: 1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试 3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等) 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力,能适应短期出差或产线驻场支持 5.持有电工证、PLC工程师认证者优先
生物药QA主管/经理
1.3-2.6万元/月
厂长/主管3-5年硕士生物药QA质量体系管理CMC工艺开发
岗位职责: 1. 负责生物药新药项目CMC阶段的质量管理工作,保障项目符合申报合规要求; 2. 审核项目涉及的各类文件、记录及注册申报材料; 3. 与研发各职能部门协调对接,明确职责分工,推动跨部门高效协作; 4. 审查项目相关的异常事件、变更控制、偏差处理等质量活动,并开展年度质量回顾,建立CAPA体系; 5. 组织实施生物药领域质量管理相关的培训计划; 6. 开展实验室日常监督检查,确保实验环境与操作符合规范要求; 7. 持续完善和提升生物药相关质量管理体系; 8. 参与研发现场核查的组织工作,协助完成各类迎检资料的准备工作。 任职要求: 1、学历要求:硕士; 2、专业要求:制药工程、药学、生物学等相关专业; 3、工作技能:具备3年以上硕士工作经验,从事过生物药研发/生产或生物药QA相关工作; 4、软性素质:熟悉生物药相关法规要求,掌握新药研发流程; 5、语言技能:通过CET6及以上,具备良好的英语书面与口头沟通能力; 6、其他要求:具有新药国内外BLA申报经验者优先考虑。
厂长/主管5-10年本科PMC管理
岗位职责: 1、统筹项目订单全流程计划管理,涵盖研发、物料、生产及物流等环节的计划制定与衔接; 2、监控项目执行进展,及时识别潜在风险,联动相关部门制定改进方案,提升交付预测精准度,优化资源配置效率; 3、作为项目计划核心负责人,协同各职能团队确保客户订单按时出货; 4、合理调配人力、产能、场地等资源,实现公司资源利用最优化; 5、持续推进流程优化,提升运营效率,保障各项运营指标达成,支撑业务持续增长。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上制造业计划相关工作经验; 2、精通产能规划与供需协调,熟悉库存管理并具备扎实的实操经验; 3、擅长问题分析与归纳,具备优秀的逻辑思维与数据处理能力; 4、具备良好的沟通协作能力,善于跨部门协调,能适应高强度工作,抗压性强
汇川PLC工程师
900-1100元/天
自动化工程师大专
2025年,汇川PLC+触摸屏,需要4名电气工程师调试。本项目持续时间2周左右,需要提前熟悉模板和我交流,有意者的各位有团队协作精神的精英请和我联系,感谢支持,长期有效,可长期合作。
网约车司机保险6-10人日结C1照驾龄3-5年
【我们提供】 公司提供车辆 不限公里数 – 想跑多远跑多远,收入无上限 不限平台 – 可跑滴滴、高德、美团、T3等任何平台 结算灵活 – 支持日结、周结、月结,资金周转无压力 【岗位要求】 · 年龄23-60岁,男女不限 · 持有C1及以上驾照,驾龄满3年 · 无犯罪、毒驾、酒驾记录,近3个记分周期无扣满12分记录 · 会使用智能手机导航,服务意识好 【工作内容】 · 使用车辆接单跑网约车 · 时间自由,多劳多得,月均收入8000-15000元 原标题:《急招网约车司机 公司配车 0押金 不限公里,不限平台,日结/周结/月结自由选!》
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人日结C1照驾龄3-5年
岗位职责: 1.安全、准时、优质地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉工作区域道路及常见目的地,合理规划行驶路线 3.保持车辆整洁卫生,定期检查车况,确保车辆符合运营安全标准 4. 礼貌接待乘客,主动协助搬运行李,提供良好乘车体验 5. 遵守交通法规及平台服务规范,无重大交通违章或乘客投诉记录 任职要求: 1.持有有效身份证及C1及以上驾驶证,驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、酒驾毒驾、重大交通肇事记录 3.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本智能手机操作能力,能熟练使用接单APPn5.诚信守法,服务意识强,具备良好沟通能力 原标题:《会开车日结500》
南京栖霞区招木模木工小班组,住宅楼一个单元6-10人包工长期做
300-400元/天
木模综合承包建筑木工1-2人
南京市栖霞区招木模木工小班组,住宅楼一个单元6-10人包工长期做
南京 栖霞区
7月1日 07:00拨打电话
南京江宁区招工地小工/杂工、拆除/运渣
200-300元/天
运渣小工拆除1-2人
南京市江宁区招工地小工/杂工、拆除/运渣
南京玄武区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
南京市玄武区招工地小工/杂工
南京 玄武区
7月1日 06:59拨打电话
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员保险餐补社保1-2人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗,降低运维成本 5. 执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1.具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2.熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3.具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障 4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有特种作业操作证或设备管理相关证书者优先
生产设备管理员包住包吃20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转,准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历,无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6,长白班,, #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K,年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪
生产设备管理员包住社保20人以上月结1-3年大专有设备管理经验只上白班五险
岗位职责 1、熟知公司设备工机具相关管理制度及特种设备安全管理规范,负责项目施工机械设备及工机具的全周期统筹管理工作,熟悉机械设备配件选型、申购工作。 2、负责设备工机具进场验收工作,组织相关部门开展入场验收,验收合格后规范粘贴标识标签,爱善移交使用部门,全程把控设备进场质量。 3、负责特种设备管理,组织开展特种设备安装、调试、使用登记《备素),并组织安装、调试后验收等全流程工作,完善各类特种设备报审资料并统一归档留存。 4、负责现场各类设备工机具的日常管理,负责组织使用部门定期对设备工机具进行维护保养,并进行监督检查。 5、负责项目计量器具的定期标定、日常检查工作,相关校验资料归档管理。 6,负责租赁设备对账核算、施工台班统计、费用结算办理,按时完成各类设备报表上报工作。 7、负责项目设备工机具月度、季度清查与盘点工作,做好闲置设备管控、废旧机具清点处置工作。 8、统筹现场设备调配、封存、调拨及退场手续办理工作,严格管控设备耗材、配件领用流程。 9、配合安全管理部门开展机械设备日常安全巡检、隐患排查及整改工作。 任职要求 1、持有安全员C1证书。 2、大专及以上学历,年龄40周岁及以下,机电、机械、建筑设备、工程机械类相关专业优先;具备3年及以上建筑项目起重机械、特种设备及现场机具管理相关工作经验,熟悉施工现场特种设备管理规范。 3、熟练使用办公软件,可电子化建立设备合账。 4、身体健康,能适应工地外勤巡查工作,责任心强、做事严谨,具备良好沟通协调能力,服从项目工作安排。
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金团队管理经验
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5.落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力,能独立处理一般性设备问题 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5.持有相关职业资格证书者优先
储备管理
6000-10000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保6-10人月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金五险
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5.落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力,能独立处理一般性设备问题 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5.持有相关职业资格证书者优先
年级主管
8000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年本科小学初中线下教育学科组管理教学管理
【您的责任】 1、负责校区各学科的教学与教务管理,保障学员学习过程的质量与成效 2、落实教学教务标准化流程,推动工作高效运行,并逐步打造校区特有的教学管理体系 3、监督各学科教学计划的实施情况,定期进入课堂听课并开展评课,持续提升教学服务水平 4、达成各项既定的教学业务目标 5、积极协同其他部门协作,确保学生及家长获得高品质的教学服务体验 【我们的期许】 1、具备本科或以上学历 2、拥有实际教学经历及团队管理背景 3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力 4、熟悉本地教育市场环境,具备一定教育培训行业从业经验 5、热爱教育事业,掌握现代教育理念,具备较强的创新思维与执行能力 【云巨石人的专享福利】 1、健全的培训体系(涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训) 2、广阔的职业发展通道(每年提供3-4次晋升竞聘机会,路径为:学科组长/副组长—学科负责人—教学主管—教学负责人—区域教学负责人) 3、五险一金、节日福利、团队建设活动、每月10日准时发薪 工作地点就近分配至以下校区: 鼓楼区7家:清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家:清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家:新街口、解放南路、水游城 江宁区3家:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞区3家:迈皋桥、仙林湖、大学城 六合区2家:晓山路、新华路 玄武区1家:珠江路,月牙湖
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责 1. 制定生产计划:依据销售订单与客户实际需求,科学编制生产计划,有序安排生产流程及各项作业任务。 2. 安排生产人员:结合生产计划与任务负荷,统筹调配生产团队,严格落实计划内容,保障生产进度按时推进。 3. 技术支持:参与并指导生产环节中工艺流程、工序操作、设备使用及材料应用的优化调整,确保产线稳定运行。 4. 质量管控:跟踪生产过程中的质量状况,落实生产环节的品质检验与管理工作,确保产品达到质量规范要求。 5. 现场管理:负责生产车间的安全、环保、卫生等日常管理,保障生产环境与作业条件达标、有序、清洁。 6. 持续优化:关注行业前沿技术与先进管理方式,持续推动生产流程、产品质量及成本控制等方面的改进,提升整体生产效能。 7. 团队建设:组织团队开展生产任务,对员工进行指导、关怀与培训,激发团队创新意识与改进动力。 岗位要求: 1. 高中及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,熟悉生产流程及现场管理实务。 3. 执行力强,责任心高,能够适应一定的工作压力。 4. 熟练操作计算机办公软件及OA等办公自动化系统
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向市场营销方向生产管理方向
多岗位诚聘加入市场管理类 营销类 生产类 客服及储备干部 大专及以上学历,具备知名院校背景者优先 具有一线骑手、物流行业或配送相关经验者优先考虑 要求具备较强学习能力、抗压能力,具备管理发展潜力
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验其他精益改善经验
一、任职资格 1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备5年以上车间管理经历,其中至少2年担任相同岗位,有机械加工、电子制造等行业背景者优先。 3.技能证书:持有安全生产管理人员资格证或ISO9001质量管理体系内审员证书者优先录用。 二、核心能力要求 •生产管理能力:能够编制车间生产计划,科学统筹人力、设备与物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成,具备产能优化及成本管控实践经验。 •质量管理能力:掌握产品品质标准与检验流程,可建立并落实车间质量控制体系,及时应对生产过程中的质量问题,持续降低不良品率。 •团队管理能力:具备良好的团队领导力与沟通协调能力,能组织团队建设、员工培训与绩效激励,妥善处理内部矛盾,提升团队协作效率与整体执行力。 •安全管理能力:严格执行安全生产规范,定期开展安全教育与隐患排查工作,确保车间运行安全,杜绝重大安全事故。 •问题解决能力:善于发现生产环节中的瓶颈(如设备异常、流程阻滞),并提出切实可行的改进措施,具备较强的现场应变与突发事件处理能力。 三、职业素养 •具备高度责任心和良好抗压性,能接受加班及深入车间一线的工作环境。 •熟悉ERP、MES等生产信息化系统,具备基本数据分析能力,可通过数据反馈推动流程改善。 •遵守公司各项管理制度,恪守职业道德,具备较强的纪律性与保密意识。
轴承技术工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科精密设备轴承
岗位职责: 1、负责公司轴承及配套产品在售前、售中、售后环节的技术支持与服务工作; 2、协同区域销售团队处理客户提出的技术问题,及时响应并反馈处理进展,建立客户技术档案并实施定期回访; 3、协助客户掌握产品正确使用方法,解答常见技术疑问,普及相关技术知识,并汇总整理客户意见与建议; 4、配合销售团队完成客户设备信息的采集与归档; 5、从专业技术层面助力业务拓展,协助挖掘潜在合作机会,推动年度销售目标达成; 6、根据客户需求承接特殊订单,联动销售同事提供全程技术保障; 7、结合产品特点及操作指南,有针对性地开展面向客户、销售及内勤人员的技术培训与交流活动; 8、高效完成公司及上级交办的其他工作任务。 9、工作地点:全国 任职要求: 1、大专及以上学历,机械工程或相关专业背景; 2、具备两年以上轴承行业技术岗位工作经验,或机械类专业优秀应届生亦可考虑; 3、身体状况良好,性格积极乐观; 4、具备较强的机械图纸识别能力,熟练操作AUTO CAD等常用绘图工具; 5、语言表达流畅,书面表达扎实,具备良好的沟通协调与临场应对能力; 6、具备优良的思想品德,作风严谨,行为端正,诚实守信,踏实敬业,责任心强,具有较高的职业操守和团队合作意识; 7、能承受工作压力,接受短期出差安排。
生产跟单11-20人月结经验不限学历不限自控自律
【岗位职责】 1. 根据公司制定的投资策略与风控要求,执行公司自有资金在二级市场的投资操作; 2. 跟踪市场行情、相关数据及行业动态,形成投资记录与复盘总结; 3. 严格执行公司投资纪律与风控指令,控制回撤与操作风险; 4. 维护投资账户安全、投资数据台账,按时提交投资报告。 【任职要求】 1. 熟悉股票、基金、外汇、期货等二级市场投资规则与操作流程; 2. 具备稳定的投资逻辑、风险意识,有实盘投资经验优先; 3. 对数据敏感,执行力强,心态稳定,严守投资纪律; 4. 无不良从业记录、无内幕投资、操纵市场等违规违法记录。 【特别说明】 - 本岗位仅服务于公司自有资金投资,不涉及客户资金、不代客理财、不从事证券投资咨询业务。 - 不属于持牌金融机构从业岗位,无需证券执业资格。 【工作时间】 - 上午的9:00-11:00,下午的1:00-4:00 - 周末双休 - 国家法定节假日正常休息
其他生产营运人员3-5年本科液压工艺液压元件选型
任职要求: 1、本科及以上学历,机械、液压或相关专业背景; 2、具有3年以上液压系统设计及现场施工协作经验,能独立开展液压系统的方案设计与设备选型,掌握三维建模技术,具备较强的现场安装指导、调试及故障排查能力; 3、工作地点:南京 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补贴、带薪年假、免费班车、节日福利
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 依据厂长下达的生产订单,汇总并编制本组生产计划,组织实施生产流程,协调各工序衔接,实时跟进订单生产进度,确保生产平稳运行及任务按时完成; 2. 熟悉型材组安全技术操作规范,熟练操作本组各类生产设备,确保设备正常运转; 3. 负责首检记录、生产过程记录及设备运行情况的准确填写与归档; 4. 严格按照施工图纸和工艺文件组织本组人员开展生产作业,对本组产出产品的质量全面负责。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效管理生产班组,保障生产有序进行; 2. 精通生产流程与设备操作,具备独立制定并落实生产计划的能力; 3. 对生产质量有高度责任感,能够严格把控各环节作业标准; 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能有效带动团队达成目标; 5. 熟练掌握切料、洗槽、打孔、切角等工序操作,并具备指导新员工的能力
生产管理员
7000-9000元/月
生产跟单交通补助1-2人月结1-3年全职需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:1,制作生产工艺单 2,测算裁剪耗料 3,原材料采购,发货 4,跟进供应商生产进度 任职要求:1,掌握帽子类产品的生产技术工艺 2,熟悉工厂生产流程 3,听从公司业务员安排 4,有责任心 5,能出差 6,有帽子类工作经验优先
电气设计工程师5-10年本科设计自动化仪表控制仪表热工仪表
任职资格: 1、学历要求:电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历。 2、工作经验:需具备5年以上电仪设计领域从业经历,能够独立主导项目设计工作。 3、专业知识:掌握扎实的电气与仪表设计理论,熟悉各类电气装置、仪表设备及控制系统的性能特点与实际应用。精通GB设计规范,了解IEC、ATEX、ISA、NEC等国际标准及相关工程实践要求。 4、技能要求:熟练操作CAD、EPLAN等专业设计软件,具备较强的制图与方案设计能力。 5、职称要求:取得工程师或以上职称,持有注册电气工程师或注册仪表工程师证书者优先考虑。 岗位职责: 1、独立承担石化、化工、新能源、医药等行业项目的仪表专业设计任务,涵盖基础设计、详细设计及施工图阶段。 2、编制仪表专业相关技术文件,如仪表索引表、规格说明书、电缆清册、IO清单、系统结构图、接线图、安装图、布置图、回路图等。 3、完成PLC/DCS/SIS/FGS等控制系统的设计文档编制及资料提报。 4、负责电气与仪表布置图、控制系统原理图等图纸和文件的绘制,并开展校核与审查工作。 5、开展电气与仪表设备的选型、参数核算与系统配置,保障系统运行的安全性与可靠性。 6、参与项目技术方案的研讨与评审,提供专业技术支持与优化建议。 7、在项目执行过程中提供现场技术支持,协助解决施工中遇到的技术难题。 8、配合项目进度管理,跟踪设计进展,确保各节点按时交付。 9、完成上级安排的其他相关工作任务。
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