收展渠道售后客服专员，需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。属于半服务半销售。 薪资构成： 底薪3000+提成+奖励，新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资10000+。 招聘要求：25-45周岁，大专及大专以上学历，接受经验。 工作时间： 9:00-17：00（午休两个小时，售后工作没有加班） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建等。

一、工作内容： 1、负责公司客户的售前、售中及售后全流程服务； 2、负责公司营养食品、农副产品、健康系列产品的上架推广与推荐； 3、负责邀请客户参与公司营销与服务相关活动，持续提升客户活跃度与忠诚度； 4、协同营销经理及讲师，采用线上与线下融合方式，推动产品销售、复购及客户转介； 5、负责公司【客户开拓、产品答疑、社区团购、客户活动组织，复购与转介绍】等营销与客服相关工作。 二、工作要求： 性别不限，具备1-3年相关经验，年龄20-45岁，性格积极乐观，擅长人际沟通，具备一定产品推广意识； 三、工作时间： 8:30-11:45；13:30-17:30，无需加班 四、薪资待遇： 前三个月保底6000元，转正后底薪4200元+提成（有行业经验者底薪可协商），整体薪酬优厚，提供带薪培训、团队建设、月度奖金及五险一金

岗位职责： 1.负责售后部门相关工作，对接已购买公司保险的老客户，完成信息归档、节日问候、活动提醒及后续服务跟进等任务； 工作优势： 1.团队氛围融洽，提供团建活动、节日福利、聚餐与旅游机会 2.晋升机制公开透明，完全依据个人绩效与能力发展 3.工作时间灵活自主，可自行规划安排，减少无效劳动，提升效率 薪资待遇： 底薪＋业绩提成＋津贴＋福利 任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄要求：25-45周岁

与客户对接合同签订事项 负责对接客户的售前售后的相关问题 出差到现场给客户进行产品培训 拍摄视频发公司微信公众号推广 出差对客户，长期保持良好的沟通 会开车，常驻江苏南京粮库 双休，工作8小时，包吃包住

1、21-50周岁，大专全日制及以上学历。 2、为老客户提供家庭保单的保全与资料整理服务。 3、负责客户续期、复效缴费提醒及信息更新等事项。 4、协助客户完成星级认证，提醒保单相关领取事宜。 5、为VIP客户发放生日礼品及节日礼物。 上班时间：早8:30—11:30，午休11:30—13:30，周末双休，法定节假日正常休息。享受年假、婚假、产假、陪产假、事假、丧假等福利待遇。薪资范围8000-12000

1.vip客户资料整理及修改 2.客户礼品发放，活动通知 3.客户保单续费提醒 4.客户二次开发 时间 8：30-11：30 13：30-16：00 周末双休，节假日正常休 福利 公司有不定时聚餐 食堂餐补

一、岗位职责 1. 负责公司分配的老客户保单整理，包括续费提醒、信息变更等基础服务 2. 解答客户保险咨询、理赔流程指导，协助客户办理理赔资料收集与进度跟进 3. 定期回访客户，开展保单管理，梳理保障缺口，维护客户关系，提升满意度与续保率 4. 通知客户参与公司客户回馈活动、礼品领取，做好客户接待与服务记录 二、任职要求 1. 23-45，大专及以上学历，专业不限 三、工作时间 8:30-11:30 13:30-16:00 中间休息两小时 周末双休，法定节假日休息 四、薪资福利 新人综合薪资6000-8000+ 公司免费缴纳

******硬性要求：电商平台的售后客服经验****** 工作时间： 9：00-18：00，单休 岗位职责： 1、负责拼多多店铺售后事务处理，准确把握客户需求并进行有效跟进，提升售后服务质量与评分； 2、处理后台退换货及退款申请，关注客户投诉情况，及时上报并提供相关凭证材料； 3、与售前客服协同配合，承接其转交的售后订单问题，合力完成团队目标，提升客户满意水平； 4、保持积极心态，快速响应客户诉求，提供专业售后服务并妥善处理投诉事项； 5、针对各类售后问题，梳理归纳并形成标准化应对方案； 6、对接物流单位，提供交易记录截图等必要资料； 7、完成店铺或上级安排的其他售后相关任务； 任职要求： 1、具备拼多多平台工作经验者优先，熟练使用Office办公软件，有其他电商客服经验亦可考虑； 2、具备较强的总结分析能力，沟通顺畅，善于独立思考并解决问题； 3、工作态度积极，主动性强，富有责任心，具备良好的团队协作精神和自我管理能力； 4、拥有良好的语言表达能力和灵活应变能力； 5、工作经验不限，入职后提供系统岗前培训； 薪资待遇： 1.午餐补贴、生日关怀、年节礼品、公司及部门活动经费； 2.清晰高效的晋升机制，助力员工与企业同步发展； 3.薪资 5k-7k（含绩效）； 4.业绩突出者，可享公司提供的国内外城市免费带薪旅游机会；

一、工作内容 1、为会员客户提供业务咨询 2、理赔办理 3、资料变更及录入 4、二次开发、邀请会员客户参加公司举办的福利活动 5、节日礼品、理财金的领取等通知 二、工作时间 上午8:30-下午16:00 午休:11:30-13:30 周末双休、法定节假日正常休息。 三、任职要求 1、大专及以上学历，23周岁-45周岁（条件优秀者可放宽）； 2、具备良好的沟通、表达、协调、规划能力。 员工关怀：生日福利、节日福利、团建活动、团队旅游等丰富多彩的员工关怀项目，欢迎加入我们吧！

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北站附近要个夜班驾驶员

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工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:9000-10000元/月 日薪资280-300 可短期 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住 没有押金

招募岗位： 售后服务经理 机遇 岗位描述： 1，提醒客户做好续期保单缴费 2，根据公司要求做好客户保单服务 你懂得把握，就是商机... 3，节日问候和礼品送达 I。人员条件： 1，年龄21-45岁， 2，高中以上学历(大专以上学历优 先录取) 3，工作积极主动，执行力强，做事踏实。 薪资待遇： 1，底薪+业务提成+其他奖金和津贴。 2，六天工作制，周末休一天半，享受国 家法定节假日，工作时间自由。 加入我们，成就人生 3，享受公司工伤，医疗，大病，意外，

招聘：长白班8小时实习+应届毕业生 薪资：4000-6000元/月 美企常白班五天八小时上五休二 公司接受——应届毕业生/实习生 招聘职位： 文员+客服专员+售后技术支持工程师 常白班8小时上五休二，（轮休2天） 岗位职责： -接听用户来电，为客户提供专业全面的售后服务 -通过电话和**在线解决客户售后咨询服务，并做好详细记录 美资长白班五天八小时上五休二 实习生也可以3000/~3500月 美资公司——工作环境非常好 各部门招聘情况如下： （商超部门/电脑项目，打印机项目，某知名监控品牌.等客服项目） 要求:打字速度35个字/份钟，普通话标准即可。 上班时间：常白班五天八小时（一周休两天双休+轮休可选择） 性别：**** 底薪3000+餐补500+绩效500-800元 综合：3500-7000，入职缴纳社保 公司餐厅+免费提供4人间公寓宿舍 工作地点: 【常熟理工东南校区南门黄浦江路199号紫晶城大厦内】 薪酬标准： [带薪技术培训]：入职后享受 带薪培训 [社会保险]入职缴纳社保 [年休假]：转正后享受带薪年假 [免费住宿]：免费提供住宿 宿舍标准：四人间，有空调，独立阳台。 [其他福利]：节日福利、生日礼物、各种员工活动 职业发展方向： 技术类：技术支持——技术精英/质检/数据分析——培训师——主管——经理——总监 管理类：技术支持——督导——组长——主管——经理——总监

岗位职责： 1.通过电话、在线客服系统等渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答与解决方案 2.处理投诉反馈等全流程售后服务事项，确保客户满意度 3. 准确记录客户问题及处理过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协同销售等部门推进问题闭环，提升跨部门协作效率 5. 主动回访重点客户，收集服务反馈，持续优化售后体验 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，有较强的服务意识和抗压能力 3.学历不限，售后经验者优先

1. 客户咨询与接待 • 受理客户通过电话、线上渠道或线下的咨询与需求，提供专业解答。 • 引导客户了解产品功能、使用流程及服务政策，提升客户满意度。 2. 售后问题处理与跟进 • 响应客户反馈的产品质量、服务故障或使用疑问。 • 及时解决客户问题，并全程跟进进度。 • 记录客户问题，闭环处理，确保问题得到最终解决。 3. 客户关系维护 • 定期对老客户进行回访（电话、微信或面谈），了解使用体验与服务感受。 • 主动关怀客户，处理客户投诉，化解矛盾，提升客户粘性与忠诚度。 • 挖掘客户潜在需求，进行二次开发或业务推荐（视岗位要求）。 4. 数据管理与反馈 • 建立与维护客户档案，准确记录客户信息、沟通记录及服务单据。 5. 协作与支持 • 配合销售、运营或技术团队，完成客户交付、售后维保等工作。 • 执行售后服务规范，维护公司品牌形象。

电商仓库售后招 1 名 2 名 ，需要抗箱子，18每小时。 每天10-12小时（长期工） 提供住宿不包吃，岗位先到先得。 联系方式： 地址：郑楼附近

任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础网络操作能力，能快速学习行业及产品知识 5. 学历不限，有电商、互联网行业客服经验者优先

工作内容： 1. 针对已投保我司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助办理本年度车险续保相关事宜； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险到期客户，成交率约70%，成功率高，岗位操作简单； 4. 纯办公室内作业，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休，后三周周日休息，每年享受5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入4000-6000+；转正后：基本工资（5000-8000+）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪8000以上，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）。 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等。 4. 每月设有多种员工激励方案（实物、现金、培训等）。 5. 提供完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历提升培训，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力。 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司任职。 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理类岗位，享有舒适的办公环境+持续的专业培训+清晰的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累丰富人脉与行业经验，拓宽个人社会资源网络； 2. 成长为互联网营销领域的团队负责人或资深销售人才，收获勤奋与创新带来的回报，体验职业发展的成就感； 3. 公司正处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的发展平台。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3. 普通话标准，具备良好的表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟20字以上； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理规定； 6. 性格外向、思维敏捷，具备较强的进取心和责任心。

工作内容：主要负责发布相关作品，客户咨询时及时通过后台回复并引导添加微信。（单休，介意者勿扰） 薪资：试用期保底3000元+1.5k绩效+晚班补贴+房补/交补，综合收入7k-8k（有经验者可面议） 试用期1-3个月，包午饭和晚饭（两荤一素），单休（固定周日休息），月休4天。 工作时间：下午1点至晚上10点 岗位要求： 1、具备较强的语言表达能力，善于沟通交流，能快速适应新环境，具有良好的职业素养； 2、打字速度较快，熟悉网络咨询系统操作，能够高效与客户互动； 3、享受带薪法定节假日、节日红包、年假、生日半天休假、每季度一次带薪公休假； 4、提供工作餐两餐，享受房补或交补

工作职责： 1、统一协调管理，集中处理产品质量相关事宜；汇总售后服务问题，跟进退换货流程执行情况，并按规定时限完成反馈； 2、协助判断产品常见故障，联动相关部门推进问题解决； 3、为客户提供业务与技术方面的基础线上咨询支持； 4、整理并归集产品质量及售后相关数据信息； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具有互联网运营客服中心、电商平台客服、保险类客户服务或产品售后处理经验者优先； 2、有通信运营商营业厅服务岗位或客服中心工作背景者优先； 3、具备办公文档操作、团队协作沟通或行政事务经验者优先； 4、大专及以上学历，具备行业相关工作经验者更佳； 5、年龄要求22周岁以上，性别不限。

一、岗位职责: 1. 负责线上审核客户资料，确保符合业务办理标准 2. 具备团队意识，积极完成上级安排的各项工作任务 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与良好的职业操守 4. 严格遵守公司各项管理规定与工作流程 二、薪资待遇: 底薪5000+提成+奖金，福利，五险晋升空间非常好，三个月一晋升 三、上班时间: 9:00-18:00 午休12:00-13:30 周末双休，法定节假日正常休息 四、任职要求: 18-38岁，男女不限，有无经验均可以

岗位职责： 1. 负责淘宝/抖音/京东/拼多多店铺的日常售后支持，包括退换货办理、客户投诉应对、破损补发处理及产品使用指导等服务工作； 2. 跟进订单发货进度，处理物流异常情况，记录并归整退换货相关需求信息； 3. 及时响应客户评价及其他售后咨询，妥善解决各类问题，持续维护良好的客户关系； 4. 完成售后数据的整理与分析，定期汇总问题反馈，并提出可行性的优化建议； 5. 承担售后环节中的沟通解释职责，站在客户角度协调店铺与用户之间的诉求，联动相关部门高效协作，对突发状况进行灵活应对； 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备客服工作经验者优先考虑； 2. 工作积极主动，细致严谨，具有较强的责任感和进取精神； 3. 具备优秀的服务意识与沟通能力，应变能力强，善于协调事务，可独立应对紧急情况； 4. 熟练操作电脑，能熟练运用常用办公软件；

五险一金！纯接听无销售性质！接受零经验！办公室坐班！！！ 入职即可享受： (1) 高端办公环境，总部大楼办公 (2) 入职即签订正式劳动合同 (3) 欢迎无经验新人加入 (4) 享有带薪年假，缴纳五险一金 (5) 提供带薪岗前培训 (6) 多项员工福利，包含餐补、高温补贴、高额年终奖、住房公积金 (7) 团队氛围活跃，成员以90后、00后为主，沟通轻松愉快 开开心心上班，踏踏实实赚钱 (8) 办公区配备微波炉、冰箱、食堂等完善设施 【工作内容】 工作稳定不繁琐，待遇优厚，环境优越，快速上岗！ 负责接听用户来电，查询客户后台流量、话费信息，解答联通用户的常见咨询问题。 【薪资待遇】 底薪+补贴+绩效+奖励 综合实发月薪6000-8000元 【工作时间】 排班制，每天工作8小时，上三天休息一天，无需上夜班

工作内容: 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔资料收集 4.缴费提醒协助领钱 5.活动通知二次开发 6.投诉处理 不是售前营销，不是电销，售后服务 职位要求: 1年龄23周岁~45周岁，大专以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间: 8:30-16:00双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时公司有食堂

工作内容： 根据公司提供的优质电话资源，邀请客户参与活动，配备标准话术，专人指导，零经验可上手，无强销售性质。 优势亮点： 1、晋升机制透明，团队管理岗位主要通过内部选拔（95%以上管理者由内部晋升） 2、团队氛围积极活跃，管理模式年轻化，领导亲和力强，工作环境轻松有活力 3、公司提供系统化的带薪培训，涵盖职业感悟及个人综合能力提升等多方面课程

工作内容 1. 协助销售团队实现销售指标； 2. 维护客户资料及整理销售相关数据； 3. 调配内外部资源，优化客户服务体验； 4. 参与市场信息收集及竞品情况分析。 工作时间 1、周末双休法定节假日正常休息，工作自由，不加班 2、工作时长8:30到17:30，2小时午休 快加入我们吧！ 岗位要求 1. 25-45周岁，大专以上学历（不符合条件须试岗） 2. 具备良好的学习能力； 3. 优秀的沟通技巧与团队协作意识；

任职要求： 男女不限，年龄20-40岁，欢迎宝妈加入，零基础可上手； 岗位职责： 1、通过电话核实客户资质，办公室固定工位办公，客户资源由公司统一提供； 2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识； 3、工作态度端正，责任心强，品行踏实守规，严格遵守公司各项管理制度。 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖金，月综合收入可达15K以上； 2、设有个人四级晋升通道，成长空间大，每三个月即可参与晋升考核； 3、每周六全天及周日上午休息，法定节假日按规定休假； 4、不空谈承诺，试用期即享全额薪资待遇； 员工福利： 1、每年组织3至5次集体旅游，项目包括漂流、海滨度假、滑雪等； 2、定期开展周末团建活动，如唱歌、登山、烧烤、观影、游戏竞技等； 3、提供来自大型企业高管的带薪专业培训； 4、配备行业内优质头部资源支持； 5、缴纳五险一金，享受带薪年假； 6、举办员工生日会，不定期安排下午茶、团队聚餐等活动；