
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验高企申报科技型企业总账核算成本管理中级会计师互联网财务综合管理
岗位职责:
1、负责公司整体账务处理,编制记账凭证,完成日常会计核算工作,妥善保管并归档财务相关资料,开具各类票据;
2、牵头搭建全员参与的经营成本核算体系,开展每周成本、费用等财务数据核算,定期核查、监督并跟进成本执行情况,及时提出调整建议与控制措施;
3、管理项目台账,审核各项目收入与成本匹配性及相关财务事项;
4、核对总账与明细账,清理公司应收应付往来款项,进行明细核销,编制各类财务报表;
5、办理公司纳税申报、企业所得税汇算清缴、工商年报,以及社保、公积金申报与年检工作;
6、收集并审核原始凭证,确保报销流程及单据的合规性与准确性;
7、统筹规划企业财税事务,按时完成税务申报及年度审计,结合适用税收政策争取税收优惠,申报政府补贴等事宜;
上班时间:9:00-17:30 周末双休 节假日正常放假
任职资格:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有注册会计师、税务师双证者优先;
2、具备3年以上财务工作经验;
3、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件;
4、责任心强,具备良好的数字敏感度和财务分析能力;
5、熟悉国家及地方财务制度、金融政策、会计准则,了解银行、税务、审计等工作流程;
6、熟悉18号文、4号文报价政策者优先。
薪酬待遇:
1、薪资6K-7K
2、入职缴纳五险一金
3、早九晚六、双休
财务经理
5000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理风险控制中级会计师制造业电商互联网医药留学生优先国内院校优先IPO经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验
有财务经理主管经验者优秀联系电话
供应链财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上业财融合CPA生鲜供应链财务经营分析模型中级会计师现金流管控财务综合管理0到1体系搭建
一、岗位核心目标
1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系,确保现金流安全与合规运营;
2、通过深入业财协同,推动采购成本下降、客户账期优化及库存周转效率提升;
3、搭建经营决策支持系统,为业务拓展提供数据支撑与战略建议。
二、岗位职责
1.财务体系搭建与管控
1)制定并实施财务管理制度(涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程);
2)构建适用于生鲜行业的成本核算模型(区分常温与冷链商品的成本分摊机制);
3)设计税务筹划方案,确保充分享受农产品免税政策及小微企业税收优惠;
4)建立风险预警机制(如客户信用评估、供应商付款周期监控)。
2.业务财务支持
1)牵头组织月度经营分析会议,输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》;
2)跟踪采购-仓储-配送全流程成本,提出改进建议(如降低冻品损耗率的具体方案);
3)参与客户合同评审,制定灵活账期策略(结合预付款与分期支付模式)。
三、任职要求
1.硬性条件
1)财务、会计或金融相关专业本科及以上学历,持有CPA或中级会计师以上资格;
2)具备5年以上财务管理工作经验,其中至少3年聚焦于生鲜供应链或餐饮B2B领域;
4)主导过企业财务体系从0到1建设,熟悉中小企业全盘账务运作;
5)熟练掌握数据分析工具。
2.核心能力
1)成本控制专家:能通过市场价格分析与供应商议价实现降本增效;
2)现金流管理能手:擅长设计客户信用政策与应付账款优化路径;
3)业务沟通桥梁:可用非专业语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标;
4)风险防控卫士:对税务合规与资金安全具有高度警觉性。
3.性格特质
1)具备创业型企业所需的“复合型”思维(兼顾战略规划与基础账务审核);
2)在高压环境下仍能保障数据精准(如月末结账阶段);
3)坚持原则的同时拥有良好协作沟通能力。
四、薪资福利
1、薪酬结构:固定薪资+年度利润分红
2、福利包:五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金
3、发展空间:随业务发展晋升至财务VP,并纳入股权激励计划
正式工作地点:江宁区临麒路(众彩物流附近)
财务经理
4000-8000元/月
财务经理1-3年本科及以上
1.负责财务历史资料、文件、凭证、报表的审核。对日常业务进行经济核算和分析;
2.全面负责公司财务日常工作,规定时间做好财务相关报表,独立完成纳税申报;
3.负责对应收、应付帐款事前、事中、事后的管理及监控;
4.组织、执行财务方面的管理制度及有关规定;
5.协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通;
6.上级交办的其它临时性工作。
任职要求:
1.财会类相关专业
2.有一定的任职经验,主管及以上经历优先
财务主管
5000-10000元/月
财务经理3-5年本科及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师国际类会计资格制造业电商游戏线下零售物流生活服务互联网医药留学生优先国内院校优先投融资经验海外业务经验团队搭建经验并购经验
熟悉财务,人事行政,有3-5年工作经验,会英语交流优先!联系电话
工程项目财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析中级会计师资金管理房地产/建筑
岗位职责:
1、完善公司各类财务管理制度及内控机制,构建合规的内部控制体系,制定贴合企业实际运营的财务标准,优化财务管理流程,实施有效的财务风险管控;
2、统筹领导企业的财务运作、成本管控、预算编制、会计核算与会计监督等工作,强化经济管理,提升整体经营效益;
3、参与集团战略规划及年度经营目标的拟定,主导集团年度预算与资金计划的编制与审核,跟踪并检查各部门及项目执行情况,结合实际提出调整建议;
4、负责工程项目财务报表的编制与分析,定期对集团及下属单位的财务状况与经营成果进行评估,围绕资金使用、现金流、财务成本、盈利实现与退出机制、投资收益等开展专项分析,并向管理层提交分析报告;
5、组织公司财务核算与预算管理工作,动态分析和监控财务运行状态,审核签批重大财务收支相关的业务方案、经济合同及协议文件;
6、统筹项目资金的收付、核算、结算及监督工作,及时识别资金管理中的问题,提出改进措施与建议;
7、牵头完成项目结算审核,协调处理各项目间的结算事项,保障结算准确性与效率;
9、对接政府监管、税务等相关职能部门,保持良好沟通,维护企业合法权益;确保各项财务操作符合法律法规要求,防范税务与法律风险;
10、对公司项目及业务开展财务风险评估,必要时随同管理层参与商务谈判与决策过程;
任职要求:
1、35-45岁,本科及以上学历,财务、金融、经济类相关专业,持有中级会计职称;
2、具备十年以上财务管理工作经历,其中至少五年在工程行业担任财务部门负责人职务;
3、精通财务、会计、审计等专业知识,熟悉国家财经法规及税收政策;
4、熟练运用计算机及财务软件系统,可高效操作Excel、ERP等企业管理工具;
5、拥有丰富的财务管理实战经验,具备敏锐的数据洞察力,出色的财务分析与内部审计能力,较强的研究策划与市场预判能力,能有效降低企业资金运作风险;
6、性格沉稳,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力和抗压素质;
7、恪守职业操守,作风严谨,责任心强,具有高度的事业心与保密意识;
8、具备较强的逻辑判断与方案策划能力,能在复杂工程环境中制定切实可行的财务策略;
大小休,不接受勿投
高级财务经理
1-1.5万元/月
财务经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责财务部门的整体战略规划与执行,提升财务管理水平和效率;
2、领导财务团队,优化财务流程,确保财务报告的准确性和及时性;
3、参与公司重要决策,提供财务分析和建议,支持业务发展;
4、监督和控制公司财务风险,确保资金安全和合规运营;
5、与外部审计机构、税务机关等保持良好沟通,维护公司利益。
任职要求:
1、8年以上财务管理经验,具备丰富的团队领导经验;
2、精通国家财务、税务法律法规,熟练掌握财务软件及分析工具;
3、具备出色的战略思维能力和问题解决能力,能够处理复杂财务问题;
4、优秀的沟通协调能力,能够与各部门及外部机构有效合作;
5、高度的职业道德,能够在高压环境下保持专业性和责任心。
供应链财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上业财融合CPA生鲜供应链财务经营分析模型中级会计师
一、岗位核心目标
1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系,确保现金流安全与合规运营;
2、通过深入业财协同,推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升;
3、搭建经营决策支持系统,为业务拓展提供数据支撑与战略建议。
二、岗位职责
1.财务体系搭建与管控
1)制定并实施财务管理制度(涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程);
2)建立适用于生鲜领域的成本核算模型(区分常温与冷链商品的成本分摊机制);
3)设计税务优化方案,确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地;
4)构建风险预警机制(如客户信用评估、供应商付款周期监控)。
2.业务财务支持
1)牵头组织月度经营分析会议,输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》;
2)跟踪采购-仓储-配送全流程成本,提出改进措施(如降低冻品损耗率方案);
3)参与客户合同评审,制定弹性账期策略(预付款与分期支付组合模式)。
三、任职要求
1.硬性条件
1)财务、会计或金融相关专业本科及以上学历,持有CPA或中级会计师职称;
2)5年以上财务管理工作经验,其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域;
3)完整主导过企业财务体系从0到1建设,熟悉中小企业全盘账务处理流程;
4)熟练掌握数据分析工具。
2.核心能力
1)成本控制专长:能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本;
2)现金流管理强项:善于制定客户信用政策与应付账款优化路径;
3)业务沟通桥梁:可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标;
4)风险防控意识:对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。
3.性格特质
1)具备创业企业所需的复合型思维(兼顾战略规划与基础账务审核);
2)在高强度工作环境下保持数据精准(如月末结账阶段);
3)坚持原则且具备良好协作情商。
四、薪资福利
1、薪酬结构:固定薪资+年度利润分红
2、福利包:五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金
3、发展空间:随业务发展可晋升至财务VP,并参与股权激励计划
正式工作地点:江宁区临麒路(众彩物流附近)
财务主管/财务经理
9000-12000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
财务主管岗位要求:
1、全面统筹财务部门日常核算、审计、税务申报及资金管理等相关工作;
2、牵头建立并优化财务管理体系及相关制度规范;
3、主导公司年度预算编制与执行监控,定期组织季度财务分析会议;
4、负责对接审计、税务、统计及银行等外部财务相关事务协调工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计类相关专业
2. 具备3年以上大型企业总账工作经验,其中2年以上团队管理经历
3. 熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件操作
4. 熟悉常用财务软件系统,有用友NCC使用经验者优先考虑
5. 具备较强的沟通表达与文字组织能力
6. 持有会计中级职称证书
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务综合管理
职责描述:
1. 负责公司财务全流程的统筹与执行;
2. 落实公司相关制度,监管出入库工作的执行情况;
3. 完成总经理交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备财务类专业背景,拥有3年以上独立会计工作经验,有机械制造或加工业务经历者优先考虑;
2. 熟知国家财税法律法规及相关财务核算制度与流程;
3. 熟练操作财务软件(如云账房)及常用办公软件;
4. 具备良好的职业操守、责任心强,能适应一定工作压力。
名爵汽车急聘叉车工和操作工
8000-9000元/月
操作工包吃夜班补贴高温补贴包住11-20人月结叉车工
南京名爵汽车集团有限公司招聘一批操作工和叉车工,叉车工必须持证上岗,有无技术无所谓,熟手优先考虑,男女不限,年龄18~55周岁,工作时间8点到8点,计薪11个小时,25元每小时,月收入在8000元左右,也可以日结,23元每小时,包吃住,有意者请速与我联系。
江苏南京招聘:送装一体师傅薪资:6000-8000元/月招聘全职家电配送员安装员2名,配送
6000-8000元/月
安装洗衣机安装电视安装冰箱1-2人月结
招聘:送装一体师傅
薪资:6000-8000元/月
招聘全职家电配送员安装员2名,配送电视,冰箱,空调,洗衣机等家电家居产品,掌握电视、洗衣机等安装能力。有快递配送经验和自备车辆的
要求如下:诚信负责,勤劳踏实。待遇计件,依据个人能力多劳多得,具体面议;
快递员
招聘:京东配送员
薪资:6000-8000元/月
招聘全职家电配送员2名,配送电视,冰箱,空调,洗衣机等家电家居产品,掌握电视、洗衣机等安装能力。有快递配送经验和自备车辆的
要求如下:诚信负责,勤劳踏实。待遇计件,依据个人能力多劳多得,具体面议;
长期招小时工 质检打包扫码贴标签 8500保底
8000-10000元/月
长白班贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!
新春福利:正月15之前到达留任补贴打卡35天5000;正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 !!!
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【薪资待遇】
小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历
24小时接受咨询▲平台回复信息不及时,尽量交换微信咨询。
财务经理
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
1、熟练使用各类办公软件,熟悉运用各类统计公式。
2、负责数据收集与整理。
负责公司各板块货品的总进货量、销售量、库存量的统计,并定期汇总编制《进销存》报表。对成品仓的"进、销、存"销售数据实时进行收集、统计和分析,确保数据的准确性。定期进行实地盘点,核查库存差异,查明原因并及时上报领导。
3、数据分析与报告。
定期对公司数据进行分析,及时反馈库存量、需要补货量、畅销商品及滞销商品量,提交数据分析报告给公司领导,为销售策略提供参考,为决策提供依据。
配合商品部人员编制销售统计报表,做好销售统计核算基础管理工作,确保数据完整。
4、商品运营与销售分析
负责制定商品运营生命周期,并编制产销率分析报表和周销售分析报表,帮助公司了解商品运营情况。
配合商品主管对加盟及自营店的销售信息收集、汇总、提炼,并根据公司要求定期反馈相关信息,建立各销售网点的数据信息库。
5、内部管理
负责分公司各项数据资料的保密和保管,确保数据的安全性。完成上级交办的其它工作,确保工作的顺利进行。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务主管
3000-6000元/月
财务经理大专及以上
1、负责公司日常账目核对、收支登记、票据整理,保证账目清晰准确。2、负责采购单据录入、核对、归档,确保单据完整可查。3、负责车间物料数据、工费录入与核对,做到数据准确、账实相符。4、协助完成付款、报销、工资核算等相关财务工作。5、负责简单人事工作:员工入职、考勤、资料登记、合同整理等。6、负责各类文件、资料、台账的整理、保管与归档。7、配合车间、采购、仓库完成数据对接及上级安排的其他工作。8、严格遵守公司制度,保守财务、人事、生产相关保密信息。
物流对账专员
5000-6000元/月
结算会计1年以下大专及以上物流
【工作内容】
1、负责公司全部客户账单的核对与发送,确保准确无误送达每位客户,并将账单金额及相关信息及时登记至每日回款表
2、负责客户系统中发票的上传操作及后续邮寄事宜
3、每月工资发放前,完成各仓库相关人员的绩效核算工作
4、负责顺丰账号的充值及对账管理
5、将客户回款情况准确录入回款表,并同步发送至指定微信群
6、核算各仓库客户的各项账单数据,包括成本、收入等财务信息
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备物流行业结算工作经验者优先考虑
2、对数据高度敏感,工作细致认真
3、具有良好的沟通能力、独立分析能力以及统筹协调能力
【薪资福利】
1、综合工资:5000-6000元/月;
2、工作时间:9:00~18:00,周末双休
3、入职即缴纳六险一金(含补充商业保险),享有端午、中秋、春节节日礼品,“三八节”专属福利及生日慰问
成本核算专员
5000-8000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本制造业中级会计师资金管理高企初级会计师医药
此岗位为【总账会计】,需能够独立完成财务全流程操作:涵盖费用、往来、成本、税务等模块。
具备生产制造类企业从业背景,有研发生产型企业经历者优先考虑。
一、工作职责
1、成本核算与管控
1.1、搭建标准成本体系,实施原材料/人工/制造费用/外协加工费的全周期核算,编制成本分析报告并推进降本增效措施执行;
2、存货与资产管理
2.1、组织原材料、在制品及产成品盘点,保障账实相符;评估库存周转效率,提出结构优化建议;
3、跨部门协同
3.1、联动采购、生产、仓储等部门,确保成本信息真实准确;参与年度成本预算制定及执行跟踪;
3.2、协助开展财务报表编制与税务申报工作(若具备总账能力,需分担部分总账职责);
二、工作内容
1、日常核算与持续改进
1.1、审核生产相关单据(如BOM清单、工单),维护ERP系统中成本模块数据(使用柠檬云等财务软件);
1.2、完成成本业务全环节账务处理(从采购入库到生产领用、生产结算至成品结转);
1.3、定期组织成本分析会议,输出异常波动预警和改善方案;
2、专项事务
2.1、参与新产品成本测算与降本项目,建立和完善成本管理制度;
2.2、配合内外部审计,提供所需成本资料支持;
三、任职要求
1、基本条件
1.1、学历:财务、会计类专业本科及以上,硕士优先;
1.2、资质:取得初级会计职称(持有中级职称者优先);
1.3、经验:3年以上制造业成本会计工作经验,熟悉生产工艺流程及成本归集方法;
1.4、技能:精通ERP系统操作,熟练运用Excel高级功能(如数据透视表、VLOOKUP等);
2、综合素养
2.1、分析能力:善于从多维数据中识别核心问题,思维缜密;
2.2、沟通能力:具备跨部门协作意识,推动成本管理举措落地;
2.3、抗压能力:能适应月末结账、年终决算及特殊生产阶段的高强度工作节奏;
3、优先项
3.1、了解行业相关政策(如高新技术企业成本归集规定);
3.2、具有成本预算编制与成本预测实践经历;
3.3、拥有总账会计经验者优先(可承担报表编制、纳税申报等工作);
四、薪酬福利
1、具有市场竞争力的薪资水平(具体面议);
2、健全的福利体系(五险一金、带薪年假、节日福利等);
3、广阔的发展平台,表现优异者有机会获得公司股权激励;
4、积极向上的团队氛围与企业文化;
五、职业发展路径
晋升通道:成本会计→总账会计→财务经理或更高层级岗位
财务分析实习岗
100-150元/天
财务分析/财务BP经验不限本科及以上
岗位职责:
1协助开展财务数据的提取与归集整理工作
2协助完成分析材料的汇总与结构化梳理
3具备基础的数据处理与分析技能
4协助推进与各业务单元的沟通协作
任职要求:
1本科及以上学历;
2具备较强的文字表达能力,熟练操作Excel、PPT等办公工具;掌握SQL者优先
3拥有良好的沟通协调能力、人际互动能力及逻辑分析能力
4工作积极主动,具备责任心与敬业精神,能适应一定强度的工作压力
总账会计
8000-10000元/月
总账会计10年以上本科及以上集团公司会计体系搭建经验管理经验CPA高级会计师四
岗位职责:
1.负责日常费用的审核及记账凭证的复核,确保项目与设备核算及时准确,核查公司总账,保障各项费用会计记录的真实性和完整性
2.组织并完成各项目、设备、事业部及公司层面月度、年度财务报表的汇总与编制工作
3.开展会计核算与财务数据分析,为管理层经营决策提供可靠的数据支撑
任职要求:
1.具备建筑工程施工、机械设备租赁、劳务等相关行业的核算经验,财务专业能力扎实,具备团队管理与协调能力,能高效统筹财务数据的采集、整理与分析
2.具有良好的职业道德,工作踏实肯干,适应能力强,能够带领财务团队高效开展工作
3.学习能力强,具备持续优化工作流程的意识,注重提升工作效率
总账会计
1.负责审核财务支出事项。
2.负责开展会计核算工作,编制会计凭证。
3.负责编制财务会计报表和预算执行报告等。
4.负责对财务相关合同进行审核。
5.负责组织检查分支机构财务制度执行情况、内部控制落实情况,编制财务检查报告。
缺一名总账会计—早九晚六周末双休
6000-9000元/月
总账会计1-3年本科及以上上市公司集团公司会计体系搭建经验SAP金蝶EAS中级会计师用友U8房地产/建筑Oracle金融
岗位职责:
1. 制度搭建与合规:主导公司初创阶段财务管理制度、业务流程及内控体系的建设与落地,确保运作符合国家法律法规及行业监管标准。
2. 日常账务处理:全面统筹公司整体账务工作,涵盖收入、成本、费用的审核与核算,佣金分账结果的复核,以及定期编制财务报表并准时交付。
3. 税务与申报:承担税务登记、发票申领与日常管理,按期完成各类税种申报与缴纳任务,并有效对接税务机关相关事务。
4. 资金管理:负责银行账户运营及日常资金收支监督,重点跟进房产交易中大额资金流转的核对与管控,编制现金流报表,确保资金运作安全合规。
5. 业务支持:协同业务部门开展工作,审阅合同中的财务条款,及时提供所需的财务数据与分析支持。
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,具备中级会计职称或更高级别资格证书。
2. 具备2年以上财务会计岗位工作经验,有房地产中介、服务行业或初创企业背景者优先考虑。
3. 熟知国家财经法规及税收政策相关规定。
4. 精通财务软件操作及Office办公工具,拥有较强的数据整理与分析能力。
5. 为人正直,工作细致严谨,责任感强,具备良好的沟通协调能力、抗压素质及团队合作意识。
6. 能够适应快速迭代、动态调整的工作节奏与环境。
岗位福利
入职即享商业保险+子女保障险;节假日礼品;定期组织团建活动及新人同期交流;超长带薪年假,享受法定节假日
出纳(销售内勤)
5000-6000元/月
出纳大专及以上
【工作职责】
(1)日常财务报表;
(2)数据归纳整理;
(3)熟练使用数据工具;
(4)负责日常记账,简单的门店运营统计和日常统计;
【任职要求】
(1)20-40岁,打字速度快,熟练使用办公软件;
(2)网银操作经验,有过财会经验者优先考虑;
(3)认真按流程完成每项工作,有较强的分析能力,执行力;
(4)会计从业证。
【薪资待遇】
1.薪资结构:5000元/月
2.工作时间,上午8:30--18:00,上六休一
栏目概述
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